MSZMP Eger Városi Bizottsága Pártbizottsági ülései (XXXV-29-2) 1978. november. 30.

100. ő. e. (4. doboz) • Pártbizottsági ülés jegyzőkönyve • 1978. XI. 30. - Napirend: - 1. Személyi kérdések: Vass József felmentése a városi KISZ- bizottság titkári funkciója alól; helyette Rabóczky Lajos kinevezése. - 2. Jelentés a párttagság összetételéről, a tagfelvételekről, a pártból kikerültek számának alakulásáról. - 3. Jelentés az üzemi és munkahelyi demokrácia érvényesülésének tapasztalatairól és a további feladatokról. - 4. Különfélék: beszámoló taggyűlések előkészítése.

Az állami- és intézményi vezetők igénylik és munkájukban haszno­sítják a párt* és tömegszervezeti szervak kezdeményezéseit, segít­ségét. Törekednek arra, hogy aktivan bekapcsolódjanak a döntések előkészítésébe és végrehajtásába. ; Az együttműködés összességében jónak Ítélhető. A politikai szervezetek testületi ülésein, a munkahelyi demokrácia fórumain és a mindennapi tevékenység folyamatában nőtt az aktivi­tás, jó a hivatali, intézményi légkör és a munkamorál. A munkahelyi demokrácia megfelelő érvényesülését néhány helyen el­sődlegesen vezetési problémák, az állami és pártvezetés összhang­jának megbomlása, hiánya okozza /KEVITERV, Beruházási Vállalat, Gyermekváros/. Hivatali, intézményi területen fokozottabb nevelőmunkát igényel a párt- és tömegszervezeti szervektől, hogy az értelmiség és a hivatali dolgozók körében erőteljesebben hatnak olyan problémák - és az abból következő magatartás -, mint az egzisztenciális meg­fontolások. A pártalapszervezeteknél van törekvés arra - eltérő hatásfokkal és eredményességgel -, hogy saját tevékenységükkel a szakszerve­zet és a KISZ munkájának befolyásolásával, vezetésével bátorítsák, ösztönözzék tagjaikat jogaik és kötelességeik gyakorlására. Probléma ebben a vonatkozásban több irányban is van. Például a tanintézeti demokrácia érvényesítésének és fejlesztésének egyik alapvető kérdése a KISZ, az ifjúság aktivizálása, közéleti felké­szítése. Az iskolák jelentős része leszűkíti ezt a kétévenként sorrakerülő diákparlamentekre. Előfordul, hogy a tantestületi üléseken, az iskola.! vezetői megbe­széléseken, a párttaggyüléseken sokszor nincsenek jelen a KISZ, az iskolai ifjúság képviselői, akkor sem, ha olyan napirendet tár­gyalnak, amely érinti a tanuló ifjúságot. Általában csak a KISZ­tanácsadó tanár képviseli a fiatalokat. Tény az is, hogy bár a közéletre való nevelés,a tanintézeti demok­rácia kérdései az iskolai KISZ«-szervezetek napirenden lévő kérdései, a KISZ vezetők, a KISZ tagság jelentős része nem tud élni a demok­ratikus fórumok adta lehetőségekkel, vagy passzivitást tanúéit. A tanintézeti vezetés részéről sok helyen sikeres törekvés van a KISZ és szakszervezeti szervek bevonásával történő demokratikus vezetésre. E szervezetek jogosultságai azonban nem mindig a meg­határozott szinten érvényesülnek. Oka legtöbb esetben a tájéko­zatlanság mind az iskolavezetés, mind a tömegszervezetek részéről. III. Az üzemi demokrácia továbbfejlesztésének feladatai Az összegzett tapasztalatok alapján megállapítható, hogy az üzemi és munkahelyi demokrácia továbbfejlesztésére vonatkozó határozatok

Next

/
Thumbnails
Contents