Népújság, 1984. január (35. évfolyam, 1-25. szám)
1984-01-14 / 11. szám
VILÁG PROLETÁRJAI, EGYESÜLJETEK! XXXV. évfolyam, 11. szám ARA: 1984. január 14., szombat 1,80 FORINT AZ MSZMP HEVES MEGYEI BIZOTTSÁGÁNAK LAPJA Miért személytelenül ? Bizonyos, hogy sokan emlékeznek arra az időszakra, amikor nem kevés munkahelyen már-már a termelés helyett is díszes faliújságokat, dicsőség- táblákat készítettek, a normák túlteljesítésére buzdító jelmondatokat festettek. Ha sók volt a selejt, ha romlott a minőség, ha akadozott az anyagellátás, ha pontatlanok voltak a tervrajzok, mindez bizony akkor kisebb hibának számított, mint a faliújságra tervezett cikk megírásának, a százalékrekordok ismertetésének az elmulasztása. Előfordult, hogy az orvos, a kutatómérnök munkáját elsősorban nem a gyógyításban, kutatásban elért eredményei szerint értékelték, hanem a faliújságcikkek, rajzok, táblázatok, grafikonok alapján. Mindemellett — a hízások ellenére — a dicsőségtábla, a legjobb dolgozók népszerűsítése, a hibák nyilvános ismertetése fontos szerepet játszott a termelési feladatok megoldásában, különösképpen pedig a munka verseny-mozgalomban. Azért idézzük fel mindezt, mert a termelési agitáció!, a munka nyilvános értékelését ma is fontosnak tartjuk. Időközben természetesen megváltoztak és szüntelenül változnak a követelmények. Jobban a feladatokra, a termelékenyebb munkára, a gazdaságosságra, a minőségre, a nemzetközi színvonalhoz igazodó munkára helyezik vállalatainknál a hangsúlyt. Sok helyütt azonban nemcsak a túlzásokat szüntették meg, de a munka nyilvános értékelését is. Legfeljebb az íróasztal számára készült jelentésekben érlelik, népszerűsítik a szocialista brigádokat, a kiváló dolgozókat, a korszerűsítésben kitűnt újítókat. Pedig ez bizonyára érdekelné a gyár, a munkahely közvéleményét is. Pedig változatlanul fontos a munka személyes értékelése, bírálata. A faliújságon is, a termelési tanácskozáson is, és másutt. A munkahelyi gyűlések érdektelensége nem egyszer gyökerezik a sze- .mélytelen, a mindenkire . vonatkoztatható megállapításokban. Jól dolgoztunk, lemaradtunk — mondják —, csak azt nem tudatják senkivel, hogy ebben ki, milyen mértékben részes. Joggal hangsúlyozzuk a túlzásoktól mentes, tárgyilagos értékelések fontosságát. Ez - a jelenre, múltra egyaránt értendő. Csak azt szüntetjük meg. azzal szakítunk, ami megérett erre. A munka személyes értékelése, a nyilvánosság tájékoztatása nem tartozhat ezek közé. Új iskolák épülnek Heves megyében Gondok és eredmények a tanteremépítésben Az idén mintegy ezer osztályterem építését, illetve átadását tervezik hazánkban. Az építtetők és a kivitelezők az átadásra tervezett iskolák Jelentős részére már megkötötték a szerződéseket. Gondot okoz azonban, hogy a legtöbb oktatási intézmény befejezésére csak augusztusi határidőt vállaltak az építők. Emiatt előfordulhat, hogy néhány napos, vagy néhány hetes kivitelezői határidő-túllépés jelentős zavarokat okoz a tanévkezdésben. Az elmúlt évben a Művelődési, valamint az Építésügyi és Városfejlesztési Minisztérium megvizsgálta, hogy a típus-, vagy sorozattervek alapján, korszerű építési technológiával készült iskolák funkcionális, építészeti és műszaki szempontmól miként felelnek meg a követelményeknek. Az adatok feldolgozása után, a tapasztalatok felhasználásával, az eddig alkalmazott műszaki-technológiai megoldások korszerűsítését tervezik. Több megyei tanács is intézkedett : meggyorsítják az iskolafejlesztéseket. Előre hoznak későbbre tervezett beruházásokat. A Művelődési Minisztérium megállapítása szerint a gondok ellenére a beruházások általában tervszerűen haladnak. A felújítások helyzete azonban korántsem kedvező. Ennek legfőbb oka, az anyagi fedezet hiánya, de számos helyen gondot okoz az építőipari kapacitás elégtelensége. A problémát súlyosbítja, hogy az új iskolák készítésekor — pénzszűke miatt, vagy az átadás meggyorsítása érdekében — tornatermek, éttermek, konyhák építése elmarad, illetve ezeket a munkákat későbbre halasztják. Heves megyében összességében zökkenőmentesen folyik az osztálytermek építése. A VI. ötéves tervben 240 általános iskolai tanterem belépésével számolnak. Az elmúlt három esztendőben az elképzeléseket időarányosan túlteljesítették, így a 86 új terem helyett kilencvennégyet adtak át. A régebben más célra használt épületekből pedig 34 helyett 156- ot alakítottak át osztályteremmé. Tavaly Hatvanban, Egerben, Recsken, Bélapátfalván, Kompolton, Mátra- derecskén és Gyöngyösön adtak át új általános iskolát. Jelenleg pedig tíz oktatási intézményt építenek. Így ez év szeptemberétől a jelek szerint más új helyen tanulhatnak a felsőtárkányi, a gyöngyösi, a horti, a kiskörei, a füzesabonyi, a tar- namérai, az erdőtelki, a szi- halmi, az egerszalóki és az egri lajosvárosi gyerekek. Az oktatási szárnyak mellett pedig, ha késve is, de készülnek a tornatermek. Amint megtudtuk, a korábbi időszakhoz képest biz- tosítottabb az építőipari kapacitás. Javult a HÁÉV és a TANÉP vállalkozói készsége. Több helyen azonban kisebb üzemek végzik a munkát, s gondot jelent a kivitelezői szerződések elhúzódása, mert késnek az árajánlattal. Egyébként a közeljövőben látnak hozzá az apci, a kerecsenül és gyöngyöshalászi iskolák építéséhez, bővítéséhez, igy a jelek szerint a tervidőszak végére megvalósul a megye iskolaépítési programja. Jb. , Ülést tartott a SZOT elnöksége A Szakszervezetek Országos Tanácsának elnöksége pénteken ülést tartott. Megvitatta a munkahelyi demokráciáról szóló MT— SZOT-határo zat végrehajtásának tapasztalatait ösz- szegző tájékoztatást, amely a vegyiparban és az élelmiszeriparban elérrt eredményeket és a jelentkező gondokat- elemezte. Egyetértett azzal, hogy tovább kell erősítem a bizalmi tanácskozásokat előkészítő tevékenységet, fokozni kell az elfogadott határozatok megismertetését és megértetését a dolgozókkal, s szükséges, hogy növeljék a tájékoztató munka hatékonyságát. Az elnökség ismételten megerősítette, hogy az üzemi középvezetők éves tevékenységének véleményezését a szakszervezeti tisztségviselők felkészültségétől függően fokozatosan kell megvalósítani. A tesitület megtárgyalta és elfogadta a magyar szak- szervezetek 1983. évi nemzetközi tevékenységéről és az 1984. évi feladatokról készült előterjesztést. (MTI) Géppel könnyebb, olcsóbb Az emberi munka a legdrágább, s az ember munkájának megkönnyítése a tényleges hasznon túl meg is gyorsítja a termelést. Ügyes célgépek, többek között emelőtargoncák segítik az úgynevezett B—30-as téglák rakodását az egri Homok úti Téglagyárban (Fotó: Perl Márton) Másodszor a MÁV-körül Őrjárat a tisztaságért Vizsgálat vizsgálatot követett, ám a helyzet nem változott. A megyei Népi Ellenőrzési Bizottság és a KÖJÁL munkatársainak véleménye ma is szinte megegyezik a régebbivel: a vasútállomásokon és megállóhelyeken, illetve azok környezetében csakúgy, mint a pályaudva- rokan működő utasellátó egységeknél sokat kellene tenni a közegészségügyi feltételek javításáért; a tiszta, kulturált utazási és vendéglátási körülmények megvalósításáért. A egészségügy szakemberei és a társadalmi aktivisták, legutóbb közel 30 állomáson, több mint húsz megállóhelyen és hét utasellátó egységnél ellenőrizték, vajon mit változott korábbi ottlétük óta. Néhány kivételtől eltekintve, ugyanolyan vagy még rosszabb körülményeket találtak. A helyzet szinte csak ott rózsásabb, ahol új állomást építettek, ezzel eleve korszerűbb feltételeket teremtettek. Sok pályaudvari váróterem „megérett” már a festésre. Aldebrőn például a várót nem lehet fűteni, mert nincs kályha, ugyanitt középkori állapotok uralkodnak a mellékhelyiségben. Az illemhelyek egyébként sok helyütt piszkosak, bűzösek, sőt akad, ahol kézmosásra sincs lehetősége az utasnak. Ilyen körülmények között szappant, törölközőt vagy kézszárítót emlegetni ugye... A takarítás általában ott okoz gondot, ahová rendszertelenül kiutazó takarítóbrigád jár, mint például Lőrincibe, vagy Szihalomba. A megállók és állomások környéke elég sok helyen szemetes, annak ellenére, hogy a gyűjtőedényeket kitették. Probléma viszont, hogy az összegyűjtött szemetet nem tudják lezártan tárolni, illetve megoldatlan a tároló rendszeres ürítése és a szemét elszállítása. Nyilvánvaló, hogy nem mindenütt ilyen szomorú a kép, de valami kifogás bárhol található. Egerben például a Far- kasvölgyi-árok vizével kínlódnak az állomáson, mert nagy esőzés és hirtelen zápor esetén az elönti az állomás területét. A pályaudvar egyébként tiszta. A takarítónők — az állomásfőnök szerint — négyóránként felmossák a várótermeket és a jegyváltó csarnokot. Ám ott, ahol az utasellátó büféje üzemel, a kövön sok a csikk, imitt-amott kiöntött ital nyomai láthatók, Igaz, az asztalon nincs hamutartó, bár nem vagyunk meggyőződve arról, ellenkező esetben kevesebb cigarettavéget látnék a földön. Káli Ottó állomásfőnök szerint az épületet már halálra Ítélték. Az új rendezőpályaudvar már elkészült, ott építik majd az állomást is. Ugyanerre hivatkozik az itt működő 154-es számú utasellátó üzletvezetője, Já- kus Tivadar is. A boltban évek óta ezért nem volt semmiféle korszerűsítés. A helyiség kicsi, ám a mostoha körülmények ellenére a pultot és a hűtőszekrényeket igyekeznek tisztán tartani. A poharakon sem látni zsíros ujjnyomokat, ahogy azt tapasztalták másutt a vizsgálatot tartók. Ott, ahol főzőkonyha van, nem rendelkeznek hús- és zöldségelőkészítővel. Megint máshol a mosogató medencékkel van baj. Arról már csak egy zárójeles mondattal tesz említést a vizsgálati anyag, hogy az utasellátó dolgozóinak öltözői szűkek, azokat más célokra is használják és hogy mosdójuk, zuhanyozójuk nincs. Mi, utazók, igyekszünk az állomások mellékhelyiségeit lehetőleg elkerülni, s ha nem muszáj, nem térünk be az utasellátó boltjaiba sem. Illetve mégis, hiszen azok nem maguktól lesznek olyanok, amilyenek. Az illetékeseknek meg kellene, meg illene szervezniük az állomások, megálléhelyek, illetve környezetük rendszeres tisztántartását. Nekünk, utazóknak viszont illenék kul- túrember módjára igénybe venni a szolgáltatásokat. Fazekas Eszter A vegyipar feladatai Tanácskozott a szakszervezet központi vezetősége A vegyipar 1984-ben — akárcsak az elmúlt esztendőkben — az ipar átlagánál gyorsabb ütemben fejlődik. Az ágazat szocialista kivitele 10, konvertibilis exportja pedig 5—6 százalékkal bővül az idén. E célok megvalósításáért a korábbinál is nagyobb erőfeszítéseket kell tenniük a vállalatoknak, s nem számolhatnak a piaci helyzet lényeges javulásával sem. Egyebek között erről szólt Körtvélyes István ipari miniszterhelyettes, a Vegyipari Dolgozók Szakszervezetének pénteki központi vezetőségi ülésén. A miniszterhelyettes az idei tervfeladatok részletezése előtt a múlt évi gazdálkodás tapasztalatait is összegezte. Mint elmondta, a vegyipari vállalatok teljesítették tervelőirányzatukat, javult a gyártmányszerkezet, s az átlagnál is kedvezőbb eredményt értek el egyes gyógyszeripari, kozmetikai és háztartásvegyipari, növényvédőszer-gyártó és műanyagfeldolgozó üzemek. A szocialista export 20, a tőkés 16—17 százalékkal növekedett. Az előző évinél gyorsabb ütemben bővítette piacát a kőolajfeldolgozó ipar. Elismerésre méltó eredményeket könyvelhet el a Biogal, a Chi- noin, az Észak-magyarországi Vegyiművek és a Dunai Kőolajipari Vállalat. Az ágazat egyetlen veszteséges vállalata a Péti Nitrogén- művek, ahol számos külső és belső tényező nehezítette a hatékony gazdálkodást. A műtrágya világpiaci árának csökkenése, s a földgáz árának emelkedése csak egyik oka a veszteségnek. A szervezettebb munka — ha nem is teljes egészében, de részben — ellensúlyozta volna a vállalati jövedelemkiesést. A miniszterhelyettes azt is megelmítette, hogy a pétiek az idén több mint 60 millió forint szennyviz-bir- ságot fizettek ki, míg más hasonló üzemek ennek alig tizedrészét. A Magyar Vis- cosa Gyár viszont rugalmas üzletpolitikát folytatott, így tavaly kikerült az alacsony hatékonyságú vállalatok köréből. Szinte minden népgazdasági ágban nőtt az igény a vegyi termékek iránt. A cél, hogy minél magasabb feldolgozottságú, értékesebb termékeket szállítson az ágazat a piacra, s nemcsak itthonra, hanem külföldre is. Ezt segítik a már folyamatban levő beruházások. Molnár Károly, a szak- szervezet titkára szorgalmazta, hogy a vállalati szak- szervezeti bizottságok az eddiginél sokkal hatékonyabban segítsék a vállalati gazdaságszervező munkát. A lebontott terveket minden műhelyben minden dolgozóval meg kell ismertetni. Célszerű lenne, ha a most készülő vállalati tervek minél nyitottabbak lennének, és egyidejűleg több variációban állítanák össze azokat.
