Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság XIII. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártépítési Munkabizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1984 (HU BFL XXXV.18.a/10)

1984-04-10

, V I i- 2 -védelmében, érdekképviseletében, a nevelő munkában, a gazdasági feladatok megoldásának segítésében, a kezdeményező készség fokozá­sában egyaránt van javítani való. I. I. Az üzemi-, intézményi szakszervezeti szervek tevékenységének * tapasztalatai I I 1. / Az üzemi-, intézményi szakszervezeti szervek a kerületi munka­helyek politikai, társadalmi és gazdasági életében jelentős tényezők. Tevékenységükkel részeseivé váltak a politika alakí­tásának, hozzájárulnak a párt politikája iránti bizalom elmé­lyitéséhez a dolgozók a kerületi. lakosság körében. A szakszer­ré vezetben dolgozók részesei a kerületfejlesztésben elért eredmé­nyeknek, a kerületi és munkahelyi politikai, gazdasági dönté­sek előkészítésének, a feladatok kimunkálásának, a végrehaj­tásra történő mozgósításnak, ellenőrzésnek. Kerületünk szakszervezeti szerveinél, szervezeteinél a szak­­szervezeti funkciók alapvetően szerves egységet alkotnak, de 1 az egyes funkciók tartalmában, végrehajtásának minőségében, vannak eltérések. Esetenként kevesebb figyelem irányul a ne­velő funkcióra, gyakori, hogy csak egy-egy funkcióval foglal-I ^ koznak folyamatosan /Pl.: gazdasági feladatok végrehajtására f történő mozgósítás/, igy a többi funkció gyakorlásában el­maradások tapasztalhatók. | 2. / A termelés- és gazdaságszervező, mozgósitŐ munka területén | történt a legjelentősebb változás, a szakszervezeteknél az elmúlt időszakban. A szocialista épitőmunka nehezedő felté­telei ezen a területen kívánták elsősorban újszerű, hatékonyabb tevékenységet a szakszervezetektől. A megnövekedett igényeknek a kerületi szervezetek többsége - ha nem is minden vonatkozásban - eleget tett. Az ezirányu tevékenységet nagymértékben befolyásol­ja a vállalat, üzem helyzete, a vállalati mozgalmi vezetés szín­vonala, a szakszervezeti munka önállóságának kérdése, amelyben jelentős eltérések tapasztalhatók. Gyakori még, hogy a szakszer­vezeti szervezetek nem tudnak mit kezdeni az önállósággal, a [_________________________4________________

Next

/
Thumbnails
Contents