Evangélikus Élet, 2011. július-december (76. évfolyam, 27-52. szám)
2011-09-04 / 36. szám
4 41 2011. szeptember 4. KERESZTUTAK Evangélikus Élet HIRDETÉS A Magyarországi Evangélikus Egyház osztályvezetőt keres az országos iroda oktatási és iskolai osztályának vezetésére. A munkavégzés helye: 1085 Budapest, Üllői út 24. Ellátandó feladatkör: az oktatási és iskolai osztály vezetése a Magyarországi Evangélikus Egyház Országos Irodájáról alkotott 2/2010. (XII. 9.) szabályrendelet alapján. Az alkalmazás feltételei: pedagógus egyetemi végzettség; pedagógusszakvizsga; minimum 10 év közoktatásban szerzett vezetői gyakorlat; szakértői engedély; legalább 5 éves evangélikus gyülekezeti tagság; evangélikus konfirmáció. Elvárások a munkakörrel kapcsolatban: magas szakmai színvonalú munkavégzés; önálló munkavégzésre való képesség; együttműködési képesség; a fenntartói szemlélet hatékony képviselete egyházunkon belül és kívül; jó írásbeli, szóbeli kommunikációs készség; számítógépes felhasználói ismeretek; B kategóriás jogosítvány; társalgási szintű angolvagy németnyelv-tudás. Az állás elfoglalásához 2011. szeptember 30-ig, az országos iroda igazgatójának (Magyarországi Evangélikus Egyház Országos Irodájának vezetője, 1085 Budapest, Üllői út 24.) részére az alábbiak benyújtása szükséges: szakmai önéletrajz; a munkakörrel, az osztály működésével kapcsolatos szakmai elképzelések, koncepció; az evangélikus oktatási rendszer egészének működésével, fejlesztési lehetőségeivel kapcsolatos elképzelések; konfirmációi oklevél; lelkészi ajánlás. További információ: Kákay István országos irodaigazgató, e-mail: istvan.kakay@lutheran.hu. Az elbírálás határideje: 2011. október 30. HIRDETÉS_______________________________________________________ A zsidóság és a kereszténység kapcsolata Az Evangélikus Belmissziói Baráti Egyesület (EBBE) 2011. őszi sorozata ♦ Szeptember 8.: Isten választott népének misztériuma az Efezusi levél 2-3. része alapján - Rolf Gunnar Heitmann evangélikus lelkész (a „Norvég Egyházi Misszió Izraelnek” főtitkára) ♦ Október 13.: Izrael és a kereszténység kapcsolata zsidó szempontból - Köves Slomó ortodox rabbi (Egységes Magyarországi Izraelita Hitközség [Statusquo Ante] és Chábád-Lubavics Zsidó Nevelési és Oktatási Egyesület) - szervezés alatt ♦ November 10.: Izrael és a kereszténység kapcsolata keresztény szempontból - dr. Tatai István református lelkész ♦ December 8.: Jézus-hívő zsidók: messianikus zsidóság vagy héber keresztények - Rolf Gunnar Heitmann evangélikus lelkész (a „Norvég Egyházi Misszió Izraelnek” főtitkára) Az alkalmak 17 órakor kezdődnek. Helyszín: 1085 Budapest, Üllői út 24. HIRDETÉS Pályázati kiírás a 9. Szélrózsa országos evangélikus ifjúsági találkozó reklámarculatának megtervezésére 1) A Magyarországi Evangélikus Egyház Gyermek- és Ifjúsági Osztálya és a Szélrózsa Tízek nyüt pályázatot ír ki a 9. Szélrózsa országos evangélikus ifjúsági találkozó reklámarculatának megtervezésére. Meríts! - Örömmel merítek a szabadulás vizéből (Ézs 12,3 alapján) 9. Szélrózsa országos evangélikus ifjúsági találkozó Balaton, Fonyódliget - 2012. július 18-22. 2) A pályaművek leadási határideje: 2011. szeptember 21. Az elbírálás határideje: 2011. október 3. 3) A pályaműveknek a Magyarországi Evangélikus Egyház Gyermek- és Ifjúsági Osztályának címére kell megérkezniük a határidő napjáig postai úton vagy személyesen a 1085 Budapest, Üllői út 24. postacímre, valamint elektronikus formában a szelrozsa@lutheran.hu e-mail címre. 4) Pályázati feltételek a) Egy pályázó több pályaművel is pályázhat. b) A pályaműveket egy példányban kell benyújtani papíron: színes nyomtatott formában; elektronikusan: elsősorban ai, eps, pdf, másodsorban jpg, tiff vagy psd képformátumban, valamint egy mintapólót is mellékelni kell. 5) A pályaműnek tartalmaznia kell: a) nagyplakáttervet (A/2-es, A/3-as, A/4-es méret) b) szórólap-, szóróanyagtervet (A/5-ös méret) c) honlapdizájntervet a meglévő honlapra (www.szelrozsatalalkozo.hu) d) pólótervet (a póló hátának felületére) e) levélpapír, illetve e-dm-levél tervét f) egyéb kreatív reklámanyagokat (választható opció, ha van valami egyéni ötlete a pályázónak, hogy milyen reklámanyagot lehetne még használni, pl. esernyő, vászontáska stb.) g) a pályázó személyi adatait (név, születési hely és dátum, lakcím, telefonszám, e-mail cím, néhány mondatos szakmai életrajz) h) árajánlatot (kizárólag a grafikai tervről kérjük az ajánlatot, a kivitelezés külön ajánlatkérés szerint történik) 6) A pályázatra beérkezett műveket 2011. szeptember 23-25-én Sopronban, az evangélikus gimnáziumok országos találkozóján kiállítjuk és szavazásra bocsátjuk. A nyertes pályaműről a szavazatok figyelembevételével a Szélrózsa Tízek csapata dönt. Az eredményről minden pályázó írásos értesítést kap. A nyertes nevét a Magyarországi Evangélikus Egyház honlapja (www.evangelikus.hu) és az Evangélikus Élet című hetilap közli. 7) A pályázó hozzájárul, hogy az általa beadott anyagokat elektronikusan és nyomtatott formában a pályázat kiírója különböző internetes felületein és rendezvényein kiállítsa, arról szavazást kezdeményezzen az elbírálás napjáig. 8) A pályázat kiírója fenntartja a jogot, hogy a pályázatot eredménytelennek minősítse abban az esetben, ha az árajánlatot vagy az arculatot nem tartja megfelelőnek. 9) További információ Csizmadia Nóra Szélrózsa-koordinátortól kapható a cs.nuris@gmail.com címen. Népfőiskolái „ballagás” Virágszirmok Tessedik sírján ► A szarvasi népfőiskola vezetői záró- és tapasztalatátadó konferenciára invitálták augusztus 26-ára az Ótemplomi Evangélikus Egyházközség legújabb projektjének résztvevőit. Bizonyosak vagyunk benne, hogy a cikk második részét alkotó interjúkból olvasóink számára is megvilágosodik, hogy mit takarnak ennek az egyházközeli vállalkozásnak a végtelenül hosszú és bonyolult elnevezései... A 2010. március í-je óta folyó, „Az Ótemplomi Evangélikus Egyházközség foglalkoztatást elősegítő innovatív felnőttképzési módszereinek disszeminációja az EQUAL program tapasztalatai alapján” című projekt az Új Magyarország Fejlesztési Terv keretében, az Európai Unió és a Nemzeti Fejlesztési Ügynökség támogatásával, illetve az Európai Szociális Alap közreműködésével valósult meg - közel negyvenmillió forintos anyagi háttérrel. A szociáliskompetencia-fejlesztő tréner, a felnőttképzési programok megvalósítója, a szakmai-lelki erősítő módszer (SZLEM) képzési moduljainak oktatója és a munkaerő-piaci kulcskompetenciák fejlesztése elnevezésű képzéseken összesen száz hallgató vett részt. A most lezáruló projektről, az ez idő alatt kidolgozott módszerekről és az ez alkalomra megjelenő tréneri kézikönyvről - mások mellett - Lázár Zsolt projektvezető, a gyülekezet igazgató lelkésze, Pintér Gábor pszichoterapeuta, tréner és Gaál Roland tréner, szakértő számolt be. Az alkalmon Babák Mihály polgármester mellett köszöntőt mondott Buda Annamária is. Az evangélikus egyház diakóniai osztályának vezetője reményét fejezte ki, hogy az ótemplomiak által elvetett mag szárba fog szökkenni, és megalapozza a Magyarországi Evangélikus Egyház felnőttképzési tevékenységét. Ribár János esperes pedig azért adott hálát, hogy vannak még olyan emberek, akik nem közömbösek mások sorsa iránt, akik nem ellenségként tekintenek a többiekre, és nem is azt lesik, hogy milyen hasznot húzhatnak belőlük - hanem segíteni akarnak azoknak, akik erre rászorulnak. * * * A szarvas-ótemplomi gyülekezetnek a felnőttképzés területén eddig elért eredményeiről Lázár Zsolttal beszélgettünk.- Amikor 2005-ben elindítottuk a Tessedik Népfőiskolát, bizonytalanok voltunk a tekintetben, hogy a felnőttoktatás valóban az egyház feladatai közé tartozik-e, vagy sem, és hogy gyülekezetünk felelősen felvállalhatja-e ezt a tevékenységet. Ma már világosan látjuk, hogy a küldetésünk erre a területre is kiterjed.- Az első években egy EQUAL program révén a munkaerőpiacon valamilyen szempontból hátránnyal indulók álláshoz jutását és munkában maradását segítették elő, majd 2008-tól egy TÁMOP-os pályázat keretében szociális gondozókat és takarító, illetve takarítógép-kezelő szakembereket képeztek.- Ezekben a programjainkban összességében közel négyszázan vettek részt. Azt tapasztaltuk, hogy népfőiskolánk sikeres, hiszen azoknak, akik részt vettek a képzéseinken, nagyon sok dologgal gazdagodott az életük, sok tekintetben megváltoztak, motivált munkavállalókká váltak, mindent megtettek, hogy javítsák az élethelyzetüket, és az egyház iránt is nyitottak lettek. Mi a magunk részéről a továbbiakban is szívesen foglalkoztunk volna hátrányos helyzetűekkel, így bíztunk a további pályázatokban, de 2010-ben másra kaptunk megbízást: egy pályázat keretében a tapasztalatainkat kellett A Moreno terem a népfőiskolán másokkal megosztanunk, illetve a módszereinket kellett kifejtenünk. Az elmúlt másfél évben tehát arra nyílt módunk, hogy továbbgondoljuk a korábbi időszak tanulságait, ezek alapján konkrét képzési módszereket dolgozzunk ki, akkreditáltassuk őket, és a megszerzett tudást különféle kiadványok, illetve tanfolyamok keretében másoknak is átadjuk. Száz diplomás, munkaerő-piaci és szociális területen dolgozó szakembernek kínáltunk különféle képzéseket, és egy ötszáz oldalas, DVD mellékletet is tartalmazó tréneri kézikönyvet is megjelentettünk.- A különféle képzési programokban hogyan nyilvánult meg az, hogy a népfőiskolát egy evangélikus gyülekezet működteti?- Tessedik úgy tartotta: test, lélek és szellem egységében kell tekinteni az emberekre. Az ő utódaiként mi is fontosnak tartjuk ezt a holisztikus szemléletet, ezért a keresztény értékrend akkor is áthatotta a képzéseinket, ha ez a tematikában, az órarendben közvetlen módon nem feltétlenül mutatkozott meg. Az első képzésszervezőnk például - Benkóczy Péter személyében - egy lelkész volt. Lehetőség szerint mindig igyekeztünk olyan előadókat hívni, akiknek van valamilyen egyházi kötődésük. így például a szociálisgondozójelölteknek - tanatológus szakemberként - a halálról, a haldoklás folyamatáról Ribár János esperes beszélt. Képzéseink végén pedig többször is hálaadó istentisztelet keretében kapták meg a bizonyítványukat a hallgatók.- Nem titok, hogy most - remélhetőleg csak átmenetileg - bezárni kényszerülnek a népfőiskola kapuit. Mi áll ennek hátterében?- Az ok prózai: jelenleg nincs olyan pályázati kiírás, amely illeszkedne a népfőiskola profiljához, a gyülekezet pedig nem tud önerőből új projekteket finanszírozni, illetve egy szakmai stábot fenntartani vagy legalábbis egy főállású oktatásszervezőt alkalmazni. A népfőiskola ajtói azonban nem zárulnak be teljesen. Addig is, míg nem találunk új pénzügyi forrásokat, helyet adunk OKJ képzéseknek, amelyeknek a megszervezésében mi is részt veszünk. Az Ótemplomi Szeretetszolgálaton keresztül pedig szociális képzéseket szervezünk a dolgozóinknak az országos egyházzal együtt.- Tessedik mit szólna az eddig elvégzett munkához?- Önéletrajzi írásában úgy fogalmaz: sírján majd kikelnek azok a virágok, amelyeknek magjait ő már idejekorán elvetette. Bízom benne, ezekre a programokra is azt mondaná, hogy az általa elszórt magokból hajtottak ki. Emellett talán hozzám hasonlóan őt is elszomorítaná, hogy pillanatnyilag nincs folytatás. Számára persze nem lenne új ez az érzés: annak idején átmenetileg az általa alapított iskola is bezárt, hogy aztán néhány év múlva újra megnyithassa a kapuit. Most a mi életünkben is eljött az erőgyűjtés ideje — reméljük, ebben is eredményesek leszünk. * * * # A református egyház felnőttképzési intézete a szarvasi népfőiskola szakmai támogatásával kezdte meg működését, és a Foglalkoztatási Hivatal is alkalmazni szeretné az ótemplomiak által kidolgozott szakmai-lelki erősítő módszer (SZLEM) egyes elemeit - az ez utóbbiról szóló megállapodást az augusztus 26-ai zárókonferencián írta alá Lázár Zsolt és Bálint István, a hivatal szakmai főigazgató-helyettese. A szarvasi tapasztalatokat természetesen az evangélikus egyház sem szeretné veszni hagyni. Hogy ezt miképpen képzelik megvalósítani, arról Buda Annamáriát kérdeztük.- Célunk a Magyarországi Evangélikus Egyház (MEE) felnőttképzési intézményként történő akkreditációja. Ennek előfeltétele egy konkrét képzési program elfogadtatása volt. Ez már megtörtént; a szarvasiak által kidolgozott, felnőttképzési programok megvalósítója című képzés tematikáját, módszertanát vettük át. Az intézményi akkreditáció kérelmét az ősz folyamán szeretnénk beadni. Azért magának az MEE-nek, nem pedig egy külön erre a célra létrehozott intézetnek, szervezetnek kívánjuk megszerezni az akkreditációját, mert így az MEE-hez tartozó összes jogi személyiségnek lesz „jogosítványa” felnőttképzési programok szervezésére. Vagyis bármelyik gyülekezet, oktatási vagy diakóniai intézmény bekapcsolódhat majd ebbe a munkába. Természetesen a központi koordináció nélkülözhetetlen lesz; a helyi erőforrások feltérképezését, nyilvántartását, a szakemberek, oktatók delegálását célszerű lesz egy helyről irányítani. A képzések megvalósításakor az egyház már meglévő infrastruktúrájára szeretnénk támaszkodni. Elképzelésünk szerint alapvetően három helyszínen zajlanának a képzések. Budapesten az Evangélikus Hittudományi Egyetemmel működnénk együtt, a Dunántúlon a révfülöpi Ordass Lajos Evangélikus Oktatási Központban lenne a felnőttképzés központja, az alföldi helyszín pedig - természetesen - Szarvas lenne. A későbbiekben további felnőttképzési programokat is akkreditáltathatna az egyház. így például - hogy saját területemnél, a diakóniánál maradjak, ahol kézzelfogható módon is érezzük a saját szervezésben megvalósuló felnőttképzés szükségességét - oktathatnánk szociális gondozókat-ápolókat és diakónusokat is. Gyülekezeteink sok-sok külföldi testvér-gyülekezeti kapcsolattal rendelkeznek, így akár idegennyelv-tanfolyamokban is lehetne gondolkodni. De az egyéb szakmai képzések - így például a presbiterképzés, a gyülekezetimunkatárs-képzés és a pedagógus-továbbképzés - is a felnőttképzés keretein belül működhetnének tovább. ■ Vitális Judit
