Népújság, 1972. március (23. évfolyam, 51-77. szám)
1972-03-25 / 72. szám
Politikai, társadalmi feladat a tervezett lakások megépítése Megyei lakásépítési aktívaülés Egerben Ä megyei tanács, _ Eger, Gyöngyös, Hatvan városok, a járások, az építőipari, a beruházó, a tervező vállalatok, a megyei pénzintézetele, az ipari szövetkezetek gazdasági, politikai vezetői, képviselőd részvételével lakás- építési aktívaülést szervezett tegnap Egerben, a pártbizottság székházában az MSZMP Heves megyei Bizottsága. A tanácskozás részvevőit — közöttük Dudás Jánost, az MSZMP Központi Bizottságának munkatársát, Soltész Lászlót, az Építési és Városfejlesztési Minisztérium főosztályvezetőjét, dr. Varga Józsefet, a megyei tanács elnökhelyettesét Klaisz Ferenc, az MSZMP Heves megyei Bizottságának gazdaságpolitikai osztályvezetője köszöntötte, majd a megye IV. ötéves tervinek lakásépítési programjának előkészítéséről, megvalósításának helyzetéről Barta Alajos, az MSZMP Heves megyei Bizottságának- titkára tartott referátumot. Az előadás részletesen, foglalkozott a megye lakáshelyzetének fejlődésével, eredményeivel, elemezte az okait, hogy miért nem sikerült teljesíteni a megyében a HL ötéves terv lakásépítési programját, majd az 1971-es eredményekről, változásokról, a gondokról, a hibáikról szólt az előadó. Hangsúlyozta a továbbiakban, hogy sajnos az 1971 éves lakásépítési terveket sem sikerült maradéktalanul teljesíteni, megvalósítani. A lemaradás okainak egy része — beruházási feszültségek, költségek alakulása, anyaghiány — független a megye építési, tervezői, beruházói szervezeteitől, intézményeitől. Ugyanakkor a tervek nem teljesítésének alapvető okait mégis a megyén belül, az említett szervek, intézmények munkájában keld elsősorban keresni. Többek között abban, hogy lemaradás történt a tereprendezési, a köz- művesítési tervek készítésében, a beruházások előkészítésében, a mélyépítési munkálatok kivitelezésében, az építkezések helyének késedelmes kijelölésében, elhúzódtak a szerződéskötések. A ' fejlődés ellenére sem volt megfelelő a különböző szervek, vállalatok, elsősorban a tervezők, a beruházók és a kivitelezők kapcsolata, együttműködése sem. Szemléletbéli problémák is voltak az említett vállalatok együttműködésében, mulasztásaikért igyekeztek másokra hárítani a felelősséget. A helyi tanácsok által jóváhagyott lakásfejlesztési tervek is sok hiányosságot tartalmaztak. Hiányos volt a bevételi források számbavétele, nem volt kellően összehangolt az éves lakásátadási, a járulékos munkák és a bevételi források éves üteme. Egerben és Gyöngyösön a célcsoportos lakásépítés ter_ vezeti száma eltért a kormányhatározatban rögzített arányoktól. A megyei párt-végrehajtóbizottság ez év február 15-en tartott ülésén is napirendre tűzte megyénk IV. ötéves terve lakásépítés! programjának helyzetet és megállapította a végrehajtó bizottság: annak ellenére, hogy történtek ugyan pozitív változások az elmúlt évben, a kialakult helyzet erőteljes, határozott intézkedéseket kíván. Az előkészítésben, a tervezésben, a beruházásban, a kivitelezésben részt vevő szerveknek, vállaltoknak mindent e' kell követniük a lakás- építési terv maradéktalan megvalósítása érdekében. Szorosabbá kell tenni munkakapcsolataikat, összehangoftabbá, hatékonyabba szultániködösüket. Biztosítani kell a rendelkezésre álló lakásépítési kapacitás teljes kihasználását. El kell fogadni a kivitelező vállalatok által elkészített ütemtervet, szükséges, hogy az építési ütem és a technológia szinkronban legyen egymással. Ezenkívül a lakásépítésre számba vehető anyagi forrásokat koncentráltan kell felhasználni. A különböző véleményeltéréseket gyors döntésekkel, intézkedésekkel kell megoldani. Mielőbb áthidalni az előkészítés hiányosságait, a különböző szabályokat rugalmasan és ésszerűen kell álltái mázni. Ezután részletesen fogüáL kozott a referátum a .tanácsok, a [kivitelező, a beruházó vállalatok feladataival. A tanácsoknak olyan lakásfej - lesztési politikát kell kiala- ikítaniulk, amely összhangban van a településrendezési tervekkel és a településfejlesztési célkitűzésekkel. E lakáspolitika orientálódjon a többszintes lakásépítés félé. A helyi tanácsok gyors döntésekkel biztosítsák az előkészítési, a megvalósítási ütemtervek teljesítését, és rendszeresen ellenőrizzék a közreműködő szervek tevé- ikenységét is. Keresni kell az intézményeik, a vállalatok bekapcsolásának újabb formáit a dolgozók lakásépítésének támogatására. A városi tanácsok az eddigieknél lényegesen jobban támogassák a lakásépítő szövetkezetek tevékenységét, kössenek megállapodást a MESZÖV-ved, a kivitelező, a beruházási vállalattal. Nagyságrendben a tanácsok után asz OTP Heves megyei Igazgatósága a legnagyobb megbízó a megyében', hiszen 2500 lakás szerepel/ tervében. Sürgős feladatként jelentkezik az egri megállapodások éves ütemezése, Gyöngyösön és Hat. vanban pedig az OTP-s társas lakásépítési tervek véglegesítése. A kivitelező vállalatok szigorúan tartsák be a tényleges kapacitásuk figyelembevételével megállapított, élfo- ' gadott ütemterveket. Teremt, senek szorosabb kapcsolatot, együttműködést a tervezőkkel, a beruházókkal, belsőbb szervezetüket olyan irányba fejlesszék, hogy mielőbb alkalmasak legyenek a folyamatos termelés bevezetésére. Véglegesítsék technológiai terveiket, az utólagos viták elkerülése érdekében vezessék be, hogy egy-egy létesítmény átadása, átvétele előtt a kivitelezők és az építtetők vezetői is ellenőrizzék a beruházást Célszerűnek látszik, hogy az építőipari szervezetek kössenek együttműködési megállapodást a gépi, és szakipari kapacitásuk jobb kihasználására. A lakásépítési program megvalósításából jelentős feladat vár a lakásépítő szövetkezetekre, annál is inkább, mert a szövetkezeti lakásépítési forma a legalkalmasabb arra, hogy a vállalatok támogatásával s a dolgozóknak az építést segítő munkájává). jelentős számú lakás épüljön megyénkben. Ennék az érdekében a MESZÖV- nek is tovább kell keresnie az újabb lehetőségeket, erősíteni a kapcsolatot a kivitelezőkkel, a tanácsokkal. Megyénkben a beruházások túlnyomó többségét a Heves megyei Beruházási Vállalat bonyolítja. A vállalatnak minden rendelkezésére álló eszközzel és egész tevékenységével a megbízók érdekeit kell képviselnie. Biztosítani kell a megállapodásokban rögzített ütemtervek előkészítését, időben jelezve a megbízóknak az eltéréseket. A megbízók kérésére, Sietve kérés nélkül fc keresse a vállalat a gazmegoldásoüaat, erősítse kapcsolatait a beruházásokban részt vevő többi egységgel is. A megye lakásépítési" feladatainak megvalósítása sokban múlik a tervezőkön is. Szükséges, hogy munkájukban, tevékenységükben az elkövetkezendő hónapokban első helyre tegyék a lakásépítéssel összefüggő feladatokat. Alkalmazkodjanak az anyagi lehetőségekhez, nie azok kapjanak anyagi-erkölcsi elismerést, akik látványos terveket készítenek, hanem azok, akik összhangot tudnak teremteni az esztétikai, és az anyagi lehetőségek között. A megyei pártbizottság végrehajtó bizottságának ez év februári ülése és az aktívaülésen elhangzott referátum- is hangsúlyozta és megerősítette: az ötéves lakásépítési program megvalósításához szükséges, hogy a járási, a városi pártszervek, a beruházásban részt vevő vállalatok kommunistái kiemelt feladatként kezeljék a lakásépítést. Rendszeresen ki-, sérjék figyelemmel a területükön készülő beruházásokat, s tudatosítsák: hazánkban, megyénkben kiemelt politikai, társadalmi feladat a tervezett lakások megépítése. Á referátumot (követő vitában felszólalt Soltész László, a minisztérium főosztályvezetője, Varga Lajos, a Heves megyei Tanácsi Építőipari Vállalat igazgatója, Kállai Sándor, az egri Fl- nomszeralvénygyár géplakatosa, Borbély Lajos, a Heves megyei Állami Építőipari Vállalat igazgatója, Mányoki Péter, a Heves megyei Beruházási Vállalat főmérnöke, Veres Zoltán, a Heves megyei Tervező Vállalat főmérnöke, Antal János, a MÉSZÖV lakásszövetkezeti bizottságának elnöke és Bo- rics László, ixz Egri Városi Tanács elnökhelyettese. A vitában elhangzottakat Barta Alajos foglalta össze, majd Kiadsz Ferenc zárszavával ért véget az aktívaülés. Ezután az aktívaülés résztvevőinek egy csoportja meglátogatta az egri Csebokszári városrészt és a tanácsi építőipari vállalat Sas úti vakolat- mentes válaszfalat gyártó üzemét. Koős József Népgazdasági, vállalati érdek az üzemszervezés ORSZÁGOS FONTOSSÁGÚ, minden gazdasági egységet érintő feladat lett a munka- és üzemszervezés , korszerűsítése. Decemberben az MSZMP Központi Bizottsága hozott határozatot azé téren adódó tennivalókról, s a közelmúltban jelent meg a kormány határozata is, amely a központi irányítás különféle szerveinek jelölte ki a feladatokat, igen rövid határidővel. Két fontos dologra utal ez a tény: országunk gazdasági életében gyors, nagyarányú minőségi átalakulás indult meg, de ugyanakkor ebben a folyamatban egész sor elmaradottság is felszínre került; többek között éppen a vállalatok munkaszervezésében. A gazdasági egységek szervezettségének színvonala és a technikai fejlettség között egyre mélyebb szakadék tátong, tevékenységükben hiányzik az összetartó erő, sok a bürokratikus vonás. Mindezek akadályai a már említett minőségi átalakulásnak, sőt éppen ebben a folyamatban válnak legélesebbé. Szervezés alatt azt a munkát értjük, hogy ha egy meghatározott cél — a munkaerők foglalkoztatása, vagy egy új munkamódszer alkalmazása — érdekében irányító szervezeteket hoznák létre. Nem véletlenül hangsúlyozzuk a cél elsődlegességét, nálunk ugyanis a gyakorlatban általában az tapasztalható, hogy előbb jön létre a szervezet, előbb jelölik ki a funkciókat, s csak aztán következik a cél, mondván: „valamit majd csak csinálunk”. S mi. történik utána? A gazdasági feladatokat már ennek a szervezetnek a kényelméhez igazítják, esetlegessé válik a munka, nő a bürokrácia. Ha nem is ilyen egyértelműen, de mindegyik vállalatunknál találkozhatunk a szervezetlenséggel. Az pedig már mindenki előtt világossá vált, hogy megszüntetésükkel igen nagy tartalékokat szabadíthatnak fel. Ilyen lehetőségek kihasználásánál — vagy ki nem használásánál — felelősség terheli a vezetőket, s ennek, remélhetőleg éppen a rendelkezések nyomán, a jövőben anyagi következményei is lesznek. HOGYAN KELL elkezdeni a vállalati szervezettség korszerűsítését? Erről a közelmúltban anikétot rendezett a Magyar Közgazdasági Társaság és a MTESZ Heves megyei szervezete, ahol ott voltak megyénk gazdasági vezetői is. Az előadó —1 dr. Dózsa Lajos, az MSZMP KB gazdaságpolitikai osztályának munkatársa — hangsúlyozta, hogy ezt a munkát nem szabad összetéveszteni egy-egy divatossá vált módszer bevezetésével, mint amilyen például a vállalati információs hálózat megteremtése. Természetesen ez is ikell, de emellett még nagyon Újabb esányi kezdeményezett: Vöröshagyma-termesztés — gépi technológiával A hagyma az emíber ősi tápláléka. Az egyiptomiak, a görögök, rómaiak, valameny- nyien jól ismerték és nagyban fogyasztották. Hazánkban koraibban is és ma is a paradicsom és a fűszerpaprika mellett a legfontosabb exportcikk. A Csámyi Állatni Gazdaság az elmúlt két évben amerikai licenc alapján megkezdte a korszerű, nagyüzemi gépesített paradicsom-termesztést. A termelési tapasztalatok alapján pedig az idén tavasszal, a paradicsom mellett elsőként Heves megyében a vöröshagymái is géppel termelik. Ennek voltunk szemtanúi az elmúlt napokban a vetésnél. A paradicsomművelő komplex gépsort, mint láttuk, erre is fölhasználják. A traktarvon- tatású gépsor szánkóra emlékeztető alsó szerkezete egyszerre három, közel egy kilométer hosszúságú magágyat készít és asztalsima- ságúra egyengeti a tätigt, amelyre műtrágyát szór, majd elveti a magvakat és be is takarja az ágyasokat. Száz katasztrális holdon vetettek hagymát a csányiak ezzel a módszerrel, melynek nagy a jelentősége, hiszen a hagyományos termesztés- technikát — amely két év volt —, egy évre csökkenti. Később a vegetációs időszak alatt ugyancsak géppel végzik majd a gyomtalanítást, augusztusiban pedig kombájnnal takarítják be a vö- röshagymatermést, A hagyma köztudottan víz- igényes növény. Erre is gondoltak a csányiak. Még az idén felépül az új víztároló, amely több mint egymillió köbméter vizet szolgáltat majd az öntözéshez. (mentusz) Panasz és kívánság Hevesen Ha lenne valami országos panaszkönyv, mit jegyezne abba Heves nagyközség kereskedelmi előadója? Tettük fel a kérdést Szepesi Bélá- nénak. Ilyenkor, az ünnepek előtti időkben ugyanis a legaktuálisabb terület a kereskedelem, az áruellátás. Mint kiderült, Hevesen sem maradna üresen az a bizonyos, nagy országos panaszkönyv. Ide jegyeznék be azt, hogy a kenyér minősége ugyan sokat javult az utóbbi időkben, különösen, amióta a pélyí szövetkezeti pékség termékét is árusítják Hevesen, de az Észak-Heves megyei Sütőipari Vállalat még mindig nem tudja a kívánt minőséget biztosítani Hasonló a helyzet a húsellátásban is. A helybeli ÁFÉSZ húsfeldolgozó üzeme bizonyos közegészségügyi feltételek miatt szünetelni vdl kénytelen, ennek következményét * vevők erezték meg. Sokan pedig amiatt panasskodnak, hogy a fogyasztási szövetkezet modern áruházában nem lehet kapni extra méretű ruháikat. Ha van is néha, olyan kevés, hogy se- meddig sem tart. Mi lenne, játszottunk komolyan a lehetőséggel tovább, ha volna valami alkalom. a sürgető kívánságok, benyújtására? Mit kívánna Heves nagyközségnek a kereskedelmi előadó? Szepesimé úgy válaszolt, hogy a közérdekű kívánságok közül néhány már a megvalósítás szakaszába lépett, illetve: az új tervidőszakban megvalósul. Ilyen egy második ÁBC-áruház, a Patyolat és a GELKA üzlete. Ami még marad továbbra is kívánság: egy kisebb szálloda és a hozzá csatlakozó étterem. Igaz, korábban már a pélyi Tiszamente Tsz és a hevesi Rákóczi Tsz egészen komoly formaiban foglalkozott a. vendéglátó egység megépítésének gondolatával. Kijelölték a helyet is az épületnek, aztán mégis elálltak a megvalósításától. Pénzhiány miatt. Másik dolog: egy állandóan üzemelő tejbüfé, ahol a nap egész tartama alatt lehetne tejet, kakaót, tejes ételeket kapni: reggelire, ebédre, uzsonnára és vacsorára is. Végül — a hatósági hús- bolt. Ennyi az egész. A kívánságok ügyében nagyon szerények Heves nagyközség illetékesei. Miután azt is megkérdeztük, ezeket a kívánságokat kiknek kell címezniük, érthető okból elmosolyodtak, hiszen a rövid listát tulajdonképpen a helyi tanács asztalára kell lehelyezniük. De mindjárt megjegyezték azt is, jól tudják: a megvalósítás csupán pénz kérdése. Éppen, ezért, mihelyt úgy állnak anyagilag, rendezni fogják ezeket a dolgokat. J Ügy tűnik, neon kell túl sokáig v£*si'Jk kívánságaik teljesedésére. fe-«r) sok egyeb intézkedésre van szükség, ha nem akarunk megrekedni a részeredményeknél. Az első lépés: annak vizsgálata, hogy a vezetéssel megbízottak alkal- masalk-e a szervezés kétségtelenül nagyobb feladatainak elvégzésére. Körültekintően fel kell mérni a jelenleg uralkodó állapotokat, s a hibákat nem szabad mindenesetben vállalaton kívüli okokkal magyarázni. Kétségtelen, igen sok olyan feszítő erő van még a népgazdaságban, amely akadálya a zavartalan munkának; az anyagellátás nehézségei, a munkaerőgondok mind ezt mutatják. A két és fél évvel ezelőtt elkezdett központi felmérés azonban azt bizonyítja, hogy a gazdasági egységeken belül található az elmaradottság legfőbb oka, s megoldást is itt kell keresni. NEM KÖNNYŰ elkezdeni ezt a munkát. Itt már nem segítenek a jelszavakban megfogalmazott feladatok, nem lehet kampányt indítani. Tudatos, cselekvésbeli egységre van szükség: a tennivalókat pontosan kell ismerniük a vezetőknek, dolgozóknak egyaránt. Különösen nagy szerepük van a vezetőknek — azonban semmit nem lehet megvalósítani a dolgozók együttműködése nélkül. A szervezettség összefügg a vállalati élet minden területével: itt tehát nem időszakonként befejeződő, hanem folyamatos munkára van szükség. Ennek eredményei pedig éppen úgy jelentkeznek majd a nyereségben, mint az üzemi demokrácia igazi megvalósulásában. Hekeli Sándor Furcsa fiatalok A közelmúltban hallottam a történetet, érdemes lejegyezni. Az egyik termelőszövetkezetbe fiatal agrárközgazdász került. Az ilyen végzettségű szakember nem gyakori még mezőgazdasági üzemeinkben, éppen ezért az adott közös gazdaságban is igyekeztek minél jobban megbecsülni. Szép fizetést kapott, szolgálati lakást is biztosítottak számára. S hogy lássa, munkájára igazán számít a szövetkezet, szép megbízatást kapott: készítse el a gazdaság távlati tervét. A fiatal szakember nagy ambícióval látott munkához, felmérte a szövetkezet munkaerő-helyzetét, gé- pesitettségi színvonalát, anyagi 'helyzetét, tájélcozó- dott az egyes üzemágakról, a munkaszervezésről — mindenről, ami a tervkészítéshez szükséges. Ezután matematikai programozással elkészítette a perspektivikus terveket. A munka jól sikerült, tetszett a szövetkezet vezetőinek. A fiatal közgazdászt ötezer forinttal jutalmazták. Aztán élteit néhány hét, s a szakember észrevette, hogy olyan dolgokat csinálnak a közös gazdaságban, amelyek egyáltalán nincsenek szinkronban az általa készített távlati tervvel. Sőt. Olyan intézkedések születtek, amelyek fényesen bizonyították, hogy a távlati terv csupán elképzelés marad. A fiatalember szólt a szövetkezet vezetőinek, hogy nincs rendjén a dolog, hiszen hiábavaló volt így a több hónapos munka. Szó szót követett, s az ügy azzal zárult, hogy a közgazdász megvált a szövetkezettől. A vézetők meg csóválták a fejüket, hogy milyen furcs módon járt el a fiatalember. Hiszen szép fizetése volt, jutalmat is kapott, igazán megbecsülték. Eddig a történet, s csupán annyit érdemes hozzáfűzni, hogy nem elég pusztán az anyagi megbecsülés, akkor érzi magát igazán jól valaki a munkahelyén, ha munkáját is értékelik és komolyan számítanak tevékeny#». aete. (kopom i i ) >