Budapest Főváros Levéltára: MDP Budapesti Bizottság III. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Titkári értekezletek jegyzőkönyvei, 1951 (HU BFL XXXV.98.a/4)
1951-07-06 - 1951-12-29
M ~ "1 I Hiányosság még a taggyűléseken, hogy sok helyen nyomott a hangulat, ©zt | meg kell nézni, mert komoly vészéit jelenthet. A vezet ős égválák fi °* taggyűléseknek kell biztosítani az uj vezetőség munkáját, ha a tagság passzív, l nem mond* bírálatot, nem jönnek javaslatokkal az uj vezetőse^ fölé, akkor | nem értük el azt a célt, amit el kell érnünk. " tavalyi válásztás ok sokkal harcosabbak voltak mint az iáén, jobb volt a hangulat is. Pl. a Hajügyár I 3-as alapszervében olyan volt a hangulat, hogy mindenki lelogott fejjel ült. Hz annak tudható be, hogy a tagság n--.ni volt jól politikailag előkészítve. Sok helyen a hangulat kérdését mősorral akarták felkelteni, pedig azt nem a műsorra kell bízni, hanom a politikai előkész it és -e. Tapasztalható egyes helyeken, hogy csak azok sz°lnak hozzá, akik egyébként is felszulPlnak a ! taggyűléseken. 1 A hiányosság abból adódnak, hogy csak szervezési kérdésnek lett kezelve l a vezetőségválaszto taggyűlések, az elnökök nem tudták irányítani a taggyűlés f lefolysát, nem mutatott rá az elnök, hogy mi a tag joga és kötelessége a j régi és uj vezetőséggel szemben. Döntő feladat, hogy tagságunkkal Ismertessük a Párt szerepét, hogy mit köszönhetünk Pártunknak. | Beszélnünk kell most már a pártértekezl tűk és összevont taggyűlések előké-I szitéséről. Elfeledketzünk arról, hogy lesz pártőrtekezlet is, azt gondolatuk, hogy elég az alapszervi taggyűlések jo előkészítése, a decentralizált alapszerveknél az előkészítésnél elsősorban polltkailag kell megértetni, hogy mia jelentősége az üzem életében a pártártekezletnek. Úgy kell agitálni," hogy a dolgozók ezt magértve felajánlásokkal készüljenek a pártértekez- i letre, necsak a párttagság, hanom a pártonkivüliek tegyenek felajánlást. “zükséges szervezési szempontból is jai előkészíteni a párt értekezleteket • | A titkári beszámoló 1 óra, 1 óra lo percig tartson. Ebből kb. 5-6 percet beszélni kell a nemzetközi helyzetről is, rámutatni a BZOvjetunió szerepére a békeharcban és mit köszönhetünk a Sz.U.-nak. Beszéini kell döntő ré3zé\ ben az előadásnak a termelés kérdéséről, az 1951-es terv teljesítésével, a ) a munkaversennyel. A titkári beszámolónak a tesnrftléssel foglalkozó részének elkészítéséhez vonjuk be a vállalatvezető elvtársakat is. " műszaki veze| tősége is be kell vonni, hogy mit tesznek annak érdekében, hogy a tervet mi| nél hamarabb teljesítsék. j beszámoló foglalkozzon az oktatás kérdésével is, valamint a pártépités kér! désével. | Határozati javaslatok rövid kivonatai legyenek a beszámolónak, a hiányosságok | felszámolására 1 egyenek hozva, valamint az ötéves terv idóelőtti teljesítésére kell, hogy biztosítsa, továbbá az oktatási és pártépitési kérdésekkel foglalkozzon a határozati javaslat. | Biztosítani kell, hogy az elnökök, a jelölő bizottságok és mandátum és szavazatszedő bizottságok jól legyenek kiválasztva. A hátralévő időben a decentralizált alapszervek feladata, hogy úgy készit| sék elő a taggyűléseket, hogy az említett hibák kilegyenek küszöbölve. Hozzászólások: í Klement elvtárs Hajógyár: üzemükben is megmutatkozott, hogy inkább szervezési monalon akarták intézni a vezetőségválasztó taggyűléseket. Oktatásba sokkal | több dolgozüt kell bevonni, úgy inkább megtudják érteni, hogy mi a párttag joga és kötelessége, “z rájuk is vonatkozik, hogy sölc az uj vezetőségi tag, | kb. 5o %• Persze náluk sok szempontot kellett figyelembe venni, a Pol.Bűz. határozata értelmében olyan nem maradhat a vezetőségbe, aki rosszul, vagy egyáltalán nem végez munkát. I az értelemiséggel kapcsolatban a Hajógyári értelmiség nem méltó arra, hegy a f vezetőségbe bevonják, vannak köztük olyanok akik főiskolára járnak és azért nem választhatók vezetőségi tagnak. A 3-as alapszerv taggyűlése talán azért volt nyomott, mert ott az átalg életjj kor 55 év, 1-2 fiatal azonban ott is felszólalt, de az idősebbek hallgattak. Felvetődött az a kérdés is, hogy miért nem választunk több fiatalt. Sajnos í az üzemben sok a pyugatos és még így is az egyik vezetőségi tagnak meg kell | hgyani egy illetőt, aki nyugaton volt, mert nem találunk helyette másikat. i ’/* | ) ___ AZ3 __
