Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság XI. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Gazdaságpolitikai Munkabizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1982 (HU BFL XXXV.16.a/9)

1982

. >

i- 9 -A vállalatok általában azokat a munkaközösségeket támogatják, amelyeknek munkával való ellátását maga a vállalat biztosítja, ezért csak elvétve alakultak olyanok, amelyek /8GM/ külső munkákra is vállalkoznak. Nem tekinthető megoldottnak a VGM-ek egymás közti kooperációja. Tevékenységük esetenként igényelné speciális szakember fog - lalkoztatását. A jogszabályok azonban nem : engedik, hogy külső munkatársat alkalmazzanak.

A nyugdíjhoz közelálló dolgozók a munkaközösségbe való belepest akadályozza, hogy itteni keresetük a nyugdij - rs alapba nem számit be. így ők jobban ragaszkodnak a többletmunka hagyományos formáihoz, /túlóra, célprémiuma munka/.

Az építőiparban dolgozó jobb szakemberek esetében /kőmüves* S2ak~ és szerelőipari dolgozók/ az uj vállalkozási formában elérhető jövedelem nagysága nem minden esetben versenyképes a "fusiban11 elérhetővel.

b,/ ^^-g^ko.zások temetgii, céljai, a működés kezdeti tapasztalatai: ~

^ Az uj vállalkozási formák az ipari termelés és szolgál| tatás^területén jelentkező kapacitáshiány rugalmas fel -oldását^ az u.n. "töredék kapacitások11 hasznosítását az önköltség és az eszköz kihasználás javítását célozzák a fokozottabb egyéni érdekeltség érvényrejutása alapján.

Ez a konkrét gyakorlatban a következők szerint érzékelhető:^ a vállalatok, szövetkezetek motivációi közül legerősebb az alapfeladatok minél alaposabb ellátására való törekvés, és ebben

a VGM-ek kapacitásbővítő, munkaerőt helyhez kötő, a dolgozóknak legális többletjövedelmet biztositó, valamint

“ a kedvező kooperációs árszínvonalat biztositó hatásai dominálnak és csak árnyaltabban részlegesen jut érvényre az eszközök jobb kihasználására való törekvés.

Stencilszám: 1983

Készült: 25 pld, "J £

f J :

—

——

———^-------------------------------------------------------------------*