Budapest Főváros Levéltára: MDP Budapesti Bizottság VIII. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártbizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1954 (HU BFL XXXV.103.a/3)
1954-11-11
• 1 I ■: -rá' . ' 're , 7, - .re" ..re - '■ re'-'-re . ■ ;"re", 1 ; ta-íre \íré ■ ■ fi 1 4 tt - 4 -1 t , : re ft 5* * Balogh elvtárs: Barabás elvtársnő a bzabadkai ügyre gondol, mert csak az volt itt a területan. Barabásné elvtársnő: Igen, s igaz ez a Tanácstól van, de ez lehet más üzemekben is. a VB szerintem nem kellő alapossággal tárgyalja a fegyelmi ügyeket, ami^azért van, mert a végére hagyja azok letárgyalását ós akkorra már fáradtak az elvtársak és az idő előrehaladottsága védett pedig gyakran sietnek. Viszont éppen arra nem gondolunk, - ha pl. egy kizárásra hozunk határozatot - mennyire indokolt azt alaposan megvitatni és ha szükséges, külön megvizsgálni, bőt van az is, hogy előzetesen nem olvassuk el az anyagot, csak itt foglalkozunk vele. ’ Javaslom, hogy ott, ahol nem jó az alapszerv javaslata, arra feltétlenül fel kell hivni az alapszervi vezetőség figyelmét, hogy ők is lássák, hol, miért követtek el hibát, ezzel javítunk a munkán. Chikán elvtárs: a kérdések azt mutatják, hogy a jelentés nem tel- _ jes és nem tért ki mindenre, mert a V.B. munkájában lévő hiányos- Ságokat tartalmazza, de a BP. P.B.-tél beérkező ügyek intézése 4 ró nincs benne. Ugy néz ki, hogy a 69 fellebbezésből a Bp-i P.B. 64 letárgyalt, abból 34 megváltoztatott ós mindet enyhítéssel, ami azt jelenti, hogy a kerületi P.B. határozata túl szigorú volt. A lebecsülés megmutátkozik abban is, hogy a kerületi P.B. nem megfelelően foglalkozik a fegyelmi ügyekkel. Pl. a Bp-i P.n, 1952- ben tárgyalta a kerületi fegyelmi munkáját, de azóta nem és a kerület is csak most tárgyalja ismét, jcz a lebecsülés nemcsak a ml kerületünkben van meg. Nem értik meg, hogy mennyire fontos - nevelés szempontjából - a fegyelmi munka, ügyszerűen ugy néz ki, hogy büntetnek, de nem nevilnek, amit mutat az, hogy a fokozatokat nem is alkalmazzák. Tudni kell azt, hogy egy-egy tag életében egy fegyelmi sokat jelent és az legyen mindig olyan, hogy ne csak a tagja, hanem másokra is nevelőhatásu legyen. A fegyelmi munkáért nagyon kevés felelősségrevonás történik, de persze hiányzik a segítségnyújtás is. a kerületi V.B. nem forditi tott gondot arra, hogy a PB a feladatát teljesiteni tudja, igy yan az is, hogy a bzervezeti bzabályzattól eltérően dolgozhak. Én - mint fb- tag - mikor a szabadságomról visszatértem, tapasztaltam, hogy olyan esetekben is hoztak döntést, amikor a tagot magát meg sem hallgatták a fegyelmi ügyének tárgyalásakor /megemlíti a bzabad Nép-tŐl Antal elvtársat/. Hibák azért is vannak, mert a külső munkatársakkal nincs kellően ismertetve a fegyelmi munka jelantősége és annak intézési módja. a közelmúltban 3-4 elvtárs is volt a fegyelmi ügyek referense. Helyes lenne, ha a fegyelmi ügyeket olyan valaki intézné, aki hosszabb időn át azt csinálja, tisztában avan a bzervezeti bzabályzattal, rendelkezik megfelelő ismeretekkel és tapasztalata is van. Szükséges az is, hogy a kerületi P.B. a nyilvántartási ügyeket jól intézze, mert pl. az 1951-52-ben kizárt elvtársak ügyének nincs nyoma, igy sokszor visszamenőlegesen nem tudjuk az ügyeket konstruálni. ! b_____________________ | [ r ' '
