Budapest Főváros Levéltára: MDP Budapesti Bizottság XI. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Titkári értekezletek jegyzőkönyvei, 1951 (HU BFL XXXV.106.a/5)
1951-05-05
/ —2— Maruszki elvtárs: kapcsolódik Mészáros elvtárs referátumának ahhoz a ki- é t étéTé'Eez, melyben foglalkozott a"kiszoritott« elemekkel, akik^igyekeznek más vállalathoz kerülve vezető funkcióba helyezkedni. Ez főleg az építőiparban tapasztalható meglátása szerint. Kéri a Pártbizottságot, hogy nézzen utána a minisztérium munkájának, mert onnan jönnek az egyenes utasítások, hogy ezt is ezt ide és ide kell állítani, ugyanakkor az „illető magatartásával elégedetlenséget kelt a dolgozók között, a munkáján is észre vehető,hogy soha nem dolgozott építkezésen. Ez főleg a munkavezetőknél tapasztalható. í ‘ • ' tart 1 a " :: .. .. ; : | . Balogné elvtársnő: elmondja*hogy a Pamuttextilben olyan opportunista hangulat gán, hogy nem lehet beállítani senkit pártraunkába. Maga a vezetőség is fél a feladatoktól. Nincsenek pl. alapszervi titkárok, propagandisták egyes alapszerveknél. Ezenkivül a szakszervezet sem ad kellő támogatást, hanyagul végzi munkáját. Pl. akit reggel fegyelmi elé állit, azért mert késett, azt este kitünteti jó munkájáért. Vagy pl. olyan egyént küldtek el pártiskolára, aki amikor visszajött, követelte, hogy állítsák be őt gazdasági funkcióba,mert ha nem, nem hajlandó pártmunkát végezni. A termelés is visszaesett május 1 óta. A pártépités egyáltalán nem megy. Ha taggyűlés elé visznek uj felvételt kérelmezőt, azok bérelszámolók, statisztikusok, tehát alkalmazottak. Kéri a Pártbizottság segítségét. ta Diósi elvtárs: a hozzászólásokból megállapítja, hogy több üzemben találhatók kTsebb-nagyóbb hibák, hasonlóan az Április 4 Gépgyáréihoz. Most csak az a feladat,hogy ezek a hibák fel legyenek számolva. Hivatkozik arra,hogy felemelt ötéves népgazdasági tervünk a káderek tízezreit követelik, amihez feltétlenül jó kádermunka szükséges. A kádermunka ne legyen kampányszerű, hanem állandó, folyamatos és kollektív, ne pedig reszortraunka.Minq denegyes párttagnak egyben kádereanek kell lennie,hogy mindenegyes vezetőségi tag, minden gyes aktiva foglalkozzon a dolgozókkal. Meg kell javítani a pártépités módszerét is, - itt példát mond el Diósi elvtárs, amit az Április 4 gépgyárban tapasztalt.- Nem szabad előkészítés nélkül tag és tagjelölt felvételnek történnie. Hasonlóan kell foglalkozni a párt iskolára javasoltakkal,hogy oda megbízható, becsületes elvtársak legyenek küldve. Irányt kell venni a szerényen meghúzódó párttagok és pártonkkvüliek nevelésére, akikbűl még jó káderek lehetnek. Nem mindig a hangoskodóak a becsületesek, A káder muhkát nem lelet különválasztani a többi pártmunkátdl.Itt rámutat arra Diósi elvtárs, hogy a kampány munkáknál rengeteg uj káder buk©can fel, csak nincs velük foglalkozva, nem tartjákőket nyilván az elvtársak és ahogy feltűnnek ezek a jó káderek, úgy el is tűnnek. A káder utánpótlást osak tervszerű és jó munkával tudjuk biztosítani. ta Still elvtárs: elmondja,hogy a Gammában 84„művezető közül 33 pettyes,akik közül "mái? böbbet le is váltottak, vagy eltávolítottak az tizemből. Felveti, hogy a gazdasági funkcionáriusok között vannak olyanok, akiknek a munkájára szükség van. Ezek mellé be kell állitani valakit, aki elsajátítja tőlük tudásukat és ha ez megtörtént, akkor le lehet váltani. Azokat az értelmiségi eket, akik passzívak, de nem ellenség, azokat beszervezték a Szabad Nép Baráti Kör-be, vagy egyéb kisebb társadalmi munkába. Némelyek közülük már Szabad ép Baráti Kört vezetnek. Az Április 4 Gépgyár káder munkájának hiányosságának okát abban is látja,hogy maga Tóth elvtárs, a párttitkár azzal ámitja magát,hogy a vezetőségre bizza a feladatokat, azokat beszámoltatja, de ugyanakkor nem ellenőrzi,hogy tényleg végrehajtják-e az aktivák között. Véleménye szerint a népnevelőket és pártbizalmiakat is be kell vonni a pártépitésbe. Tapasztalatot ad át a többi titkár elvtársnak,hogy ők is zámoltassák be az alapszervi titkár elvtársakat,hogy hogy állnak a tag és tagjelölt felvétellel, mint ahogy ezt ő is teszi. téléi elvtárs: Megállapítja,hogy nem volt hiábavaló napirendre tűzni a káder mujka hiányosságait, mert ahogy a hozzászólásokból kijött, minden üzemben vannak hibák ezen a téren, nemcsak az Április 4 Gépgyárban. Felhívja téléi elvtára a titkár elvtársak figyelmét,hogy lesz egy titkári értekezlet, amelyen napirendi pont lesz a kádermunka kérdése. Szempontokat ad a titkár elvtársaknak,hogy hogyan javítsák meg munkájukat.Legelsősorban építsék ki _________________________________________________________3 ______________________________________________ ■m , ff v, ............... .. . .
