Képviselőházi irományok, 1869. III. kötet • 241-347. sz.

Irományszámok - 1869-346. A kilencz osztály előadóiból alakult „központi bizottság” jelentése az „ipartörvényjavaslat” tárgyában

"*l 346. SZÁM. 393 . v b) ha azon üzleti utasításoknak, melyeket mint segéd, főnökétől kap, ismételve nem engedelmes­kedik, vagy ha annak akarata ellenére egy egész munkanapon át nem dolgozik, vagy pedig a törvényes munkaórákban ismételve szünetel ; c) ha megintés daczára a ház bitonságát vigyázatlansága által veszélyezteti; d) ha büntetésremóltó cselekvény miatt legalább egy napi fogságba kerül; • e) ha a munka folytatására képtelenné lett, vagy ha valami ragadós betegségben szenved. 70. §. A segéd felmondás nélkül azonnal kiléphet: a) ha főnöke szerződési kötelezettségeit nem teljesít; b) ha darabszámra dolgozik ós, főnöke őt folytonos munkával ellátni nem képes; c) ha a főnök vagy ennek családja becsületsértést követett el rajta, vagy őt tettleg bántal­mazta. d) ha a munka folytatásánál egészsége vagy élete oly körülmény által lenne veszélyeztetve, mely a szerződés megkötésekor felismerhető nem volt. 71. §• Az iparos, ki segédét törvényes ok nélkül a.felmondási határidő eltelte előtt elbocsátja, köteleg neki azon bórt, melyet a felmondási határidő alatt élvezett volna, kilépése előtt egyszeresen, de ha segéd­nek bérén kivül ellátása is volt, kétszeres összegben megadni. 72. §. Azon segéd, ki főnökét jogtalanul elhagyja, előbb munkakönyve visszatartása, azután hatósági utón történendő visszahozatal által kötelessége teljesítésére szorítható, a mennyiben pedig ez által sem éret­nék czél, a mulasztása által okozott kár megtérítésében, sőt ezen felül még 8 napig terjedhető fogságban is elmarasztalható. 73. §. Iparos segédek, kik bizonyos előnyök kieszközlése végett a munka tömeges odahagyására szövet­keznek, azon esetben, ha a munkát törvényes vagy szerződésbeli kötelezettségeik megszegésével szüntetik meg, a 72. §-ban kiszabott kártérítésen felül még 14 napig terjedhető fogsággal is fenyitendők. A ki pedig munkatársait a fenyegetés, erőszakolás, becsületsértés vagy bántalmazás eszközeivel kényszeríti, vagy kényszeritni törekszik arra, hogy ily szövetkezéshez csatlakozzanak, s utasításainak enge­delmeskedjenek, vagy azokat abban, hogy ily szövetkezésekből kiléphessenek, ugyanazon eszközök segítségé­vel akadályozza vagy akadályozni törekszik, a mennyiben a fenyítő törvény rendeleteinél fogva nagyobb bün­tetés alá nem esik, 3 hónapig terjedhető fogsággal büntetendő. Ha pedig az iparos főnökök szövetkezés utján a felmondási időnek mellőzésével segédjeiknek bérét leszállítják, az ily összebeszélés indítói 200, részesei 100 frtig terjedhető birsággal, illetőleg 4 ós 2 hétig terjedő fogsággal büntetendők. 74. §. Azon iparos, ki munkakönyv birtokában nem levő segédet vesz fel, ezzel együtt azon iparosnak, kitől ily segéd jogtalanul eltávozott, minden okozott kárért felelős, sőt 100 frtig terjedő birságban is elma­rasztalható. 75. §. •,-' Azon iparos, ki segédjeit. lakással is ellátja, e czélra egészséges és lakható helyet tartozik kije­lölni. A segéd által egészségtelen lakás miatt beadott panaszok a hatóság részéről mindig a helyszínén a tiszti orvos közbejöttével vizsgálandók meg — és haladék nélkül orvoslandók. KÉPV. IEOMÁNY. 1869/71 ni. 50

Next

/
Thumbnails
Contents