Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság XVI. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártbizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1984 (HU BFL XXXV.21.a/3)
1984-05-15
r n- 6 -Tapasztalhatjuk: nincs mereven szétválasztható munkahelyi és lakóhelyi közérzet! A lakásviszonyok, a kereskedelem, az oktatás, a kulturális szolgáltatások színvonala alapvetően befolyásolják a dolgozók hangulatát. Napjainkban különösen indokolt a tanácsi, a vállalati és a lakossági erőforrások összefogása, a szociális fejlesztések koordinált összefogása. Ezért szükséges a kerületi szakmaközi bizottság tevékenységének fejlesztése is. Itt kell említést tenni arról is, hogy a fővárosban különös súllyal jelentkezik a szakszervezetek és a nyugdíjasok kapcsolatának kérdése. Budapesten több mint 5oo ezer nyugdíjas el, a nyugdíjas szakszervezeti tagok 4o %-a, ebből azonban ma már csak mintegy fele tagja a szakszervezeteknek, a többiek tagsági viszonya a nyugdíjba kerülés / . j ' ft, ' után megszakadt. Az okokat vizsgáivá azt tapasztaljuk, hogy- a nyugdíjazás után egy idővel csökken a munkahelyi problánák iránti érdeklődés, sokkal inkább a lakókörnyezet életével összefüggő kérdések foglalkoztatják az idős embereket,- a szakszervezeti alapszervek nem mindenütt fordítanak kellő figyelmet a nyugdíjas tagokkal való rendszeres foglalkozásra. Sok helyen megelégednek az évenként egyszeri nyugdíjas találkozó i szervezésével. ;- a lakóhelytől távoleső volt munkahellyel való kapcsolattartás, ^ az odautazás sokesetben a nyugdíjasok számára terhes és fárasztó, azt nem tudják vállalni. A megfelelő érdekvédelem, érdekképviselet hiányát ez a réteg rendszeresen felveti. Ezért indokolt még alaposabban megvizsgálni és feltárni a szakszervezeti tagság megszakadását előidéző okokat, megszüntetésük lehetőségét, és a lakóterületen működő nyugdíjas alapszervezetek lét. rehozásának feltételeit. Külön kell szólni arról, hogy a mai feladatok és távlati céljaink egyaránt azt igénylik, hogy az üzemi demokrácia fórumai minden szinten i rendeltetésüknek megfelelően, tartalmasán működjenek. _______________________________________________________________________________________l'b_________________________________________________________________________________________________
