1982. április 28. - Budapest Főváros Tanácsa Végrehajtó Bizottsága üléseinek jegyzőkönyvei (HU BFL XXIII.102.a.1)
60
20-ig a fővárosban 333 - magánszemélyek által létrehozott - polgári jogi társaság, gazdasági munkaközösség, ill. 21 kisszövetkezet, szövetkezeti szakcsoport alakult. Az állami szektorban ezzel szemben csupán négy vállalati gazdasági munkaközösség#három leányvállalat kezdte meg mUködését, kisvállalat alakítására nem került sor.) A kisszervezetek működésének hatása a területi munkaerőhelyzetre - illetve az ellátás, szolgáltatás színvonalára - ma még nem Ítélhető meg. Reálisan azonban számítani lehet arra, hogy a kisszervezetek körének bővülése élénkiti a dolgozók ágazati, foglalkozási mobilitását, ami - a magánszektor fejlődéséhez hasonlóan - az állami, szövetkezeti szektorban további létszámveszteséggel jár. A munkaerőközvetitésben - a kötelező jelleg megszűnés^ miatt - a szolgáltatási funkció lépett előtérbe. A szervezet feladata, hogy a munkát keresőknek a bejelentett munkáltatói igények felhasználásával segítséget nyújtson megfelelő elhelyezkedésükhöz, elősegítve a munkához való jog érvényesítését. A munkaerő túlkereslet miatt a munkaerőközvetitő hivatalok közreműködésével még a felvételek 10 %-a bonyolódik le. Számuk mégsem lebecsülendő, hiszen pl. . 1981-ben e szervezet segítségét 19.800 fő igényelte. Az adminisztratív kötöttségek feloldásával e munka tartalma is módosult. Az elhelyezésüket kérők száma a korábbi évekénél ugyan alacsonyabb, de összetételük (megváltozott munkaképességűek, szociális rászorultak, stb.) miatt elhelyezési feltételeik nehezültek, a velük való foglalkozás időigényesebb. Ma már rendszeres a munkaviszonyban állók érdeklődése és - bár kismértékben, de - növekedett az értelmiségiek (felsőfo- , kú végzettségűek/ munkahely keresése is. Megfigyelhető, hogy a jelentkezők körében gyakori a különböző okokból huzamosabb ideje - hetek, hónapckóta - nem dolgozók száma. II. A tanácsi gazdaság munkaerő-helyzete A tanácsi gazdaság létszámösszetételében az V. ötéves periódusban szerkezeti módosulás következett be, csökkent a vállalatoknál és növekedett az intézményekben dolgozók száma.- 6 -
