Heves Megyei Népújság, 1965. október (16. évfolyam, 231-257. szám)

1965-10-29 / 255. szám

/ Á vezetés fontos eszköze a szervezés M arx megállapítása sze- * * rint a „felügyelet és a vezetés munkája szükségkép­pen mindenütt kialakul, ahol a közvetlen termelési folya­mat tárgyilag kombinált .fo­lyamat alakját ölti”. Tehát a dolgozók által az üzemekben, különböző ter­melőegységekben elvégzett munka vezetést kíván, mely­nek célját, formáját és mód­szereit a mindenkori terme­lési viszonyok határozzák meg. A vezetés éppen azért nem történhet valamiféle egyéni felfogás szerint, hanem csak­is a szocialista termelési vi­szonyok alapján, amelyek a vezetési munka objektív szo­cialista céljait, formáit és módszereit követelik meg. A vezetési elvek általános iránymutatást nyújtanak a gazdasági vezetők tevékeny­ségéhez az alapvető kérdések­ben, de a konkrét napi fel­adatok egyenkénti megoldá­sához sohasem tekinthetők recepteknek. A vezetési munka hatásos­ságát a szervezeti keret, a fe­lelősség és hatáskör, valamint a kölcsönös kapcsolatok cél­szerű kialakítása alapvetően befolyásolják. A vezető nem nélkülözhet egy olyan ismere­ti rendszert és módszert, amelynek alapján a hozzátar­tozó kollektíva magatartását és tevékenységét rendszere­sen elemezheti, nem csupán, gazdasági eredmények, ha­nem a kollektíván belüli kap­csolatok szempontjából is. A követelmények mind nagyobb feladatot rónak a gazdasági vezetőkre. Azt kell kutatni, bogy miként szervezzük és hogyan kellene szerveznünk jobban a termelést úgy, hogy az élő és holtmunka ráfordí­tás a leggazdaságosabb le­gyen, hogy maximális mér­tékben növekedjék a terme­lékenység, s csökkenjen a termelési költség. A vezetési munkának ezért pontosan ki­dolgozott üzemszervezetre és munkaszervezetre kell tá­maszkodnia. Ez az a terület, amellyel közgazdászaink ma igen sokat foglalkoznak. A z üzemszervezés nem “ hazai specialitás. A Szovjetunióban és más szo­cialista országokban az el­múlt 5—6 év alatt hasonló megnyilvánulás és érdeklődés jelentkezett az üzemszerve­zés iránt. Szakembereink fi­A takarítónők összetartot­tak. Nyolcán voltak hivatal­ban, beosztották maguk kö­zött a folyosókat, a szobákat, a WC-ket, a seprűket. Meg­osztották egymással gondjai­kat, uzsonnájukat. Négyórás elfoglaltságuk volt, munka után meghívták egymást a sarki presszóba. Szimplát it­tak és a presszót is úgy hív­ták: Szimpla. Az életük is szimpla volt, így azután min­den stílszerűen történt, ebben a mutatásban. A kicsike ká­vét jó sokáig itták, sok volt „ mondanivalójuk. Az életükben nem volt nagy regény, a mások életé­ről beszéltek, a szobák urai­ról, akikre takarítottak. — Sok volt a rúzsos csikk a hamutartóban M. elvtárs­nál. Az a nyavalyás nő nem hagyja békében. Meglátjátok, lebuktatja azt az aranyos em­bert. Gyerekek, hogy az mi­lyen rendes ember. Ha ko­rár bejön, mindig megkínál valamivel. — A Margit szerelmes — vetette közbe az egyik és ke­zét foghíjas szája elé kapta, már harminc éve így neve­tett. A harmadik átvette tőle a szót. — K. elvtársnál még a füg­gönyöknek is pálinkaszaguk van. És az a rengeteg pohár, üveg, szemét, amit otthagy­nak maguk után. Ez kocs­mát csinál a hivatalból. Te­heti, jól fekszik. És milyen gyelme a tőkés iparvállala­toknál kialakult ép bevált üzem- és munkaszervezési módszerek tanulmányozására is kiterjed. Lenin már több mint 40 éve felhívta a figyelmet a tő­kés üzemszervezés kritikai vizsgálatára, a pozitív ele­mek hasznosítására. A szov­jet hatalom soron lévő fel­adatai című munkájában ír­ja: „A szocializmus megvaló­síthatóságát éppen az hatá­rozza meg, hogy milyen sike­reket tudunk elérni a szovjet hatalomnak és az igazgatás szovjet szervezetének a kapi­talizmus legújabb vívmányai­val való összekapcsolása te­rén”. Tehát már Lenin is fel­ismerte, hogy a gyakorlat ál­tal igazolt és helyes módsze­reket alkalmazni lehet és kell. A következő években to­vább kell gyorsítani a terme­lékenység növelésének üte­mét, ez viszont megköveteli a munka- és üzemszervezési módszerek javítását, a belső tartalékok fokozottabb mér­vű feltárását és hasznosítását. A termelés és a termelékeny­ség a tartalékok feltárása folytán történő emelése külö­nösen fontos, mert iparunk fejlesztésének fő módszere nem az új üzemek tömeges létesítése, hanem a meglévő üzemek korszerűsítése, a mű­szaki fejlesztéssel egybekö­tött felújítása. A termelés növekedését " tehát döntő módon az extemáv növelés helyett az intenzív módszerek növelésé­vel kell elérni. Az ellenforradalom előtti években a vezetés fogalmát igen leszűkítetten értelmez­ték. Majd a nagy vállalatok létrejötte után is csak nehe­zen alakult ki a szervezési igény. Még mindig van olyan vezető, aki nem látja, hogy a szervezés a vállalatoknak ép­pen olyan funkcionális tevé­kenysége, mint a technoló­giai, a tervezési, vagy a mun­kaügyi tevékenység Az elmúlt években tett gaz­dasági intézkedések hatása­ként egyre több és újabb igénye lépett fel a gazdaság­vezetők szervező munkájával szemben. A vállalati vezetés megjavítása előtt álló egyik legfontosabb feladat a terme­lés előfeltételeinek tervszerű, szervezett biztosítása. E fel­tételeket gondos, körültekin­tő munkával lehet előkészíte­ni és megszervezni. Ez is azt bizonyítja, hogy a szerve­zés nem öncél, hanem a célok sikeres megvalósításának* a vezetésnek fontos eszköze. Vannak azonban még gátló tényezők, amelyek az egyéb­ként sok esetben ismert tar­talékok elrejtését is elősegí­tik. Sokan tartanak attól, hogyha a vállalat feltárja tartalékait, úgy azokat a fel­ügyeleti szerve tervesíti, vagy ha az éves előirányzatot a vállalat túlteljesíti, akkor a következő év tervszámait az előző év bázis adataira építik. Ez a tervezési módszer a tar­talékok elrejtésén keresztül lehetőséget ad a vállalatnak, hogy több évre biztosíthassa a tervek teljesítését. Ez az oka annak is, hogy vállala­taink zöme általában a laza terv elfogadtatásáért harcol. Uem lehet a termelékeny- ' ség emelését csak a dolgozók, jobb, szorgalmasabb, és fejlettebb munkamódszeré­vel növelni. A veszteségidők nagy hányada még ma is a vezetés hibájából ered. Ezért nem véletlen, hogy a munká­sok mind gyakrabban felve­tik az igényt: időszerű mára vezetők normáját is rendez­ni, a vezetés színvonalát ja­vítani. A munkafegyelem megszi­lárdításában is csak akkor lépünk nagyot, ha a munkás azt tapasztalja, hogy a veze­tés színvonala, a vezetők fe­gyelme és szervező készsége is javult. Ezért szükséges ma minden lehetőséget és fóru­mot megragadni, hogy minél élesebben merüljön fel a ve­zetés „normái rendezésének” szükségessége. Az egész népgazdaság szer­vezettségének javításában ha­talmas rejtett tartalékok van­nak. Ezeknek a tartalékoknak a felszabadításával új beru­házások és a dolgozók túlerői - tetése nélkül jelentősen meg­növelhető egész termelésünk gazdasági hatékonysága. | épgazdaságunknak az utolsó években fel­mutatott sikereiben jelentős szerepe van szervező mun­kánk megjavításának, mégis az az igazság, hogy még na­gyon kevés a szervezési ta­pasztalatunk. Ennek oka a viszonylag rövid idő és a szervezési kérdéseknek ko­rábbi elhanyagolása. Gyenes János. az MSZMP városi bizottságának ipari felelőse KITTEM A SÉÍEN 4 ♦ ♦ N< Takarítónők durva, hogy lenézi az embert! Takarítónő!, mi az neki? Semmi. Pedig lehet, az ő anyja is az volt. Ha másna­posán jön be, veri a faromat, pedig az anyja lehetnék. K. elvtárs! Nem elvtárs ez, ga- né ember. Ilyenkor ijedten szétnéz­nek, összébb bújnak, isten kísértésnek érzik ezt a beszé­det. De Ilona a legszókimon­dóbb közöttük. Nem hagyja abba: — Minek sunyítotok? Én nem sumákolok, én neki is megmondom... Soha sem mond meg sen­kinek semmit, de olyan jól­esik ezt hinni. Ha az ember­hez rossz az élet, legalább egymás között merjen szólni. Rózsa minden szobában szerelmi regényt sejt. ötven éves. lány, csúnyácska. Naív, jó lélek. Tiszta, sokat ad kül­sejére. — Bejött reggel S. elvtárs, azt mondta nekem, kezét csókolom Rózsa... És hogy milyen csinos vagyok, nincs még egy ilyen jó ember a házban. Minden nő oda van érte, szerelmesek. Én nem mutatom, hogy nekem is tet­szik. öreg is vagyok hozzá... Csúf is. Meghatódnak, eres, defor­ÁLLNAK A GÉPEK. Min­den részükön ujjnyi vastag a por, régen volt már eső. Meg különben sem jut mostanában idő a gondozásukra, tisztoga­tásukra. Több, mint egy hó­napja állandóan munkában vannak, naponta néhányórás pihenővel. Amerre a szem ellát, szépen elmunkált földek. A besenyő­telki Lenin Termelőszövetke­zet elvetett táblái. Áttetszőén tiszta, kék az ég, a nap is süt, mégis hideg van. A távolba vesző facsoport lilás-sárga szí­nei, meg a hűvös kora délelőtti szél jelzi, hogy ősz van. A dülőúton,' a vontató „szél­árnyékában” fel-fellobban a tűz, melegednek az emberek. Meg kenyeret pirítanak. Bele­tartják a szalma tüzébe, meg­forgatják, aztán zsírt kennek rá vastagon. Pihennek, meleg­szenek a traktorosok és a ve­tőgépfarosok. hogy utána is­mét megkezdjék a nehéz, ki­merítő munkát. Nagy Antal, az egyik trak­toros fázósan összehúzza ma­gán a vattázott kabátot. Nem fiatal ember már, be­töltötte az ötvenegyedik évét. A traktoros mesterséget azonban csak néhány éve választotta, azelőtt Budapesten dolgozott. — Megszerette a munkáját? — Meg. Nem is tudnék meg­lenni nélküle. Pedig nem valami könnyű munka ez. Másfél hónapja szinte állandóan a gépen ül, naponta négy-öt órát pihen. Pihen? Sokszor annyi ’ideja van, hogy hazaszdlad és meg­mosakszik, valamit eszik és máris indul vissza a munká­ba. A közös gazdaság három gé­pének közel ezerötszáz holdat kell elvetni, minden percet jól ki kell használni. — Majd ha végeztünk a ve­téssel, akkor kipihenem ma­gam — mondja Nagy Antal —, addig viszont dolgozni kell. A VETÖGÉPFAROS Veres Lajos, ketten jól megértik egy1 mást. Veres Lajos ebben az évben került a vetőgépre, azelőtt évekig juhász volt. — Miért cserélte fel a mun­kakörét? — Jobb itt. Érdekesebb, vál­tozatosabb ez a munka. Meg így legalább néha otthon is le­hetek. Míg juhász voltam, he­tente csak egyszer kerültem haza. A fiam meg sem is­mert. Így esténként hazame­gyek, láthatom a fiamat. — Belejött a munkába? — Bele. Már több, mint öt­száz munkaegységem van. Sze­retném, fia meglenne a hat­száz. Tavaly harminc forintot fizettek egy munkaegységre. 20 ÉVIG ÉPÜLT — de meddig tart a tatarozás ? máit kezek, szeretettel tapo­gatják Rózsa hátát. Rózsa kér á pincértől, nyolcuknak négy üveg Kinizsit, pedig itt egy üveg 7,90. Most semmi sem drága, mert a leikéről van szó. Igaz, nem mondták a többiek, hogy nem csúf, de nem is nevették ki. A sörtől egy kicsit hango­sak lesznek, Margit nem bír­ja az italt, sír. Két fia van, a harmadik meghalt. Pedig az volt a legjobb szívű gyerek. Ha élne, az az egy segítené őt. Nem hagyná dolgozni, kloze- tot pucolni. — Ezt már zo­kogva mondja. Mindannyian könnyeznek, sanyarú életük múlásán, melynek hátralevő napjait apatikusan morzsol- gatják. A pincér odajön és azt mondja, csendesebben, asszo­nyok. — Ez olyan mint a Cincér — mondja az egyik szipogva, s ettől vidámak lesznek. Á könnyek még csillognak a fá­radt szemekben, de a verte­ién ajkak már mosolyra tor­zulnak. — A kis hülye. Kétezer fo­rintért vigyáz ránk. — Sakkozik munkaidőben. — Amikor a főnök rajta­kapta, azt mondta, onnét a klubszobából jobban tud Az idén van 200. évforduló­ja annak, hogy 1765-ben hoz­zákezdtek a magyar egyetem­nek szánt egri Líceum építé­séhez. Húsz év alatt készült el a Líceum, mely nagyszerűsé­gével, egészének és részletei­nek szépségével városunk egyik fő büszkesége. Művé­szettörténeti irodalmunk sze­rint ez „a legjelentékenyebb magyarországi copf stílusú épület, amely még műemlé­keink válogatott állományá­ban is a legkiválóbbak közül való”. Az évforduló, a Líceum épí­tészeti és műemléki rangja arra indít bennünket, hogy körülnézzünk annak „háza táján” és számba vegyük az épülettel kapcsolatos idősze­rű feladatokat. A Szabadság tér és a Kos­suth Lajos utca felől szép park övezi az épületet. És mit látunk a Fellner és _ a Bajcsy-Zsilinszky utca felől? Taxi és autóbusz állomást, a legteljesebb elhanyagoltság képét. Gyepszőnyeg és virág­ágyak helyett itt kőtörmelék, por és piszok van, tavasztól őszig sár és locs-pocs. Itt volna az ideje, hogy a Líceum északi és keleti olda­Iánál is megszüntessék a szeméttelepet, park létesül­jön az épület és az úttest kö­zötti részen. A Líceum épülete is meg­érdemelné, hogy műemléki rangjának megfelelően rend­behozzák. Hosszú évek óta ja­vítják, mégsincs olyan karban, ahogyan szeretnénk. A nagy négyzetalakú bel­ső udvar „az ország legszebb zárt építészeti tere” — lehet­ne. ha egykori nagyszerűsé­gében helyreállítanák azt az udvart, ahol évek óta építő­ipari felvonulási terület és lomtár van. Lassan úgy néz ki, hogy ma, a XX. században nehezebb rendbehozni a Lí­ceumot. mint 200 évvel ez­előtt felépíteni. Pedig az épü­let és környékének rendbe­hozása nemcsak műemléki és idegenforgalmi feladat, meg­követeli ezt a Tanárképző Főiskolán folyó oktató—ne­velő és tudományos munka is. Reméljük, nincs messze az idő, amikor az egri Líceum 200 éves műemléképülete za­vartalanul gyönyörködteti maid a város lakóit és az ide­látogató bel- és külföldi ven­dégeket. s olyanná válik az épület belseje és környéke is, amelyre méltán büszkék le­hetünk. dr. Pásztor Emil, főiskolai adjunktus Ha dolgozik az ember, akkor meg lehet élni. — Mióta dolgozik a termelő­szövetkezetben? — Hat éve. MELEGSZENEK az embe­rek a tűz körül. Tenyerüket fázósan a lángok fölé tartják. Hosszú hetek óta alig pihen­tek valamit, alig látják a csa­ládot, de azért jó a hangula­tuk. A rövid pihenőben beszél­getnek, egy-egy szellemes meg­jegyzésen nagyokat nevetnek. Máskor úgy sincs alkalmuk rá, a gépek dübörgésétől nem na­gyon hallják egymás szavát. Veres Lajos arról beszél, hogy most kerültek össze Nagy Antallal, de úgy megértik egy­mást, mintha hosszú évek óla dolgoznának együtt a gépen. — Jó ez így — mondja — szó nélkül is megértjük egymást. Nem kell feleslegesen megáll­ni, .gyorsabban halad a munka. Sajnos, olyan száraz, rögös a föld, hogy rongálja a gépeket s ezért néha kényszerpihenőre kerül sor. Később aztán be kell hozni a lemaradást. Sürgős a munka, annál jobb, minél előbb földbe kerül a mag. A traktoros és a vetőgépfa­ros jól megérti egymást. Ez már magában emberileg is jó dolog. De jó abból a szem­pontból is, hogy gyorsan halad a munka és a minőséggel sincs baj. Amit elvetettek, arra nem lehet panasz. A közös gazda­ságban értékelik is a munká­jukat, megbecsülik őket érte. — Szeretnének jövőre is együtt dolgozni? — Hát jó lenne — nevetik el magukat. Addigra még jobban összeszokunk. TJTOLSÖT LOBBANNAK a lángok, vége a munkaszünet­nek. Az emberek felszállnak a gépekre, megkezdődik a mun­ka. Egyre fogy a vetetten terü­let, ezen a héten végeznek a munkával. Kaposi Levente. „Kávéivó nemzet” vagyunk Csütörtökön tartották első országos tanácskozásukat a magyar édesipar dolgozói a Budapesti CsokoládégyárbHii. Szabadi György vezérigazga­tó elmondott előadása során, hogy az édesipar termelése öt év alatt 40 százalékkal növe­kedett. Az idén egyebek kö­zött az eredetileg tervezett. 1950 vagonnal szemben már 264Ó vagon cukorkát és 230 va­gonnal több csokoládés árut gyártanak. A fogyasztók már igényesebbek, a jobb minőségű édességeket kedvelik. A minő­ségi változás nyomán a terve­zett 50 százalék helyett kerek száz százalékkal nőtt a vállalat termelési értéke, örvendetesen fejlődött öt év alatt, több mirt négyszeresére növekedett az export is. A termelést figye­lembe véve az idén 1 főre 8,30 kiló édesség jut. Amióta „ká­véivó nemzet” vagyunk 11 de­káról csaknem . 70 dekára emelkedett az egy főre jutó kávéfogyasztás. bennünket figyelni. — Azt mondta, túl sok1 szappan és mosópor fogy azi utóbbi időben, itt valami, r.em stimmel. — De a főnök jói letolta. 1 — Meg is ittuk a levét. i Odajött hozzám és azzal, a hülye képével nagy fontos­kodva rám nézett és azt1 mondta: „Asszonyok, maguk-, ra panasz van, jelzések érkez­tek, hogy lógnak.” j — Jelzések!?... Hogy odai ne rohanjak. Aztán bejött hajnalban,' emlékesztek? Kikutatta a( szatyrainkat,hogy nincs-e ben- ( ne szappan. Adtam én neki! szappant. Bekentem a szobá-« ja előtt a parkettet finom pu-i ha szappannal. Nem sajnál-! tarn tőle, ha úgyis fogy . ..; Akkorát esett a lelkem, két! napig fogta a fenekét. < — Képzeld, hozzám jött! panaszkodni, hogy nem tud< kimenni a tréningre, még* szellemeskedett is, azt mond-* ja. hogy a jó csődör vagy meg-! vakul vagy megsántul. ' — Cincér a csődör! — ezen$ mindannyian jót nevettek. ! — Nem baj, lelkem, gondol-! tam, legalább kétezerért nemi ülsz egész nap a sakktábla 5 mellett. 2 Ránéztek a pincérre, fizet-J tek, felvették szegényes pú- j tyerkájukat s nehéz járásuk-* kai elindultak az ajtó felé. t Suha JLndor 2 Neve: Bányász László. Munkahelye: Mátraaljai Szénbányászati Tröszt. Foglalkozása: kotrómester. Megtalálható: a visontai kül­fejtésen ... A hatalmas gép merítőlétrá­ja 12 méter szélességben öleli át a partot. A kilencven lite­res kanalak szedik, simítják a földet. Ott ül a fülkében, fi­gyel, hallgat. A 90 tonnás gép egy gombnyomásra engedel­meskedik, leáll, elindul, vagy arrébb megy a rozsdás vágá­nyokon ... : — VM 3-as vágányon járó 1 merítéklétrás kotrógép a pon- : tos neve — töri meg a fülke 1 csendjét. Egy műszak alatt 800 1 köbméter földet tud kiszedni, 1 ha nincs semmi baja. 30 meri- ■ tőkanala van, azok egyenként 90 literesek. A merítéklétra hossza 17 méter, a hátsó IP. Jól dolgozik. Magyar gép. Csak 1 vigyázni kell rá, nehogy követ 1 találjon. Azt nem szereti. , Szaggatja a láncot, töri az al­katrészeket ... Szívesen beszél a gépről. Érdekesnek tartja, van róla nit elmondani... A kotrómester... De a mesterről is . . . Hat év óta dolgozik a válla­latnál. Szakmája hegesztő, Je a munka úgy kívánta, hogy a gépre jöjjön. 45 éves, gyön­gyösi. Onnan jár be Visontá- ra. Ügy érzi, itt végleg meg­találta kenyerét... — Nem nehéz munka, csak szt a néhány gombot, műszert kell pontosan ismerni. A többi iigyelés, leskelődés a kanalak nyomában... A föld alatt drága kincs fek­szik. Szén, amelyet milliós röltséggel szabadítanak meg a lóidtól. A kotrómester már ezt :sinálja. Ha kész, a gépet maid ílviszik. Ki tudja hová, talán íl is felejtik. Lehet, hogy a rotrómestert is. Talán úgy emlékeznek ré /issza, mint az „öreg” hegesz- ;őre, pedig a VM 3-at is Bé- lyász László kezelte...

Next

/
Thumbnails
Contents