Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság XVII. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1963 (HU BFL XXXV.22.a/4)
1963-10-11
r" ~i- 36 -Az anyg az eredmények elérésével valóban nem úgy foglalkozik, mint az'ezt megelőző any-gokban, jelentésekben. Voltak és v annál ug vállalatnak eredményei, - de úgy gondolom, ha egy prob- 1 >; á t, egy tényt vizsgálunk, nem feltétlenül szükséges melle tenni, ho y vannak ezek mellett eredmények is! Ez természetes! Ha az adott tényekről, az adott problémákról beszélünk, csak akkor tudjuk fiz ügyet előbbre vinni! Egy;éhként a gazdasági mutatók egy kicsit visszaeső tendenciát mutat riak. A Végrehajt óbizottság már régebben felhívta a. figyelmet v, hiányosságokra. A vezetés színvonala módszer tekintetében nem uj, - a VB előtt már szerepelt a vezetésben lévő probléma, - a pirt- és gazdásági vezetés kozott nincs meg a teljes őszinte hang. Ezért Mátyás és Sidó elvtársakat akkor a Végrehajtóbizottsag elmarasztalta, - bár ez akkor nem volt teljesen bizonyítható, - de ^ ilyen jelzés már érkezett a VB felé. , A vállalatnál lévő egyszerű munkások részéről látják, xiogy probléma van a pártegységgel, s maga a vezetés nem látja! ez nem jo^dolog, ennek következtében van szükség a xart VB-nek & különböző intézkedések megtételére. Nem jó dologhoz, ha egy elég nagy vállalaton belül a pártszervezet nincs kellőképpen a helyen. Komoly hiányossága, a pártszervezetnek, hogy a hozott part határozatokat nem hajtotta következetesen végre, - mert ha a határozatok végrehajtása következetesebb és elemzőbb lett volna, akkor a meglévő hiányosságok nem ilyen formában jelentkeztek volna, A felső vezetésben sincs összhang, - a vezetés nem egységes, ugyanakkor a középvezetésben is hiányosságok vannak. A bizonytálanságon túl, a különböző vezetőbeosztásu káderek azt csinálnak, arait akarónak a személyzeti vezetőtől a termelési vezetőig. Nem tudnak sok esetben megfelelő összhangot teremteni, A kommunisták és a dolgozok nincsenek reálisan, kellőképpen tájékoztatva. __ , ^ A két pártszervezet tagjai azt mondják, hogy amigkor egeto problémák vannak, akkor termelési kérdések helyett azzal foglalkoztak, hogy milyen függöny került az étterem ablakára. Készítettünk igen szép káderfejlesztési tervet. Meg sem tudnak -előbbre lépni, nem látnak a műszaki vezetők perspektívát a vállalatnál, - akkor a káderfejlesztósi terv nulla, nem lesz abból semmi végrehajtva, A kommunisták jogosan vetik fel, hogy a part*azsrvezet részéről ehhez nem kaptak megfelelő segítséget.^ A Budapesti Pártbizottságtól jogosan kaptunkfigyelmeztetest, hogy egy ilven nagyüzemünk van, mint az EVM., mégis az alapos, elemző munkánk, a következtetések levonása nem volt minden eset ben megalapozott. Bár a Végrehajtóbizottság hozott helyes es jo határozatokat, de lehetett volna ezeknél még jobb, segítőbb hatarozatokat is hozni a gazdasági vezetés, vagy a tömegszervezeti munkát i letően. Nem adtunk megfelelő segítséget a part szervezeteknek, elsősorban a VB határozatok, a felsőbb Budapesti es Politikai Bizottsági határozatok végrehajtását illetően, hogy szakvonalrol megfeleieően tudja segiteni, irányítani ezt a tevékenysegeo. a *3 x ,lelőssére, Duchon elvtárs felelőssége mellett es az en sajat j.eleloségera is fennáll, - sokkal jobban kellett volna elemezni a parts zerveze t műnk áj át« i i ' i' ; ■ " "í ____________________________________________________________________________/__________________________________
