Országgyűlési napló - 2005. évi tavaszi ülésszak
2005. június 6 (233. szám) - Dr. Kovács Zoltán (Fidesz) - a belügyminiszterhez - “Miért is van Veszprémben műfüves pálya, ha éppen a téli, havas hónapokban, hetekben nem használják azt?” címmel
3904 Veszélyes munkahelyről van szó, aminél elérte a vezetés, hogy ne legyen az, már legalábbis látszólag - igaz, rendeletmódosítás nem állt a háta mögött , így kevesebb járul ékot is kellett fizetni a tb felé. A 36 órás munkahétről való áttérés törvényellenes, amit bizonyít az első- és másodfokú határozat is, amely ezt megállapítja, és pénzbüntetést rótt ki az illető cégre, hiába próbált hivatkozni a vezetés rendeletmódosítást ervezetre és az ÁNTSZ igazolására, amely szerint már nem veszélyes az üzem, és így a 36 órás munkahét sem indokolt. Mindezt a cég vezetése önhatalmúlag tette meg. Tisztelt Államtitkár Úr! Én írásban és szóban is beadtam önnek a kérdést, illetve nem önnek, hanem a munkaügyi miniszternek, és őszintén meglepett, amikor ma megkaptam a választ, ugyanis önhöz 30án tettem fel a kérdést, és az ön aláírásával megszületett a válasz május 27én. Igazán nem értem, mi volt az oka, hogy az elmúlt héten, hétfőn ön nem vá laszolt a kérdésemre, miközben a válasz önnél írásban már megvolt. Ezért most ismét kérdezem öntől, szóban: törvény vagy rendelet hiányában, önhatalmúlag egy cég vezetése módosíthatjae a heti munkarendet? Várom megtisztelő válaszát. Köszönöm szépen. (Szór ványos taps a Fidesz soraiból.) ELNÖK (dr. Világosi Gábor) : Válaszadásra Dióssy Gábor államtitkár úrnak adom meg a szót. DIÓSSY GÁBOR gazdasági és közlekedési minisztériumi államtitkár : Köszönöm szépen. Tisztelt Elnök Úr! Tisztelt Ház! Tisztelt Képviselő Ú r! Nagyon egyszerű a válasz az ön kérdésére, és a múlt heti esemény is azért történt, mert tulajdonképpen ez a kérdés, azt gondolom, nem ide tartozik, nem egy parlamenti ügy, de természetesen a Házszabálynak megfelelően én most szóban fogok az ön kérdésére válaszolni. Megmondom, hogy miért nem ide tartozó ügy. Amint arra a képviselő úr is utalt az említett ügyben, az Országos Munkabiztonsági és Munkaügyi Főfelügyelőség területi felügyelősége határozatot hozott, majd ezt a döntést már a másodfokú hatóság is helybenhagyta. Azt gondolom, ez egy lezárt ügy, nem tudom, hogy kelle ezzel itt foglalkoznia. Egyébként a heti 36 órás munkarendet az ipari és kereskedelmi ágazatokhoz tartozó munkáltatókra vonatkozóan a munka törvénykönyvének az ipari ágazatban történő v égrehajtásáról szóló 1/1990. számú IKM rendelet határozza meg. Az IKM jogutódja a GKM, a mi minisztériumunk, és ezért tartozik formálisan a mi minisztériumunkhoz ez az egyébként, ahogy említettem, már lezárt ügy. Ez ma is hatályos jogszabály tételesen fels orolja azokat a munkaterületeket és munkaköröket, amelyekben a munkáltatóknak heti 36 órában kell foglalkoztatniuk a munkavállalókat. Képviselő úr kérdésére tehát azt tudom válaszolni, hogy létezik rendelet az ipar területén a heti 36 órás munkaidő szabály ozására - tehát nem arról beszélünk, hogy rendelet, törvény hiányában mit csinált a menedzsment , és természetesen a munkáltatóknak a hatályos jogszabály szerint kell eljárniuk, önhatalmúlag tehát nem módosíthatják a munkarendet. Ha ezt megteszik, lehet a megfelelő hatósághoz fordulni, ahogy ez megtörtént; még egyszer említem, első- és másodfokon is egy hatályos érvényű döntés született. Nem tudom, hogy kelle ezzel nekünk tovább foglalkozni, de ha további kérdéseket szíveskedik feltenni, természetesen fog ok rá válaszolni. Köszönöm szépen. Dr. Kovács Zoltán (Fidesz) - a belügyminiszterhez - “Miért is van Veszprémben műfüves pálya, ha éppen a téli, havas hónapokban, hetekben nem használják azt?” címmel
