Budapest Főváros Levéltára: MDP Budapesti Bizottság IX. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártbizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1953 (HU BFL XXXV.104.a/3)
1953-01-02
Foglalkozás szerinti megoszlás jónak mondható, 1951-ben munkás 57*9 % 1952-ben « 65.- % 1951-ben műszaki 0*3 % ■1952-ben « 0.3 % C /A,v 1951-ben értelmié.3*7 % 1952-ben « 4.5 % A párttagság szerinti megoszlásnál Javulás mutatkozik. Sz.D.p. arányszám 1950-ben 28.5 % 1951-ben 24.5 % 1952-ben 25.7 % Legkisebb a körzeti titkároknál az Sz.D.p. arányszám, 6.7 %. Magasabb az üzemi nsm függetlenített titkároknál 27.8 %, ugyancsak magas a hivatali nem függetlenített titkároknál, 24 %• Nagyobb eredményt értünk el a pártiskoláztatás területén, ennek daoára 1951-ben 46.1 %-a nsm végzett pártiakolát, 1952-ben 30.8 % • Legrosszabb az arányszám a körzeti titkároknál, ahol 66 %-a nem végzett pártiskolát, a hivatali pártszervezeteknél 45.6 %-a. Javítani kell a körzeti ée hivatali pártszervezeteknél est az arányszámot. Általános műveltség terén, ugyancsak Javítani kell az összetételt, 1951-ben 8 általános iskolát végzett 63,9 % /együtteeen azokkal, akik ez alatt végest./ 1952- " 8 ** M " 62.4 % M " ess * 1951- " 8 ált. iakola alatt végzett % 1952-ben 8 " « 49*7 % ^ 1951-ben 4 középiskolát végzett 22.5 % ttró *952-ben 4 rt " 26.3 % 1951-ban érettségizettek száma 5*5 % 1952-ben " M 6.8 % 1951—ben egyetemi végzettségű 2.9 % 1952-ben *• * 4*5 % Itt komoly tennivaló van. Jelenleg egyetemen tanul 7.5 %» főiskolán 0.6 % és általános iskolán 5.2 %, tehát az Össz kádereinknek 13.3 %-a tanul. Feladat, hogy tervet dolgozzunk ki arra vonatkozóan, hogyan akarjuk asen a vonalon megjavítani a káderek ált. műveltségét* Nagynak mondható a fluktuáció, vagyis nem tudjuk biztosítani a káderek stabilizálását* 1951-ben 42*7 % uj káder került be, 1952-ben 42*6 %• Legkedvezébb a stabilitás a körzeti titkároknál, mert ott osak 13*4 %-a cserélődött ki 1952- ben. fiz is a kádermunka egyik hiányosságára mutat. Tehát igen komoly feladat ven a korszerinti megoszlás megjavítása, az ált* műveltség emelése és a fluktuáció megszüntetése terén. Továbbá a pártállást 4-5 %-kal javitani kell. Véleménye szerint a káderstatisztika megmutatja a legfontosabb tennivalóinkat. | j.v; . i tó1 „-V\ ^ Zádor elvtáre, A káderatatiaatikába hány főt vettek fel 7 Takáos elvtáre, Az egyetemen a nők arány száma milyen százalékos T Aa, hogy 1952-ben a 23 évnél fiatalabbak arányazáma 4.5 %-oa, ez abből adódik, hogy a DISZ-nek átadták a fiatal párttagokat, vagy egyéb okból 7 Kasoly elvtára, Nagyarányú fluktuáció hol tapasztalható 7 Horváth elvtárs, Van-e kép arról, hogy a 3 hónapos iskolára való küldés mennyiben rbntottaa ataEIllzáláat ? Vajda elvtáranő, a tömegszervezetek vezetői hogyan állanak az iskoláztatásokkal ? Mandik elvtárs, A káderstatisztikába 308 fő lett felvége* A tömegszervezeteket nem káliéit a káderétatisztikára felvenni, mert azok külön kaptak keretet az iskolára való küldésre. Káderstatisztikára oaak a pártkáderek kerülhetnek. Ninoa kép arről, hogy az egyetemen milyen a nők aránya. A fluktuáció elég nagy* Pl* 195&*ben került funkoióba a kerületi pártbizottaág ősztálytitkárainak 50 %-a, pol* munkatársak 45 %-a, körzeti titkárok 13*4 %-a, függ. üzemi titk. 35 %-a. , nam függ. üz. titk«41*5 %-a, üzemi pártbizottságok függ. tagjainak 53 %-a, hiv. függ. titk. 50 %-a, hiv. nem függ. titk. 39*8 %-a, egy* nem függ. titk. 41*5 %-a, ” függ. vez.tag. 100 %-a, j . ■ 3 \ ■ ; r . t t
