Országgyűlési Napló - 2012. évi őszi ülésszak
2012. szeptember 17 (218. szám) - A munkahelyvédelmi akciótervben foglaltak megvalósítása érdekében szükséges egyes törvények módosításáról szóló törvényjavaslat részletes vitája - ELNÖK (dr. Latorcai János): - DR. VARGA LÁSZLÓ (MSZP):
480 vezessünk be, amely segíti az elhelyezkedés kialakulását, ilyeténképpen a kedvezményekhez való hozzájutás lehetőségét is, és a munkaadók részéről is a kedvezmények igénybevételének a lehetőségét is. A 14. ajánlási pont tekintetében valójában hasonló megközelítésből az alkalmazásban tartósan álláskeresők kérdéskörét érinti, márm int hogy azt mondja ki ez a módosítás, hogy az, akit az állam, a foglalkoztatási szerv a kedvezményezett foglalkoztatást megelőző 9 hónapon belül legalább 3 - tehát nem 6 - hónapig álláskeresővé nyilvánított, az gyakorlatilag e törvénytervezet, e passzus a lkalmazásában tartós álláskeresőnek minősüljön. Valójában ennek az a lényege, hogy pont az az időtartam, ameddig egyébként a mai rendszer keretei között álláskeresési támogatásban részesülhetnek az emberek, legyen elegendő ahhoz, hogy a 9 hónapon belüli, v izsgált időszakon belüli 3 hónapos álláskeresési nyilvántartás a kedvezményekhez való hozzáférést segítse elő, tehát az aktívan munkát keresők mielőbb el tudjanak helyezkedni a munkaerőpiacon. Ennek a logikának az erősítését szolgálná mindez. Ha belegondol unk abba a történésbe, ami a hátunk mögött van már, minthogy az aktuális kormány a munkaadói és a munkavállalói járulékokat minden gond nélkül, minden csont nélkül beszedi, ugyanúgy, mint az előző időszakban, kéthárom évvel ezelőtt, de az álláskeresés tek intetében jóval kevesebb, nagyjából egyharmados nagyságrendű forrásösszeget fordít minderre, és még adminisztratív úton is csökkenti annak a lehetőségét, hogy ezek az emberek gyakorlatilag a munkaerőpiacon ne találják meg oly könnyen a helyüket, merthogy h osszabb időtartamokat ír elő 9 hónapon belül ahhoz, hogy a kedvezményekhez hozzá lehessen jutni, akkor nyugodt lelkülettel azt lehet mondani, hogy ez nem szolgálja azt, hogy a munkaerőpiacon a munkát keresők mielőbb el tudjanak helyezkedni. Én azt gondolom , ennek az anomáliának, ennek az ellentmondásosságnak a feloldását nagymértékben segítheti az, hogyha akár a 13., akár a 14. ajánlási pont keretei között megfogalmazott dolgok beépülnek a gondolkodásba, és talán a kormány is érti, érzi annak a szükségszerű ségét, hogy ez megtörténjen. Ez bizonyos értelemben még többletforintokat nem is kíván meg, holott a fedezetről tudjuk, hogy az ma még nem létezik, a költségvetési törvény ezt megmutatta nekünk. Elnök úr, köszönöm szépen. (Szórvá nyos taps az MSZP padsoraiból.) ELNÖK (dr. Latorcai János) : Köszönöm szépen, képviselő úr. Varga László képviselő úr következik, ugyancsak az MSZPképviselőcsoportból. DR. VARGA LÁSZLÓ (MSZP) : Köszönöm a szót, elnök úr. Tisztelt Államtitkár Úr! Tisztelt Ké pviselőtársaim! Én magam is körülbelül hasonló módon az 5., 6., 7., 9., 10., 14. ponthoz szeretnék hozzászólni, és még talán a 17., 19. pontokhoz. Remélem, mindent elmondtam. Az 5., 6., 7., 9., 10. pont valóban, ahogy elhangzott már, a mértékek munkavállal ók számára előnyösebbé tételét szolgálják több alternatív javaslat tekintetében. Én azt hiszem, hogy lehet ezek közül választani. Ahogy elmondtam az előzőekben, ezek konstruktív indítványok, talán ez már elhangzott, úgyhogy remélem, hogy sikerül valamelyik et kormányoldalról támogatni. A 17. és a 19. pontra térnék ki, amely ugyan nem szocialista indítvány, és hivatalos álláspontunk még nincs róla, de azt gondolom, hogy támogatható az, hogy akik diplomásak ebben a tekintetben, magyarán, úgy vesznek részt prog ramban, hogy felsőfokú végzettségük van, tehát olyan munkavállalók, én azt gondolom, hogy ott legyen egyfajta pozitív diszkrimináció. Általában véve is itt a munkahelyvédelmi akciótervnél jó lenne, hogyha ez egy belépő szempont lenne. Támogathatónak érzem a 17. és 19. ajánlási pontokat itt első körben, de nyilván majd kialakítjuk az álláspontunkat.
