Nógrádi Népújság. 1957. szeptember (2. évfolyam. 70-77. szám)
1957-09-04 / 70. szám
1957. szeptember 4. NÓGRÁDI Népújság Áss előírt átlagkeresetet mindenki A Szaktanács XI. ülés- szaka napjainkban foglalkozott több fontos kérdéssel. Az ott elhangzott határozatok betartásával jelentős lépést tehetünk előre a gazdaságos termelés terén. Nézzük meg az átlagbérek alakulását bányaüzemünknél. A kormány népgazdasági szinten jelentős béremelést hajtott végre. Dolgozóink körében igen sok szó esik a bérkérdésről. A bérezés kérdésénél szem előtt kell tartani a bér alakulását a teljesítményekkel. Emlékeznünk kell az ellen- forradalom utáni esemé- 'nyekre. A nehéz helyzetből csak igen megfeszített munkával tudtunk felemelkedni. A szeptemberi teljesítményeknek 70—80 százalékára fizettünk 140—150 százalékos bért. Ha ez hosszabb ideig tartott volna, az inflációt nem küzdjük le, mivel meg nem dolgozott munkáért is fizettünk. A kormány elrendelte az új bányászati bérezés bevezetését 1957 január 1-től. Fizikai dolgozóinknak mintegy 30—35 százalékos béremelés lett biztosítva, megfelelő teljesítmények elérése mellett. Így a szeptember havi progresszió nélküli darabbéres átlagkereset 53.78 forintról júliusban földalatti pótlék nélkül 68,21 forintra emelkedett. Szükségesnek tartom megemlíteni, hogy a progressziót a bérrendezés eltörölte és helyette földalatti pótlékot állított be. Így kedvezőbb helyzetbe kerültek bérezés szempontjából fizikai dolgozóink. Ha figyelembe vesszük azt, hogy a szeptemberi progresz- szióval növelt 60.50 forintos keresetről júliusban földalatti pótlékkal 88.34 forintot fizettünk ki, megállapíthatjuk, hogy júliusban mintegy 10 forinttal fizettünk többet műszakonként az előző év szeptemberéhez viszonyítva. A darabbéres dolgozóinknál elértük azt a bérezési szintet, mellyel megszilárdítottuk bányaüzemeinkéi a bérfegyelmet. Ma elmondhatjuk bányaüzemünkről, hogy igen szép eredményeink vannak az első félévben mind bér- gazdálkodás, mind önköltséggazdálkodás területén. megkapja Időbéres dolgozóinknál a a béremelés lehetővé tette a többkeresetet. Mégis időbéres dolgozóinkra üzemünknél elég sokszor hangzik el panasz, a fizikai dolgozóktól. Felvetik a kérdést, hogy azok az iparosok, akik csaknem keresnek annyit, mint egy csihés, vagy több esetben, mint egy vájár, megérdemlik-e azt a bért, amit kapnak. A z átlagos iparos bér az elmúlt évben 38.72 forint volt, míg ma 58 forintra emelkedett, ezenfelül még rájön a földalatti pótlék. Azért említem meg, hogy láthassuk a darabbéres és időbéres dolgozóink béremelését és ebből megállapíthassuk azt, hogy ilyen bér mellett iparosainktól joggal követelnek fizikai dolgozóink jobb és több munkát. Sajnos, az időbéres munka olyan, hogy a bérbesorolás -szerinti alapbérét függetlenül attól, hogy mennyit dolgozott az a dolgozó, akkor is megkapja. Meg kell mondanom, hogy a napibérezéseknél, tisztelet a kivételnek, van lehetőség arra, hogy egyesek visszaéljenek munkájukkal és kevés munka mellett is megkapják bérbesorolás szerinti bérüket. Szükséges megemlíteni, hogy az időbéresekre megállapított átlagbéreket, a 40 forint, a 48 forint és 58 forint átlagot bányaüzemünk ez év május végéig minden hónapban túllépte. Ez eredményezte, hogy időbéres dolgozóinknál új bérbesorolást kellett végrehajtanunk. A bérrendezést május hó végén hajtottuk végre, amikoris félremagyarázva azt híresztelték, hogy Kazáron már megint bércsökkentes van. Ki keil hangsúlyoznom, hogy ilyesmiről szó sem lehet. Az üzemvezetőség a jogosan megdolgozott bért egyetlen egy dolgozótól sem veheti el. Hogy a kormány és felettes szervünk, a nógrádi tröszt vezetői mennyire komolyan és felelősségteljesen érzik a bányászati bérezés fontosságát, azt mi sem bizonyítja jobban, mint a tröszt munkásellátási osztályáról kijött rendelet, mely szerint a jelenleg érvényben lévő bérezési formán szeptember 1-e után nem áll módunkban változtatni. Ezáltal véglegessé kívánja tenni a jelenleg érvényben lévő bérezési formákat. Arról szó sem lehet, hogy bármely területen bércsökkentésről lehessen beszélni. T) ovidén összefoglalva el- mondhatom, hogy bányaüzemünknél jelenleg a bérezés terén eljutottunk ahhoz az időhöz, hogy kijelenthessük: a kormány bérügyi rendeletét teljes egészében végrehajtottuk. Az előírt átlagkereseteket ki-ki a maga munkaterületén megkapja, Molnár Tibor kazári vezetőkönyvelő. A lehullott csapadék lehetővé tette a jó talajelőkészítést és a nyárvégi vetéseket Elérkezett a jövő évi jó termés megalapozásának ideje: az őszi szántási, vetési munka. Mit mond erről Gömöri Henrik megyei főagronómus? — Augusztus utolsó hetében lehullott csapadék lehetővé tette az őszi kalászosok alá való jó minőségi talajelőkészítést és a nyárvégi vetéseket is A megyében már vetik az árpát, a rozsot, az őszi takarmánykeverékeket, a szöszös- b'ükkönyt és a lucernát Az árpa és a rozs vetéséhez kedvező az idő. Az lenne a jó, ha a dolgozó parasztok és a termelőszövetkezetek a kapásnövények betakarítása előtt elvégeznék ezt a munkát. A késlekedés munkatorlódást idéz elő, ami a termés rovására megy. Ez évben sok helyen bebizonyosodott, mily nagy termésfokozó hatása van a foszfortartalmú műtrágyának. A kis- faludi Dózsa Termelőszövetkezet kataszteri holdanként 3 mázsa szuperfoszfátot szórt a rozs vetés alá alaptrágyaként és így a 34 holdon kh-ként 20 mázsás termést takarítottak be. Viszont a műtrágyázatlan területen csak a fele termés volt. Műszaki szemle a 33-as Autóközlekedési Vállalatnál A 33-as számú Autóközlekedési Vállalat legutóbb műszaki szemlét tartott, a • balassagyarmati, a nagy- bátonyi főnökségeken és a salgótarjáni új gépkocsi telepen. A szemlét tartó bizottság mindenütt megelégedéssel állapította meg a gépkocsik helyes karbantartását, műszaki felkészültségét. ’ , A salgótarjáni új telephely Érdekes megemlíteni, hogy az eddigi szemlékre való felkészülés közül ez volt a legnehezebb, mert az ellenforradalom lerontotta a gépkocsik műszaki állapotát. De ennek ellenére a 33-as számú Autóközlekedési Vállalat dolgozói, műszakiak és a vezetők mindent elkövettek, hogy az ellenforradalom okozta kárt kijavítva álljanak a műszaki szemle elé. A szemlén a Miskolci Autóközlekedési Igazgatóság is képviselte magát és tetszésüket fejezték ki a 33-as számú Autóközlekedési Vállalat munkája felett. A szemle tanulságaként levonhatjuk, hogy a nógrádi iparmedence gyárainak és bányáinak munkásszállítását és anyagszállítását a közlekedési vállalat jó felkészülése következtében biztosítva látjuk. Együtt, szívélyes jó barátságban A Salgótarjáni Acélárugyár hideghengerműjének dolgozói még ma is szívesen emlékeznek meg augusztus 20-áról, a Varsányban tartott munkásparaszt találkozóról. A hideg- hengermű dolgozóinak képviselői ebből az alkalomból Var- sányba látogattuk, hogy együtt ünnepeljék az Alkotmány napját. A termelőszövetkezeti tagok, dolgozó parasztok örömmel fogadták a falujukba érkező munkásokat. Bemutatták nekik bő termésüket. Együtt örültek a községben kiosztott kormánykitüntetéseknek. Nagygyűlést rendeztek, délután pedig kultúrműsor volt. Azzal váltak el, hogy a munkás-paraszt szövetséget ilyen találkozókon is tovább kell erősíteni és elhatározták, hogy a jövőben gyakrabban fognak találkozni, hogy problémájukat közösen megbeszélhessék. Az üzemi dolgozókat, a község parasztjai ajándékokkal látták el. Búzakoszorút, házi szőtt vásznat, kézimunkáit zászlót és új kenyeret adtak nekik. Az Acélárugyár dolgozói köszönik a szíves fogadtatást. ixxxxxxxxxxxxxxraoooooooooocxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxoooooooooooooooooooooooooooG Egyet ér, mert egyenlő az ember lőtt, kevesen dolgoztak a bá- egyszerű szavakkal. Csak akkora tavaszon cikket írtam a mátraszelei cigányokról, melynek igen nagy visszhangja volt. Sokan meg is támadtak, mondván — mi az, te a cigányokat egyenlőknek tartod velünk magyarokkal? Ám ennek ellenére is most mégis cigányról írok. Cikkem hősének nagy szerepe van a szén- termelésben. Megérdemli az ismertetést úgy hiszem, de ezt döntsék el Önök kedves olvasóim. Élénkzöld akácerdő rejti el az idegen szem elől a terenyei pócsházi lejtaknát. A csilingelő villamos, a végtelenkötelű gép az áruló. Ennek nyomán találok oda. Elindulok lassan, óvatosan tapogatózva lámpám fényénél. A lejtakna alatt megállók egy pillanatra. — Merre dolgozik a csapat? A mutatott irányba indulok tovább, útközben találkozom a hosszú, szénnel tetőzött csillesorral, mely a Baranyi csapattól jön. Beljebb egy farakáson falatozó embert látok. Mint megtudom Czene József lőmester. Ezután már nem egyedül bolyongok. Elkísér a csapathoz. Néha kétrét görnyedünk az alacsony bánya folyosón, de kísérőm otthonosan mozog. Még arra is jut ideje, hogy beszéljen. — Tudja elvtárs, ritkaság az amit ezek a fiatal cigány- gyerekek tettek. Amikor az ellenforradalom javában zajnyában. Szenet kért a kórház. Nem tudtuk, hogyan teszünk e kérésnek eleget. Az egyik reggel megjelenik három cigány, Baranyi Pista, Szomora József császár és Szomora Ödön. Nem kellett sokat magyaráznunk nekik. Ezentúl naponta 10—12 csille szenet termeltek a kórháznak. így volt. A cigányok szerezték meg a nehéz időben a terenyei bányászok becsületét. ; lhallgat. Csendben mekor hagyta el az irodát, amikor kezében volt az engedély a csapat alakítására, örömét az sem csorbította, hogy az engedély feltételhez volt kötve. A legelső a 100 százalékos termelés, a második meg, hogy nem lesz hiányzás, a harmadik betartják a biztonsági szabályokat, és így tovább. Az új DlSZ-csapat híre a többi bányákba is eljutott. Sokan legyintettek egyet, kifejezve, úgy sem lesz ebből semgyünk tovább. Lámpák mi. Akadt azonban olyan is, fényei tünedeznek fel, jelezve, hogy megérkeztünk. Most nem Baranyi van műszakon, hanem váltótársa a magyar Lacka István. Miután megtudják mi járatban vagyunk, így beszél Vadas András. — Keresni kellene még olyan cigányokat, mint Baranyi. Csak egyet tudok mondani. Le a kalappal előttük. Szinte lehetetlenség leírni, aki a fiatalok mellett foglalt állást. így alakult meg a 12 fős csapat, három cigány és kilenc magyar fiatallal. A magyarok ismerték Baranyit, s nem törődve az esetleges gúnyolódásokkal egyöntetűen a Ekkor ismertem meg Baranyi Pistát. A dolgozók szeretik Pistát. A lejtaknai gépkezelő így beszél róla. — Egész csepp gyerek volt, amikor 1947-ben pócsházára került. Fel sem akarták venni, mert még csak 13 éves volt. Végülis csalással került a bányába, mert hamisan 16 évesnek írták. Szeretet. Milyen nagy szó. Ez volt az az erő, amely Pistából jó bányászt tudott nevelni. Cigány, hisz annak született. De vajon tehet-e ő erről. Ő és két társa bebizonyította, a cigány is tud olyan munkát végezni, amit a magyarok. Ez nyitotta meg a kaput a bányászszivek előtt. Ezért fogadta el kilenc magyar fiatal csapatvezetőjének. Tudják, hogy a barnabőr erős munkásszívet takar. Tévedés ne essék nem mincigányfiút fogadták el brigád- den terenyei cigány ilyen a vezetőnek. Az idő múlása a fiatalokat igazolta. Az ellenforradalom után is egybe maradt a csapat azt a szeretet, ahogy ezek a Ez is a jó kollektív szellemet magyar fiatalok cigánycsapatvezetőjüket dicsérik. Valamennyien fiatalok, de a legidősebb sem haladja meg a 20 évet. De hát hogyis jött létre ez a nem mindennapi csapat- ~ ambrik Mihály bányamester igen furcsa képet bizonyítja. A DISZ-brigádból, KISZ-brigád lett. Ma már a legjobb csapatok között vannak. Csak egy példát. A múlt hónapban övék volt a legmagasabb kereset, a pócsházi bányában. Egy kép jelenik meg előtvágott 1955. tavaszán, amikor tem. 1957. március 24. A szénBaranyi Pista azzal állt elé, hogy DISZ-csapatot akar szervezni. Először hallani sem akart róla. A barnaképű fiút azonban nem lehetett lerázni medence KISZ-brigádjainak bányánál. Akad közöttük olyan is, aki a munka végét szereti csak megfogni. Ezért nem vették be a brigádba. Berki Sándort sem. Büszkék jó eredményükre és éberen őrködnek felette. Előfordult az aratás idején az igazolatlan hiányzás. Sok magyar maradt távol. A cigányfiúk azonban mindig ott voltak. Ezért kaptak a bányásznapon közel 5000 forintos- hűségjutalmat. igányok. Ugye így már más értelme van a szóSaját erővel javították meg a harmineötezres kooperációs vonalat A harmincötezres kooperációs vonal a Salgótarjáni Erőművet és a Nagybátonyi transzformátor állomást köti össze az országos hálózattal. Ez a fontos vezeték a vasútvonal felett halad át és mivel az ellenforradalom idején megrongálódott, komoly veszélyt rejtegetett. Az Északmagyarországi Áramszolgáltató Vállalat salgótarjáni üzemigazgatóságának vezetői több esetben tárgyalást folytattak nem egy távvezeték szerelő vállalattal, hogy az említett vezetéket megjavítsák. Azonban minden kísérletük hiábavaló volt, mert egyetlen távvezetékszerelő vállalat sem vállalta el a munkát. Mit tehettek mást —, hogy zavar nélkül tudják az áramot szolgáltatni — elhatározták, hogy ők magük végzik el ezt a nagy szakértelmet kivánó nehéz és veszélyes feladatot. Nehéz körülmények között, kellő technológia hiányában minden áldozatot vállalva megjavították a vezetéket. Per- sik Lajos munkavezető irányításával valóságos légtornászokká váltak az ÉMÁSz salgótarjáni üzemvezetőségének szerelői. De feladataikat megoldották. Sok sikert, tíízhelygyáriak! tanácskozása. Egy fiatal ci- nak. S valóra válik...Egyetér, gányfiú kér szót. Csak annyit mond. Versenyezni akarunk. Legyen újra munkaverseny. mert egyenlő az ember, menynyi munkát végez annyit ér... — Hortobágyi András — A Tűzhelygyár dolgozói az év elején sikerekről számolhattak be. A jó munka eredményeként a gyár dolgozói joggal remélhették, hogy az év végén nyereségrészesedésben részesülnek. A szép terv, a jó eredmény azonban pár hónappal ezelőtt megszűnt. Nem a dolgozókon múlott ugyan, hanem az anyaghiány okozta. így nem hogy túlteljesítsék a tervet, de még a terv teljesítéséről sem lehet szó. Ennek eredménye a 12 700 darab tűzhely és 5 500 darab kályha legyártásának hiánya. A derék tűzhelygyáriak adósai lettek népgazdaságunknak. Az anyagellátás most megjavult. A dolgozók szeretnék súlyos lemaradásukat behozni. A hátralévő idő azonban már nagyon kevés ehhez. Hiszen az eddigi lemaradás pótlására havonta 112 százalékot kellene teljesíteni. Ez a szám igen magas, mely mögött sok kályhának, tűzhelynek kell lenni. t Még nem került kidolgozásra. hogy milyen munkát végeznek az év hátralévő részében. Egy azonban biztos, hogy mindent elkövetnek a lemaradás behozására. Ehhez azonban a ió munka mellett a műszaki feltételeket is biztosítani kell. S itt van a probléma. A hármas kupoló beindításánál nehézségek vannak. Ugyanis az öntődének napi 40 tonna jó öntvényt kellene adni. Ez csak egy probléma a sok közül. A műszaki vezetőség mindent elkövet, hogy biztosítsa a termelési feltételeket. Fáradságot nem ismerve dolgoznak a gépek, a kemencék jó kihasználásáért. A megnövekedett termelés több dolgozót kíván. Ma még ez is probléma. Mintegy 40—45 dolgozóra lenne szükség. A jelenlegi dolgozók képesek a többtermelésre. Rájuk a gyár vezetősége mindenkor számíthat. Ma még csak a műszaki dolgozók vitáznak. Lipták János az öntöde vezetője nagyon helyesen mondotta, ha olyat vállalnánk, amit nem teljesítünk, akkor szemen köpnének. íme a felelősségérzet bizonyítéka. Ez a biztosíték az elkövetkezendő idők jó munkájához. A tűzhelygyári dolgozók harcba indulnak. Megpróbálják a lehetetlent. Az év végére be akarják hozni lemaradásukat. Nem lesz könnyű a végrehajtása. Mi azonban hisszük: a tűzhelygyári dolgozók megnyerik a harcot. FÉRFI SEGÉDMUNKÁSOKAT KERES A SALGÓTARJÁNI ERŐMŰ Kereseti lehetőség: 1200—1400 Ft-ig Juttatások: Kedvezményes áramfogyasztás, munkaruha, munkás-szállás, kedvezményes étkezés. Vízválasztó. Jelentkezés: Salgótarjáni Erőmű Munkaügyi Osztálya,