Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság V. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1965 (HU BFL XXXV.10.a/4)

1965-04-15

1 •. - •; v / v! : ; , I « y Nálunk egyedi erőmüvek vannak, egyedi gépek­kel felszerelve. Oroszlányban pl* 3 féle gép­típus van. Csehszlovák turbina és magyar tur­bina,' amelyek vagy léghütóssel, vagy hidro­­génhütéssel működnek. Ahogy fokozódott a gép­gyártás és a technológia, úgy kellett nekik is'dolgozni. 3 közel egyforma 5o MW-os erőmű lett volna, végül olyan lett, hogy magyar gépeket lehetett beépiteni. Nekünk a szénben szegény országnak takarékoskodunk kell a szénnel, mert az nálunk dáága. Az évi növekedés előre meghatározott, az is, hogy mennyi a beruházás, még se olyan mértékű a távlati terv, hogy típusnak lehetne nevezni. A távlati tervben megvan határozva, hogy milyen erőmüvet, hol fognak építeni és, hogy milyen gépegységgel, a részlettervek nincsenek megad­va. Evek során változnak a műszaki fejlesztés­nek megfelelően. YY Olyan tervet nem tudnak készíteni, hogy lo év múlva milyen erőmű, milyen gépegységgel fog működni. A távlati terv csak azt adja meg, hogy mennyi villamos kapacitás szükséges. Vállalati létszámcsökkentéssel kapcsolatban. Alkalmazotti létszámot 4o fővel fogják csökken­teni. Az 1965. évi munkaügyi tervet már igy ál­lapították meg. Munkás állományb ó1 lo főt kíván­nak leépíteni, ez nem egy jelentős dolog. A műszaki létszámot változatlanul hagyják, mert a Fűtőerőműt átvették, igy a feladatok megnöve­kedtek. A felfejlődést a jelenlegi létszámmal kívánják megoldani. Ami a vállalati létszámot illeti ilyen mutató- 1 kát nem tartanak nyilván. Ezt nem követelik tőlük. Szerinte a vállalatnál ez arányos. ^ 3 A befejező munkáknál általában vitáik vannak ' az építőipari vállalátokkal, mert a befejező munkálatok már nem fizetnek olyan jól. 1 Felvetődött itt az a kérdés is, hogy az egye­temről kikerülő fiatalok megszeretik a beruliá­­hási munkakört és, hogy jó- e ez? A beruházási vállalat szerint jó. A fiatal mérnök szempont­jából is jó.Szerinte szakmailag jól járnak e­­zek a fiatalok. Ha mindjárt az egyetemről kerül­nek üzembe akkor csak szakkönyvekre támaszkod­hatnak, náluk viszont megismerkedhetnek az erő­müvekkel, berendezések müködósével, müszakfej­lesz téssel, technológiával. Ha innen kikerül­nek üzembe, akxor a gazdaságosságot \s meg tud­ják állapitahi. Azt a gyakorlatot követik, hogy nem a beruházás bonyolításával bízzák meg őket, hanem az üzembehelyezési főosztályra teszik^ 1- 1,5 évre gyakorlatra* Itt üzembehelyezési gyakorlatra tesznek szert. Ez nekik is jó és a vállalatnak is. Az üzemi gyakorlat megszer­zése után olyan áttekintő képességre, tapasz­talatokra tesznek szert, amit' másut nem tud­nak megszerezni. Nagy csábításnak is vannak ÁB S _____________________________________ ■_____________________p I 4YA h A I Y 44’ á -•; /Y . I • ö > . Y $ 4 . i —

Next

/
Thumbnails
Contents