Budapest Főváros Levéltára: MDP Budapesti Bizottság V. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártbizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1950 (HU BFL XXXV.100.a/3)
1950-11-17
r - "ú ~i © . * | Domokosné elvtársnő: Milyen a tagság szociális összetétele. Tudfra-e a {pártvezetőség, hogy a tagság túl van zsúfolva társadalmi munkával. Kissné elvtársnő: A toldozok, különösen a párttagság milyen oktatásban vesz részt. A pártvezetőség mennyire foglalkozik az ifjúsági szervezettel és mennyire támaszkodik az ifik munkájára. Tagja-e a DISz titkár a pártvezetőségnek. Vettek-e fel az elmúlt taggyűlésen tagjelöltet és tagot és kik voltak ezek. Hogyan folyik a munkáskáderek szakmai továbbképzése. A vállalatvezető elvtárs hogyan támaszkodik a pártszervezet munkájára. Folyik-e a vállalatnál nyelvoktatás. Réti elvtárs: A vállalatvezető elvtárs beszámol-e havonként a terv állásáról pártvezetőségi ülésen. A vállalatvezetőség hogyan folyik bele a munkaverseny irányításába. Vezető állású egyének felvételét a Személyzeti osztály és a vállalatvezetőség megbeszéli-e a pártszervezettel. A külföldről bejött ügynökök tárgyalásait hogyan ellenőrzi a pártszer| vezet. Résztvesz-e a tárgyalásokon nyelvet tudó megbízható elvtárs. Heimerné: -A külföldre utazó dolgozók at politikai szempontból átbeszéli-e a vállalatvezetőség a pártvezetőséggel, mielőtt javaslatot teszén a minisztérium felé. /-Kovács elv társ: Tapasz tál tak-e szakszervezeti szindikaliota megnyilvánulásokat. Milyen a pártszervezet és a szakszervezet közti viszony. Varinak-e olyan intézkedések, hogy a dolgozókat díjtalan túlórázásra kötelezik ' és milyen mértékű a túlórázás. A pártszervezet milyen támogatást kap I munkájúban a kerületi Pártbizottságtól és milyen mértékben veszi azt igénybe. A vállalatvezetőségnek milyen a kapcsolata a Minisztériummal. Kapnak-e konkrét segítséget az elvtársak a felsőbb vezetőségtől és miben nyilvánul ez meg. A taggyűlések előkészítését milyen módszerrel végzik. Kecskés elvtárs: A pártonkivüli gazdasági vezetők mellett vannak-e munkáskáderek, párttag helyettesek. Kakukné elvtársnő: Az ellenséges elemek. fTtávolitását felhasználták-e a nép- 1 nevelő munkában az éberség fokozása szempontjából. Iáikor tartóztatta le az /.VH Csillagot és miért csak most zárják ki. Az elvtársak kaptak Ii egy levelet a KEB-től, melyben a felhozott indokok alapján Törzsi kij zárását kérik. Az elvtársak azt válaszolták, hogy nem látnak indokot I ^ kizárására, holott apja nyilas volt, bátyja pap, aki demokrácia ellenes viselkedéséért letartóztatásban van. Dalmadi elvtárs /párttitkár/: Munkáskáderek hivatalsegédtől főosztályvezetőig vannak a vállalatnál. Igen kevés náluk a munkáskáiar. a munkás származásúik közül 8 van szakmai iskolán. Össze jöveteleik ált-! Iában elég aktivak. Sok komoly kritikát kapnak ugy a párttá októl, mint a A.-ártonkivüliuktől. A kritika nyomán, amennyiben mód v -ni rá, változtatnak a hi- I bán. Az utolsó taggyűlésen merült fűi, liogy egy-egy dolgozó többféle I társadalmi munkát végez. Kimutatást készítettek, hogy pl. a Di3z tagok közül ki milyen társadalmi munkát végez a DISz munkán kivül. | Kirívó ellenséges megmozdulás a vállalatnál ninos. íz utóbbi időben 2 eset fordult elő, egyik dolgozó megtagadta, a túlórázást, amikor sürgős kimutatást kellett készíteni, ; másik kijelentőt -.e, hogy ennek a r-műszernek nem hajlandó semmiféle mórsalaImi munkát végezni. Mindkettőt azonnali hatállyal elbocsátották. Az ut"bői Rákosi elvtárához fordult panaszával. A pártvezetésé^ foglalkozott ,z üggyel és mivel nem tudták loo /á-ig bebizonyítani igazukat, a pártvezetőség javaslatára a v'lla- I latvezetőség z ill itőnok kifizette a 3 hónapi felmondást, szoviális j körülményeit is figyelembe véve. i A vállalathoz 1949. dec „ciberében került. Január 13-án lett sze övező titkár. Ekkor 4 tagból állott a vezetőség, ebből egyik elvtárs nem csinált semmit, a másik hosszabb ideig külföldön tartózkodott. C teljesen ismeretlen volt i szakmában, igy nem tudott a vállalatvezetéshez hozzászólni. Főleg a munkafegyelem megszilárdítására vettek irányt. ! tó ^ _ " '
