Új Dunántúli Napló, 1990. november (1. évfolyam, 209-238. szám)

1990-11-21 / 229. szám

990. november 21., szerda aj Dunántúlt napló 7 ü régiók Európája Vállalkozások - üzlet Verseny és együttműködés Hol a helyünk? Le kellene mér zárni az lemzés időszalkát, ideje el- ezdeni a 'koncepcióalkotást s a 'konkrét együttműködést így lehetne összegezni on- aik a nemzetközi konferen- iána'k a tanulságait, ome- «et az Alpok-Adria Munka- özösség és az Európai Gaz- asági Közösség együttműkö- éséről rendezték november -10-én ’Milánóban. A tanács- ozáson részt vett és előadást irtott dr. Horváth Gyula, az 1TA Regionális Kutatásék özipontjána'k tudományos osz- íl/vezetője. A 90-es évék Európáját a égi ók együttműködése — és gyben versenye — határozza leg — mondja. Országba tó­ik tál függetlenül társulnak zék a régiók is, amelyek a ivőben az európai fejlődés latorjai lesznék (Baden- /ürttemiberg, Katalónia, Lom- ardia, Rajna-Alpok), és azok >, aimelyék — nehézipari vagy íxtiilipari „múltjuk" miatt - asonló szerkezeti problémák­at küszködnek (Vallania, szak-Franciaország, Rajoa- fa I z. És zak-Rajna - Vesztfá I ia, elet-Anglia és Baszkföld tor- imányai). E társulások kez­ének intézményes formát öl- ;rti, és közösen pályáznak éldáül az EGK program- lira. A milánói Boccorri Egyetem mulmánya szerint Észaik- lyugat és Közép-Európa nagy­iból hasonló erőt képvisel, e megjósolható, hogy a fej- jdés súlypontja áttolódik Kö- ép-Európáiba, mivel itt kisebb hagyományos, „köményes” >ar túlsúlya, egyenleteisébb a ílepülésszerkezet, jó az infra- brulktóra, téhát a térség ol- almas a csúcstechnológia, a rolgáltatásOk befogadására. Hol a helyünk ebben ne- ünk, magyaroknak? Dr. Hor- áth Gyula előadásálban arra ; rámutatott, hogy imái elszi- eteltség ünlcből csak a jjem- stközi együttműködésbe való serves beilleszkedésünk útján inhetünlk ki. A területfejlesz- ■siben olyan nemzeti straté- ióra van szükség, amely ezt z illeszkedést a belyti kezde- lényezéseik, a helyi önállóság Halogatásával oldaná meg. ontos, hogy erősödjék a re- ionális tudat, hogy az embe- ik higgyenek térségük fejlő- ésében, hogy a megyék és a irosok — önállóan vagy tár- rlva - saját maguk válaszol- assanak az európai verseny- hívásokra. Ebhez azonban az kellene, >gy a magyarországi me­rőkben és városokban létre- íjjenék azok az Intézmények, nelyék partnerei lehetnek a «ugat- és a közép-európai giióknak. Európai példáik azt mutat­ják, hogy a hatalom az utób­bi évtizedekben nagymérték­ben decentralizálódott, a -ré­giók számottevően bővitették gazdasági és politikai autonó­miájukat. Jó lenne, ha Ma­gyarország is mielőbb erre az menyi írefonmOlckál, a külgaz­dasági (és külpolitikai) jogo­sítványok területi decentrali­zálásával segítené az integrá­ciós folyamatot. A gazdasági együttműködéshez, közös vál­lalatok alapításához mene­dzser-szervezeteikre, kereskedő- házakra, regionális külkereske­delmi vállalatokra, bankokra, piackutató szervezetékre van 'Második sikeres termesztési szezonját zárta a Szovjetunió szaratovi körzetében a bábol­nai JKR Termelésfejlesztési és Kereskedelmi Részvénytársa­ság. A múlt évi biztató kísér­letek után ebben az évben már 800 hektáron termelték bábolnai módszerrel és segít­séggel a takarmánykukoricát. A helyi körülményekhez iga­zodó legoptimálisabb fajta- szerkezettel, műveléssel és nö­szülkség. Fontos az önkor­mányzatok külkapcsolati lehe­tőségeinek és érdekeltségének megteremtése is. Az Alpok-Adria Munkakö­zösségben résztvevő öt magyar megye számára az együttmű­ködés ma még elsősorban az informáoiócserét és a kulturá­lis kapcsolatok szervezését je­lenti, de ideje 'lenne tovább­lépnünk a gazdasági együtt­működés irányéiba. E tekintet­ben nagy előrelépés lenne, ha szabad utat kapna az a lom­bardiai javaslat, amely egy közös regionális pénzintézet létrehozását javasolta, elsősor­vényvédelemmel 6,5 tonnás hektáronkénti átlagot értek el, azaz 60—100 százalékkal töb­bet, mint a helyi gazdaságók. A bábolnaiak egyébként ér­dekes módon kerültek kapcso­latba a szaratoviokkal. A nyergesújfalui Magyar Viscosa- gyár egyik szovjet partnere ugyanis nem pénzt kért gyárt­mányai ellentételezéséül, ha­nem azt, hogy a magyarok segít­senek a szovjet vállalat dolgozói ban a közös beruházások fi­nanszírozására. A mainál nagyobb erőt kel­lene összpontosítani az infor­mációk feldolgozására. Jó lenné kiépíteni az üzleti és Innovációs Centrumok hálóza­tát a Munkaközösségen bélül (Triesztben pl. már működik). Az együttműködés gesztora az önkormányzat lehetne, de a munka zömét a gazdasági és egyéb szakmai kamaráknak, társaságoknak, az egyetemék­nek és a kutatóintézeteknek kellene végezniük. A Regioná­lis Kutató Központ most együttműködést kezdeményez a milánói Boccomi Egyetemmel, és jövőre szimpóziumot kíván rendezni az Alpok—Adria Mun­kaközösség regionális straté­giájáról, a gazdasági integrá­ció elmélyítésében játszott szerepéről. A munkaközösség működé­sének 12 éves tapasztalata azt mutatja, van perspektívája az EGK-val való együttműködés­nek. Bár a két közösség ver­senytársként küzd Kelet-Európa piacaiért, vannak közös érde­keik, például az amerikai 'és a ja/pán befolyás mérséklésé­ben. Olaszország kettős hely­zetben van, mivel mindkét kö­zösségiben érintett, és az utób­bi időben rendkívüli erővel küzd azért, hogy ne csak a német befolyás érvényesüljön Kelet-Közép-Európáiban. Ez a törékvés különösen fi­gyelemre méltó lelhet Baranya megye számára, mivel itt a tönténeimi-földrojzi adottságok alkalmasak lennének arra, hogy Pécsett egyfajta medi­terrán kulturális központ jöj­jön létre. 1992 elején célszerű lenne nemzetközi konferenciát tartani a Dél-Dunántúl fej­lesztési stratégiájáról, meg­hirdetve a nemzetközi nyitás programiját „A 2000 éves Pan­nónia a 3. évezred Európájá­ban" címmel. húsellátását javító takarmány­termesztésben. A viscosagyár ékkor lépett kapcsolatba a bábolnaiakkal, s kérte fel őket a szovjetunióbeli kukori­catermesztésre. Az idei jó eredmények miatt tovább nőtt az érdeklődés a magyar technológia iránt, s jövőre várhatóan tovább nö­velik a bábolnai módszerrel termesztett kukorica vetésterü­letét. útra lépne, és szervezeti-intéz­S. G. IKR-kukoricasiker a Szovjetunióban lekben a napokban Kozármislenyben építenek egyedi meg ndelésre családi házakat Panel - családi ház Egyéni igényeket is figyelembe vesznek Ha azt mondom: egy két­szintes plusz tetőteres családi ház panelból, éspedig arány­lag igen olcsón, bizonyára so­kan elhúzzák a szájukat a merev, kocka panelházakra gondolva. Pedig a pécsi pa­nelüzem 7 zsűrizett típus- és 12 ajánlott terve alapján ké­szített panel családi háza már nem „úgy" panel. A Bázis Dél-dunántúli Épí­tőipari Vállalót beton- és vas- betonelemgyártó üzemigazga­tósága ez év nyarától kínálja a „Mindent a vevőért!” igé­nye jegyében az egyedi igé­nyeket is figyelembe vevő pa­nel családi ház szerkezeteket. Eddig már tizenhárom vevőjük volt. A 10 kilométeres szállítá­si határon belül 3600-4000 forint m2-es áron kínált ház- szerkezetet az üzem szereli össze a helyszínen, az alap­ra. A szabadjára engedett megrendelői és tervezői fantá­ziával a panelház akár ívelt avagy 5-6 szögletű ablakok­kal, ki- és beugrásokkal, elő­regyártott va sbetonl épcsőkkel, villamossági csövezéssel, kül­ső ihőszigeteléssel is megren­delhető. Még egy újdonság épitke- zőknék a pécsi panelüzemből: igény szerint Rostra hőhíd- mentes áthidalókat is készí­tenek. Tanfolyamok a PMMF-en Mesterfogások a vezetésben „Mesterfogások a vezetés­ben, azaz folyamatosan — de máéképp . ..” tanfolyami ele­meket is tartalmazó tréninget indít alapfokon 1991. január­jában dél-dunántúli régiós köz­pontként á pécsi Pollack Mi­hály Műszaki Főiskola Poli­technika Kft.-je az European 'Business School akadémiai 'igazgatója összeállításában és útmutatásai szerint. A tréning öt, egynapos foglalkozásból áll, melyek 2-4 hetes ciklu­sokban követik egymást és így a 8-16 hetes időszakban a résztvevők folyamatosan vég­zik munkájukat. A foglalko­zások, (melyek mindegyike egy lépés a fejlett menedzsment irányába) témakörei: az atti­tűd változtatásának gyakorlati módszerei a munkahelyen; a motiválás, az ösztönzés mun­kahelyi lehetőségei, eszközei; a csoportépítés, a csoport­munka szervezése, vezetése; a kommunikáció és a vezetés; a döntéshozatal a vezető szemszögéből. Az Oxford Polytechnic-Scho­ol of Business a piacgazdál­kodás viszonyai között kiala­kított egyéves, távoktatással kombinált felsőfokú végzett­ségű tanfolyamot is indít, ugyancsak az Qmegaglen Brit—Magyar Vezetőképző és Tanácsadó Kft., a PMMF Po­litechnika Kft.-jével karöltve regionális jelleggel. A hall­gatók a sikeres diplomamun­ka megvédését követően az 'Európai Gazdasági Közösség országaiban nyilvántartott bi­zonyítványt kapnak. A vállal­kozás és vezetés, az emberek vezetése, (az emberi erőfor­rással való gazdálkodás tech­nikái), a problémamegoldás és döntéshozatal, a pénzügyi módszerek a vezetésben és a marketing tantárgyakat egész­napos, úgyneveztt nyitó fog­lalkozások vezetik be. Az egy- egy tantárgyra biztosított két hónap alatt a hallgatók ott­honi tanulással sajátítják el az ismereteket, a tanultak rögzítését segíti a havi 2 napos konzultációs lehetőség és a héti 1 napos telefon­ügyelet. Mindkét tanfolyamra decem­ber közepéig lehet jelentkezni, a pécsi /Pollack Mihály Mű­száki Főiskola Politechnika Kft.-jénél. Kérdések Milyen százalékot ért el ez évben eddig az inflá­ció? Mennyi a tényleges ára mondjuk egy csomag ciga­rettának — forgalmi adó nélkül? Lesz-e gyümölcs a fán,- melynek nincs virága? Mikor indulhat hódító útjá­ra a szociális piacgazda­ság ‘kis hazánkban? Há­nyán beszélnek még mond­juk á privatizációról olyanok, akiknek azért cselekednie kellene? Mikor értékelik fel a forintunkat? ‘És az miikor lesz konvertibilis? Mi olcsóbb egyénileg és az országnak: a ikisfogyasztású nyugati autók méregdrágán, vagy a benzinzabáló kéleti autómatuzsá lem-modellek lassan már elérhetetlen áron? A mai árak mellett miért nem határozzák meg mondjuk nettó tizenötezer- iben a minimálbéréket és a mini máfny u g d íja kát ? Ha már jó élőre meghir­dették a tömeges munka- nélküliséget, miért nem szervezték meg 'időben az átképzéseket? Az utcára tettekre miért nem hallgat senki, amikor ők is renge­teg ötlettel szolgálhatná­nak, hogy ki(ke)t lehetne még munkanélküli segélyre kárhoztatni? Miért csak annyi a bérből és fizetésből élők havi keresete, ameny- nyi? Miért nem ösztönző az szja, amikor a bevezetése­ikor annak nevezték el? Mi­ért nem választjuk szét a gazdaságot a politikától? Ebből következően, a je­len helyzetben miért nem a gazdaságé a főszerep a politikai csatározásokkal szemben? Vajon miért fo­gyunk rendületlenül? Kérdezni könnyű? Sajnos nem? Vagy mégis? Legnehezebb mégis csak feleletet kapni e 'kérdések­re? Vagy legnehezebb még­is csak az lenne, ha po­litikai kortesbeszédként se kellene ilyen kérdésekkel nop mint nap gyötörnünk önmagunkat és egymást? Vajon, e kérdések mi­korra válnak pusztán csak költőivé? Jövőre? Két—három öt—tíz év múlva? Sohase? Majd egyszer? De mikor? M. L. Baranyai céglajstrom A Baranya Megyei Cégbíró­ságon októberben az alábbi ú'j vállalkozásokat vették cég­lajstromba : Bt.-betéti társaság: Szilvási iPinoeborozó; LINDACAR; von DEYM és Társai; DOLMÁNY 'Ipari, Kereskedelmi, Szolgálta­tó, Vendéglátó, VIRÁG RU- NING EYES. Gmk.-gazdasági munkakö­zösség: LEPKE Divatáru Kis­kereskedelmi (fióktelepe); iBABI SITTER, Gyermekifelügyelő és Szolgáltató; Gertner József és családja Építőipari, Keres­kedelmi, Vendéglátó. Kft.-korlátolt felelősségű tár­saság: A and N; ÉPFU Vas­úti Szállítmányozási (fióktele­pe); HWB Autókereskedő, Szolgáltató; SZIRÉN Kereske­delmi; HIPO-TREND Építő, Ke­reskedelmi és Szolgáltató; Be­fektetési és Beruházási Szer­vező; LA-ROSA Kereskedelmi; CASINO Szolgáltató és Vállal­kozási; JUPITER Német-Ma­gyar Szolgáltató és Fővállal­kozási; „HERCEGNŐ" Általá­nos iKeres'kedelmi és Szolgál­tató; COMMERCIUM Kereske­delmi és Szolgáltató; NAX Ipari, Kereskedelmi és Szol­gáltató; MIKROLIFT Gyártó, Szolgáltató, Innovációs és Ke­reskedelmi; TELEMATIC Infor­matikai, Fejlesztő, Szolgálta­tó; SUN-BO Kereskedelmi; ,,Z" Trans Közlekedési, Keres­kedelmi és Szolgáltató; SAN- TAL Faipari és Kereskedelmi; ANG International Kereskedel­mi és Szolgáltató; DOMI­NIQUE Kereskedelmi és Szol­gáltató; ALKU Kereskedelmi és Szólgá Itató (fióktelepe); Hornung és Társa Kereskedel­mi, Szolgáltató; Szülőpár Ne­velő; VIDEO-90. (A Baranya Megyei Cégbí­róság új címe: Pécs, József Attila u. 10., II. emelet. A félfogadási idő: munkanapo­kon 9-11 és szerdán még 13 —16 óra. A bírói fogadóórát csakis szerdánként: délelőtt dr. Keresztfalvi Andrásné, míg délután dr. Monon! Ferenc tartja az ügyfélfogadási idő­iben. A céglajstromba félfoga­dási időben bárki betekinthet.)

Next

/
Thumbnails
Contents