Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság XVII. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1977 (HU BFL XXXV.22.a/4)

1977-04-21

.1 '*- 3 -hogy szerinte a népgazdaság jelenlegi helyzetében kifeje­zetten ilyen - tehát diktatórikus tipusú - vezetőkre van szükség. n Tisztelt Párt-Végrehajtó Bizottsági ülés ! 3./ Ilyen konkrétan kell beszélnünk és állás tfoglalnunk ezekben a kérdésekben, s más lényeges, idevágó kérdésekben is, mert máskülönben az általánosság szintjén maradunk, amivel nem sokra mennének az Egyesült Vegyiművekben az elvtársak, mert nem adnánk konkrét segítséget a további munkájukhoz. Próbáljuk meg röviden összefoglalni, hogy mit mondtak Vad elvtársról a közös üzemi pártvezetőségi és SZB ülésen és a megkérdezett iá vezető munkatárs a á csoportban a beszélge­tem téseken? Egyértelmű volt, hogy alapjában jó, dinamikus, aktiv, ha­tározott, célratörő, kezdeményező, jó szakmai és közgazda­­sagi felkészültségű, a népgazdasági érdeket figyelembe1 ve­vő, ereciményessegre törekvő, sokat dolgozó vezetőnek tart­ják. Olyannak, aki igyekszik mások véleményét is figyelem­be venni, benne a társadalmi szervekét is, s aki megfelelő érvekkel meggyőzhető, a hibákat - személyre való tekintet nélkül - nyiltan felveti, igényes, s emellett megértő és általában segítőkész. Mindez azt jelenti, hogy eredményes vezető is. Ezek a stílus és munkamódszerbeni vonások a'lapjaban kedvező hatásúak az ál­tala vezetett vállalat életében,s a" vállalat fe jlődésebon, eredményeiben természetesen kiemelkedő szerepe van Vad János elvtársnak. Ezek nagyon pozitiv tulajdonságok, amelyről a PVB is elismeréssel szól. Ez az elismerés annál inkább is indokolt, mert Vad elvtárs az elmúlt iá évben nem sok elismerést kapott munkájáért. Az emberek azonban általában nem hiba nélküliek. Katonáné elv­társnő mondta itt, hogy "az ideális vezető gyanús lenne". A minden tekintetben tökéletes ember ideálját egyesek ugyan próbálják megközelíteni, de ilyen is kevés van. Az emberekre az a jellemző, hogy mindig van munkájukban, munkastílusukban és munkamódszereikben, magatartásukban javitani való. Ilyen Vad János elvtárs is. Mint mások is. v lényeg tehát nem abban van, hogy’ neki is vannak hibái, hanem abban, hogy- ezeket megmondják-e neki világosan és meggyőzően;- van-e kellő önkontrollja, hogy azokat elismerje;- s lehetőség szerint kijavitja-e azokat. Nézzük, mit mondtak olyanokat is, amelyekre külön is érdemes odafigyelnie; s egy jó szocialista vezetőnek javítania kell a következő években:-------------------------­­­­---------------­­- - - ---------------­­- - - - - -^ A' *—“­­í W

Next

/
Thumbnails
Contents