Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság XIII. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1978 (HU BFL XXXV.18.a/4)
1978-05-25
iá I- 13 -hogy az előzetes piacikutatás az uj termékek fogagókészségével nem az elképzelések szerint realizálódnak. Egy-két nehéz területet bemutattunk az anyagban, mindenesetre optimisták vagyunk - reális alapon mert a kollektív vezetés utján ezeket meg fogjuk oldani. A kérdésekre Kara et. és Zemplényi et. megadták a választ. i Hozzászólások: I-íuszty et. : ^ k ^ TAvaly februárban volt VB előtt a SZKIV beszámolója. A VB észrevételezte, hogy a rekonstr kciót megfelelően végrehajtották, de három fő területen gond jelentkezik, ill. jelentkezett:- piaci munka,- káderhelyzet, J - pénzügyi helyzet. Eaek persze caak a felszini megjelenési formák, néhány esetben az ok - okozati összefüggés feltárása volt szükséges - pl.: a piaci munka gondjait fokozta a kialakult gyártmány struktúra, de a pénzügyi helyzetet is befolyásolta mind a kettő. Az anyag reálisan foglalja össze az 1977-cs állapotot, ill. az 1978 évi terveket, valamint azok gazdasági, műszaki hátterét, alkalmas arra, hogy a továbblépés főbb állomásai meghatározásra kerüljenek. Röviden áttekintve a vállalat helyzetét, a következők állapíthatok meg:- A vállalat az 1977 évi tervét nem teljesítette, a főbb mutatókban 8-10 %-os lemaradás volt.- A termelési, értékesítési problémák, illetve a beruházások nyomán lét' rejött kapacitás nem megfelelő kihasználása miatt pénzügyi nehézségek adódtak, vagyis az 1976-os nyereség 11 %-t realizálták. A kialakult súlyos helyzetet felmérve, a gondokat reálisan elemezve került sor az 1978 évi tervezési munkára, melynek fő állomása volt a vállalati Gazdaságpolitikai Cselekvési Program elkészítése. A terv ez évre is feszitett - rendkívüli további erőfeszítéseket feltételez, de i azt látni kell, hogy a kiút a termelés erőltetett vitele. , Az 1978 évi Cselekvési Programban helyesen a kereskedelem politika, termelési, műszaki fejlesztési, kbxbí szervezési, valamint a káder és személyzeti feladatok kaptak helyet. • •___________________________________________________±_______________________________j " "***» *. •** ** ** *
