Szabad Nógrád, 1950. május (6. évfolyam, 17-21. szám)
1950-05-20 / 20. szám
1950 május 20. SZABAD NÖGRAD 3 Két bányaüzem - kétfajta üzemvezetés Mákosi-lejtósön fizikai és szellemi dolya&ók együtt dalyasnak a terv yyaseltnéért Rákosi lejtősakna termelési grafikonja állandóan felfelé ível. A termelés állandó emelkedése, a jó üzemszervezés, a munkafolyamatosi-ág biztosításának eredménye. A Párt és szak- szervezet, az üzem műszaki vezetői készséggel segítik a dolgozókat és a termelés emelésével kapcsolatos minden megmozdulást. A munkaverseny kiszélesítése és egyre fokozódó üteme, valamint a munkafegyelem és egyéni felelősség tudatosítása érdekében politikai és szakmai előadásokat tartanak. A havonta rendszeresen megtartott termelési értekezleteken a dolgozók és a vezetőség közösen átbeszélik a termelés problémáit. A dolgozók nyíltan feltárják a munkájuk közben előforduló hiányosságokat. így módjában áll az illetéke« vezetőségnek a dolgozók által feltárt termelést gátló akadályokat elhárítani. A pártszervezet funkcionáriusai maguk is példát mutatnak a termelésben. A dolgozók minden nap személyesen járnak el a szénosztályzóhoz, hogy meggyőződjenek a szén minőségéről. Igv igyekeznek a szén palatartalmát minél ala csonyabbra csökkenteni. De nézzük meg, mit tettek a termelés fokozásának érdekében Rákosi lejtősakna vezetői. Elsősorban jó levegőt biztosítottak, a légjáratok helyes vezetésével, mely közvetlenül a szénfalnál van. Megfe lelő gépi berendezésekkel és víz- gyüjtőmedencékkel biztosítják a víz- mentesítést, amivel elősegítik a termelés előfeltételeit. A dolgozók saját érdekükben sártalanítják az osztókat és biztosítják a szállítás gördülékeny- ségét. Vizes munkahelyeken gumiruha védi a dolgozók egészségét, ami a termelés zavartalanságát biztosítja. A jaTiribes-akna pártvezetősége, szak- szervezeti vezetősége és az üzem vezetője között nincs meg a kellő összhang. De nincs meg Tiribes-akna dolgozói és az üzem vezetője között sem. Ezek a tények igazolják, hogy Tiri- bes-akna pártvezetősége nem áll hivatása magaslatán. A dolgozók minden igyekezete a termelés fokozásáról tanúskodik. Naponta érnek el szép eredményeket. A dolgozók tudatában vannak munkájuk jelentőségének. Ez kiérzett a beszélgetések során is. Telvítási munkálatoknál általában két ember dolgo'zik és mindig oda telepítik a megfelelő javítási személyzetet, ahol a szállítási viszonyok megkívánják. Egyéni fejtést vezettek be, kevesebb létszámmal, jobb megértéssel, észszerűbb munkabeosztással, nagyobb teljesítményt tudnak elérni. A fejtés irányát észszerűen, a váladéklapokra hegyes szög alatt végzik, így jobban enged a szén, kevesebb lőszer kell és mégis nagyobb a teljesítmény. Ezzel az eljárással lőszermegtakarítást értek el. A fejtések általában nem hosz- szúak, a támfákat ki tudják szedni, ezáltal famegtakarítást érnek el. A vasutakat, a szállítást ellenőrzik és állandóan biztosítanak üres csilléket. Az üzemszervezés és termelési adottságok mellett. /« « nt unliaf&fffjtslctn is a Rákosi-lejtőakna dolgozóinál. A termelésben elért eredmények bizonyítják munkájuk eredményességét. Pinté*■ István április 30-án termelésében augusztus 11-nél tartott. Czakó János elvtárs április 30-án termelésében augusztus 8-nál tartott. Han- dó Lajos' elvtárs egy héten keresztül 265 százalékos termelését tartotta. Hajas János április havi átlaga 191 százalék, Danyl István április havi átlaga 183 százalék és ígv sorozatnánk a Rákosi-lejtőakna dolgozóinak teljesítését. Ezeket az eredményeket a jó párt-, szakszervezet- és műszaki vezetés jellemzi Rákosi lejtősjesítményüket még magasabb százalékra tudnák fokozni, ha nehéz munkájukat az üzemvezető támogatná és figyelembe venné a dolgozók javaslatait. Az ötéves terv negyedévi beszámolójánál is megtörtént, ho'gy az elvtársak hozzászólásait nem engedte kidomborodni az üzem vezetője. Leintette és azt mondta: „Csak nagy vonalakban szóljanak hozzá”. A szocialista termelés és a hibák kijavítása érdekében alkalmazni kell a dolgozók meglátásának helyességét. Helytelen az Is, hogy úgy társadalmilag, mint szakmai vonatkozásban teljes elszigeteltség tapasztalható Tiribes-akna dolgozói és az üzem vezetője között.. Hauthcshy Kálmán Mo<>wí vtmuÉÖ ritkán jár a bányába és így nem ismerheti a munkahelyeken dolgozó elvtársak problémáját, bár a felmerülő problémák megoldása az ő kezében van. Nem érintkezik napirenden a dolgozókkal. Már több, _ mint egv hete nem volt lenn a bányában. A helyes itt is az volna, ha bányalátogatása nem vendégségszerű lenne, hanem műszaki irányításának segítségét az üzem összes dolgozói éreznék. Figyelme jobban kiterjedne az üres csillék biztosítására, melynek hiánva legjobban Dióssi Pál felszólalásából volt érthető. Az üzem vezetőjével folytatott beszélgetés alkalmával az irodában Urbán Sándor vájár közbeszólt, akinek szavai ellentétben állnak a tárgyilagosság igazságaival amikor azt mondja: meg vagyok győződve róla hogy az üzem vezetője segíti a dolgozókat. Ez a dolgozó szépíteni akarja a valóságot? Erre semmi szükség... Sőt ellentétben áll elvi tisztaságunkkal. Nézzük csak meg Tiribes-akna február havi teljesítését amikor 96 vagonnal kevesebbet termel a havi előirányzatnál és így 15 százalékkkal az előirányzat alatt maradt havi teljesítményük. Nem-e a műszaki irányítás fogyatékosságára mutat ez a teljesítmény? A szocialista termelést jellemző munkatervek kidolgozását „postamunkának" nevezik. De minden közösségi vonatkozású, Párt, vagy szakszervezet intézkedéseivel összefüggő munkát dühöngve vesz tudomásul. És mondja: „már megint ez a pluszmunka". Helyes volna, ha a Párt és szak- szervezet vezetői gyakrabban belátogatnának az üzemvezető irodájába és jobban a kezükbe vennék a dolgozóktól kapott megbízatásuk fegyverét. Összhangba hoznák az irányítást, biztosítanák a dolgozók javaslatainak helyét az irányításban. A dolgozók munkakészsége és munkalendülete még biztatóbbá Válna, csupán az üzemvezetésnek hiányosságait kell felszámolni. A szocialista munkaver- seny további szakaszaiban ezek figyelembevételével még nagvobb eredményeket fognak elérni Tiribes-akna dolgozói. O. B. akna"' Siri bes -a k n á n a rassz üzemvezetés ytktaljja a termelés emelkedését Fejenként 69 forinttal károsították meg a fővölgyi dolgozókat az üzem táppénzcsaló} Kovács István elv-társ a Szakszerve- lelek Országos Tanácsának összvezeiő- ségi ülésén a bér csalókról és a norma- csalókról beszélt. Beszédében megállapította: a normacsalások, a bércsalá- sok, a munkafegyelem megsértése területén üzemeinkben tűrhetetlen a légkör. A legtöbb helyen „polgárjogot“ nyert a csalás. Sokszor nem is igen titkolják a munkások, hanem úgy lépnek fel, olyan hangokat ütnek meg, mintha a világ legtermészetesebb dolga lenne . -.. A normacsalásokat, bércsalásokat csak azo-k a munkások követik el, akik rosszul viszonyulnak a termeléshez, a Szocializmus építéséhez és tevékenységükkel az ellenség munkáját segítik elő. Az öntudatos munkások nem követnek el bércsalást, normalazítást, azok nem akarnak jogtalan keresethez jutni. A bér- és normacsalások a munkafegyelem rovására mennek. így van ez Kistérenyén is. 90 vagon kiesés a hiányzások miatt A fővölgyi üzemnél az utolsó két hónapban romlott a munkafegyelem F.gyre több lett azoknak a dolgozóknak a száma, akik igazolatlanul hiányoztak. Április hónapban a fővölgyi üzemnél 1372 hiányzó műszak volt. Ez még számszerűleg is sok, de még jobban felmérhetjük a hiányzás nagyságát, ha megtudjuk, hogy az 1372 hiányzó műszak 90 vagonos kiesést eredményezett Azok a dolgozók, akik hanyagságból otthonmaradtak, 90 vagon szénnel rövidítették meg iparunkat. Ennyi szénnel jutott kevesebb az iparnak, a háztartásnak. Ennyivel lesz kevesebb ruha, cipő s egyéb közszükségleti cikk. Az 1372 műszak „ered menye“ az, hogy az üzem áprilisi tervét 96.6 százalékig teljesítette és ha az üzem minden dolgozója becsületesen végzi munkáját, akkor előirányzatukat még túl is szárnya Ihattak volna. A sok hiányzás oda vezetett, hogy az üzem dolgozói a közösséget 32.262 forinttal károsították meg. az üzem dolgozóinak pedig fejenként 69 forinttal jutott kevesebb április hóban. Ennek a nagy kiesésnek, a terv hiányos teljesítésének, a közösség megkárosításának a sok hiányzás az okozója. Hamisított táppénzutalvány Az üzemi bizottság titkárának asztalán táppénzutalvány fekszik. Az utalványt Pásztor Gábor csillés nevére állították ki, aki Ma- gyargécben lakik és „betegsége nem üzemi eredetű“. Április 12-től 22-ig volt beteg a táppénzutalvány szerint, de ez az idő nem volt elegendő. Négy nappal hosszabbította meg „betegségét“ Pásztor Gábor és javította ki az orvosi igazolványt. Magyargécen is jó idők járnak a tavaszi munkák elvégzésére és Pásztor Gábor sem akar elmaradni a tavaszi munkákban, ezért hiányzik a<z üzemtől és dolgozik saját földjén. Hasonlóan cselekedett Vámos Pál s z éc sény f el falui dolgozó i«, aki öt nappal hosszabbította meg távollétét. A távolllétmeghosszabbítás Pásztor Gábor módszeréhez hasonlít. Az orvos felületessége elősegíti az OTI-csalást A Fővölgynél dolgozó Muos János öt napig nem jelentkezett munkahelyén. A főaknász leadta belegköny- vét intézésre. Öt nap után jelentkezett Mucs János. Elvitte a betegkönyvét, majd felkereste dr. Vámos ludány- halászi kezelőorvost, akinek előadta betegségének okát. Dr- Vámos kezelőorvos úgylátszik, „igen súlyosnak“ találta Mucs János helyzetét és ezért az üzem állal kiállított betegkönyv kelte- zési idejét öt nappal előbbre javította ki. Tehát: a kezelőorvos segítette elő Mucs Jánosnak ötnapi távolléti igazolását, a közösségnek a megkárosítását. Rendszeres beteglátogatással a hiányzások ellen Az elmúlt hét csütörtökjén termelési értekezletet tartott a fővölgyi üzem, ahol szóvátették a munka- fegyelem hiányosságait, közöttük az OTI-csalást is. A dolgozók elítélték az OTI-csalókat és a munkafegyelem megszilárdításának érdekében önként vállalták, hogy beteglátogatást végeznek Szokács Béla. Log Béla, Kaszás János, Lipták Gusztáv. Kaszás Imre, Fodor József mind azon vannak, hogy ezeket a szintéit „betegeket“ otthon más munka végzése során leplezzék le. Fodor József fel is szólalt a termelési értekezleten és kijelentette: haladéktalanul le kell építeni az ilyen embereket, akik rontják üzemünk munka- fegyelmét, aki igazolatlanul hiányzik mert az a termelés rovására megy. Legjobban elítélem azt az orvost, aki az ilyen embereknek segít a távolmaradásban. A fővölgyi üzem dolgozói szervezeti beteglátogatással kiküszöbölik a munkafegyelem terén fennálló hiányosságokat és elérik azt, hogy az üzem 90 vagonos kiesését pótolják, előirányzatukat pedig túlteljesítik. Bottyán István elvtárs tart előadást az új moziszemináriumon Május I9-én, pénteken mozielőadással egybekötött szeminárium indul- Az első előadást Bottyán István, a Magyar Dolgozók Pártja Nógrád Megyei Bizottságának titkára tartja. Előadás címe: Nemzetközi kérdések. Az előadáson belépőjeggyel lehet résztvenni. Több külföldi vendég érkezik Salgótarjánba Az SZVSZ ülésének befejezése után a külföldi küldöttek országunk különböző helyeire látogatnak el. így Salgótarjánba érkeznek május 25-én. Ebből az alkalomból a Petöfi-téren hatalmas béketüntetés lesz, ahová Sa.gótarján dolgozói szervezetien'vonulnak fel és termelési eredményeik mellett tüntetésükkel, harcos kiállásukkal is erősítik a béke növekvő táborát. \ Egymásután kerülnek fel a vállalások az egyesítő-kongresszusi emléklapra Soha ilyen lelkes munkaverseny nem bontakozott ki az ifjúság körében. Ifjúmunkások, fiúk és lányok százai vállalják, hogy még jobb munkával járulnak hozzá az ifjúsági egység megteremtéséhez. Az Acélgyárban csaknem ' 500 ifjúmunkás munkahelyének lett dísze a Rákosi elvtárs képével ékesített szép kivitelű kongresszusi emléklap. A vállalások közül különösen kiemelkedik a vasöntöde iíjú sztaháno- vistájának, Szabó Béla VI. munkafelajánlása. Az április hónapban átlagosan elért 228 százalékot június 18-ra 300 százalékra emeli, A munkájához szükséges formaszekrényeket és a többi szükséges szerszámot is előkészíti igy minden reggel, a sokszor égyóra hosszáig tartó előkészület nélkül, nyomban a munka kezdetekor termelőmunkához fog. Az ugyancsak az öntődében dolgozó Patakfalvi István is tíz százalékkal emeli termelését. A szegverőben Pare György két gépró'l háromgépes, Kuloványi Ottó négy gépről hatgépes termelésre tér át. Nyerges Gyula és Tóth László együttesen húsz százalékkal 140 százalékról 160 százalékra emelik termelésüket. De nemcsak a termelés emelésével, hanem a minőség megjavításával is az ifjúsági egység megteremtéséért harcolnak az acélgyári ifjúmunkások. Az acélöntődében dolgozó Stadler Ernőnek az elmúlt hetekben egy és fél százalékra emelkedett a selejtje. Június 18-ra selejtmentes munkát fog végezni. Toronyi László a szegverőben, vállalása szerint kiküszöböli a gépállást. Az ifjúsági egység megteremtése nem csupán az ifjúság vágyának teljesülése, — az egész ország ügye. Hogy ez mennyire így van, igazolja a felajánlást tevő idősebb dolgozók népes tábora. Az Acélgyárban eddig közel száz idős elvtárs tett felajánlást, — hogy átadják gazdag tapasztalatukat az ifjú dolgozóknak. A salgótarjáni üveggyár szitesei a selejtjük csökkentésével készülnek a nagy nap megünneplésére. Menczel Nándor behordó a rhostani 145 százalékos eredményét 148 százalékra fokozza, de ugyanakkor selejtmentes munkát fog végezni. Ipi Lajos selejtjét három százalékról egy százalékra csökkenti. Urbán László ugyancsak selejtje csökkentésével járul az ifjúsági egység megteremtésének sikeréhez. A fizikai dolgozók példamutatása nyomán a szellemi dolgozók is tesznek felajánlást. így például Marx József háromtagú tervfelbontó műszaki ifi-brigádja vállalta, hogy azt a munkát, amit eddig hatan végeztek eh most hárman elvégzik, — túlóra nélkül. Ezzel a módszerrel az április hónapban 1170 forintot takarítottak meg nemzet- gazdaságunknak. Nincs javítani vafé, nincs Silánp^ság a termelési értekezlet szerint Rónabányán Május 14-én tartották meg a rónabányai dolgozók termelési értekezletüket. Közel 200-an gyűltek össze, hogy meghallgassák Simon József ÜB titkár elvtársnak a SZOT határozatának ismertető beszédét. Cserháti Antal elvtárs, a Bányász Szakszervezet körzeti propagandistája, az új háborúra uszító imperialisták gyalázatos terveiről beszélt. Csaszlava Jenő elvtárs, a Salgó—Rónakoncentráció vezetője a koncentráció június elsejei megindulásáról számolt be. A beszámolók elhangzása után az értekezlet résztvevői elmondották — már ahogy elmondhatták a teljes szervezetlenség folytán — véleményüket. Az első felszólaló Koós Alfréd segédvájár, arról panaszkodott, nem tudja, hogy neki miért nem jár szülési segély. Szabó István vájár elvtárs a verseny nyilvánosságának rossz megszervezéséről beszél. Elmondja, hogy bármilyen kimagasló eredményt értek el, a vezetőség nem továbbította a sajtó és rádió felé. Feltétlen szükséges, hogy a vezetőség javítson mulasztásán. A javítóműhely dolgozói részéről Bá- tel István és Somogyi Sándor kovácsok szólaltak fel. Elmondották, hogy bármennyit dolgoznak csak 100 százalékkal számolják el őket. Darabbérezést kérnek. A közel 200 dolgsozó közül csupán négyen mondták el véleményüket. Mit igazol ez? Azt, hogy a szakszervezet és a pártszervezet nem végzett jó munkát. És azt jelenti, hogy nem is értették meg a termelési értekezletek jelentőségét. A szakszervezeteknek és nem utolsó sorban a helyi pártszervezetnek olyan munkát kell végezni, mint amilyen nagyszerűen dolgoznak lenn a bányában az elvtársak és a többi dolgozók. Szüntessük meg a nyári menetrend hiányosságait Az új nyári menetrend a leghatásosabban tükrözi vissza fejlődésünk, haladásunk nagyarányú méretét. Meg kell azonban állapítani, hogy a Somoskő- ú jfalu—Salgótar ján—Hatvan—Budapest viszonylatban szerkesztett menetrendnek kiküszöbölhető hiányosságai vannak. Salgótarján rohamosan fejlődő megyei székhellyé lépett elő, amely megköveteli a fővárossal való jobb és gyorsabb kapcsolatot. Salgótarjánból és az az iparmedencéből naponta igen sokan járnak Budapestre, akiknek hivatalos ügyük van, vagy értekezletre mennek, amely a reggeli órákban kezdődik. Igen jól eljutottak a dolgozók a fővárokba, amíg a gyors-motorvonat megvolt. A nyári menetrendben ezt megszüntették illetve indulási idejét olyan későre tették, amiáltal a gyorsvonat jóformán már feleslegessé vált. Hogy a menetrend- szerkesztőség mennyire nincs tisztában a dolgozók véleményével és mennyire elszakadt a tömegektől, bizonyítja még az is, hogy egyetien-egy olyan vonat sincs a kora reggeli órában, amely gyorsan és időre beérne Budapestre. Csak személyvonatot indítottak, ami 5—5 és fél órán keresztül megy Budapestig. Akik tehát reggelre Pestre akarnak érni, azok egész éjjel „bumlizhatnak”. Itt kell még megmondani azt is, hogy a motoroson egyáltalán nem volt utashiány, ami indokolttá tette volna, hogy mint önálló vonatot megszüntessék. Igen későn ér Salgótar lánba a 332/b. számú vonat. Azt úgy kellene indítani, hogy már 8 óra előtt Tarjánba érjen. Meg kell mondanunk, hogy még mindig igen sokat állnak a vonatok Salgótarján külsőn. Különösen a 320/b. és a 311. számú vonatok, amelyek dolgozókat szállítanak. Szükség volna arra is, hogy az új bővített menetrendnek megfelelően a posta továbbítását is gyorsabbá szervezzék.
