Nógrád. 1971. január (27. évfolyam. 1-26. szám)

1971-01-12 / 9. szám

Tervesnek Országosan is híres a Szi­ráki Állami Gazdaság. Nö- '«énytermesz'cését, állattenyész­tését sokain megnézik. Ered­ményeiket az állami gazdaság 'ioujgözóiTiak szakmai feliké­szültsége, a vezetők hozzáérté­se magyarázza. Az elmúlt esztendő kedve- etilen időjárása a Sziráki Ál­lami Gazdaságot is próbára restbe. A szőlő, a komló két­millió forinttal kevesebbet fi­zetett. Az alacsony gabona­termés másfél millió forint kiesést okozott .A kukorica is egymillió forinttal kevesebb jövedelmet hozott, mint amit terveztek, Van lehetőség Áz állami gazdaság dolgozó­inak és vezetődnek becsületére váljék, hogy a nagy veszteség ellenére sem a kétségbeesés, ra»n a veszteséget pótló le­hetőségek keresése lett a fő gondjuk. Az állattenyésztők vállalták, hogy gondosabb ínunkéval emelik a tej hoza­mot. A harmadik negyedévben tehenenként már 3300 liter te­jet fejtek, amit fokozatosan növeltek. Javult a hizlalás is. Az elmúlt évben 170 kiváló minőségű hízott állatot érté­kesítettek. A legfigyelemreméltóbb eredményt a sertéstenyésztők érték el. Köztudott, hogy 1969- ben a sertésállományt a száj- és körömfájás tizedelte meg. A betegséget megszüntették, és 10 vagon hízott sertést értéke­sítettek az idén. A juhászai­ban- Is JÓI dolgoztak. Ezarkét- száz tejesbárányt értékesítet­ték. Az elmúlt év decemberé­re pedig 1200 pecsenyebá­rányt adtak el a kereskede­leminek. Ezeket az eredménye­ket úgy tudták elérni, hogy a telepeken képzett állattenyész­tők, állatgondozók dolgoznak. A gazdaságban rendszeres a dolgozók képzése. A helybeli­ek mellett országos hírű szak­emberek is járnak Szárakra, és szakelőadásokat tartanak. A jól kiképzett gondozók mun­kájának eredménye az is, hogy messzié környéken híres üsző- állományuk van. Ebből első­sorban saját tenyészetük igé­nyeit elégítik ki, de értékesí­tenek is belőle. A jól felne­velt egészséges üszőkből lesz­nek aztán, a kiválóan tejelő teheneik. A jobb eredményekért A nehéz munkával átvé­szelt múlt esztendő után a gazdaság teljes apparátusával készül az idei esztendőre. Ki­dolgozták termelési tervüket, és megkezdték annak végre­hajtását. A növénytermesztés hozamát az 1969-es termés­hez viszonyítva, az idén 2—7 százalékkal emelik. Ennek megteremtették a feltételét. Az őszi vetések alá jó vetőágyat készítettek. Vetőmagnak a leg­jobb minőségű gabonát hasz­nálták fel. A vetés befejezése óta vizsgálják a növény fej­lődését, amelyet kedvezőnek ítélnek meg. A műtrágyával sem takarékoskodtak. Holdan­ként 350 kilogrammot használ­tak fel, és készülnek a nö­vények vegyszerezésére. Az őszi szántást az utolsó holdig elvégezték. Ebbe kerülnek majd a tavasziak. Korszerűsítik a szőlőtermesz­tést is. A 64 holdról kétezer mázsa szőlőt terveznek, ami­ből 1400 hektoliter bort ké­szítenek. A szőlő művelése je­lentős pénzösszeget igényel. Ezért a régi művelési módot újjal váltják fal. Magas tör­zsű, komdonos termesztést ve­zetnek be, hogy a kézi műve­lést géppel válthassák fel. A metszésen és szüretelésen kí­vül mindjén munkaműveletet gépesítenek. Ezzel évi 150 000 forint megtakarítást érnek el. Javítják a gépeket Az idén felújítják a géppar­kot tíz új erőgéppel és a szük­séges munkagépekkel. Az új gépek kezelésére most oktat­ják a gépkezelőket. Erre a téli időszakot használják fel, hogy a tavaszra az emberek mun­kába adhassanak. Jó ütemben haladnak a téli gépjavítással is. A szerelők mellett ott dol­goznak a traktorosok, hogy jobban megismerhessék a gé­pek szerkezetét. A Sziráki Állami Gazdaság­ban leküzdötték az elmúlt évi veszteségeket. Most tervszerű­en Ítészülnek arra, hogy az idén jó munkával, hozzáértés­sel emeljék a terméseredmé­nyeket és a jövedelmet. ' • «. Gy. Fotózzon a NŐGRÁD-nak! MnlaQfis és tokajis kehely Az országban elsőként A gépi kehelygyártás be­vezetését tervezi a salgótarjá­ni öblösüveggyár. A karcsú Iá bakon álló kelyhek iránt bel­földön és külföldön egyaránt nagy az igény, amivel a kézi gyártás termelékenysége nem képes lépést tartani. Az or­szágban elsőként az öblös- üveggyár tér át az automata kehelygyártásra. A pohár­gyártó gépsort áthelyezik más üzemrészbe, helyére szár- és talpkészítő automata gépeket állítanak be. A sorozatgyár­tás előreláthatóan a második félévben kezdődik meg. A gépsort naponta 10—15 000 ke­hely hagyja eL A termelésnö­vekedés révén a hazai igénye­ket jobban ki tudják elégíteni. A kereskedelem száz—százezer malaigás és tokajié kelyh-et rendelt a gyártat en kell megoldani Sátor véleménynyilvánítás, sokoldalú e*z-ríreesere je'lemzi a szakszeri eseti tisztségviselők új,ával.»sztasat Megyénkben a szakszerve­zeti tisztségviselők újjáválasz- tása nagy körül tekintéssel és alapossággal zajlik. Mivel az alaps-zervezetekiig bezárólag a választások zömén már túl. vagyunk, sok tapasztalat gyűlt össze, mód nyűik egy kis számvetésre. Kérdéseinkre Sándor István, az SZMT szer­vezési munkabizottságának ve­zetője válaszolt. — Milyen új vonások jel­lemzik az eddig lezajlott szakszervezeti választáso­kat? — A mostani választásokon új vonás, hogy a titkárokra alsóbb szinteken is személy szerint kell javaslatot tépni, illetve nyílt és titkos szava­zással megválasztani. ASZOT- elnökség ide vonatkozó hatá­rozata lehetőségiét adott arra is, hogy ahol szükségesnek látják, ott bizaknáihelyetitese- ket is választhatnak. A me­gyéiben csaknem hatezer szak- szervezeti bizalmi és helyet­tes, több mint száz műihelyfbi- zottság választása már befe­jeződött, sőt a kétszázihatvan- négy szakszervezeti bizottság többségét is már újjáválasz­tották. A feladatok eredmé­nyes megoldáséhoz jó légkört teremtett a párt vezető szer­vednek választása, a X. párt­kongresszus által elfogadott irányéi vek és állásfoglalások. Jelentős az a segítség, amit a pártszervezetek adták, de sokait javult a gazdasági ve­zetők hozzáállása, segítő szán­déka. Ennek birtokában kije­lenthetjük, hogy az előkészítő munka ala.os, tartalmas volt, az aktivisták ezrei a kezdet­től fogva gyakorlatilag irá­nyítják és ellenőrzőik a vá­lasztási munkát. Jellemző, hogy a korábbinál jóval na­gyobb az érdeklődés a politi­kai, a gazdasági és a szak- szervezeti mozgalommal ösz- sízefüggő kérdések iránt. Több helyütt még a szabadságon levő dolgozók is bejöttek a választásokra. Sok hasznos vélemény, javaslat, bátor vi­ta hangzott el a közös és a személyi kérdésekben is. Különösen a titkárok szemé­lyének megítélésében alakult ki egészséges eszmecsere. De nincs befelé fordulás sem. — Mennyire közérdekűek az eszmecserén felvetődött problémák? — A többség nyíltan, őszin­tén, kritikusan, felelősséggel és reálisan mondja él véle­ményét. Tárgyilagosságukat bizonyítja, hogy legtöbb he­lyen szemtől szembe bírálják a bizalmit, a műhely és az szfo tagjait Ugyanez a nyílt­ság jellemzi a brigád-, a sza­lag-, as osztály-, a csoport-, vagy más gazdasági vezetők­kel szemben felvetett problé­mákat. A hozzászólások jellege szinte munkahelyenként más ée más. Jórészt az illető kol­lektívát érintő kérdésekről esik szó. A termeléssel kap­csolatban a folyamatos mun- kafeltóteleket szorgalmazzák, a nehéz fizikai munka és az egészségre ártalmas munka­körülmények javításával egye­temben. Szóba kerülnek a szociális ügyek, bérkérdések, üdültetés és a segélyezés. Sok szó esik az anyagi érdekelt­ség fejlesztéséről, ás a törzs- gárda nagyobb megbecsülésé­ről. Sürgető véleményei? hangzottak el a nagyfokú munkaerő-vándorlás korláto­zására. Elítélik az indokolat­lanul magasabban dotált új munkaerős zerzés módszereit, a nagyfokú túlóráztatásokat. Általános igény, hogy a bi­zalmiak, a választott tisztség­viselők többet törődjenek a csoport, a kollektíva tagijai­val, legyenek még bátrabbak, kezdeményezőbbek a dolgo­zókat érintő jogos igények megvalósításában. Legtöbben azt kérték, hogy mind a szakszervezeti szervek, mind pedig a gazdasági vezetők a dolgozókat érintő lényeges kérdésekben a döntés előtt kérjiék ki a véleményüket. Ne csak akkor forduljanak hozzá­juk, amikor „baj van”, ami- lior valami többletet kell ad­ni. Kérték, hogy tájékoztas­sák őket rendszeresen a kü­lönböző, elsősorban az üzem belső életét érintő kérdések­ről, a szakszervezeti munká­val összefüggő intézkedések­ről, tervekről. — Van nyoma a hatáskö­rök bővülésének? — Az eddig lezajlott válasz­tások során többen szóvá •tet ­ték, hogy sokat' beszélünk a szakszervezeti jogok és hatás­körök bővüléséről, mégsem sikerült az ide vonatkozó ha­tározatnak eredményesen ele­get tenni. Okként jelölték meg, hegy a más megyéből irányított nagyvállalatok he­lyi üzemeiben a műszaki-gaz­dasági vezetők többsége nem rendelkezik önálló dön tési ha­táskörrel, amiatt elhúzódnak a bérfejlesztések, a táppénzki­fizetések és a segélyek, nem részesülnek arányosan a fel­osztható nyereségből, gyako­riak az év közben végzett tervmódosítások. Többen fel­vetették hogy bár a szakszer­vezeti tisztségviselők zöme is­meri jogát és hatáskörét, en­nek ellenére vannak gazda­sági vezetők, akik nem tekin­ti őket partnernek Előfordul, hogy megkérdezésük nélkül döntenek, vagy véleményüket figyelmen kívül hagyva intéz­kednek. — A felvetett problémák megoldására van-e lehető­ség? — Az SZMT és a középszer­vek vezetői személyes tapasz­talataik birtokában rendsze­resen tanulmányozzák a dol­gozók által felvetett javasla­tokat, észrevételeket, segítik és ellenőreik azok időarányos megoldását. Véleményünk sze­rint az ismertetett gondok, problémák túlnyomó tölbbcé- gét a helyi pofifikai, és gaz­dasági vezetőkkel szorosai: együttműködve az üzemiben lehet és kell megoldani. Több kérdésiben már eddig is hoz­tak intézkedést. Ugyanakkor a dolgozók a műhely-, az osz ­tály- és munkahelyi bizottsági választásokon választ kaptak azokra a kérdésekre, amelye­ket a biaalmivála&ztáson, vagy a korábbi választásokon felvetettek. — Hogyan érvényesült » demokratizmus? — Valamennyi területei., biztosítva volt a választás tisz­tasága. A szervezett dolgozók már a jelölő bizottságnak el­mondhatták észrevételeiikeT, javaslataikat, a választás nap­ján szóban, később pedig nyfflit, titkos szavazással érvé­nyesítették akaratukat. A je­lölések döntő többsége talál­kozott a választók egyetérté­sével. A javasolt személyek — ■ több helyütt a titkárokat — viszonylag kevés Tielyen nem fogadták el mást választottal;, helyette. Mindezek azt bizo­nyítják, hogy a dolgozók fele­lősséget éreznek, és magasabb követelményeket állítanak az üj tisztségviselőkkel szemben, — Hogyan látja a szak- szervezeti munka színvona­lának és hatékonyságának növelését a tagság, melyek azok a legfőbb kívánságok, amélynek megoldását a jö­vőben várja az újonnaa megválasztott tisztségvise­lőktől? — A szervezett munkások nagy többségének az a véle­ménye, hogy a szakszervezett tisztségviselők zöme megfelelt a dolgozók várakozásának, alapjában véve jól képviselte érdekeiket. Ezért a szakszer­vezeti aktivisták 75—80 száza­lékát újjáválasztották és a testületek munkáját kedve- zően értékelitek. A jogos kí­vánságokról már az előbto szóltunk, ehhez még csak annyit tennék hozzá, hogy a tagság erőteljesen kérte az új vezetőséget, számoljon be azokról az intézkedésekről, amelyek őket közvetlenül érintik, mondják el, hogy az elképzeléseket mennyiben tudták érvényesíteni Felhív­ták a figyelmet arra, hogy ne engedjék meg egye6 szemé­lyeknek á termelési feladatok­ra való hivatkozással a mun­kakörülmények, a szociális és egészségügyi helyzet javítá­sának elodázását. Lépjenek fel minden helytelen szemlé­lettel, jogtalan követeléssel szemben, amely eltér a mun­ka szerinti elosztás elvétők egyes csoportokat, személye­ket indokolatlan, meg nem ér­demelt előnvhöz juttat — fe­jezte be nyilatkozatát Sándor István. V. K ferrlexikon (2.) Paleoesár József (Salgótarján): Crrakéta című fényképére a 5-iiri 5 pontot adott JELENKOR Pécsi és dunántúli témáik, valóságos seregszemléje a pécsi folyóirat új száma. Bertha Bulcsú nagy sükerü 1 mterj úsoroza tálban ezúttal Pákolátz Istvánról kapuink éle­tét. egyéniségét és művésze­iét áitfogó, érzékletes képet. Ehhez kapcsolódik Tüskés Ti­bornak. Pákolite István köl­tészetiét elemző tanulmánya és a költő új verseinek csokra. A lírai rovatban emellett többek között Arató Károly, Berták László, Fodor József, Galambosa László, Károlyi Amy. és Weöres Sándor köl­teményeit olvashatjuk. A szépprózai írások sorá­ban taláűjúk Bertha Bulcsú kisregényének befejező részle­tét és László Anna elbeszélé­sét. A tanulmányok és művésze­ti írások közül érdeklődésre tarthat számot Várkonyi Nándor: Egy műfaj születése című írása, Futaky Haj na: Pécsi színházi estéik című so­rozatának második darabja és Bodri Ferenc Képzőművészeti krónikája. Űj sorozat is indul a Je­lenkor januári számában. Az elmúlt évfolyamban lezárult irodalmi kistükör sorozat után most Hars Éva: A pécsi kép­zőművészet kistükre címen gazdagon illusztráltan mutat­ja be Péos és Baranya kép­zőművészetet, Gazdasági fejlettség A szakemberek számításai szerint hazánkban az egy fő­re jutó évi nemzeti jö­vedelem jelenleg 700—750 dollár, amely a közepes gaz­dasági fejlettség felső határát jelzi. A következő 5—6 esz­tendőben egy lakosra számít­va elérhetjük az évi 1000 dol­láros szintet. Ez a gazdasági­lag fejlett országok rangso­rában szerény kezdet, nagy­jából a mai osztrák és ölasz színvonalnak felel meg. To­vábbi erőfeszítések és hosszú esztendők szükségesek, hogy megközelítsük és elérjük a fejlett nyugat-európai orszá­gok egy lakosra jutó nemzeti jövedelmét. A gazdaságtörténészék sze­rint hazánk már a második világháború előtt az elmara­dott országok felső és a kö­zepesen fejlett gazdasággal rendelkező országok alsó ha­tárán helyezkedett el. A II. világháborút követő újjá­építés befejezése után több mini két évtizeddel jutottunk el a gazdasági fejlődés új ha­tárállomásához. A gazdasági fejlettség magas szintjének elérése nem egy, hanem több ötéves terv programja. A változások irányát csak rész­ben jelzik a gazdasági fejlő­désben élen járó országok ta­pasztalatai, de nincsenek sé­mák, mechanikusan másolha­tó példák. A fejlődés irányát a hazai adottságok, a kor, amelyben élünk és társadalmi tényezők egyaránt befolyásol­ják. A beruházások, a terme­lés és a fogyasztás összetéte­le, szerkezete már a negyedik ötéves tervben sok tekintet­ben a fejlettség magasabb szintjének megfelelően mó­dosul, igazodik az új helyzet­hez: a műszaki-tudományos forradalom kibontakozásához, a növekvő városiasodáshoz, a lakosság emelkedő életszínvo­nalához. A X. pártkongresszus anya­gában olvasható újszerű meg­fogalmazás, „a szocializmus teljes felépítésének magasabb szinten való folytatása” tehát sokrétű, határozottan körvo­nalazott feladatokban konkre­tizálódik a gazdasági építő­munkában. A szocializmus felépítésének magasabb szint­je pedig egyebek között ma­gasabb életszínvonalat is kell, hogy eredményezzen. Ha a következő 5—6 év­ben elérjük például az egy lakosra jutó 1000 dolláros nemzeti jövedelmet, akkor ebből megközelítően 760 dol­lárnyi érték jut fogyasztás­ra, 240 pedig felhalmozásra. Vagyis a nemzeti jövedelem a jövőben is a mostani 76:24 arányban kerül felosztásra. Jóllehet a felhalmozáson be­lül növekszik az életszínvo­nal emelését szolgáló, nem termelő jellegű (lakásépítési és kommunális) beruházások, illetve az áruellátást javító belkereskedelmi készletek aránya. EJ társadalmi méretű ér­dekeltséget kiegészíti a vál­lalati kollektíváknak és a dolgozóknak a hatékonyságá­tól és a munkateljesítmény­től függő differenciált ösz­tönzése. Ez a differenciálás azoknak a kollektíváknak és dolgozóknak kedvez, akik az átlagosnál nagyobb mérték­ben járulnál? hozzá a nemzeti jövedelem növeléséhez. Ez igazságos is, célszerű is, hi­szen akik többet kapnak a megtermelt javakból, azok nemcsak saját jólétüket ala­pozzák meg, hanem egyben a társadalom szükségleteinek magasabb szintű kielégítésén, a népgazdaság fejlesztésének meggyorsításán is fáradoznak. A személyes és a társadal­mi szükségletek magasabb szintű kielégítéséhez a gaz­daság fejlesztésén, a haté­konyság emelésén át vezet az út. Ezért új erőforrások fel­tárására, ésszerűbb, korsze­rűbb, elmélyültebb munkára, a termelés erőteljesebb hazai és nemzetközi szakosítására, szerkezetének átalakítására van szükség. K. NÓGRAD — 1971. január 12., kedd

Next

/
Thumbnails
Contents