Délmagyarország, 2002. január (92. évfolyam, 1-26. szám)

2002-01-08 / 6. szám

4 "AKTUÁLIS" HÉTFŐ, 2002. JANUÁR 7. A megyei közgyűlés elnökének éves számvetése Elégedettség, keserűséggel Frank József, a Csongrád megyei közgyűlés elnöke szerint az ön­kormányzat tavalyi tevékenysége kiegyensúlyozottságot sugároz. A megye általános helyzetéről is kedvező értelemben lehet beszél­ni, míg a megye és székhelye, Szeged közötti viszonyról ez már nem mondható el. Az elnök a megszerzett előnyös ciirorégiős pozíciót labilisnak tekinti, s sze­rinte ez a jövőt illetően csöppet sem kedvező. - Elnök úr, hogyan értékeli a me­gyei önkormányzat tavalyi mun­kájátl - Az előző három év következe­tes munkájának eredménye kép­pen az önkormányzat kiegyensú­lyozott munkastílust jelenít meg. A munkatársak kiválóan végzik a feladatukat. Miután jómagam nem voltam korábban közigazgatási szakember, így a kollégáim tudásá­ra támaszkodtam. A tavalyi évet 230 millió forin­tos többletbevétellel zártuk. Ha ehhez hozzáadjuk azt az adatot, miszerint négy évvel ezelőtt 200 milliós hiánnyal vettük át a „kasszát", akkor ez mindenkép­pen jónak számít. - Mennyit gyara/nxlott a me­gye 2001-bent - Sokat. Példaként említhetek néhány előremutató beruházást: a szentesi és a makói kórház re­konstrukciója - a sürgősségi és di­agnosztikai tömbök kialakításá­val. Szentesen 2002 tavaszán be­fejezzük ezt a munkát, amelynek értéke 1,3 milliárd forint. Makón most látunk hozzá a munkához, itt egyébként 1,5 milliárdos beruhá­zásról van szó. Megvalósult a Be­dó Albert Erdészeti Szakközépisko­la űj kollégiumának építése, s 25 milliós beruházással máris bővít­jük, Csongrádon átvettük a Batsá­nyi János Gimnázium kollégiu­mát, ami szintén nagy jelentősé­gű beruházás volt. Ófoldeákon szál­loda szintű szociáhs otthont építet­tünk, ugyanakkor más hasonló jel­Frank lózsef: mindenkinek szembe kell nézni a nehézségekkel és együtt kell megoldani a problémákat. Fotó: Miskolczi Róbert legű intézményeknél is több száz­milliós rekonstrukciót hajtottunk végre. Csongrádon felavattuk az űj levéltárunkat, Ópusztaszeren szoborparkot létesítettünk, kibőví­tettük a skanzent, katonai emlék­helyet hoztunk létre ugyanitt, mú­zeumi raktárbázis céljára megvet­tünk és átalakítottunk egy Boros József utcai épületet, újjáépítettük a szegedi várat a Stefánián. - Ha már S/egednél tartunk, álliunk meg egy pillanatra: tavaly igen heves vita alakult ki a Hor­váth Mihály utcai képtár miatt a szegedi városvezetés és a megye között. Ön szerint megnyugtató­an rendeződött ez a kérdést - Alapvetően egy korábbi elfoga­dott kiállítóhely megszűntetésé­ről volt szó. Mi nem úgy gondol­tuk, hogy ennek mindenképpen meg kell szűnnie, hanem a mú­zeumi vezetőkkel konzultálva kel­lett ezt a döntést meghoznunk, méghozzá olyan értelemben, hogy van egy 1997-es törvény, amely a múzeumi tevékenységről szól és rendkívül pontosan fogalmazza meg, hogy mi tekinthető múze­umnak. A Horváth Mihály utcai képtárban sosem folyt múzeumi tevékenység, így értelemszerűen múzeumként nem is működtet­hető. A kortárs művészetekről e törvény szerint a települési önkor­mányzatoknak kell gondoskodni­uk. Ezért az volt a kötelezettsé­günk, hogy a feladatot Szeged vá­rosának átadjuk, s ezzel párhuza­mosan a képtárat is. Úgy véltük, hogy korábban a Stefánián lévő várat kívánták megvásárolni, így abból az összegből a képtár is a tulajdonukba kerülhet. Számom­ra az volt a meglepetés, amikor et­től elzárkóztak, s mindenféle in­dokkal magyarázták, miért nem vállalják saját művészeiket. Mi azonban nem hagytuk magukra a művészeket, hiszen a várban lévő kiállítóteremben már meg is nyílt az első tárlat: Pataki Ferenc festő­művész munkáit tekinthette meg a közönség. Úgy érzem, jól döntöt­tünk és jártunk el, amikor a kép­tárat eladtuk. - Csongrád megye geopolitikai helyzete arra predesztinálja az ország ezen területét, hogy erős gazdasági eurorégjós központ le­gyen. Ön hogyan vélekedik cr­röll - Magam is így látom, viszont el­szomorodom, amikor a mostani tendenciákat mérlegelem. A megye a GDP vonatkozásában - országos rangsorolásban - az 5. helyről a 7. helyre csúszott vissza. Más árul­kodó jelek is vannak, amelyek azt bizonyítják, hogy a tőke nem ér­deklődik a megye iránt. Példaként: ha Szeged környékének a beruhá­zási pontszámát hatvannal jelöl­jük, akkor ez Győr vonatkozásában ezret mutat! Sajnos ez egy „felbil­lent" ország, mert a GDP 42 szá­zaléka Budapest környékén terem­tődik meg, a többi a Dunántúlon, s csak kis hányada környezetünk­ben. így pedig nehéz betölteni azt az eurorégiós vezető szerepet, ame­lyet magunknak szánunk. - Milyen fejlesztéseket tervez­nek a 2002-es évben l - Először is: vonzóvá kell tenni a tőke beáramlását. Ebben nyil­vánvalóan a két megyei jogú város­nak, Szegednek és Hódmezővá­sárhelynek jut kiemelkedő szerep. Az E-75-ös, a 43-as és a 47-es utak építése, a szegedi logisztikai központ létrehozása, a repülőtér funkciójának pontosabb megha­tározása is fontos e régió, s értelem­szerűen a megye számára is. De a legfontosabb mégis talán az lenne, hogy az adózó polgárok itt hagyják a pénzüket, s ne vigyék el más me­gyékbe. Szeretnénk olyan infor­mációs rendszert kiépíteni a me­gyében, amely révén könnyebben dolgozhatunk majd, de a környe­zetvédelmi minőségbiztosítási rendszert is szeretnénk megvaló­sítani, továbbá lépéseket tenni az agrárinnovációs tevékenységben. Számtalan más feladat is vár ránk az élet minden területén, de ha úgy dolgozunk, mint tavaly, ak­kor bízom abban, hogy eredmé­nyes évet zárunk. KISIMRE FERENC Több száz magyar orvos vár külföldi munkára Doktoraink szaktudása elismert Több mint hétszáz magyar or­vos jelentkezett a Magyar Orvo­si Kamaránál külföldi munka­vállalásra. A jelenleg skandináv országokba kínált munkalehető­séget elsősorban anyagi okok mi­att választják a hazai szakorvo­sok. Januárban tizenhét magyar orvos utazik Svédországba, hogy rövi­debb-hosszabb ideig ott dolgoz­hasson. Rajtuk kívül eddig több mint 700 hazai szakorvos jelezte a Magyar Orvosi Kamaránál kül­földi, főleg skandináv országbeli munkavállalási szándékát. A MOK titkára, Kariinger Kinga ko­ordinálja a magyar orvosok külho­ni elhelyezkedésének szervezését. A doktornő elmondta: a meghívó országbői érkezett, a pályázók al­kalmasságát elbírálni hivatott kór­házigazgatók és főorvosok nagyon elégedettek a magyar orvosok szaktudásával. Olyannyira, hogy már a „felvételi" vizsgákon próbál­ják rábírni a jelentkezőket, hogy minél hosszabb időre maradjanak országukban, s ennek érdekében a vendéglátók attól sem zárkóznak el, hogy a doktorok családtagjai­nak, partnereinek is biztosítsanak munkát, s felkínálják nekik a szo­ciáhs támogatás minden formáját. Svédország képviselői, megismer­vén a magyar orvosok felkészült­ségét, több állásajánlatot tettek, mint amennyit eredetileg tervez­tek. A jelentkezők - Kariinger doktor­nő tapasztalati szerint - szinte va­lamennyien anyagi okok miatt vá­lasztják a külhoni munkát, hi­A végzős orvosok 20-30 százaléka elhagyja a pályát. Az idősebbek százával külföldre mennek. Schmidt Andrea illusztrációja szerr a skandináv országokban az itthoni fizetésük tízszeresét kere­sik meg, s ennyiért még a szigorú adótörvényű Svédországban is megéri munkát vállalni. A ma­gyar orvosok azt mondják - így Kariinger Kinga -, ha a jelenlegi fi­zetésük háromszorosát keresnék, eszükbe sem jutna a távoli, ráadá­sul zord időjárású országokba men­ni. A külföldi munkára jelentkező magyar orvosok nem terveznek hosszú ldnntartózkodást: 18 hóna­pot vállalnak, de tapasztalván a svédek elragadtatását, nyilván min­dent megtesznek azért, hogy orvo­sainkat évekig, netán végleg kinn­tartsák. A svédeknél a szakmai tu­dás mellett alapkövetelmény, hogy a jelentkező anyanyelvi szinten beszéljen angolul, és ezután tanul meg svédül. A norvégok viszont az angolt nem igénylik. Ők né­hány hónapos nyelvtanfolyamon tanítják meg norvégül az idegen­ből jött orvost, aki ezt követően már dolgozhat is. A skandináv országokba pályá­zó magyar szakorvosok között har­minc- és ötvenévesek, doktorok és doktornők egyaránt vannak, mi több, még nyugdíjas orvosok is jelentkeztek, rájuk azonban nem tartanak igényt külföldön. S hogy milyen szakterületek mű­velőire van leginkább kereslet? Jó­szerével mindenre, mondja a Ma­gyar Orvosi Kamara titkára, de előnyben az általános és baleseti sebészek, az ortopédusok, az alta­tóorvosok, a radiológusok, a nő­gyógyászok, a labororvosok, mik­robiológusok és kórbonenokok vannak. Nem csupán a skandináv álla­mok, de más európai országok is orvoshiánnyal küszködnek. Ang­liában és Franciaországban példá­ul óriási az orvoshiány. A magyar orvosokat várhatóan hamarosan ezekbe az országokba is hívják. K. K. Orvosexport Skandináv országokból érkezett, magyar doktorokat verbuváló pro­fesszorok] kórházigazgatók mondják: jók a magyar orvosok. Ezt vall­ják Amerikában és Európa számas országában is. Jó ezt hallani, azt azonban kevésbé, högy ezek a mi jó doktoraink mind többen fog­ják értékes szakmai ismereteikkel más országok polgárait gyógyí­tani. A dokik állítólag nem szívesen mennek. Kényszerből utaznak külföldre. Anyagi szükségszerűségből indulnak oda, ahol annyit fi­zetnek nekik, amennyit a tudásuk valóban ér, s ahol úgy élhetnek, ahogyan a társadalmi hasznosságuk alapján megérdemlik. Ma még úgy gondolják, csak másfél évig, legfeljebb kettőig ma­radnak. Időközben észre sem veszik, hogy a jólét, a szakmai kibon­takozás lehetősége örökre elodázza a visszautat. A 33 ezer magyar orvos közül egyelőre még csak valamivel több mint 700 készül külföldre. Ez még csak töredék. Az viszont bizton­sággal megjósolható, hogy a fiatalok tömegesen mennek majd kül­földre dolgozni. Figyelmeztető jel, hogy a végzős orvosok 20-30 százaléka elhagyja a pályát, mert belátja, hogy a fizetéséből nem tud sem életet kezdeni, sem megélni. Ha a ki- és az elvándorlás folytatódik, akkor a jelenlegi 15-20 százalékos orvoshiány egy-két év múlva drasztikusan emelkedni fog. Ugyanott leszünk - csak más okból -, ahol most tartanak a norvégok, finnek, svédek és dánok, akiknek idegenből kell behozni orvosokat. Ők tőlünk viszik el a jó minőséget, mi Ukrajnából, Romániából, Szerbiából importálunk kevésbé jó minőségű nővéreket, orvosokat. A hazai egészségügyi­ek sztrájk nélkül oldják meg a helyzetüket, kivonulnak a rendszer­ből - szépen, csendesen. KALOCSAI KATALIN Harmincnégy osztályzatot utólag írtak az értesítőbe Meglepetésjegyek Harmincnégy, a félév során szer­zett osztályzatról, köztük tizen­három elégtelenről a karácsonyi szünet előtt két nappal értesült az egyik szegedi kisdiák édesany­ja. A szülő szerint az iskola mu­lasztott, az osztályfőnök és az igazgató szerint viszont az édes­anya sem tett meg mindent an­nak erdekében, hogy tájékozód­jon a fia eredményeiről. - Fébeértés ne essék, nem az osz­tályzatokat kifogásolom, hanem azt, hogy 34 jegyet, köztük 13 elég­telent a karácsonyi szünet előtt két nappal vezettek be a fiam elle­nőrzőjébe, miután a szinte üres könyvecskét teleírtam kérdőjelek­kel - mondja Kövesdiné Hevesi Éva. Máté ellenőrzőjében valóban dátum, témamegjelölés és szakta­nári aláírás nélkül sorakozik az osztályzatok többsége, csak fizi­kából, matematikából - az osz­tályfőnök tárgyaiból - és énekből kerültek be szabályosan a jegyek. Máté a szegedi Dózsa György Ál­talános Iskola (VB osztályos tanu­lója, édesanyja szerint is hajlamos arra, hogy letagadja rossz jegyeit. Ezért az anyuka a félév folyamán rendszeresen érdeklődött az osz­tályfőnöknél telefonon, minden rendben van-e a fia tanulmányai­val. Ezért érte hideg zuhanyként a harmincnégy, igencsak vegyes osz­tályzat. - Ha csak december végén derül ki számomra, hogy a fiam két tárgyból is bukásra áll, hogyan pró­báljak meg javítani az eredménye­in a félévvégéig? - magyarázza fel­háborodását Kövesdiné. Az osztályfőnök megkeresésünk­re elmondta: valóban ő írta be utó­lag Máté jegyeinek nagy többsé­gét. Az osztályzatok azért nem ke­rültek időben az ellenőrzőbe, mert amikor a szaktanárok kérték, Má­té soha nem adta oda a könyvecs­két, mondván: otthon felejtette. Ezt az édesanya sem vonja kétség­be, azt azonban nem érti: ha egy szaktanár már a hetedik jegyet nem tudja beírni egy gyereknek, miért nem jelzi a problémát az osztályfőnöknek. - Az igaz, hogy az anyuka rendszeresen érdeklő­dött nálam a fia eredményeiről, de mindig este, otthon hívott, így a napló nélkül csak a saját tárgya­imról tudtam tájékoztatni - mond­ja az osztályfőnök. Kövesdiné ezzel szemben azt ál­lítja: a szaktanárok a naplóba sem vezették be a jegyeket, ezért nem tudta őt megfelelően tájékoztatni az osztályfőnök még akkor sem, amikor az iskolába telefonált. Ezt azonban az osztályfőnök nem erő­sítette meg, az igazgató pedig ha­tározottan cáfolta. - A tanárok né­ha valóban nem azonnal a napló­ba írják be az osztályzatokat, ha­nem a saját füzetükbe. De az nem fordulhat elő, hogy fél évig ne ve­zessék át a jegyekét, hiszen a nap­lókat rendszeresen ellenőrizzük ­szögezi le az intézmény vezetője, Lehotai Jánosné. tsz igazgató azt is elmondja: minden hónap első csü­törtökjén fogadóórát tartanak, ak­kor - de ha kívánják, máskor is, akár telefonon - a szülők tájéko­zódhatnak a szaktanároknál a gye­rekek eredményeiről, és természe­tesen megnézhetik a naplót is. Kö­vesdi Máté édesanyja azonban egy­szer sem jött el fogadóórára, és egyszer sem érdeklődött a szak­tanároknál. Pedig ha csak egyszer is eljött volna, azonnal kiderült volna minden. - Valóban nem mentem be fogadóórára, hiszen úgy tudtam, minden rendben van a fiam körül. Azt pedig végképp nem hittem, hogy egy hónappal a félév vége előtt még nem értesítenek, hogy a fiam két tárgyból is bukásra áll ­mondja Kövesdiné. - Pedagógiai programunkban le­fektetettek szerint a gyerekek ha­todikban félévkor nem kapnak osz­tályzatot. Az osztályfőnök, a ta­nuló és a szülők elbeszélgetésen vesznek részt, melyen a szülők megkapják a szaktanárok írásos értékelését is. Következésképpen bukásról a félévvégén nem beszél­hetünk. Húsz éve tanítok, de ilyen problémával még soha nem talál­koztam. Ezután havonta össze fo­gom hasonlítani a gyerekek jegye­it a naplóban és az ellenőrzőben, hogy hasonló eset ne fordulhas­son elő - mondja az osztályfőnök. Az ellenőrző vezetésének rend­jéről érdeklődtünk más szegedi is­kolákban is. A megkérdezett in­tézményvezetők elmondták: az el­lenőrző a tanulók tulajdona, veze­tése a gyerekek dolga, de az isko­la felelőssége; hogy a szülőket fo­lyamatosan tájékoztassák. KECZER GABRIELLA Az első találkozó MUNKATÁRSUNKTÓL A Pedagógusok Szakszervezeté­nek makói nyugdíjas tagozata szerdán 10 órától tartja az új év első összejövetelét az idősek gon­dozóházában, a Hajnal utcá­ban. A rendezvényen az Egyesített Népjóléti Intézmény diabetikusa tart előadást az idősek egészséges életmódjáról, étkezéséről.

Next

/
Thumbnails
Contents