Észak-Magyarország, 1976. július (32. évfolyam, 154-180. szám)

1976-07-17 / 168. szám

1976. július 17., szombat ÉSZAK-MAGYARORSZÁG 3 -p i i Ki nyerhet brigádzászlót? Ili versenyszabályzat i ŐSZ-néI Az idén ű.i versenyszabály­zat alapján kötött szerződési, tette meg éves vállalását a Borsodi Szénbányák Válla- lu’t 617 szocialista brigádjá­nak csaknem tízezer tagja. A szabályzat a szocialista ver­senymozgalomban rejlő erő fokozottabb hasznosítását, a hatékonyság növelését, a mi­nőségi munkavégzés javítá­sát, a tulajdonosi szemlélet elmélyítését, a műveltségi szint emelését kívánja elő­segíteni. Vagyis: az ötödik ötéves terv minőségileg ma­gasabb követelményeinek megvalósítását tűzi ki célul. i A palromílás: kötelesség Az új versenyszabályzat megszabja, egyértelműbbé te­szi a gazdasági vezetésnek, a szakszervezeti bizottságok­nak, a KISZ-szerveknek a feladatait a munkaverseny szervezésében, irányításában, ellenőrzésében. Rögzíti a mozgalommal mindennapos m u n ká j ukkén t foglal kozó versenytitkárok tennivalóit is. Az eddigiekkel szemben lényeges változás, hogy az aduit gazdasági egység veze­tőjének munkaköri kötelessé­ge a vállalások teljesítéséhez szükséges anyagi, műszaki, szervezési feltételek folya­matos biztosítása. A gazda­sági vezetők tevékenységének minősítésénél a munkaver- senymozgalom továbbfejlesz­tése érdekében kifejteit mun­kát is figyelembe kell venni. A versenyszabályzat egysé­gesíti az értékelés rendsze­rét, érvényesítve ezzel az üzemi demokráciát. A. terme­lési tanácskozás hatásköre a jövőben kibővül, mégpedig a brigádcímek, a bronz, az ezüst- és az aranyfokozat odaítélésével. A termelési ta­nácskozásnak véleményezési jogköre van a vállalat kiváló brigádja, a szakma kiváló brigádja és a Magyar Nép- köztársaság kiváló brigádja kitüntetésekre vonatkozó ja­vaslatok megvitatásában. A versenyszabályzat az ed­diginél nagyobb követelmé­nyeket támaszt a szocialista brigádokkal szemben. A ter­melés területén előtérbe ke­rült a termék minőségének javítása, az önköltség csök­kentése. Az anyaggal és ener­giával való ésszerű takaré­kosság olyannyira fontos szempontok, hogy teljesíté­sükre vállalati intézkedési tervet készítettek. Az elmúlt évben 34 millióval csökkent a vállalat tervezetthez viszo­nyított kiadása: ez'évben to­vábbi 25—3» milliós megta­karítást akarnak* elérni. En­nek megvalósítását segítik a szocialista brigádok felaján­lásai. Szigorúbb normák A technológiái fegyelem betartását, a balesetmentes munkavégzést a korábbiak­nál szigorúbban veszik fi­gyelembe a fokozatok oda­ítélésénél. Az. a közösség, amelyben valaki az önhibá­jából nyolc napon túl gyó­gyuló balesetet szenvedett, a brigádzászlót sem nyerheti el. Ez évben vállalatszerte be­vezetik a Dolgozz Hibátla­nul! munkarendszert. A leg­fontosabb célok egyike: a munkaidőalap kihasználásá­nak javítása, a veszteség- és állásidők csökkentésé. Tavaly az összes munkaidőalap egy­ötöde, több mint egymillió munkaóra esett ki a terme­lésből, különböző okokból. A létszámhiánnyal küszködő szénbányáknál szükség van a munkaidő lehető legjobb kihasználására. Miután a bri­gádmozgalomban a tömeg­termelő frontfejtéseken dol­gozók 90 százaléka részt vesz, ők tehetnek a legtöbbet a veszteség- és állásidők mini­málisra való csökkentéséért. A versenyszabályzat előír­ja a műszaki fejlesztés állan­dó segítését, az'újítást. A vál­lalatnál töretlen az újító kedv, s egyre gyakrabban vélik papírra ötleteiket a szénfalnál dolgozók is. Az el­múlt évben 2247 újítást ad­tak be a szénbánya vállalat­nál, s ebből 1546-ot bevezet­tek, a gyakorlatban is alkal­maznak. A gazdasági ered- ' mény megközelíti a 18 mil­lió forintot. Az első fél év­ben beadott újítások száma arról tanúskodik, hogy —el­sősorban az iparos szocialista brigádok jóvoltából — új erőre kapott a vállalatnál ez a nemes mozgalom. Egységes crlckclés A jövőben a munkaver­seny vállalások elfogadásánál és azok teljesítésének érté­kelésénél a nem gazdasági jellegűeket is a gazdasági vállalásokkal azonos értékű­nek tekintik. A versenysza­bályzat előtérbe helyezi a szocialista közösséget lejlesz- tö vállalásokat. A lakóhely és az üzem javára végzett társadalmi munka, az isko­lák, gyermekintézmények, nyugdíjasok patronálása, az állami gondozottak és az el­halt bányászok gyermekei­nek támogatása, a rendezvé­nyeken való részvétel mind­mind része a brigádvállalá­soknak. Tavaly a borsodi bá­nyászok 210 ezer óra társa­dalmi munkát teljesítettek, s hasonló nagyságrendű fel­ajánlásokat tettek ez évben. A brigádvezetők idei vál­lalati értekezletén hangzott el: a 40 év alatti bányászok 47 százaléka nem rendelke­zik a nyolc általánossal. Eb­ből következik a leendő: ta­nulni kell! Ahhoz, hogy egy brigád arany fokozatra pá­lyázhasson, a 40 év alatti ta­goknak kivétel nélkül el kell végezniük az általános isko­lát. Az új versenyszabályzat a szakmai és a politikai kép­zésre is az eddiginél nagyobb gondot fordít. A megnövekedett követel­ményeknek várhatóan keve­sebb szocialista brigád tud maradéktalanul eleget tenni. Azok a kollektívák viszont, amelyek teljesítik vállalá­saikat, magasabb anyagi elis­merésben részesülnek. Kolaj László Falastfi a biztosítást A bevonuló katonafiatalok, akik élei- és balesetbiztosítással rendelkeznek, bevonulásuk után is fenntarthatják és sokan lenn is tartják biztosításukat. Ennek viszont az a feltétele, hogy a szülők* a hozzátartozók megfi­zessék a biztosítás havi diját. A CSEB. a nagy életbiztosítás a hadsereg szolgálatában álló ka­tonákra a polgári életben szoká­sos módon érvényes. A katona­fiatalok így olyan biztosításban részesülhetnek, mintha dolgoz­nának. \ Á gahonaáf vételr Ilii lesz E!ES m ©! 1 »äs it i A 2003 vagonos miskolci gabonasiló már az új termést (Fotó: L. .1.) Kevés a jelentkező a kolsászatta A nem végleges adatok szerint az általános iskolát idén elvégzett mintegy 115000 fiatal közül az összlétszam 44,2 százaléka jelentkezett szakmunkásképzésre, s ez az arány némileg magasabb a múlt évinél. Az a tény, hogy a szakmunkásképző iskolák­ba a legnagyobb arányban — 03 százalékban — a köz­ségekben, illetve tanyákon élok jelentkeznek, egyúttal jelzi azt is. hogy ez az isko­latípus igényelné a legtöbb diákotthoni helyei. A választott szakmacso­portok körét tekintve a je­lentkezők létszáma különö­sen a kohászatban es az építőiparban marad el a ter­vezettől, alacsony a jelentke­zettek szánta az építőgép- szerelő, a gépiforgácsoló, a lakatos- és szerszámkészítő, a szerkezet- és karosszéria- lakatos szakmákban, de hi­ány van az utánpótlásban még jó néhány műszer-, vegyi- es papíripari szakmá­ban is. A szakmunkásképzésbe kapcsolódó lányok aránya több éve javuló tendenciát mutat. A jelentkezők össz­létszámúnak kedvező alaku­lása ellenére sem hagyható azonban figyeljen kívül, hogy 'érdeklődésük meglehetősen behatárolt, kevesen választják a már sok tekintetben korsze­rűsödött, könnyebb fizikai munkával járó gép- és mű­szeripari szakmákat, ame­lyek pedig igényelnék a für­ge leánykezek ügyességét, gondosságát. Szociálist briiádvezelők tanácskozása Tanácskozást tartanak a szocialista brigádvezetők e hónap végén a Borsodná- dasdi Lemezgyárban. A 100 —110 szocialista kollektíva irányítója az anyag- és energiatakarékossággal, va­lamint az önköltség csök­kentésével járó feladatókat, az ebből adódó 11. félévi tennivalókat vitatja meg. várja A kalászosok időben és jó .minőségben történő betaka­rítása komplex, sokrétű fel­adat. Az alkatrészellátástól kezdve a szárításon, szállí­táson át. a tárolásig, nagyon sok részfeladatból épül fel. Csak a folyamatosság, mond­hatnánk azt is, a jó együtt­működés eredményeként be­szélhetünk sikeres betakarí­tásról. Például nagyon sok függ a Gabonaforgalmi es Malom­ipari Vállalat munkájáról. Elvégre a gabonaféléket nem elég csak megtermelni, le­aratni, a szemet tarolni is kell. Hogyan készült fel a vál­lalat megyénkben az idei be­takarításra? Ezzel a kérdés­sel kerestük, lel tir. Szabó Józsefet, a vállalat igazgató­ját. — Az elmúlt napokban végzett termésbecslések alap­ján mintegy 15 ezer vagon kalászosterményt vásárolunk fel. A jelenlegi tárolókapa­citásunk 13.5 ezer vagon ter­mény elhelyezésére megfele­lő. Mivel számolnunk kell némi ókésziettel, így 2.5—3 ezer vagon gabona raktáro­zását idén is csak bértáro­lással tudjuk megoldani. Ko­rábban 4 ezer vagonnvi ter­més bértárolását terveztük', de az aszályos időjárás el­sősorban a búzára kedvezőt­lenül hatott, s hektáronként 2—3 mázsával csökkent a hozam. Ugyanakkor az ara­tás megkésve indult, ez idő alatt az ókészletünk jelentő­sen csökkent. Ezek eredmé­nyezik azt, hogy a terve­zettnél kevesebb gabona ke­rül'idén bértárolásra... Megyénkben a vállalat ke­zelésében 159 raktár van. Sajnos, ezek egv részé kicsi es régi. Kilencven raktár 100 vagonon aluli. A néhány éve üzembe helyezett 2 ezer va­gonos miskolci siló éppen ezért nem kapacitásnöveke­dést. hanem inkább korsze­rűsítést jelentett, hiszen így lehetőség nyílt jó néhány kis átvevőhely felszámolására. Az idei felkészülés során a vállalat elsősorban a leg­korszerűbb fogadóiéra rak­tárakat ürítette ki. így a miskolci 2 ezer vagonos, a szikszói 600 vagonos silót, a szerencsi 800 vagonos tele­pet. és a mezőkövesdi tár­hazat. Ezeken a telepeken gyoisabb az átvétel, hiszen jobban vannak gépesítve.' — Pillanatnyilag 7 ezer vagon raktáriéi- már üresen várja az új gabonát. Meg­történt. a gépi berendezések felülvizsgálata, valamint a raktárak fertőtlenítése is. Kettőszázhárom át vevő vona­lat alakítottunk ki. Ott. ahol tisztítóberendezés is van. ott a natúr, kombájnból közvet­lenül kikerült termés foga­dására 51 álvevövonal áll rendelkezésre. Megváltoztat­tuk a malmok karbantartási rendjét. Júliusiján minden malom őröl. így naponta 50 vagon termény kerül feldol­gozásra. tehát növekszik a tárolókapacitásunk ... A vállalat az aratás idő­szakára központi ügyeletét szervezett.' A központi kar­bantartó üzemnél egy ZSUK gépkocsi állandó készenlét- . ben áll — munkaszüneti na­pokon is —ahonnan meg­hibásodást jelentenek, oda azonnal a helyszínre siet a szervizszolgálat. Az átvevőtelopeken virra­dattól sötétedésig tart az •átvétel. Ez alól a szombat és vasárnap sem kivétel. A mindennapi bosszúság elke­rülése végett a vállalat igaz­gatója — az elmúlt évek ta­pasztalatai alapján — egy fontos dologra felhívta a fi­gyelmet. Sajnos, a mezőgaz­dasági üzemeink évek óta szakaszosan szállítják a ter­ményt. Ez azt jelenti, hogy például a reggeli órákban egy- egy gazdaság tiz-tizenkét szállítójármüve egyszerre je­lenik meg az átvevőtelepen. Így persze, hogy várniuk kell és ugyanakkor a földe­ken is állnak a kombájnok. Ha a gazdaságok folyamato­san szállítanak, a i gépkocsi- vezetők jövetben-menetben nem várják meg egymást, sok bosszúságot elkerülnek. Tapasztalat, hogy az átvevő- helyeken a kora reggeli órákban és déltájban van a csúcs, míg kiienc-lizenkettö és fél három-fél öl között alig érkeznek szállítójármű­vek. Erre a gazdaságok ve­zetőinek érdemes odafigyel­niük. Saját üzemük érdeké­ben. illetve a várakozásból adódó bosszúságok elkerülése miatt. (ha) a borok „királyával íj A nyugat-európai tőkés importőrök közül hosszú évek óta az NSZK-beli Ra­cke cég a legnagyobb vásár­lója a Tokaj-hegyaljai Ál­lami Gazdasági Borkombinát hires termékeinek. A nyugat­német. fogyasztók főképp az édes borokat: az aszút, sza­morodnit kedvelik, de náluk és más nyugati országokban ma is cl még olyan hiede­lem, hogy a tokaji afféle „csinált” bor. Ez onnan ke­rült a köztudatba, hogy az aszú a régi századokban na­gyon sok „külországban” az orvosságok közt szerepelt, amelyet patikában lehetett kapni. De nemcsak idegen orszá­gokban. hanem nálunk is gyógyszerként szerepelt az aszú „Vínum Tokajense Pas- sum" néven a Magyar Gyógyszerkönyvben egész 1934-ig. Egv Dombi Sámuel nevű sárospataki diák — amint ezt Takács Bein mu­zeológus felkutatta — az ut- rechti egyetemen 1758-ban a tokaji aszút gyógyászati szempontból elemezte, és doktori, disszertációját is er­ről irta. Megbocsáj thatjuk a nyugati borivóknak azt a hiedelmet, hogy mint általában a gyógy­szereket, az aszúi is mester­ségesen állítják elöl Még a borkereskedők közül is sokan hitték ezt, ezért a téves fel­fogás eloszlatására a Racke cég a leghatásosabb mód­szerhez folyamodott: szak­embereit és vevőpartnereit a saját költségén elhozza Tokaj-Hegyaljára, hogy sa­ját szemükkel győződjenek meg róla, hol terem, hogyan készül igazi szólóból, és érik borrá a bársonyos tapintású nemes penésszel „kitapétá­zott” sziklapincékben az .erős, zamatos tokaji bor. Már eddig is több száz nyugatnémet borszakértő és kereskedő látogatott el a bor­kombinát szőlőibe, pincéibe, s megnyugodva” tapasztal­hatták. hogy a tokaji nem laboratóriumi, afféle „gyógy­szergyári” készítmény, nem csinált bor. amihez egyébként a nyugati orszá­gokban eléggé hozzászoktak az emberek. hanem igazi szőlőből préselt, természetes nemes ital. Ebben az évben újabb 250 vendég érkezik az NSZK-búi a cég „utaztatása” alapján Tokaj-Hegyaljára. Az első két csoport a látogatását már be is fejezte. Néhány nappal ezelőtt maguk a Racke cég vezetői látogatták mgg a tör­ténelmi borvidéket, és a hely­színen ismerkedtek meg a „borok királyával”. A bod- rogolaszi Pajzos-dülőben ta­nulmányozták a korszerű, kordonos szőlőművelést, majd Tolcsván a nemrég épült modern palackozóüzemet te­kintették meg. s ugyanitt „sétát” tettek a több kilomé­ter hosszú pincelabirintusok­ban. Közben természetesen ízlel­gették. kortyolgatták a kü­lönféle édes és száraz boro­kat. s minden tekintetben kellemes emlékekkel utaztak haza a borkombinátban tett „helyszíni szemléjükről .. H. ,T. ' ü lakosság szolgálatában Tizennyolc évvel ezelólt ala­kult és ez idő alatt 107 millió forint kölcsönt, folyósított a lakosságnak a Sajókaza és Vidéke Takarékszövetkezet. A betétállomány 26,7 millió, a tagok száma pedig 6765. A jelenlegi kölcsönúllomany összege 7.75 millió forint. A félévi gazdasági mérle­get böngészve kitűnt, hogy hat hónap alatt 1.3 millióval növekedett a betét nagysága. Többségben bányászok és családjaik tartják pénzüket a négy egységből álló taka­rékszövetkezetben. A központ vezetői javítják, kulturáltabbá teszik a la­kosság kiszolgálását. Bán­horvátiban új irodát építenek, s Szuhakállón is megvásá­rolták már a telket, ah»l majd létrehozzák • a korsze­rűbb. tágasabb egységet. Hamarosan szerződést kitt­nek az áfósz-szel. A takarék­szövetkezet. vállalja, hogy sertéshizlalással. nyúl te­nyésztéssel és méhészettel foglalkozó mezőgazdasági szakcsoportok kölcsönigényét soron kívül kielégítik.

Next

/
  • Layout
  • Zoom
  • Rotation
Thumbnails
Contents