MSZMP Eger Városi Bizottsága Végrehajtó bizottsági ülései (XXXV-29-3) 1967. augusztus. 23.

243. ő. e. (9. doboz) • Végrehajtó bizottsági ülés jegyzőkönyve • 1967. VIII. 23. - Napirend: - 1. Jelentés a gazdaságirányítási reform bevezetésének tapasztalatairól és a gazdaságpolitikai feladatok teljesítésének tapasztalatairól. - 2. Javaslatok a NOSZF 50. évfordulója megünneplésével kapcsolatos rendezvények programjára. - 3. Eger város 1968. évi fejlesztési terve. - 4. Szóbeli tájékozató a hittan-beíratás tapasztalatairól. - 5. Különfélék: pártfegyelmi ügyek.

Bár a varos gazdasági egységei jelentős exportforgalmat bonyolítanak le, komolyabb kezdeményezésről e téren nem lehet beszámolni. A határozat megjelenését követő időben egyre többet lehetett hallani a piackutatás jelentőségéről gazdasági vezetőink körében. Egy-két helyen kezdeményezés történt - Finomszerelvénygyár, Hm. Bútoripari Vállalat - összességében mégis az állapitható meg, hogy erről a témáról sokkal több szó esett, mint amennyi a gyakorlatban végre lett hajtva. A kereskedelmi vállalatok piackutatása is kezdeti stádiumban van, bár itt is történtek kezdeményezések. A piackutatás terén meglévő felkészületlenséget, lemaradást több vállalat szakemberek hiányával és a propaganda munkák elmaradottságával magyarázza. - Ezzel a véleménnyel már azért sem lőhet egyetérteni, nert az uj mechanizmust nagyrészt régi szakemberekkel kell megvalósítani, amely szükségszerűen feltételezi a dolgozók szakképzettségének javitását, látókörük szélesítését. Következetcsen ez azt jelenti, hogy az uj feladatokra fel kell készülni a dolgozóknak és vezetőknek egyaránt. Különösen ez évben egyre nagyobb súlyt fektettek az anyagi érdekeltség fokozottabb alkalmazására. Feltárták azokat a területeket, ahol az időbért toljesitménybér válthatja fel. A célfeladatokra kifizetett prémium összege is jelentősen emelkedett Általában jól használták ki gazdasági cgysége^^v az uj prémiumrendelkezés lehetőségeit, azonban az egyenlőeőác g^.az elért eredményben való közreműködéstől független juttatás ma sem ismeretlen* A kereskedelemiét iszta jutalékos rendszer bevezetésével az egységek igyekeznek a létszámot csökkenteni, amelyet helyenként a kulturáltság rovására is végrehajtanak. - Csökkenti a kereskedelmi dolgozók körében az anyagi érdekeltség ösztönző hatását az újonnan bevezetett átlagbér ellenőrzés, mely nem teszi lehetővé a bérmegtakarítás felosztását. Több ipari vállalatnál kezdeményezték a munkaidő csökkentését, 44 érés munkahót bevezetését. Az egri Dohánygyárban elkészült tanulmány bizonyltja, hogy a rejtett tartalékok pótolják a kieső idő miatti veszteségeket. A vállalati gazdálkodás önállóságának fokozása tekintetében a gyáregységek nem tudtak előrelépni. FI. közgazdasági elemző munkára nincs olyan lehetőségit"-^ mint az önálló vállalatoknak* Az adatfeldolgozások egyrészét a vállalati központban végzik, s amikor az egyos részadatok feldolgozva visszakerülnek a gyáregységekhez sokat veszítenek aktualitásukból*