MSZMP Nógrád Megyei Végrehajtó Bizottságának ülései (XXXV.51.c) 1987
1987. január 13. • 811. őe. - Oldalszámok - 1987. 811. 19.
ti - 5 alapvetően az adott egység tevékenységének eredményessége játszott szerepet, de a testületi tagok figyelembe vették magatartásbeli vohásait is /vezetési stilus, dolgozókkal való kapcsolat, modor*/ • Tisztelt Végrehajtó Bizottság! Az uj vezető testületek működésére , illetve a vállalati tevékenységre gyakorolt hatására - az eltelt idő rövidsége miatt - még kevés általánosítható tapasztalatot lehet levonni * Ugy véljük, megfelelő türelemmel kell kezelnünk mostani útkeresésüket és hagyni, hogy ez az uj demokratikus vállalatvezetési fórum a helyi sajátosságoknak megfelelően épüljön be az irányitási gyakorlatba. Eddigi működésük sajátosságait a következőkben összegezhetjük : A vállalatvezetői testületek félf másfél éves tevékenységük során 2-7 alkalommal üléseztek és döntően a jogszabályokban rögzitett napirendeket tárgyalták, így többek között döntést hoztak a vállalat éves és középtávú tervére , az igazgatóval szemben támasztott követelményrendszerre , éves prémiumfeladatára vonatkozóan, önkormányzati szerv döntött az ötvözetgyárban tevékenységi körük bővitéséről /porhasznositás épitőanyagipari céllal/, ehhez kapcsolódóan gazdasági társulásban való részvételről /KEMIKÁL-lal szigetelő habarcs gyáriá sara/; a NÁÉV-nél uj üzem /Csőszerelő/ létesítéséről . Több üzemünknél VT hagyott jóvá jelentősnek minősülő beruházást, hitelfelvételt /RÉKGY: környezetvédelmi-, energiaracionalizálási- és ráforditáscsökkentő beruházások, SVT: égetési technológia korszerüsktése, Északm-i Kőbánya V, kapacitásbővítés-, korszerüsités/. Az ELZETT vállalati tanácsa alig féléves működése után az önállóság feladása árán is teljes tevékenység- és gazdaváltás mellett döntött , A NOTÉV és a NÓGRÁDTERV irányitó testületei a tervező vállalat elhúzódó gazdálkodási problémái miatt és a jövőbeni kölcsönös előnyök reményében - elfogadva az alapitó szerv javaslatát - a két vállalat egyesitését határozták el. Több üzemnél tájékoztatás jelleggel foglalkoztak középtávú műszaki fejlesztési elgondolásokkal , a tervezési folyamat aktualitásával , a féléves gazdálkodási eredményekkel /SVT, Ötvözetgyár/.
