Fejér Megyei Történeti Évkönyv 8. (Székesfehérvár, 1974)

Tanulmányok - Dani Lukács: A párt- és tömegszervezetek munkájának főbb vonásai a Dunai Vasmű építésén, IV.

szerek alkalmazásáriak elodázhatatlanságát, illetve széles körű alkal­mazásának nélkülözhetetlenségét. A rendezés a normatételek szűkebb körét érintette.38 Az építőipar­ban pl. négyezer tételből 86-ot. Rendezés elsősorban ott történt, ahol mód nyílt újítások, új módszerek bevezetésére. A falazásban pl. a kalcda bevezetésére és a szakmunkás mellett két segédmunkás alkal­mazására épült. Így 1 m3 fal felhúzásának ideje kereken 10 %-kal lett kevesebb, az utána járó kereset viszont több mint 20 %-kal csökkent. A munkát vezető szakmunkás bére — órára vetítve — 4— 5 %-kal lett alacsonyabb a korábbinál. A normával összefüggő bér­tételek megállapítása a szakmunkás számára bizonyult a legkedvezőt­lenebbnek. A segédmunkások bére az új bérosztályba sorolások követ­keztében általában emelkedett. Az új normák bevezetésekor előfor­dult, hogy az alapjául szolgáló új munkamódszer, illetve újítás elter­jedése még nem volt általános, vagy alkalmazása megfelelően begya­korlott. Az építés vezetése a rendezéstől várta mind a teljesítmények javulását és a tervek teljesítését, mind azt, hogy megfelelő gyakorlat után nemcsak a bérfeszültségek csökkennek majd, hanem a keresetek is növekednék. Az építkezés vezető szervei a Sztahanov-mozgalmat, a benne rejlő és addig kel|ően ki nem aknázott lehetőségei következtében, mint az építkezés hatalmas tartalékát kezelték.39 Alkalmas eszközt láttak ben­ne az építés ütemének gyorsításához, a munka termelékenysége eme­léséhez, a keresetek növeléséhez. Ilyen elgondolásoktól vezettetve az említett célok konkrét tényeken nyugvó propagálását, a megvalósítá­sukhoz szükséges intézkedések támogatását jelölték meg a pártszer­vezetek feladataként. Külön aláhúzták a kommunisták felelősségét és példamutatásuk nagy szerepét az új módszerek alkalmazásáért folyó munkában. A műszaki vezetéstől a munkahelyek megfelelő előkészí­tését, a kezdeményezések fokozottabb felkarolását, az üzemi- és mű­helybizottságoktól pedig az új módszerek széles körű elterjesztését várták. Hangsúlyozva, hogy a régi módszerekkel csak a minőség rová­sára lehet az új normát teljesíteni. Az állásfoglalások nyomán a Szabad Nép bírálatának megjelenését követő hetekben a figyelem az újítások alkalmazása, a Sztahanov­mozgalomban résztvevők számának növelése felé fordult. A kivitele­zők egyik legjelentősebbjénél, az öt vállalatot összefogó 26-os Állami Építőipari Trösztnél például gyökeresen átszervezték az újításokkal foglalkozó részleget.4" A bürokratizmus felszámolásának jegyében, személyi változásokkal és a fölöslegesnek ítélt bizottságok mellőzésé­vel (csak szakértői véleményezésre támaszkodva) lényegesen lerövidí­tették az újításokkal kapcsolatos intézkedés időtartamát: 24 órán belül elbírálták, illetve jogos esetben díjazták a benyújtott újításokat. Gon­doskodtak az elfogadott újítások sürgős bevezetéséről, valamint alkal­mazásuk ellenőrzéséről. A vállalati újítóműhelyek ettől kezdve ne­vűknek megfelelő munkát végeztek: az új módszerek alkalmazásához szükséges eszközök kikísérletezésével és gyártásával — pl. a Szlipcse­vics-féle falazókalodák készítésével — foglalkoztak. A tröszt, valamint a Szakszervezet Területi Bizottsága együttes ter­vet dolgozott ki a sztahanovista-mozgalom fejlesztésére.41 A cél az volt, 284

Next

/
Thumbnails
Contents