Esztergom és Vidéke, 1990

1990. augusztus / 14. szám

GRANVISUS HÍRADÓ SZÁMÍTÁSTECHNIKA A GRANVISUSNÁL Egyre bonyolultabb, dinamikusan változó az a környezet, amelyben a vállalatok — így a GRANVISUS is - működnek. A piac egyre magasabb szintű követelményeket támaszt a vállalati vezetéssel szemben. Ilyen helyzetben fontos a rendelkezésre álló erőforrások optimális felhasználása; többek között a számitógéppel támogatott vezetési információs rendszerek alkalmazásával. A legjobb termék előállítása is keveset jelent, ha az nem gazdaságos, vagy nem gyártható a fogyasztói keresletnek megfelelő időben. A vállalat feladata a termelés, de egyúttal feladata a gazdasági termelés fenntartása is. Ez magában foglalja a műveleteket segítő és irányító rendszer állandó javítását. A vállalati irányítási rendszer hatékonysága számos különböző tényező függvénye. Csaknem alapvető feltétel azonban a rendelkezésre álló információk mennyisége és minősége, időszerűsége, az adatok összehasonlíthatósága, felhasználhatósága, s természetesen költsége. A vezetési tevékenység fejlesztése érdekében „csatasorba állítható" újabb eszközök és módszerek között a legfontosabb szerepet a számítógép tölti be. A piaci verseny is diktálja a számítástechnika alkalmazásának kényszerét, különösen olyan vállalatnál, mint a GRANVISUS, amely kemény piaccal mérettet meg nap mint nap. Fontos, hogy a teljes vállalati információs rendszer birtokában legyünk, hogy gyorsan és rugalmasan tudjunk reagálni a külső körülményekre, ellenkező esetben lemaradtunk. A számítástechnika alkalmazása céljából a korábbi vezetés már az elmúlt években csináltatott szép (de ábrándkergető) rendszerés szoftvertervet. Nem jutottak messzire; nem tudták a vállalatnál kiverekedni a - türelmet próbáló — megfelelő szabályozottság létrehozását. Hiába voltak szép kezdeményezések, ezek a számítástechnika által megkövetelt rend hiányában rövid idő alatt „elhaltak". A vállalatnál a közelmúltban bekövetkezett „rendszerváltás" egyik első teendője volt a múlt sikertelen próbálkozásainak tanulságait figyelembe vevő, új vállalatirányítási koncepciót kialakítani, így határozott lépéseket tett a számítástechnika gyakorlati bevezetésére. A beszerzett két, a vállalati igényeket távlatokban is kielégítendő nagyteljesítményű professzionális IBM kompatibilis PC/AT személyi számítógép, és a lízingelt szoftverek új alapokra helyezik a vállalat pénzügyi és számviteli rendjét. A gazdálkodás hatékonyságát nap, mint nap mérő és kimutató rendszerek áttörést jelentenek az eredményes működés irányába. A felhasználók szinte óráról órára nyomonkövethetik a szerteágazó döntésekre vonatkozó pénzügyi információkat; készítik, keresik válogatják, munkájukat gyorsabban, célraorientáltan és hatékonyabban tudják végezni. A kialakuló számítástechnikai kultúra és a hozzákapcsolódó rendteremtés lehetővé teszi a nagyfokú előszervezettséget igénylő számítógépes termelésirányítási rendszerig való eljutást. Hogyan lehet a vállalatnál a számítógépes termelésirányítási rendszerig eljutni? Hol kezdje a vállalat? Az első feltétel az, hogy szándékot mutasson a műszaki alapadatrendszerének előállítására, rendbetételére és karbantartására. Ez a következő feladatunk. Dr. Kövess Gyula VIZSGÁZTAK Az évek során hagyománnyá vált, hogy június közepén a vállalatnál gyakorlati oktatáson résztvevő szakmunkástanulók utolsó vizsgáit bonyolítjuk, illetve bonyolítják le. Ebben az évben is június 13-án (szerencsés nap) került sor a gyakorlati szakmunkásvizsgára a tanműhelyben. 17 tanuló hajolt a munkaasztal, a csiszológép fölé, hogy a kiadott feladatot (optikai keretek üvegezése) elvégezze. Az eredményhirdetéskor mosolygó arcok hallhatták; mindenkinek sikerült a vizsga! Kisebb-nagyobb zökkenőkkel a szóbeü is sikeres volt, mind a 17 tanuló eredményes vizsgát tett, melyek közül tizen már mint szakmunkások dolgoznak a vállalatnál. Látszerész szakma: Bazsó Katalin, Bebiák Andrea, Czakó Beáta, Csikós Krisztina, Forró Anita, Francsics Szilvia, Herold Mária, Jakab Andrea, Kecskés Andrea, Králik Zsuzsanna, Mécs Gábor, Pálmai Rita, Porcsint Ferenc, Simon László, Szax Timea, Szedlacsek Szilvia, Tóth Erzsébet. A Szakmunkásképző Intézetben az alábbi tanulók vizsgáztak: szerszámkészítők: Bauer Zsolt, Juhász László, Nagy Tamás, Róka Gábor, Soós László, közp. fűt.szer.: Érsek Balázs. A fenti ifjú szakmunkások közül egy kivételével, mindenki a vállalatnál folytatja munkáját. Horváth László GRANVISUS NYAR APRO Jó állapotban lévő, etetőszéket és gyermekjárókát vásárolnék. Bíró Lajosné (Bedolgozók) Eladó egy páncéltőkés zongora. Horváth Gézáné (Bedolgozók) 120 m^ alapterületű, kétszintes, kertes, összkomfortos családi ház eladó. Esztergom-kertvárosi cserét beszámítok. Kozák László (TMK) Rebarbarás saláta Hozzávalók: egy nagy fej saláta, 34 szál újhagyma (lehet vöröshagyma is), 2-3 szál rebarbara, egy pohár sovány tejföl, ízlés szerint ételízesítő, majonéz vagy mustár, és egy evőkanál olaj, egy-két evőkanál csírás búza. A rebarbarát a szálkás részeitől megtisztítjuk, és a hagymával együtt apróra vágjuk. A fűszereket külön edényben a joghurttal tejföllel összekavarjuk és elvegyítjük a saláta, rebarbara, hagymakeverékkel. Ha dúsítani kívánjuk, tehetünk bele még mirelit kukoricát, ezzel teljes értékű egytálételnek megfelelő vacsorát kapunk. Gombás zöldborsós saláta Hozzávalók: egy bögrényi zöldborsó, egy evőkanál olaj, 10-15 dkg sampiongomba, egy bögre sajtreszelőn reszelt sárgarépa, két pohár kefir, apróra vágott petreH

a™

™

*} LAPSZÉLI JEGYZETEK Csoda Esztergomban 1973-ban csoda történt Esztergomban. Ami soha azelőtt, és tizenhét évig utána sem fordult elő, a szovjet hadsereg átadott egy épületszárnyat, az ún. „F" épületet, a Látszerészeti Eszközök Gyárának. Ezt Szilágyi Jánosnak, akkori igazgatónknak sikerült elintéznie oly módon, hogy vállalatunk egy vadonatúj, felszerelt, három részből álló raktárépület csoportot készített a Dobogókői úton, ahová a szovjetek a vaságyaikat és egyéb holmijukat elhelyezhették. Most hallom, hogy a szovjetek kivonulása kapcsán ezt az ingatlant „visszaadják" a Városi Tanácsnak. A kifejezés sérti a fülemet. Visszakapni csak olyasmit tudok, ami valaha az enyém volt. A Városi Tanács ezt nem visszakapja, hanem megkapja! Az pedig már laikus jogérzékemet sértené, ha a LEGY valamilyen formában kárpótlást nem kapna: Az új telep létesítése és a lepusztult ,,F" épület "felújítása mintegy 90 milliójába került vállalatunknak, nem beszélve a lelkes társadalmi munkáról (árokásás, kerítésépítés, takarítás stb.), melyet a szocialista brigádok végeztek. A még meglévő brigádnaplókból ezek értékét is meg lehetne határozni. A már akkoriban itt dolgozó kollégák nevében, úgy is, mint volt brigádtag kérdezem: milyen módon lehetne elérni, hogy a gyár kollektívája ezekből az értékekből valamit visszakapjon? És itt a visszakapni szót már helyes értelmében használom. Kép és szöveg: Olajos István AZ ELSŐ GYERMEK Melyik szülő ne tervezgetne, álmodozna, mi lesz gyermekéből, ha az felnő? Amikor még csak pár napos, hónapos, éves — hitünk szerint - potenciális orvos, mérnök, jogász, közgazdász lesz belőle. S ahogy növekszik, derülnek ki rejtett adottságai, jó tulajdonságai, tűnnek elő gyengeségei, hibái. Így vagyunk mi is gyermekünkkel, a Kereskedelmi Bolttal. Nagyon szerettük volna, hogy szép is legyen és „mindent tudjon". Most, hogy már kissé „érettebb", rájöttünk, csak egy részét tudja mindannak, amire számítottunk. De milyen részét! Egyetlen dolgozójának embersége és szaktudása eddig is havi 1,2—1,6 millió forint forgalmat eredményezett!. Szinte már látom, hogy kiskereskedők és magán optikusok - nyugodt, kényelmes kultúrált körülmények között keretet és lencsét kapva egy helyen - még többet vásárolnak nálunk. S míg egyikőjüket kiszolgálják, a többi kereteinket tanulmányozza, tapasztalatait, tanácsait veti termékeinkről papírra. Ilyen lett az első gyermekünk! A miénk; ilyennek fogadjuk el! Gorjanácz Lászlóné ALLAST KÍNÁLUNK A vállalat felvételre keres felsőfokú közgazdasági végzettséggel és számviteli gyakorlattal rendelkező munkatársakat belső ellenőri munkakörbe. Kiemelt bérezési lehetőség! Jelentkezni a személyzeti, munkaügyi és igazgatási osztályon lehet. Felveszünk továbbá európai nyelveket beszélő (elsősorban angol, német) felsőfokú végzettségű, vállalati gyakorlattal rendelkező munkatársakat kereskedelmi, értékesítési területre. Szakirányú végzettségűek felvételnél előnyben részesülnek. Jelentkezni a személyzeti, munkaügyi és igazgatási osztályon lehet. zselyem, esetleg zellerzöld, ízlés szerint ételízesítő. Aki szereti, kevés mustárral ízesítheti. Gyenge zöldborsót használjunk. A gombát, ha nem konzerv, sós vízben meg kell abálni. Azután nagyon lassú tűznél fedő alatt mindent egy kicsit összemelegítünk, és fedő alatt étkezési hőmérsékletre hagyjuk hűlni. TŰZHELY Gomba nélkül is nagyon finom a zöldborsós saláta, a sárgarépa mellé még reszelhetünk kevés petrezselyemgyökeret és zellert is. ízlésünknek megfelelően ízesíthetjük, kevés mustárt is tehetünk bele. Aki még nem tudja elfogadni a nyers hatást, az egy picit jobban párolja meg, de feltétlenül fedő alatt. Kelkáposzta-saláta A kellő mennyiségű kelkáposztát szeleteljük fel apróra. Almareszelőn reszeljünk hozzá tetszés szerinti mennyiségű sárgarépát. Kavarjuk össze kevés ételízesítővel. Egy pohár kefirt mustárral, vagy majonézzel ízlés szerint elkészítünk, s ráöntjük a káposztára. Jó, ha fél órát állni hagyjuk, de azonnal is fogyasztható. Csírás búzával, pár szem dióval, mogyoróval gazdagíthatjuk. Karfiolsaláta A szükséges mennyiségű karfiolt apróra vágjuk. Ételízesítővel, kevés olajjal picit megmelegítjük. Reszeljünk rá kevés sárgarápát, öntsünk rá annyi kefirt, hogy ne legyen száraz. Szórjunk még rá nagyon apróra vágott petrezselyem- és zellerzöldet. Tehetünk hozzá kevés apróra szeletelt nyers paradicsomot is. Ódorné GRANVISUS HÍRADÓ A Látszerészeti Eszközök Gyárának havi kiadványa, az Esztergom- es Vidéke gondozásában. Felelős kiadó: SZABÓ GÁBOR igazgató. Szerkeszti a szerkesztő bizottság: Dérné dr. Varga Katalin, Horváth Csaba Horváth I. László Horváth II. László Miskey Ferencné Ódor Lajosné Olajos István Süveges Flórián Felelős szerkesztő: MÉSZÁROS ISTVÁN Szerkesztőség telefonszáma: 13 -851/233 Horváth László Alfaprint Nyomdaip.Kisszöv. Felelős vezető: Barabás Gábor