MDP Szolnok Megyei Bizottsága (1954-től Végrehajtó Bizottsága) üléseinek jegyzőkönyvei 1950. május 9. - 1950. június 20.

1950-05-09 - 1. A járási-városi választmányok tagjaira vonatkozó javaslat elbírálása - 2. Szóbeli beszámoló a Központi Vezetőség vezetőségválasztásra vonatkozó határozatának végrehajtásáról - 3. Jelentés a DÉFOSZ munkájáról. Melléklet: jelentés - 4. Jelentés a köznevelés helyzetéről Szolnok megyében. Melléklet: jelentés

* «rta kérdéábem, ' .vmeddig al.Ti határozata is felhívta a- figyelmünket* B nem mentünk tul agy lépéssel sem* nem néztünk előre* Igyébként a jegyzökö*yvek alapja*, és a szeaélyes e±le*ő:rnesek alappá* is az a tapaszt;alatunk. hogy habar javulás Ta* általába* a politikai munka téré*, a szervezés terem, de a JBáYU-k muakamódszere kev.stt fejlődött és egyik legdöntőbb feladatunk, hogy enuek az okát kikutassuk és a hibát kijavitsuk, iaert ha ne* sikerült a munkamódszerünket megjavítani, kiküszöbölni a hibákat, ez nemcsak azt jelenti, hogy a pártérteketletek nem lesznek jól élőké szitve, de az uj vezetőségek ezalatt a leállási, pamgási idő alatt meglazulnak, elvesztik táljukat* Mintahogy már korábban is mondtuk, hogy a ÍBaVB-knél egy bizonyosfoku leállás tapasztalható a ot magába* rejti a fe*ti veszélyt is, mert nem fizikai fáradt s jelei mutatkoznak, hanem a dol.ok iránti közömbös égben nyilvá*ul meg* lem vagyunk eléggé éberek, kezd bizonyos mértékbe* elsikkad*! az egyéni felelősség kérdése is, vagy legalábbis nincs fejlődés* Tehát a dolgokkal kapmaolatban közömbössé kezdünk válni, s ezek a jelenségek ráirányítják a figyelmünket a munkamódszerre. Behány JBkTB-m van javulás, ét néhány JBaVBö—nél bái> a legutóbbi titkári értekezletnek &

z volt a célja, hory a Munkamódszer negjáratásában segitgéget adjon az elTtársaknak, ezt a kérdé "t alaposan megvitassuk, de nem sok eredménye latsaik* Pl. kisujszálláai *et hete kut voltam a pártbiz. értekezlete* éa alaposa* kiértékeltük a dolgokat, hogy hol milye* hibák vannak, igy magában a pártbizottság munka j-ba* is* kiértékeltük a &.V. határozatát is* A jelenlévők beszámoltak, hogy a tar^-yülésekkel kapcsolatban mik a tapasztalataik. Amikor mindenki elmondta az észrevételét, utána °roo elvtárs / bár a beszámolók olyanok voltak, hogy azokat megfelelő formában nem is lehetett ösa fogni/ azt mondta, hogy " javitounk a politikai előkészitéa munkáján, a kádermunkán, azonban miután a *ártbiz. nem fedte fel, hogy tulajdonképpen mik idézte* elő a hibákat, mint pl. azt, hogy az eg^ik taggyü lésen egy demagóg felszólaló tömegeket tudott megmozgatni, tehát Oros elvtárs nem is tudott adni olya* zenpontokat, amin keresztül a hibákat ki is lehet javítani, hanem csak általánosságba* mozgott, csak formálisa* foglalkozott a Pártbizottság * kérdésekkel, mert nem a jelenségek okát kereste, tehát nem is tudott semmi kézzelfogható szempontot adni az elvtársaknak. Szeretném felvetni azt, hogy miután a mi JS-YB-ink arról panmszkod&uk, hogy sok a munka, jóllehet mi is azt mondjuk, azonban van idő ia azok elvégzésére, mindennap 24 óra, tehát meg kell hogy nézzük, hogy a 24 ór ival hogyan is gazdálkodunk, s ott van a hiba, hogy mi ezzel tg idővel ne* tudunk megfelelően gazd lkodai. l-l. itt van a KB* mai értekezlete, tudtuk, hogy több mint 400 elvtárs elbírálásáról vam szó, mégsem készültünk fel erre a negy munkára mi sem megfelelően, nem mérjük fel a feladatot, ezért nyúlik bele uz éjszakába* i&momdju*, hogy ez nagy feladat, de nem megyünk tovább, mert nyilvánvaló, hogy mollette még egy sor más feladatot is figyelembe kell verni* Tehát az időt ugy osszuk el, hogy a megadott időpontra a feladatokat végre tudjuk hajtani, s mindjárt ki kell tűzni azt is, ogy a feladatok végrehajtásával kiket bizuak mag, a megfelelő formába* aautám ellenőrizzük a munka, a feladat végrehajtását* Visszatérek mégegyszer a kisújszállási pártbizottsá*;i ülésre* Ét azt tartanám helyesnek, hogyha pl. Oros elvtárs előre elkészített referátumai menne az ülésre, s ezt a többi elvtársaknak lg javasolom* A jelentések, jegyzőkönyvek alapján, amelyekbe* egy csomó dolf-o* neveztünk, kijött a leállás, ami az elvtársak rossz munkamódszerének a következménye* Byilvá* a MB* a hibás, hogy nem bir lta el az elvtársak munkatervét és nem küldte azt vissza az elvtársaknak, azonban es nem jelentheti azt, hogy nem dolgozhatunk a munkatervünk alapj m. Ha látjuk a 4 hónapos munkatervünk alapján a feladatokat, akkor annak alapján kell hogy Molgozzunk, természetesen a négy hónapot aztán kisebb egysegekre, igy 1 hónapra, azután ezt* belül 1 hétre felosszuk és oso* belül azt * skkaj. könnyebb lesz a munkánk elvégzése, illetve a munkaterv alapján vé^óhajtandó feladatok elvégzésemé* az ellenőrzése, rl oktatás terén ha a munkaterv alapján dolrozu»k, s