Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság X. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1957 (HU BFL XXXV.15.a/4)
1957-11-08
| llt„l,>wr,il>nr» <■■■■■& |-6- 1 vo,65 Ft „ 19; III negyedében 28,98 Ft vo'. W Orion Rádiógyár: A vállalatnál személyi bér alapján fizetett teljesitmónyberezest alkalmaznak teljesitraényplafónnal% de biztosított bér helcu . aA alkalmazott bérrendszer kedvező eredményekkel járt, a dolgozok r's ~ről nincsenek különösebb kifogások. ^ mutatószamok alakulnsa l- étkező: az engedélyezett átlagórabér 6.35 Ft., a tényleges 6.32 Ft. az egy órára eső termelési érték 1956. IIIe negyedeveben 59.93 . 1957rben 93.71 Ft. 1 ioo Ft munkásbérre eső termelési érték 1956.111, negyedévében íool! Jelenleg 836. /az utóbbi adat a béremeléssel korrigálva van./ A norma és munkaügyi apparátus, valamint a pártszervözet között J<5 a kapcsolat, ^ Általában tapasztaltuk, hogy több vállalatnál rosszul értelmezik kt la pár ab ér ellenőrzés jelenlegi rendszeret. Sokan azt hiszik, hogy az íííafbéf ehenSrzés vahmilyenAzentositett célkitűzés holott errSl nincs szó ugyanis az átlagbérellenőrzés csupán eszköz a felsőbb s-cr'vek rlszlíől, az eddig kialakított bérarányok betartása célján Sokan úgy vélik, hogy az átlagber-ellenorzes, illetve az átlagbérek kötött volta fékezi a munkatermelékenység emelkedését. F t csak felületes szemlélődésből lehet kijelentem, a ,valóság az, homva munkatermelékenység emelkedését nem az intenzitás egészségié len növelésével, hanem megfelelő műszaki szervezem es egye magasabb technikai színvonalat megvalósító intézkedéssel kell vftfthatatisn, hogy az áUaghérellonSrzésre ma népgazdasági szinten szükség van0 Az utóbbi hónapokban kerületünk vállalatainál í^/kapos^lat!1 a szocialista munkaverseny mozgalma, a bérügyi .;rdesekkei kapcsoiax bán tájékozódtunk arról is, hogy a jelenleg alkalmazott különböző teliesitménybérezési forrnak mennyire segítik. ■ így gátolják az egészséges versenymozgalom kialakulását. A jel nleg alkalmazott teli esitménybérezesekre jellemző a felső telje ítmény határok. In Plafonok meghúzása. Ez kétségtelenüllgátoúja, ho$y a munkaversenvmozgalom a mennyiség növelésére irányuljon kizárólag. Ezzel szemben13 nagymért ékben elősegíti a minőségtermelés és a gazdaságosság előtérbehelyezéséto Véleményünk szerint az a helyes, ha jelenleg a ,ni/verseny mozgalom a jobb, kiválóbb minőségű gyártmányok előállítására?^ gazdaságosabb termelésre, magasabb műszaki színvonal, 5i korszerű technológiai eljárások bevezetésére és alkalmazására nagyobb segítséget adjanak a vallalat gazdásági vezetőinek. ^ i munkások hangulata azoknál a vállalatoknál, ahol a teljcsitmenyb'rc-és világos és érthető és kidolgozásába a munkások megbízottait is bevonSk, jé. Természetesen a hangulat kialakulása nagymértekben L- ^
