Délmagyarország, 1997. október (87. évfolyam, 229-254. szám)
1997-10-15 / 241. szám
Kisbefektető A Z a szó, hogy kisbefektető, hosszú ideig semmit se mondott az embernek. Holott próbálta elképzelni, férfi-e, avagy nő az illető, van-e bajsza, vagy inkább a miniszoknyát részesíti előnyben. Hála az utolsó évek részvényjegyzési akcióinak, a kisbefektető testet öltött. Ott áll az utcán a bankok bejáratánál, ha kell, még az éjszakát is az ajtó előtt tölti. Ez a kisbefektető nem a pesszimista magyarság képviselője. Pontosan tudja, hogy ha a termelők nem állnak a traktorjaikkal az utakon, akkor emelkednek a részvények árfolyamai. Ha azt hallja a rádióban, hogy jó a kormány gazdaságpolitikájának nemzetközi megítélése, látatlanban is biztos lehet benne, hogy aznap megint jól fialt a pénze a tőzsdén. Tegnap újabb részvényjegyzés kezdődött, ezúttal az OTP papírjaiért álltak sorba az emberek, pontosabban a kisbefektetők. Azért, mert tudnak számolni. Elolvasták az újságokat, a különböző prospektusokat, amikből számukra egyértelművé vált: ezzel a részvénnyel ugyan nem lehet akkorát fogni, mint a Mollal, de - amennyiben kedvezően alakulnak a körülmények és bármennyire vicces, a nemzetközi helyzet -, akkor bizony, többet hozhat, mint a banki kamatok. Az OTP-nek ugyanis neve van, ráadásul idén egyszer már produkálta a 7600-as tőzsdei csúcsot is. A mi kisbefektetőnk tehát alapvetően optimista. Holott az OTP-részvénynek még a kibocsátási árfolyama sem biztos. Sok múlik azon, milyen a külföldi megmérettetés, „rámozdulnak-e" a nemzetközi befektetők. Amennyiben többet adnak érte, mint a 6600 forintos itthoni maximált ár, akkor már indulásban nyerő helyzetbe került a kisbefektető. Egy biztos csak: az OTP-papírért most mindössze az előleget kell fizetni, a maximált ár 40 százalékát. A magyar ember tehát számol: a különbözet közben máshol kamatozhat. • Szabványosítási világnap MUNKA, KÉPZÉS Foglalkoztatás, vállalkozás, oktatás, heti gazdaság. > Kismértékben emelkedik a munkanélküliség Csongrád a hatodik... Csökken az állástalan fiatalok aránya. Érdemes lesz tanulni? (DM/DV-illusztráció) Kamarai krónika • Munkatársunktól A következő hetekben is több Dmaraimt szervez Fehér • DM/DV-információ A Magyar Szabványügyi Testület (MSZT) átdolgozza az uniós szabványok bevezetésének gyorsítására vonatkozó kormány-előterjesztést. Néhány héten belül elkészül és a kormány elé kerül az új, a jelenlegi helyzetnek megfelelő változat - mondotta Pónyai György, az MSZT igazgatója a szabványosítási világnap alkalmából rendezett ünnepi ankéton a hét elején. Az igazgató kiemelte, hogy a szabványok NyugatEurópában például nem számítanak jogszabálynak, s ehhez a hazai szabványalkotásnak is alkalmazkodnia kell. Csak az életvédelmi, egészségügyi és fogyasztóvédelmi előírásokat rögzítik ma már jogszabályban a nyugat-európai országok. Egyéb területeken, elsősorban a termelésben önkéntesen alkalmazzák a szabványelőírásokat. A kereskedelem és a kooperációs együttműködés viszont csak az európai, sőt a világszabványok harmonizálásával. könyv honosításával fejleszthető. Általában a Fehér könyv előírásait célszerű követni. Ennek értelmében olyan megállapodások kötése célszerű, amelyek biztosítják a tanúsítványok kölcsönös elfogadását a társult országokban. A Fehér könyv előírásai szerint az érvényes szabványok 80 százalékának meg kell felelnie az EU-követelményeknek. Ez az arány jelenleg Magyarországon 20-25 százalék. A szabványügyi szakembereknek 2000-2500 szabványosítási eljárást kell elvégezniük a csatlakozás időpontjáigAz uniós szabályozás előnyeit nehéz kiaknázni ott, ahol a szabványügyi testületek a kormányhoz tartoznak. A lényeg, hogy a jogszabályalkotók ne tekintsék az állami műszaki szabályzatok kiadását egy fokkal jobbnak a szabványosításnál - mondotta az MSZT igazgatója. A közép-kelet-európai országok feladata, hogy a kötelező követelményeket önkéntes európai elvárásokkal társuló korlátok közé szorított jogi szabályozással cseréljék fel. Egy év alatt 42 és fél ezer fővel csökkent a munkanélküliek száma Magyarországon. Országosan 458 ezer állástalant tartanak nyilván, míg Csongrád megyében ez a szám valamivel több mint 18 ezer, s ezzel országosan a hatodik helyen állunk. Az elmúlt hetekben kismértékben, 1 százalékkal mégis nőtt az előző hónaphoz képest a munkanélküliek száma. A kisebb növekedés oka, hogy míg a nem pályakezdő állástalanok száma az átlagot meghaladó mértékben növekedett, addig a munkanélküli fiatalok aránya csökkent. Az állás nélkül maradottak 54 százaléka nő, s több mint fele továbbra is a 20-24 éves korosztályból kerül ki. Legrosszabb helyzetben a szakközépiskolát végzettek vannak, őket a szakmunkások követik, de az egyetemet végzetteknek is több mint 7 százaléka nem talál állást magának. Jelentősen csökkent viszont az újonnan regisztráltak aránya, ami a munkanélküliség csökkenését vetítheti előre. Szegeden, Hódmezővásárhelyen és Szentesen nőtt kissé a munkanélküliség, míg a megye többi városában csökkent. Az álláshelyek száma egy hónap alatt közel 7 és fél százalékkal nőtt. Jelenleg több mint 4 ezer állást kínálnak a cégek Csongrád megyében. A munkahelyek 29 százaiékát a szolgáltatási szféra, negyedét az építőipar kínálja. Legrosszabb az elhelyezkedési esélyük azoknak, akik a szállítás terültén, a vendéglátóiparban és az energiaiparban szeretnének munkát találni. Ugyanakkor közhasznú munkára több mint 200 főt várnak. Három munkáltató mindössze 34 dolgozó elbocsátását tervezi a közeljövőben. így az előző hónaphoz képest a tervezett létszámleépítések a felére csökkentek. A leépítéseket Szegeden tervezik, elsősorban az élelmiszeriparban, a kereskedelemben és a közigazgatásban. Az elbocsátásokat elsősorban gazdálkodási nehézségekkel és szervezeti átalakításokkal magyarázzák a munkáltatók. 1997-ben eddig 25 gazdálkodónál összesen 1364 álláshely szűnt meg Csongrád megyében, ami 13 százalékkal kevesebb, mint az elmúlt esztendőben. Jelenleg alig több mint 6200-an részesülnek munkanélküli járadékban. Egy hónap alatt 108-an kerültek ki az ellátás köréből. Továbbra is magas, több mint 38 százalék a járadékban részesülők közül a pályakezdő fiatal. A járadék átlagos összege 15 825 forint volt az elmúlt hónapban. Több mint 5700-an részsülnek jövedelempótló támogatásban, 417 fővel többen, mint egy évvel korábban. R. G. Felmérés A gazdaság helyzetéről, a vállalkozók eddigi tapasztalatairól és jövőbeni elképzeléseiről szóló információk rendkívül fontosak, ezért átfogó gazdasági konjuktúrafelmérést készítenek a Magyar Kereskedelmi és Iparkamara tagszervezetei. E munkát a mai nap kezdik el a regisztrált tagság egy százalékát kitevő reprezentatív mintán, Csongrád megyében közel 200 vállalkozást megkeresve. A kérdések a vállalkozások üzleti helyzetének, jövedelmezőségük, kapacitáskihasználásuk, foglalkoztatom létszámuk szubjektív megítélését, valamint tevékenységük főbb akadályozó tényezőit tudakolják. Jövedelmezőségük, beruházásuk, illetve értékesítési áraik következő hathavi alakulására vonatkozó várakozásaikról is kérdezik a gazdaság szereplőit. A konjunktúrajelentés várhatóan november végére készül el, azt követően pedig a bajor gazdasági kamara módszerét átvéve - a felmérést'félévente megismétlik. Költségei előreláthatóan alacsonyak lesznek, mert az adatfelvételt, azok összesítését, illetve a tanulmány elkészítését a kamarák saját szakemberei végzik, a számítógépes programokat pedig a szakmailag is komoly segítséget adó müncheni gazdasági kamara bocsátotta rendelkezésükre. Az adatok országos összevetése révén a megyei sajátosságok, eltérések is kirajzolódnak, rámutatva a speciális tennivalókra, az erősítendő eredményekre és a kiküszöbölendő problémákra. Munkaügy A munkaügyi felügyelet által az eltelt egy évben feltárt leggyakoribb problémákról ad információt Maróti Gyula, a Csongrád Megyei Munkabiztonsági és Munkaügyi Felügyelőség vezetője a Munkaügyi ellenőrzések tapasztalatai című kamarai rendezvényen. A konzultációval egybekötött előadás időpontja október 16., csütörtök, 10 óra. Helyszíne: Tantusz Művelődési Ház. Bővebb információ a 486-987/15l-es telefonszámon Kürti Klára közgazdasági irodavezetőtől kérhető. A vendéglátás marketingje A Csongrád Megyei Kereskedelmi és Iparkamara Marketing vezetői klubja következő rendezvényét október 21-én, kedden, 17 órakor tartja, melynek témája: Marketing fehér asztal mellett a vendéglátás marketingje, avagy a vendéglátás mint marketingeszköz. Bevezetőt mond: Sándor Péter, a Forrás Hotel igazgatója. TÜV Minőségbiztosítási tanfolyamot indít október 18-án a Csongrád Megyei Kézműves Kht., a Dégáz beszállítóinak, valamint gáz- és -készülékszerelőknek és -forgalmazóknak. A Csongrád Megyei Kézműves Kamara tagjainak kedvezményes részvételi díjat biztosítunk! Szeged, Tisza Lajos krt. 2-4. Tel.: 423-649 • Minőség a befektetésben Értékház nyílott Szegeden Számos befektetési forma kínálja magát azoknak, akik pénzüket szeretnék biztonságban tudni. Ám olyan lehetőség, ahol a nagyobb összegű magánportfoliókat biztonsággal és jó minőségű szolgáltatás keretében kezelik, csak kevés akad. A PestBuda Értékház Rt. most éppen azért „költözik" Szegedre, hogy az erre vágyó ügyfelek kívánságait maradéktalanul teljesítse. Egy értékház ugyanis má^ és több. mint egy brókercég: a befektetéseket szélesebb körben tudja „teríteni", nagyobb hozamot kínálva tgy ügyfeleinek. - Márciusban alakult meg részvénytársaságunk Budapesten, s október 6-án nyertük el a tőzsdei tagságot mondja dr. Cztmer József ügy vezető igazgató. Ám a társaság gyökerei jóval távolabbra nyúlnak vissza. Az Opti-Card Kft., amely egyike a cég 18 tulajdonosának, több éves pénzpiaci tapasztalattal bír. A határidós devizapiacokon végez évek óta sikeres műveleteket a kereskedelmi bankokkal. Ezen a piacon az Opti-Card rövid idő alatt meghatározó tényező lett, hiszen tavaly több mint 1,1 milliárd dollár „megforgatása" után 250 PEST-BUDA ÉRTÉKHÁZ RT. milliós nyereséget fizetett ki ügyfeleinek. - A Pest-Buda Értékház Rt. éppen azért jött létre, hogy minőségi kiszolgálás mellett kezelhessük a na-, gyobb értékű magánportfoliókat. A társaság ajánlatai döntően a nagy megtakarítással rendelkező magánszemélyek pénzeszközeinek befektetésére szolgálnak. A befektetendő összeg legalább 5 millió forint, a megállapodás időtartama pedig minimálisan fél év legyen! ajánlja ügyfeleinek a PestBuda Értékház Rt., mától már Szegeden is. - Társaságunk ajánlata egy széles körű pénzügyi befektetési portfolio kialakítása és kezelése a magánszemélyek számára, amelyek magasabb hozamot biztosítanak a banki betétek kamatainál. A portfolióban helyet kapnak az életbiztosítások, az ingatlanpiaci befektetések, a műkincs-kereskedelem, az emlék- és nemesfémérmék forgalmazása, az értékpapírpiaci műveletek és a devizapiaci spekulációk ki-ki kockázattűrő képessége arányában döntheti el, milyen összetételű legyen a személyre szabott portfoliója. A konkrét befektetések összetételét természetesen a cég szakemberei előzetesen egyeztetik ügyfeleikkel, szakmai tanácsokkal ellátva az őket felkereső befektetőket. A befektetett portfolio aktuális állásáról, hozadékairól rendszeresen tájékoztatják az őket megbízó ügyfeleket. Egy nemrégiben készült elemzés során bizonyítást nyert, hogy eddig a hazai piacon - és főleg Szegeden - bármilyen típusú művelet lebonyolítására akadt megfelelő szolgáltató, ám komplex befektetési tanácsadás, illetve privátbank-jellegű szolgáltatás hiányzott a hazai és a szegedi piacról. Ez indokolta, hogy 100 millió forintos alaptőkével 18 magánbefektető megalapította a Pest-Buda Értékház Rt.-t., amelynek partnerei között olyan ismert és megbízható cégek találhatók, mint a Deutsche Bank, a Magyar Külkereskedelmi Bank, vagy a biztosítótársaságok közül az AHICO, a Colonia, a Generáli és a Signal. Az értékház szakemberei igen nagy jelentőséget tulajdonítanak a szolgáltatások komplexitásának, az egyénre szabott konzultációknak és az ajánlott befektetési csomagoknak. Az értékház szegedi indulásakor elsősorban értékpapír-szolgáltatásokkal, később egyéb befektetési lehetőségekkel is váiják az érdeklődőket. Eddig csak Budapesten, a Hold utca 27. szám alatti irodában fogadták az ügyfeleket. Mától azonban Szegeden, a Juhász Gyula utca 36/B. szám alatti irodát is érdemes lesz felkeresniük azoknak az ügyfeleknek, akik nagyobb összeget szeretnének kiemelkedő haszonnal forgatni. (x)
