Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság XV. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártbizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1960 (HU BFL XXXV.20.a/3)
1960-03-25
r - n Pollák elvtárs: A jelentés jó, de nem foglalkozik a munkaerővándorlás kérdésével, ami jelenleg igen nagymértékű - és ez is hozzájárul a magas selejt százalékhoz, mert az uj dolgozót nem karolják fel, nem találja meg a számítását és mielőtt betanulná munkakörét, elmegy más vállalathoz. A munkaerővándorlást elősegíti az, hogy az újságok kecsegtető állásokat hirdetnek - és helyes volna bevezetni nálunk is, mint Németországba, - hogy nem szabad az újságban állást hirdetni. Ezzel a Munkaerőtartalékok Hivatala foglalkozzon. Szente elvtárs: A"jelentés jé, az eredmények szépek, kerületünk üzemei 1959- ben jé munkát végeztek - ez a megállapítása. Javasolja azonban, hogy a jövőben a jelentés két részből álljon: 1./ politikai, 2./ gazdasági részből. A jelentésnek mégis' van egy hibája, hogy nem tűnik ki, hogy a pártszervezetek hogyan segítették a gazdasági vezetést az eredmények elérésében? A tervteljesitóst nehezíti az üzemekben a féri munkaerőhiány. Női munkaerőben felesleg is mutatkozik, mert az automatta gépek beállítása - egyes helyeken - a női munkaerőt feleslegessé teszi, ezért helyes lenne az igy felszabadult nőket átképezni szakmunkásokká, hogy a hiányzó féífi munkaerőt pótolhassuk, és részükre munkát tudjunk biztosítani. Az újsághirdetésekkel kapcsolatban elmondja, hogy nem szocialista országba való az a csábítás, ahogyan egyes vállalatok munkaerőt keresnek* Más formában kell ezt megoldani, mert a jelenlegi helyzet a munkafegyelemre rossz hatással van. Nagy a fizetési aránytalanság a nehézipar és a könnyűipar között, - ez is okozza a munkaerővándorlást, - erre is fel kell figyelni. Pl. 2 dolgozó lakatosmunkát végez, az egyik az Olajgyárban, a másik a Járműben - és mindkét ember más fizetést kap. Ezt az aránytalanságot meg kell szüntetni; Nagy a munkaerővándorlás. A Növényolajgyarban 1 óv alatt a dolgozók 60 #-a kicserélődött. Ez nemcsak a Vállalatnak, hanem a népgazdaságnak is nagykárt okoz. Pl.: felvöttek egy mérnököt vidékről, aki nagyon örült, hogy ide került és több fizetést kap. 4 hónapja dolgozik itt és el akar menni, mert más vállalat több fizetést igór neki; Csalogassák az embereket és nincs, aki meggátolja ezt. Kérdezi: mi az, amivel az üzemhez lehet kötni az embereket. Azzal próbálkoztak, hogy az önkényesen kilépő ne kapjon nyereségrészesedést, de a Szakszervezeti Bizottságnak az a véleménye, hogy az i^yen dolgozónak is joga van a nyereségrészesedésre, mivel az 0 munkája is hozzájárult ahhoz, hogy nyereségrészesedést fizethessen a vállalat. Ebben a kérdésben sürgősen tenni kell valamit, mert a népgazdaságnak komoly" kára származik ebből. Borzás elvtárs: A termelés emelkedésének egyik gátlója, hogy a megrendelt cikkekben a Belker. vagy a Külker, vál'tozást hajt végre, igy a megrendelt cikk inkurenssó válik és keresni kell más vállalatot, aki a megtermelt árut átveszi. A munkaerő vándorlás kérdésében is minél előbb rendet kell teremteni, mivel a Bőr- és Müanyagfel'dolgozó Vállalatnál az elmúlt évben 75 #-os volt a fluktuáció, és egyre nehezebbé válik a helyzet, aminek egyik oka, hogy az újságok igen csábitó hirdetéseket közölnek.-./. 4-__________________ j
