Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság V. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1960 (HU BFL XXXV.10.a/4)
1960-02-10
1 '» tó f 1,1 il asKwwS >• *»'11 w4'',rt•>fi fi-ora. .ví¥"v s?i*»rcOTflSi®^;'*s?wW5iKKWS^fl&B*#ilWHKWHH!wm --A &i«»ffl*«iii( »Xi*..Wvi .*• .<.-~4 • •*« igazgató, igazgató helyettes és főosztályvezető csak kevés ember lehet. A munkát felül kezdeni az rendkívül nehéz. Evekig kínlódik A túltermelést illetőnn: az a véleményem, hogy nem kell vélni a túltermeléstől. A tanfolyamot végzettek nem mind akarnak a külkeres-A párthatározat végrehajtása folyamatos munka. Be^ü szerint a határozatot végrehajtják. Ami még hátra van, hogy ezeket az elvtársakat megfelelő helyre tegyék. Aki ismeri a minisztériumi területet tudja, hogy nem könnyű loo embert megfelelően elhelyezni. Például a Közgazdasági Egyetemről kikerültek elhelyezése egy időben A külkereskedelemben évente 6-8 %-os fluktláció van. Ehelyett utánpótlás kell. Túltermelés nincs. Inkább szemléletről van szó. Hosszú időn keresztül foglalkozott ezzel a pártszervezet, a szakszervezet és különböző fórumok, - és úgy vetődött fel a kérdés, hogy milyen vezető állásba vannak ezek az emberek. A felszabadulás előtt sem volt minden egyetemet végzett ember igazgató. Rév elvtárssal egyetértek, hogy az akadémistákat elkényeztettük. Már az első héten kezdődött, hogy sok a tananyag, a tematika. Ezek egyszerű alapvető számtani feladatok voltak. Az elvtársaknak ezt a problémáját orvosoltuk. Itt nagy hibát követtünk el. Araikor valamelyikünk kiment az akadémiára, mindig valamilyen állásfoglalásra akartalc kényszeríteni bennünket. Ez nem a politikai érettségről tett tanúbizonyságot: miért kell nekik munkaidő után is tanulni stb. Mi ennek a nyomásnak bizonyos mértékig engedtünk, ügy vetődött fel a kérdés, hogy ők külföldre mennek. Én megmondtam, hogy ha kijönnek, akkor fogják a gyakorlatban megtanulni a munkát. Felvetették, hogy miért kell nekik foglalkozni a merkantizmussál? Ebben a szakmában ez nagyon fontos kérdés. Miért nem mennek azonnal külföldre? Ezt nekik mi nem Ígértük. Lesznek, akik 6 hónap múlva kikerülnek, de lesznek, akik két év múlva sem kerülnek ki. Nálunk sok becsületes ember dolgozik, te aki még nem került ki. Miért bizalmatlanok az elvtársak velünk szemben, amikor mi bízunk bennük. Miért vetik fel, hogy nem fogjuk végrehajtani a Politikai Bizottság határozatát. Kivittük az elvtársakat a külkereskedelembe. Meg kellett tanulni a bonyolítást. Ez nagyon fontos része a munkának. A vállalati párbtitkárok és igazgatók élesen vetik fel: az akadémiáról gyakorlatra ottlévő elvtárs/. 2-3 hét után bemegy az igazgatóhoz és elmondja neki, hogy nem jó az utaztatási politika. Nekik nem ezzel kell foglalkozni, hanem tanulni. Egyébként sem lehet ezt 2-3 hét után megállapítani. Ez nem helyes. A gyakorlat alapján fog eldőlni nagyon sok dolog. Milyen az érdeklődési körük, milyen maga az ember, - még itt változhatnál! az eredeti elképzelések. Kérem Szabó elvtársat, hogy ne azzal foglalkozzanak, hogy mi lesz velük, milyen lesz a beosztásuk. Ismerjék meg a területet ez alatt a 3 hónap alatt, ami rendelkezésükre, áll. Mi behoztunk 8o embert, A tapasztalatok nem egészen egyértelműek. Ebből 7o ember biztosan jó. Néhány emberrel nagy problémák vannak. Ezek azt mondják, hogy nincsenek megelégedve azzal, hogy főosztályvezetők /Pécsi elvtárs/ pl. Bagi elvtárs is. Szakmái kérdésekről azonban fogalma sincs. á g____________________________________________ i ____________________________________________________________________________________________ 1 i
