Budapest Főváros Levéltára: MDP Budapesti Bizottság X. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártbizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1950 (HU BFL XXXV.105.a/3)
1950-08-11
- 2 -Richtarj Az üze/a létszáma 79o fő. Az üb, titkár neves Magyar J ránosné, Az üb. 15 tagbői áll. Magyar Jánosáé 1945-ös párttag, Végzett egy kéthetes szakszervezeti ás egy 6 hetes bentlakásos szakszervezeti iskolát. Elvégezte az alapfoki szemináriumot, majd az őszi oktatási évadban a szakszervezeti iskola elvégzése után 5-6 h'tig járt haladófoku szemináriumra, azonban ezt a politikai szemináriumot teljesen elv.'* ezni nem tudta,' mert egy középkiner iskolába kellett járni. A* üb. többi tagjai is resztvettek politikai oktatásban, alap, haladó fokú a emináriumra jártak, sőt van olyan tagja is, aki Bolsevik szemináriumot végzett. Tovább kipz ős Uke t az ősszel meginduló politikai szemináriumokon, va- I lamint a szakszervezet által rendezendő tanfolyamokon fogják folytatni. Az ü.b, tagok szociális összetétele elég jő. A 15 tag között van 3 pártönkivüli, ezek egyáltalában nem io voltak párttagok. Kettü közülük az agyesüléa előtt a SzDP tagjai voltak, az egyik a káderes, aki képzettségénél fogva nem alkalmas arra, hogy mint szakszervezeti kádéres ezen a vonalon dolgozzon. A 15 tagú vezetőség közül 4 i tagja van. akiket nem vittek a dolgozók ólé, amikor megválasztották, osak beállították őket. Tehát i t nem érvényesült a szakszervezeti, demokrácia. Kérdésemre Lágyamé azt felelte, ho y ezt a párttal megtárgyalták. Az F.b. a Párttal összhangban dolgozik, a szakszervezeti aktívákon, valamint a műszakiakon keresztül tudatosítják a dolgozókkal a normarendezés, valamint a "Koreai Hét" jelentősegét. Az ü.b. aktiva-hál zat a következőképen van kiépítve, 38 bizalmi van, akik közül 2 értelmiségi. A bizalmiak legnagyobbrésze párttag, 3 közülük az egyesülő.-, előtt GzDT tag volt. Van olyan üzemrész, ahol a dolgozok nem tudták, hogy mit kell termelni ée ez a termelés rovására ment, mert a dolgozok nem látták tisztán, hogy mennyi io az a me nyiaég, amit nekik a terveiőriányzaton keresztül termelni kell, vagyis túlterhelni. Erre a jelenség_ re felhívtam úgy a z ü.b. titkár, mint a v ílalat.ezető figyelmét, ekik magúkávé te tik a kérdést és kivizsgálták. Megállapították, hogy az üzemrész mérnöke nem adta tuútul & melle te dolgozóknak,hogy mit kall termelni, Kulturvonalon a dolgozókkal való beszélgetés folytén megállapítást nyert, hogy foglalkoznak velük. Von kulturgérdájuk, valamint’könyvtár is, bár ezt nem a legnagyobb mértékben viszik igénybe. Itt hiányolható az, hogy a. kulturfslelőe nem fejt ki elég propagandát olyan irányban, hogy © dolgozók magukévá, tegyék a kulturális színvonal jelentősegét ia. Egyébként a könyvtárat most vizsgálták felül és találtak olyan könyveket ia, amelyek nem felelnek meg a nép demokrácia követkelraényeinek. A azooiália vonal jól meg van szervezve, a felmerülő problémákat mindé^helyesen oldják meg. Minden olyan juttatást, amit a kollektív szerződés, valamin!; a népi demokratikus államunk a dolgozók érdekében előír, azt az ü.b. a lehetőséghez mérten teljesíti is, A "Koreai hét" megszervezése jól elő volt készítve, ezt bizonyltja az la, hogy a dolgozók általában 5 #-os felajánlásokat tettek, A felajánlásokból megállapítható, hogy lesznek olyan üzemrészek is, amelyeknak a teljesitménye a loo.ooo.— ft-ot, vagy még ennél is többet meghalad. Az alapbér és normarendezéa tudatosítása körül voltak hibák, de ez inkább a dolgozók félreértéséből keletkezett, mert úgy értelmezték, hogy bár a százalékot leveszik, de ugyanakkor az órabérük emelkedni fog. Ezt a hibát azonban igyekeztek kijavítani és meg fogják megya/? _ _ _ _ _ _ /-.3 >
