Népújság, 1953. november (88-96. szám)
1953-11-19 / 93. szám
2 NÉPÚJSÁG 1953 november 19. TÖBB SEGÍTSÉGET KÉR A VÁMOSGYÖRKI HALADÁS TSZ K (Tudósítónktól.) 17 crv hűvös reggelen a vá*-i mosgyörki Haladás tsz tanyájára fékeztünk. A novemberi szél száraz korókat tépett ki a földből és maija előtt kergette. Az út mentén 6zántóvejő emberek szorgoskodtak, biztatták lovaikat, attól tartva, hogy az esőzés miatt zsákba marad a búza. Késő őszre járunk. A gondos gazdáinak már zöldéi a vetése. 'ocsizörgés zavarta meg L gondolatainkat: Szedmák Lajos, a Haladás tsz kocsisa és néhány asszony igyekeztek marharépát szedni. Mi is felültünk a kocsira és együtt folytattuk az utat. Útközben zöldülő vetéstáblákban gyönyörködtünk és azt gondoltuk: itt már nemcsak a cukorrépaszedéseei. hanem a vetéssel és talán az őszi mélyszántással is végeztek. Még jobban megerősítette feltevésünket az, hogv a traktor az ekével egvü,t az istálló végén állt. Befejezték a munkákat? — kérdeztük és meglepő választ kaptunk. Legkevesebb 80 hold a métyszántani való, válaszoltak többen is. Ha így halad a gép mint eddig, akkor még AZ ATKÁRI GÉPÁLLOMÁSTÓL áprilisban sem végzünk a szántással, pedig már abban az időben a tavaszinak is zölde'ni kellene. Juhász János csoporttag el- modja, hogv úgy látszik, az at- kári gépállomásnak nem szívügye a csoport segítése. Nem gondolnak arra, hogy a kis létszámmal doligozó csoportnak szüksége van gépi segítségre A traktoros Kókai László keveset dolgozik, karbantartást ped'g sohasem végez. Nem csoda, ha gvakran van nála üzemzavar. Tizenkettedikén 9 óra felé ballagott ki a tanyára és az elnök felé'.ősségrevorására ezt felelte: úgy sem tudok indulni, mert rossz a gép. — Közben -az istállóban aludt és kilenc órakor mér be tudta indítani a gépet. A szántás mélysége messze plma- rad a követe! mén vek mögött, a tábla közepén több helyen szántásán részek vannak. a széle sincs beszegve. Sőt a traktorosok «okszor belegázolnak a here- főidbe i-s. A taim-iág méltatlan kodé sa hiábavalónak tűnik, szín*1“ fölöslegesen mondták a brigád" veze'őnek a hibákat, ez mit sem basznál. Per?7** arra ai traktorosoknak is gondjuk van, hogÿ a munkát minőségi bérben számolják fel. A vetés idején a csoport gépkezelőt is adott, így a traktorosnak csak szántani kellett volna. De Rókáinak nem tetszett az a munka sem. így maradtak le. 1^1 in den tsz-nek nagy szük- siège van a gépállomás segítségére, de a vámosgyörki Haladásnak különösen elkerülhetetlen. Több mint 300 holdon gazdálkodnak, és jelentős számú marha és sertésáilomannya! rendelkeznek, ehhez a vagyonhoz 18 tag van. Ennvi volt tavaly is, kezdettől fogva. Ezek sem fiatalok, legtöbbjük túl van a hatvanon. Büszkék lehe'nek arra, hogv az őszi vetést ha'áridőre elvégezték: 110 hold búzát. 30 hold árpát és több m!nt 80 hold takarmánykeveréket vetettek el. A vámosgyörki Haladás tag- jaj ezután is jói dolgoznak, még jobban, mint eddig. Pártunk és kormányunk intézkedései segítik őket elhatározásukban — még ha kergetnének, akkor sem mennék el — mondogatják Répa József, Tóth Etnánuel, A MEDOSZ üzemi szervezet vezetőinek választásáról Azonnali javításra szoruló hibák az Egri Vendéglátó Ipari Vállalatnál A szakszervezetek alapszabálya értelmében évenként újra kell választani a szakszervezetek vezetőségét, a bizalmiaktól az UB-ig. A SZOT 1953 augusztus 17-i határozata alapján a MEDOSZ Központj Vezetősége úgy döntött, hogy az üzemi szervek beszámolóit és újraválasztását 1953 november 1-től 1954 január 15-ig tartja. A dolgozókkal való kapcsolat megszilárdításában, a hibák felismerésében és a hibák kijavításában, a bírálat, önbírálat szellemének kifejlesztésében, s a kollektív vezetés gyakorlati megvalósításában nagy szerepe van az állami gazdaságok gépállomások, erdőgazdaságok és egyéb intézmények szakszervezeti funkcionáriusai évenkénti újraválasztásának. A régi vezetőség beszámolójából a szakszervezeti tagok világos, nyílt és pontos választ várnak az ÜB-íől arra vonatkozóan, hogyan feleltek meg az előlegezett bizalomnak? Mit tettek a termelés előrelendítése, a párt és a kormány új pro- grammjának és a SZOT határozatainak megvalósítása érdekében? A mezőgazdasági és erdészeti üzemek dolgozóinak és az újonnan .megválasztandó szakszervezeti szerveknek kemény feladatot kell megoldaniok. Elő kell segíteni a pártunk Központi Vezetősége június 27—28-i határozata alapján kidolgozott új kormányprogramm megvalósítását, amelynek célja dolgozó népünk munkát- és életkörülményeinek megjavítása. A mezőgazdaság dolgozói nagy érdeklődéssel kísérik a választásokat. Ezt bizonyítja, hogy november 1-től november 14-ig közel 400 dolgozó kérte a szak- szervezetbe felvételét. A Lőrinci Állami Gazdaságban több mint 97, az erdőtelki állami gazdaságban 78, a lőrinci gépállomáson 40 dolgozó lett ‘szak- szervezeti tag. Olyan üzemrészben, mint a lőrinci állami gazdaság szűcsi üzemegysége, 70 női dolgozó lépett be a szak- szervezetbe. Es az új belépők mellett rendezik elmaradt tagsági díjukat azok a szakszervezeti tagok, akik egy-két hónappal elmaradtak. Ezekben az üzemekben elősegítette az új tagok felvételét az üzemi pártszervezet, az üze. mi bizottság és a gazdaság vezetőségének jó agitációs munkája. Tudatosították a szak szervezet szerepét a békéért vívott harcban és megmagyarázták_ a dolgozóknak a szakszervezet érdekvédelmi feladatát, a szak- szervezeti tagsággal járó előnyöket. Ezen a téren nagy segítséget adott az UB részére az Erdőtelki Állami Gazdaság igazgatója, Fe:es János és a Lőrinci Állami Gazdaságban Kertész Sándor, valamint a gazdaság szakszervezeti vezetői. A dolgozók szakszervezet iránti érdeklődése azért is bontakozott ki, mert a kormány- programm megjelenése óta többet foglalkozik maga a MEDOSZ megyebizottsága és többet foglalkoznánk az üzemi bizottságok is a dolgozók élet- és munka- körülményeinek megjavításával!. Nem egy üzemben megvizsgáltuk a szociális és munkavédelmi célokra fordított összegek fel- használását és a felsőbb szerveink segítségén keresztül gondoskodtunk a munkaruhák és egyéb védőfelszerelések biztosításáról. Ma már van olyan üze. műnk, mint a gyöngyösi tangazdaság, ahol hiánytalanul meg vannak a munkaruhák, a dolgozókat ellátták munkaruhával, köpennyel, gumicsizmával és érmeiegítővel. Az üzemi bizottságaink rendszeresen ellenőrzik az üzemi dolgozók étkeztetését, amelynek eredményeként javult az étkezés minősége és olcsóbb a napi étkezés, például a nagygombosi állami gazdaságban hét forintért kapnak egésznapi élej- met a dolgozóik, s így jelentős összeget takarítanak meg. A megtakarítás könnyen emelhető, ha az üzemi bizottságaink a gazdaság vezetőségével még ez év őszén kijelölik az üzemi konyhakerteket és időben gondoskodnak annak megműveléséről, s a téli zöldségfélék tárolásáról. A mezőgazdasági dolgozók érdeklődése azért is bontakozott ki a bizalmiak választása idején, mert sokat várnak az újraválasztások után a szakszervezettől. Elsősorban azt várják, hogy sokkal többet foglalkozzunk a dolgozóik mindennapi problémáinak gyorsabb elintézésével. Mi magunk is a MEDOSZ megyebizottság részéről több esetben megtűrtünk és elnéztünk olyan lazaságot, mint ami a a egri állami gazdaságban is előfordult, ahol a dől* gozók egészségvédelmét nem biztosították, elhanyagolták a gépjavító műhelyben a munka- védelmi felszerelések beszerzését. Hibát követtünk el mi is, a az ÜB-ink is, mert elhanyagoltuk a szakszervezetnek egyik legnemesebb feladatát, az emberekről való gondoskodást. Sok esetben a termelési igazgatóságok szerepét akartuk betölteni, nem gondoskodtunk a termelés előfeltételeinek biztosításáról. Ebből következett az üzemi bizottságaink helytelen munkamódszere is. Úgy érezték az ÜB elnökei is, hogy ők a gazdaság igazgatóinak helyettesei. Hai munkavédelem terén a dolgozók elszállásolása és étkeztetése terén felvetettük a gazdaság vezetőségének hiányosságait, nem egy gazdaságban előfordult, mint például Pusztaszikszón Karlik elvtárs, mint OB-e!nök igyekezett a gazdaság vezetőségét mentegetni. A választások alkalmával ezeket a hiányosságokat ki kel! javítani úgy a MEDOSZ megyebizottságnak. mint az üzemi bizottságoknak. Feladatunk, hogy o’yan vezetőket válasszunk az üzemekben, akik önfeláldozókés képesek a párt Központi Vezetőségének határozatát végrehajtani. Válasszuk újra azokat a bizalmiakat, UB-tagokat, akik az eddig végzett munkájuk során kiérdemelték a dolgozók bizalmát. A hiányzók helyett olyan funkcionáriusokait válasszunk, akik önként vállalják ezt a megtisztelő feladatot. A választások során ügyelnünk kell arra, hogy a pártból kizárt és idegen elemek ne kerüljenek a szakszervezetbe. Ezért felhívjuk a szakszervezetünk minden egyes tagját, hogy az üzem legjobb dolgozóit javasolják a vezetőségbe, akik szívügyüknek tekintik a dolgozók mindennapi problémáinak elintézését. A szakszervezeti tagságnak megfontoltan kell élnie választójogával. A mostani választásoktól függ üzemi szervezeteink jövő évi jó munkája. Üzemi bizottságaink kövessenek el mindent a párt- szervezetek és a gazdaság vezetőségével karöltve, hogy olyan munkafeltételeket biztosítsanak az üzem dolgozói számára, hogy minden dolgozó tel jesíteni tudja tervéi, amellyel elősegítik a kormányprogramm megvalósulását. Használjuk fel a szakszervezeti választásokat üzemi szervezeteink megerősítésére, fokozzuk azokat az eredményeket, amelyeket eddig a választás előkészítő szakaszában elértünk. Győzzük meg azokat a dolgozókat, akik még nem tagjai a szakszervezetnek, hogv a szak- szervezet tagjai között van helyük. Tegyük lehetővé, hogy minden üzemi dolgozó belépjen a szakszervezetbe, hogy ezen keresztül is erősítsük a békeharc ránk eső frontja1. Lévai János Kedves szerkesztőségi X kormányprogramm megjelenése óla nagyon sokat fejlődön az Egri Vendéglátóipart Vállalat. Ui üzletek, cukrászdák, italboltok nyíltak, többek közt Bélapátfalván, Gyöngyösön. Az eredményeknél nem állnak meg. a 130.000 forin'os beruházásból a hálózat bővítését, a régi üzle'ek tatarozását végzik el. Tervük az, hogv vidéken ernétk az üzletek számát. Bcla- pátfa’ván, Szarvaskőn, Petőfi - bányán, Gyöngyösorosziban italboltok, éttermek megnyitását tervezik. A hálózat bővítése mellett megnő't a vállalat áruforgalma. különösen látszik ez az, italfogyasztásnál. A mozgóbüfék például napi 1000—1500 forint bpvételt hoznak a váüala*- nak. Ategiavult az áruellátásuk, a kü'önhöző vállala'októ’ minden anyagot megkapnak időben, ígv múl* negyedévi tervüket 133.7 százalékra teljesítették. A kormányprogramm u*án tervbevették a tipusmenfl minőségi megjavítását, céiiuk az volt, hogv változalos. ízle'es. bő adagot ad'anak a dolgozóknak. bár ez nem mindig sikerül.* A dolgozók sokszor emelnek panaszt a tipusebédek ebefetlen- sége miatt. Előfordul, hogv a túrós tésztán megsavanvadik a tűrő és a tejfel, mire a dolgozók elé kerül, vagu a tésztát nem főzik meg rendöten.fi]a i’vesmi megtörténik, ié^zekrénv-, fá- ro!óhe!yh:ánvra hivatkoznak. A panaszuk valóban jogos is. mer* a pincehelyiségek kisméretűek az egri üzemek kapacitásához kétvst. A vá'la’atveze- tősfg harcokon a -lövőben —- a bor házast összeg be Vés elosztásával — a tárolót! cl vek bővf-f téséé rf A dolgozók változatosabb, háziasabb kosztot kémek, mint ! amilyet eddig kaplak. Kevés a j főzelék, burgonya, túlsók a tésztaféle. Jogosan emelnek panaszt dolgozóink a kevés zsírra! készített tarhonvafeifúit, a nem egyszer gyanús ízű savanyútüdő ellen. Sokszor a dolgozók azt sem tudják eldönteni, mi is akar lenni az e'éiük rakott étel. A vezetőség keveset törődik az ott étkezők véleményével, de elhanyagolta az ott dolgozók egészséd- és munkavédelmét is. s A vál'alat mosókonvháiábán foi'ogafó o-őzben, az egész helyiséget kitöltő füstfe'hőben dogodnak az a=szonvok. l aki vállalatvezető úgv gondoljál, nem is fon'os ezen az áüapo'on segíteni. mer* „me'vik mocókonv- bában nincs göz?”/Háram éve kérnek a vállalattá' gumicsizmát, hogv ne mezítláb állianrk. iárk’T'anaik a kövön. Kérésük edd'V mén nem 'alá'* me-ghaü- ga'ásra. A szakszervezet miért tűri ezt? f Gvakori a lelkiismeretlen, s indok nélküli felmondás is. Egymásután 18 dolgozót borsá- lo'tak e! kisebb kifogásokkal, o'yanokat, min* Krémeir Tibor- né — ..összeférhetetlen” — mondják róla — vaigv Pirkné, B a inokné muwkásasszonvokat. S helyettük naoy előszeretet! vészük fel — az elboosá'ás. létszámcsökkentés ideién — a vo’i nenzió'ulatdonosl. vendéglőst, s felelősség1étles állást biz'osíta- nok számukra. Érdekes káder- noirikal Szabó irmyga*ó sz-'- rint: ..nem neveltük még ki munkáskádereinke*”. akikkel ki- cseréVénk ezeket. Felvettük azért a kérdést: mit fe'.t a válla.at vezetősége, a tröszt Igazgatója a fiatal munkások szakmai nevelése é-dokében. Egy- s-erű a válasz. Keveset, j * A rossz munka annak tudha'ó be, hogy a vezetés nem megfelelő, » vezetésnek esrpán csak a gazdasági oldalát látják el, keveset törődnek az ott dolgozók politikai nevelésével. Igv fordulhat elő olyan visszás eset, hogv a Vadászkürtben egv-két forinttal többet kérnek azoktól a dolgozókból, akik már „it*as” állapotban vannak. Heuer üzletvezető szerint nem is olyan rossz módszer ez, mivel a „fizetőnek" be kell valahol hozni azt a pénzösszeget, mellyel a kevésbbé öntudatos dolgozók „meglépnek". Po'itika.i nevelés helyett Heuer üzletvezető feszült légkört teremtett maga körül, hogy megtarsa vezetői tekintélyét. Nagvon rossz módja ez a tekin- télvszerzésnek. Nem kielégítő a vállalatnál az ellenőrzés sem. Előfordult már a Csillagban, hogv 400 tipúsobédet főztek, s 450-e‘ osztottak k*. ötven ebédé* adtak terven felül a dolgozók rovására! A tisztasággal is bai van egyes üzletekben. Kevés gondot fordítanak a helyiség tiisz'ántartására, a poharak öblí'ésé-e. Panasz merül fel a kiszolgálók modorával, kivételezésével kapcsolatban is. A leg'öbb hiba airra vezethető vissza, hogv a vállalat nem igén ve! te sem a párttól, e-vn a s.zakszerveze'től a munkája megiavftásához szükséges segítséget. maga a vállalat vezetősége sem segi'e‘t-’ e’ő a párt- alaps-zerveze* létrejö‘tét./S így, a kapcso'at elégtelen volta miatt a párt és a szakszervezet is minimális ‘ámogafást adhatod csak a vállalatnak. Bízunk abban, hogv a november 5-i értekezlet — mely a Szakszervezetek Megyei Tanács-a elnökségre rendezésében za:!o‘t 'e, s f“ltárta a vállalat eredményei* és hiányosságait — ser- kemtőlienr hat maid a vállalat munkáiéra, s a felvete't b’bá- kat rövid időn be'üí orvosollak. Szabó Zoltánná Harcban a minőség megjavításáért A kormányprogramm sikeres megvalósítása érdekében célul tűztük ki a rrr'nőség fokozott megjavítását. Ennek érdekében a MEO szervezetet kibővítettük. Az anyagok vá'ogatásánál is tör- tén*ek intézkedések. .Megnövekedett azoknak a dolgozóknak a száma, akik válogatják a nyersanyagot. Gondosan kiszedik a dohány közül az idegen anyagokat, mer; tudják, hogy ha ez bármüven csekély mennyiségben is kerül a dohányba, az lényegesen befolyásolja annak izét. aromáját A minőség figyelembe vétele mellett igen szép eredményeket értünk el a tervteljesííésben is. Ma,gyári Sándorné már a jövő év január 26-i, és Vágncr Istvánná 1954 június 6-i tervén dolgozik. Ezek a szép eredmények arra engednek köve keztetni, hogy úgy a íervteliesítés, mint a minőség megjavítása terén sikeresen dolgozunk majd a jövőben is. Licska Pé'erné levelezőnk. Szedmák Laijo® és a többiek. Mindannyian nagvon megszerették a csoporlot. Az eredményes esztendő után a község lakói közül többen felfigyeltek munkájukra. Simon László és Fisz tor József már belépett és a többiekkel dolgoznak. Tóth Sándor és Tóth Lás’ló ezelőtt két esztendővel önkéntesen kilépett a csoportból „pénztkeresni”. Most mindketten visszavételüket _ kérik, Körmendi József és Józsa .Mihály is csoporttagck voltak, de munkájukkal keveset segítettek a csoport elöhniad-ásában. Ezért a tagság kizártai őket, most s-infén felvéte'üket kérik. A vámosgvörki Haladás ‘ermelőszövetkezet tagsága már a negyedik esz'emdeje halad a nagyüzemi gazdálkodás útján. Ez a négy esztendő minden szónál fényesebben bizonyította, hogv még az aszályos esztendőben «•. többet ad a nagyüzemi gazdálkodás, a közös termelés. Megtanítot'a a tagságot arra, hogy a kollektív gazdálkodás a dolgozó parasz'spg fejlődésének egyetlen helyes útja. Erki János HÍREK A gyöngyösi mén'elep kéri, hogv aki kedvet és tehetséget érez a lóápoláshoz, gondozásához, aki részt akar venni a gyöngyösi méntelep dolgozóinak á időz a os munkájában, jelentkezzen felvételre, a gyöngyösi ménielepen. — A SELYP1 CEMENTGYÁRIAK megfogadták Rákosi elvtárs útmutatását. Mindent elkövetnek, hogy üzemük termelése folyamatos és egyenletes, legyen. Naponta gondosan átvizsgálják a kemencéket, a cementmalmokat, az elek romos berendezéseket és ha valahol hibát találnak, azonnal megjavítják. November 7-i felajánlásukat teljesíteMék. Havi tervükön felül 72 tonna künkért és 87 tonna cementet termeltek. A föbbtermelés mellett nem feledkeznek e! a minőségről sem. — VIDÉKI ORVOSOK szakmai továbbképző konferenciaia lesz 1953 november 21-én Egerben, a megyei rendelőilnté- zet másodikaméi éti tanácstermében. az Eger várcsi. egri, füzesabonyi, pétcrvásáral járások orvosai számára. RITKA, MINT A FEHÉR HOLLÓ ■ Sok bírálatot kannak országos viszonylatban az SZTK rendelő- intézetek. Ami helyes is, mert a rendelőintézetek munkatársai nem állnak mindig hivatásuk magaslatán. Munkám során Egerben jártam, kínzó fülfájásom miatt felkerestem az ottani rendelőintézetet. Jóleső érzéssel tapasztaltam a gondos, figyelmes bánásmódot, amit joggá! elvár minden beteg. A fül- és gégeoszíály minden egyes munkatársa jó munkát végez, de jó munkáiévá, különösen kiemelkedik dr. Lajos Győző főorvos, aki tudása legjavát adja. nagy szakértelemmel és szeretettel foglalkozik ki- vête* nélkül minden egyes beteggel. főleg a piciny gyermekekkel. Dr. I.ajoé Győzőtől példát vehetnek azok az orvosok, akik rosszkedvűen, türelmetlenül látták e? fe’ada'ukat. nem Tátják a hivatásukban rejlő sok lehetőséget és szeretetek amellyel a betegek meggvógyífását nagyban elősegíthetnék. Csupor Miklósné, He'yiipari Szakszervezet politikai munkatársa Kedves Elvtársak! Üdvözlöm sajtónkat, az MDP Hevesmegyei Pártbizottságának lapját, abból az alkalomból, hogy nagyobb terjedelemben jelenik meg. Bizonyára jó munkája tette azt lehetővé, örömmel vesz- szűk ezt tudomásul és élvezettel olvastuk első példányát a hatoldalas terjedelemben, melyben életünk minden területéről való tudósításnak hely jutott, dolgozóinknak egyre nagyobbodó igényeinek kielégítésére. ! Elvtársi üdvözlettel: Orbán Józsefné I En, a Hevesmegyei Népújság olvasója Mátraházán dolgozom, j az ott dolgozó társaimat az újság előfizetőinek táborába szerveztem. Huszonhárom újságot fizettem be e hónapra. Az elmúlt hé‘ent, s e héten is, egyszer sem érkezett újság. Máshová csütörtökön és vasárnap rendesen megjön. Szeretném tudni, hogy mi ennek az oka. mert társaim zúgolódnak, s kijelentik. hogy ők bizony nem fizetnek máskor. Kérem a szerkesztőséget, hogy rendesen kapjuk az újságot, hadd olvassa minden do'gozó. A Szabad Népet is én intézem, illetve azt is én szerveztem be, az mindig megjön rendesen. Mégegyszer kérem, ha lehetséges, segítsenek ezen, hogy megkapjuk rendesen a lapot. TÖTH ROZSA KÉRDEZZÜK A POSTAT: Vájjon hová kerül a 23 újság? Erre vagyunk kiváncsiak mi is, a 23 mátraházi dolgozóval együtt. VILLÁM Arra kéri az Egri Kiskereskedelmi Vál'alat a Postaigazgatóságot. hogv ezentúl délután öt órától több személyt állítson szó gála!ba a pénzfeladáshoz. így a jövőben megszűnik az a kényelmetlen állapot, hogv a kiskor, dolgozóinak esténkén* 9—fél 10 óráig is ott kell várakozni a napi bevé’el postára való feladása céljából. ¥ — Füzesabonyi gépállomás! A fe'németi Petőfi tsz földjén két és fé' hónap alatt 60 holdat szántott fel Papp László traktora. „Teljesítménye" napi 1200 négyszögöl. Ennyit két gebével is fel lehet szántani. Szombaton is petróleumhiány miatt alt a traktor. A tsz tagiai szeretnék befejezni a vetést — és a gépá'lomás? ■k — Kérdezzük a káli postát: a MÁV állomás szakszervezeti helyi csoportjának címzett ajánlott levelet miért nem lehet kézbesíteni? Talán még külön iránytűt is mellékeljenek a levélhez? ★ — A hevesi földművesszövetkezet vendéglőjében az egyik ott dolgozó nő „disznó parasztokénak titu ál a a bevonu'ó katonákat. mert reggeli után az asztalon feleltették a papírt. Talán szebben is rá fehetne szoktatni a do'gazokat a tisztaságra? ★ — A domoszlói asszonyok kérdezik, hogy a községi tanács mikor akarja kifizetni a kultúrház takarításáért járr munkadíjat, melyet két hónapja Ígérgetnek az asszonyoknak? A községi tanács dolgozói kíváncsian várják a tanácseínök-ió válaszát.
