Nógrád. 1973. május (29. évfolyam. 102-125. szám)

1973-05-22 / 117. szám

Társulás hátióit Nem várt buktatók nyomában Egyenlő munkáért, egyenlő bért! A legnagyobb baj, ha nincsen munka Kimentünk az Akna-völgy­be. Korábban már utat épí­tettek és kivezették a vil­lanyt. Berczeli Mihály kőmű­ves irányításával éppen beto­noztak a munkások. Nem va­lami nagy lelkesedéssel. Ök is tudják, hogy nincs minden rendben, és a felelősséget em­legetik. Nem olcsó mulatság egy forrólevegős lucernaszárító felépítése. Több mint ötmil­lió forintba kerül. A két ter­melőszövetkezet csaknem egy­millió forint hitel felvétele mellett, saját fejlesztési alap­jából 3,8 millió forintot áldoz a beruházás mielőbbi megva­lósítására. A nem várt — szubjektív — buktatók elle­nére még az idén szeretnék a szárítót üzembe helyezni. A tervező szerint ennek nem lesz akadálya. Kívánatos len­ne, mert a nedves, rossz mi­nőségű lucerna a jövőben is csak annyit ér az állatnak, mint a becsomagoltan heverő drága berendezés Kálló és Erdőkárt közös gazdaságá­nak! Rozgonyi István Annak rendje és módja sze­rint tavaly megérkezett Kal­lóra a szárítóberendezés. Fe­le-fele alapon kifizették az arát, azután becsomagolva száraz helyre tették. Mert az építkezés megkezdéséhez már kellett volna az egymillió- száztizenötezer forint állami támogatás. Hónapok teltek el különböző fórumok megjárá- sa során, amíg néhány hete megkapták az állami segítsé­get. Ügy tűnt, hogy minden rendben van, hiszen a MEZÖ­Tanulni, tanulni, tanulni ' Három termelőszövetkezet Vezetői összedugták a fejüket. Két évvel ezelőtt Erdőkürt Kálló és Erdőtarcsa közös gazdaságának irányítói elhatá­rozták, hogy erejük megsok­szorozása érdekében társul­nak. Közösen építenek egy nagy kapacitású, forrólevegős lucernaszárítót. Két nyomós érv is emellett szólt. Egyrészt ezáltal biztosítják állatállomá­nyuk számára a kifogástalan minőségű, és kellő mennyiségű takarmányt. Másrészt lucer­nalisztet tudnak értékesíteni a piacon. BÉR az év elején szállította a tervdokumentációt. A kö­zelmúltban Kálló mellett az Alma-völgyben munkához is látott a közös építőbrigád. Megkezdték az alapozást. , De újabb gond jelentkezett. Erről így beszélt Dudok Já­nos. Erdőkürt szövetkezetének elnöke. — A tervező szerintem el­tért az eredeti elképzeléstől. Más típusú csővázas színt vá­sároltunk, mint amilyen a tervrajzon később készült. A meglevőt felhasználni és el­adni nem tudjuk. Nosza rajta, megrendelték e közel kétmillió forint érté­kű berendezést! Kellő körül­tekintés nélkül. Azután gyor­san jelentkeztek az első nem várt búktatók. Állami támo­gatás után járni, hitelt fel­venni — nem gyerekjáték. Közben az ötlet eszmei szer­zői más munkahelyre távoz­tak Káliéról és Erdőkürtről! Ebből még sok bonyodalom származhat — felkiáltással Erdőtarcsa szövetkezete óva­tosain kilépett a társulásból. Maradt tehát két szövetkezet. Felülvizsgálták az elképzelé­seket. A nagy kapacitású szá­rítóból időközben kicsi lett. A nehézségek láttái néha vi ssza is akartak lépni. De visz- szaút már nemigen volt. A szellemet kiengedték a pa­lackból, visszaparancsolni nem lehetett. A gyár, hivatkozva a szerződésre, kötbérrel fenye­getőzött. Csaknem annyiba került volna, mint maga a szárítóberendezés. Inkább te­liét tovább léptek a megkez­dett úton. Mert a szárítóra nagy szükség van — ebben egységes volt az álláspont. Csökken a munkaerő, és ősi eljárással sokszor a lucerna tele is veszendőbe megy. E „nagyvonalúságnak” kívántak hadat üzenni a megye déli sarkában. Dora János, a kállói ter­melőszövetkezet elnöke lako­nikusan jegyezte meg: — Szerintem az parancsol, aki fizet! Fogalmam sincs, mikor helyezzük üzembe a lucernaszárítót. Beszéltünk Sós János terve­zővel. Véleménye szerint né­mi mulasztás ugyan történt, de nincs különösebb baj. A két típus között csupán az oszlopok hossza jelent különb­séget. Hasonló beruházás másutt is folyik, így — véle­ménye szerint — hamarosan kicserélik a két vasvázas fé­szert, és folytathatják Kálión az építkezést. Nehezen lehetett a vitát abbahagyni. Akár reggeltől estig, estétől reggelig rakhatták volna egy­más mellé az érveket. Juhász János művezető. Gáspár And­rás, a műhelybizottság titkára, Szolnoki István és Szigeti László lakatosak, a Balassa­gyarmati Fémipari Vállalat dolgozói, akkor sem érnek a végére. Közös megegyezéssel aztán ideiglenes „fegyverszü­net” köttetett, mert hát va­lamikor azért dolgozni is kell. Nem lehet örökké vitatkozni. De a beszélgetés témája még bizonyára nagyon sokszor szó­ba kerül, hiszen még hosszú ideig ki-ki munkája, s nem szükségletei szerint részesül a megtermelt, a közösen létre­hozott javakból. Csak a szorgalom és a képesség ? Egyenlő munkáért egyenlő bér jár. Vajon hogyan érvé­nyesül a szocialista bérezés­nek ez az alapelve a gyakor­latban, a termelőüzemben? Amivel tulajdonképpen min­denki egyetért, annak alkal­mazását valójában nem min­dig kíséri osztatlan egyetér­tés. S az sem olyan könnyű feladat, hogy a bérezés min­denkor összhangban legyen az igazságosság és a méltá­nyosság követelményével. Ta­lán ott a legegyszerűbb a- helyzet, ahol az egyéni telje­sítmény megbízhatóan mérhe­tő. A gyár I. üzemében Tóth Sándor, a sajtolórészleg gép­munkása mondta: — Nálunk egyéni normák vannak. Mindennek megvan az ára, ugyanazért a munkáért egyik ember is, meg a másik is ugyanannyit kap. Csak dol­gozni kell. Kinek-kinek a szór, galmán és az ügyességén mú­lik, hogy mennyit keres. Bár van itt még egy feltétel, ami nagyon fontos. Mindig legyen munka. Mert előfordul, hogy nincsen. S ez a legnagyobb baj. Nekem az eddigi legma­gasabb keresetem háromezer- hatszáz forint volt. Az igye­kezet nem hiányzik. Régóta dolgozom ezen a „masinán”, egész nap hajtom, nem do­hányzóm. legfeljebb egy po­hár szódavizet megyek el meg­inni, gondolhatja, hogy raj­tam, meg a gépen sem mú­lik ... A lakatosoknál már sokkal •nehezebb megítélni, hogy mindenki annyit kap-e, amennyit megérdemel ? Az egyéni szorgalom és képesség ituttniiiHuiiitftitiiMttniiitiiiiiiintMittnmtiniMHimiiHmMtHHmmitmiMmmmmMHHiiniitiiMiftiimiimmmiMMiimHmiiiMmiiimtHmiiimimiMimmiHiinifiimiiMiHiiMfiHfmmniminiHiititiiiiiftmH lő körülmények, mellyel Nógrád megye és á „Cered- rosszabb földeken jó ered- völgye” Mg. Tsz néhány te- mónyeket lehet elérni. rületi termelékenységi muta­Érd ernes összehasonlítani tóját. Megnevezés 1970. 1971. 1972. megye tsz megye tsz megye tsz Egy hektár szántóira jutó halmozott 17 266 17115 19 873 22 001 19 945 22 373 termelési érték Halmozatlan 11735 12 803 14 522 14 281 15 977 17 290 Nettó árbevétel 14 714 14 551 18 223 20 857 17 816 20126 Szövetik, bruttó jöv. 7168 8290 7739 9797 6846 10 097 Üzemi eredmény 2047 2560 2505 3033 1750 3626 Ezek az eredmények — kü­lönösen a nyereség dinamiká­ja — alapvetően a racionális földhasználat tervszerű és kö­vetkezetes megvalósításával hozhatók összefüggésbe. Nem új jelenségről van saó, hanem a termelési struktúra belső ága­zati arányainak ésszerűsítésé­ről, a művelési ágváltozással, a terület eltartóképességével együttjáró sajátos szervezési forma kialakításáról. Kedve­zőtlen adottságú területnek is van optimális nézete, de az csak a művelésbe vont szán­tóterület fokozatos csökkenté­sével, a legrosszabb földek művelési ágváltozásával érhető el. A ceredi tsz-ben 5 év alatt 17—25 százalékon felüli terü­letek művelési ágváltozásával 540 hektáron erdőt, 400 hektá­ron talajvédő gyepesítést va­lósítottak meg. Ez egyben biz­tosította az okszerű legelőgaz­dálkodásra épülő szarvasmar- haprogram sikeres elindulását is. amely mindenképpen szük­séges, hiszen a 374 férőhelyes szakosított tehenészeti telep és a több mint kétezer anyajuh takanmánybázisát önellátásból oldják meg. Megyei szinten kissé eltérő­en alakult a helyzet. A szán­tóterület csökkenése — első­sorban objektív külső ténye­zőkkel öszefüggésben — az árutermelés egy-két százalé­kos csökkenését vonta maga után, amelyet az egységnyi te­rületre jutó nagyobb árbevé­tel nem ellensúlyozott teljes egészében. Mivel a ráfordítá­sok nem a területcsökkenés­sel lineárisan alakultak, (je­lentős gépi munkahányad, nö­vénytermelés szerkezetének állattenyésztés — különösen a szarvasmarha-tenyésztés irá­nyába való eltolódása) — ■ ke­vesebb nyereség képződött, mint az elmúlt években. Szű­kült a fejlesztés és visszafej­lesztés saját erőforrásokon nyugvó pénzügyi alapja. Szabályosok, önállóság Melyek azok a tényezők, amelyek segítik, illetve gátol­ják a racionális földihaszmosí- tiési tervekre van szükség. A tás megvalósítását? A gazda- termőföldek racionális hasz- sági szabályozók azáltal hat- nosítása nem eredményezheti nak az ésszerű földhasznosí- a vetetten terület növelését, fásra, hogy jövedélemcentri- — Ez nem járható út A gaz- kus termelést feltételeznek. A daságosság javítását célzó, szemlélet is sokat finomodott, extenzív irányú művelési ág- Az üzemi önállóság tág lehe- változtatás a feladat. A ked- tőséget ad a konstruktív dön- vezőtlen adottságok tervszerű tésékre. Ez az egyik oldal, befolyásolása, a termelés leg- Vannak azonban gátló ténye- jobb területi elhelyezésével, zők is- Gyorsabb ütemű mű- amelyben, a kedvezőtlen fel- velési ágváltozásra lenne tételek minimálisra redukál- szü'kség, mint amit a pénz- hatók. Olyan területhasznosí- ügyi források alá támasz ta- fásra vaö szükség, amelynél nak. Számottevő az a terű- — más ágazatokhoz viszonyít- let, amelyeken a műszakimé- va — csökken a ráfordítások Iterációs beruházás célszerűt- volumene. Ezt célozza példá­ién, és a biológiai talajvédel- ul a takarmánybázis javítása, met kellő előtérbe helyezni a talaj természetes termőké- • (gyepesítés stb.). A komplex pessógét megőrző növónykul- gépesítés távlatilag sem old- túrákkal, fedőnövényekkel. Az ható meg. A lassú, közvetett, okszerű legelőfejlesztésben dimenziókban nem mérhető meglevő potenciális forráso- megtérülés kedvezőtlenül hat kát a szarvasmarha és a néhány üzemi vezető szemlé- juh gazdaságosan, transzfor- letére. Mindaddig, amíg egy- málja. A fagazdaság is sok egy üzemben az újratermelés irányú fejlesztési lehetőséget feltételei szűkösek, egyik év- nyújt. Mivel a racionális föld­ről a másik évre való élés használat kérdésében ö&sz- Vam, a gazdasági megszilár- hang wan a népgazdaság és dudást nem elsősorban a ra- üzemi érdek között, meg kell cionális földhasznosításban találni a megvalósulás egyen- keresik. Kitaposatlan út ez, súlyát is. Heterogén útja van kevés a tapasztalat, sokszor a gazdaságosan nem művel- hiámyzik a kezdeményező- hető területek hasznosításá- készség, a vállalkozókedv, a nak — gyeptelepítés, erdőte- hosszú távú megalapozottság, lepítés, kertszövetkezet stb. a • ... . Ügy kell az irányt megjelöl­A racionális földhasználat hoigy az hosszú távon fef sajátos természetű, hosszú leljem meg a tervszerűség, távú befektetés. Alapja a sza- adottság és a gazdaságosság kosodas es koncentráció meg- üzemi követelményrendsze- indulásának. Olyan fejlesztés, [lének, lehetőségeinek, egyilt- amelynéi körültekintő, foko- ja] a népgazdaság szükségle- zatos és sok irányú döntés teinek. ételkészítésre, elsősorban pe­dig hosszú távú üzemfejlesz- h Gyöngyösi István jutalma a keresetben nem közvetlenül, hanem áttétele­sen jelentkezik. „Kényszerpálya" a brigádban Milyen a lakatosok bérezé­se? — Nem egyéni teljesítmény­ben. hanem brigádnormában dolgozunk — válaszolt Szilá­gyi János, a Pincze Sándor Szocialista Brigád tagja. — Azt mondja a művezető, ezt a gyártmányt kell csinálni, s ennyit kaptok érte. Mi egy­más között elosztjuk a mun­kát, az egyei munkafolyama­tokat. Egymás „kezére” dol­gozunk. Aztán amit az egész havi közös teljesítményünkkel megkerestünk, azt az órabé­rek arányában elosztjuk. De az órabérnél nagyobb arány­ban is részesülhet valaki a közös keresetből, ha egész hó­napban igyekezett. A brigád­vezető és a szakszervezeti bi­zalmi dönti el, hogy ki, meny­nyivel kapjon többet. Első hallásra úgy tűnt, hogy ez a módszer a többletjöve­delem megszerzésének eléggé „göröngyös” útja-módja. de Zoljánszki László lakatos meg. nyugtatott: — A brigádtagok többsége régóta együtt dolgozik. Ma­gam is kilenc éve vagyok a gyárban. Jól ismerjük egy­mást, tudjuk, ki mire képes, s mennyit érdemel. Mindenki megkapja a pénzét.!. Persze, az ember munkáját mások ér­tékelik. Senki sem lehet bírá­ja saját magának. Erre mondta a művezető, hogy a brigádmunka jó érte­lemben vett „kényszerpálya”. A dolgozók egymásra vannak utalva, az erősebb segíti a gyengébbet, nem lehet a sor­ból kilógni. Aki nem tudja alávetni magát a közös mun­kának és értékelésnek, in­kább elmegy a gyárból. Van-e elégedetlen? Bizonyára van. De azt Szol­noki István is elismerte, hogy az órabérek nagyjából tükrö­zik a dolgozók képessége és szorgalma közötti különbsé­geket. ők ketten Szigeti Lász­lóval nem is annyira a bére­zési. mint inkább a munka- szervezési. anyagellátási zök­kenőket - kifogásolták, s észre­vételeikben jócskán akadt jo­gos aggodalom. — Ha kevés a pénz, jobban kiütközik a keresetekben meg­mutatkozó különbség —mond­ta Szolnoki. — Olyan hóna­punk is volt már, amikor csak hatvan százalék volt a teljesítményünk. Igaz, ha nem mi tehetünk róla. akkor a nyolcvan százalékot mindig kifizetik. De azok is a kere­setüknek csak a nyolcvan szár zalékát kapják, akik arról te­hetnek, hogy nincsen munka? Kiss Sándor Arcok, típusok a BNV-n i4 csinibabák AZ IPARI VÁSÁRON számláién színes, érdeket» rek­lámlapot, brosúrát osztogatnak, köztiük olyat is, amer? a Láhápoló szereket propagálja. Miért;, miért nem, ezekben a füzetecskékiben. nem göcsörtös és vis/s^eres férfilába kon, ha­nem csodálatos női mankókon mutatják be a helyes láb­ápolás módszereit. Övön aluli női — de még milyen! — lábakon tanulmányozhatjuk egészséges élet hétköznapi módszereit. Aki azonban a jobb megértés kedvéért nem csupán fényképről óhajtja tanulmányozni ,a női lábakat, annak ajánlhatom, hogy üljön le . a főbejáratnál, a szökő­kutak előtti padok egyikére, ahol szemben két iábon álló térkép áll az érkezők rendelkezésére. Nőik és fórfiaik ott tanulmányózzák a térképet és a térképtartó lábak között emberi lábak sokasága látható. Főleg női lábaké, mert ők a kíváncsibbak. Ámde, egyáltalán nem szükséges, hogy bárki is csupán lábaikra specializálja magát, hiszen csinos nőkben, főleg leányokban ezúttal sincs hiány. Mintha a pesti üzemek, vállalatok legszebbjeit mind a vásárba költöztették volna ki. Egyenruhás lányok mennek az úton) kék zakóban, vi­lágos, lábhoz simuló jersey-nadrágokban, mint a stewarde- setk, vagy olimpikonok. Csak a mellükön fénylő aranyér- mecskék árulják el, hogy ők a Fá bútan-pavilon' kiszolgálói, teremőrei, propágátorai. Nem csoda, hogy a férfiak szeme is fennakad a modern, formabontó, szép építményen, a vásár egyik legkorszierűlbb pavilonján. De a többi pavilonokban is a nők vannak túlsúlyban. Qsinos öltözékük, még inkáb csinos megjelenésük nyomban magukra vonja a figyelmet. Nem véletlen, hogy férfiak egész sora kíváncsi a modem gépek műszaki leírására és hallgatják türelemmel a szakszerű magyarázatot, miköz­ben játékosan nyomogatják a csodálatos gépautomaták kék­piros-sárga-zöld gombjait. A fiatal lányok általában idősebb, őszülő hailántiékú férfiakat z&onganafe körül, amiből nagyszerű optimizmus árad a szemlélőbe is: nincs veszve minden, ezek a lányok tisztelik az idősebbeket. Igaz, hogy ezek az idősebb elv- társak többnyire igazgatók, főmérnökök, főkönyvelők, fő- és alosztályvezetők, tehát befolyásos személyiségiek a gyár­ban, vállalatnál, üzemben, rájuk lehet számítani. Persze, én nem azt akarom ezzel mondani, hogy a mi leányaink nem csak csinosak, hanem számítók is. Nem, ők csak tisztelik főnökeiket és szeretik a tapasztaltabb korosztályt. Jó hallani, amint méhecskékként körüldongják a Józsi bá­csikat és Vili bácsikat: „Édes Vili bácsi, maga olyan jo ember”... „Drága Józsi bácsi, hívjon meg bennünket egy szürkebarátra.” Ezek a paviloni csinibabák csaknem mind megfejtőén fiatalok. Igaz ugyan, hogy akad közöttük néhány hamvavesz- tett szépség is, akik már bizonyára többgyermekes család­anyák, de immár évtizedes bútordarabjai a vasárnak, s ma már csak szépségük és üdesógüík emlékeiből, s máig fiatalos cicadorombolásaikból tartják fönn magukat. ók sem és főnökeik sem tudják elképzelni, hogy Maca kiöre­gedett a mindig újat, rendkívülit követelő vásár kiállítási kollekciójából. Csinibabák a pavilonokban, csinibabák az utakon, esi - nihabák a változatos vendéglátó egységekben, s többnyire csoportosan és tetszetős egyenruhákban. Egy magyar sző­keség például az olasz nyelvet lyakorolja két koromfekete dig» társaságában, s a nyelvtanulás csodája, hogy a har­madik konyak után mér kölcsönösen jól értik egymást. Akad néhány magányosan kóborló, műszaki érdeklő­désű csinos nő is. De nehogy azt higyje bárki,» hogy elide­genedettek, mint a nyugati nők. Okét ugyan kizárólag a gépek érdeklik, de általában csak olyankor, ha árva, ma­gányos férfi is kódorog, bámészkodik a közelben. Elvégre, nem egy elembertelenedett társadalom leányai! CSINIBABÁINK szépségennélfogva nem csak az esz­tétikum hatásával ejti meg szemünket és szívünket, hanem ' hazafias büszkeséggel is megtölti keblünket, hiszen kevés nép dicsekedhet endyi csinos lánnyal, s olyanokkal, akik értik, képviselik, magukénak, vallják a tisztes ipart. Lakos György NÓGRÁD - 1973. május 22., kedd 3

Next

/
Thumbnails
Contents