Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság XI. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1976 (HU BFL XXXV.16.a/4)

1976-01-28

s» i&p

§

í- 7 -A jelenlegi PB, PVB bár tapasztalatlanabb a pártraunkában, mint az előző volt, viszont összetétele sokkal jobb.

A tapasztalatok megszerezhetők, óe következetes munkával biztos, hogy eredményesebben oldhatja meg feladatait.

A Személyzeti Főosztály munkája tervszerűbbé vált és eredt menyesebb lett. Szükséges azonban, pontosan meghatározni a Főosztály feladatait. Ugyanis olyan dolgokkal is foglalkozik, ami nem tartozik a profiljába. /: nemzetközi kapcsolatok osztálya, szoc.pol. stb, :/ Ugyanigy a működési sza — bályzatot is felül kell vizsgálni, mert az ebben foglalt ' feladatok osztályra vonatkoznak.

Jelzi a jobb, tervszerűbb munkát. hog.v elkészül;- az 5 éves káderutánpótlási es kiképzési terv,- az 5 éves minősitési ütemterv,- folyamatban van a kádernyilvántartási anyagok rendezése,- a két éves intézkedési terv, vezérigazgatói utasitás

végrehajtása,

I

^ - éves munkaterv alapján dolgoznak.

A Személyzeti Főosztály évente 3-4 alkalommal tart értekezletet a gyárak személyzeti dolgozóinak. Évente két alkalommal brigadvizsgálatót folytatnak a gyárakban, és meghatározzák a szükséges tennivalókat. Gátolja a színvonalasabb munka végzését, hogy a személyzeti vonalon dolgozók kb. 40 %-a- vállalat és gyárak - nem alkalmas a feladatok megoldására.

I

Szükséges, hogy a jövőben a Személyzeti Főosztályvezető legyen következetesebb és határozottabb a személyi ügyek döntésében, előkészítésében. Törekedjenek arra, hogy csökken! Jen az adrainisztrativ tevékenységük - mert munkájukban az

ügyintézés dominál -.és több időt fordítsanak a dolgozók ne ve lésére.

'

1

‘

O-'M-ifn ......................... II__________I I I í , | j I 11 f----------------------------^------ír----J f

*

^----------i