Budapest Főváros Levéltára: MDP Budapesti Bizottság X. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Aktíva értekezletek jegyzőkönyvei, 1953 (HU BFL XXXV.105.a/5)

1953-08-06

:t ' Egyes művezetők elégedetlenek az uj programmal, mert azt mondják, hogy most megszűnt a pénzbüntetés, nincs a kezükben semmiféle más eszköz a fegyelmezésre. Pedig ennél sokkal jobb eszköz, ha a fegyel­mezetleneket a dolgozók közvéleménye elé visszük, az ő segítségüket kérjük a fegyelmezetlenek magatartásénak megváltoztatására. Ha pedig ez sem eegit, akkor végső fokon ott van az igazgató kezében az esz­köz, hogy az ilyen emberrel nem dolgoznak együtt, nézzük most azt meg, hogyan állunk a párt és kormányprogram végre­­hatása során az igazgatóknál? Az előbb beszéltem róla, hogy kevés az olyan intézkedés, amely a termelés jobb megszervezésére irányul. Egy kicsit az a helyzet, hogy felülről várnak mindent. Azt várják, hogy miután megváltozott a beruházások aránya, most már özönleni fog az anyag. Ezenkívül várnak olyan intézkedéseket, amelyek elősegítik 1 a munkáé védelmi, szociális beruházások végrehajtását. Még mindig ke­vés a munkások jogos, elintézhető követeléseinek megjavítása. Pl# a Finommechanika öntödéjében kb. egy éve probléma a daru emelése, az a hiba. hogy nem tud csak hirtelen emelni. Azonkívül probléma a ho­mok öntőanyagának kérdése, az elszívó berendezés. Mikor rézöntés van, tele van a műhely füsttel. A dolgozók már különböző petíciókat nyújt­­tottak be az igazgatónak. Pedig mindezek a kérdések megoldhatók a mi- i —y misztérium intézkedései nélkül is. De ilyen példa másutt is van# A következő kérdés a szakszervezetek. 18-2o üzemről van azé áttekinté­sünk és az a tapasztalat, hogy ez ü.b.-k, mint választott szervek nem tárgyalták a kormányprogrammal kacsolatos helyi feladatokat. Hé­hány intézkedést tettek szociális beruházások határidejének előbbre­­hozésára, vagy munkásvédelmi intézkedések végrehajtására, de nem dol­goztak ki végrehajtási tervet éa az intézkedések hatása nem jelentke­zett a szakszervezet munkájában a verseny területén sem. Hasonló a helyzet a kerületi Disz bizottság munkájában is és ennek kapcsán az üzemi Disz szervezetek munkájában is. A kerületi Disz bizottság mun­katervében egyetlen egy pont van, az is nagyon általános. A Yit mű­szaknál van előrehaladás, de nem ezzel együtt dolgoznak a kormány­­program végrehajtása érdekében, ők sem nézték át, hogy a fiatalok munkakörülményeinek megjavítása érdekében, a szakmunka elsajátítása érdekében mi a teendő. Mit kértek a fiatalok a Dísztől nemigen isme­rik és ezért nem is dolgoztak ki tervet a feladatok végrehajtásának biztosításéra. Szeretném összegezni, hogy a végrehajtás legnagyobb hibája, hogy nincs alapvető változás a pártszervezetek, a párt és tömegek közti viszonyában. A Pártnak ezután a határozata után, amelyben nagyon njLltan és őszintén feltárta a hibákat, ideje nekünk is azt mondani, hogy félre a különböző frázisokkal és alakuljon ki a kölcsönös biza­lom. Ezen a téren változtatni kell a pártszervezetek munkastílusán is. A mechanikusan összehívott értekezletek helyett előre meg kell adni az aktíváknak, munkásoknak az értekezlet napirendjét, megmagya­rázni a jelentőségét és személyesen beszéljék meg az összehívás mód­ját. He olyan módon történjen, mint pl. a Bp.Konzervben, ahol dolgo­zik kb. 2ooo ember és egész nap bömböli a mikrofon, hogy 1/2 3-ra 2o embernek össze kell jönni. Ahelyett, hogy megbíztak volna egy-egy elv­társat. hogy 5-5 embert keressen fel. A másik kérdés, ami ezzel összefügg, hogy az alapszervezeti titkárok­nál végre kell hajtani a Közp.Vez. határozatát az alapszervi titkárok termelőmunkában való részvételéről. Tapasztaltunk olyan jelenséget, hogy - népiesen mondva - büdös nekik a munka. Tiltakoznak a termelő­munkában való részvétel ellen és mindent megragadnak, hogy kivonják magukat. A kerületi PB. ezért váltotta le többek között ezért le a Szerszámgépjavító titkárát. A PB. hozott olyan határozatot, hogy az olyan funkcionáriusoknak, akik kivonják magukat a termelőmunkából és semmittevéssel töltik az idejüket nem szabad kifizetni a bérét. Mert az a munka, amit a munkaideje alatt végez egy titkár, semmit sem ér. 5~ gjj ■>.,____________. - —*■.- - - I - —____ - . . __;.'rÍ-3=M -X__ ■ ■■■Y'g .■ ^ • - - - 7 r - —— -------------------------------------------------------------------------------------------­­­­­­i

Next

/
Thumbnails
Contents