Délmagyarország, 1961. augusztus (51. évfolyam, 179-205. szám)

1961-08-10 / 187. szám

3 Csütörtök, 1961. aug. 18. Az általános és középiskolákban Szeptember elsején évnyitó, másodikán tanitás Hol lehet beszerezni a tankönyveket? Közeleg az 1961—62-es ok- 30. ugyanitt a pótbeíratá- napjaiban kapják meg a tatási év kezdete. Az általa- sokra 31 -én kerül sor. tankönyveket, osztályaikban. nos iskolákban országszerte Valamennyi általános és A középiskolákba járó diá­augusztus 23-a és 28-a kö- középiskolában szeptember ko\ változatlanul a köny­.. . . . , .. , ., ... vesboltokban vasarolhatják zott bonyolítják le a javító- elsejen rendezik a tanevnyi- meg könyveiket vizsgákat, valamint a pótbe- tó ünnepséget, 2-án pedig Az oktatási év kezdete a iratkozasokat A javitóvizs- ^S^ko^Zi - ^TScJ^Z .ST takb^TuTJsri.: %ZÍÍSk°- ^ e'mÚlt ,eVGkh^ haS°n!0: rüíetek^^szeptember máso­lok bon augusztus 28-29. es an - most is a tanep első dik hete> mezőgazdasógi vi. dékeken pedig október har­madik hete. Az általános gimnáziumok levelező tago­zatán a tanítás megkezdésé­nek időpontja szeptember második hete. az esti tago­zaton szeptember harmadik hete. Az ipari és a közgaz­dasági technikumokban az esti, illetve levelező tagoza­ton szeptember közepén kez­dődik a tanév. A mezőgaz­dasági technikumok levele­ző tagozatának tanévkezdete egybeesik a naptári év kez­detével . Az általános iskolák össz­tanulólétszáma az új tanév­ben előreláthatólag egymil­lió 450 000 lesz. Közülük az első osztályokban több mint 220 000 kisdiák tanul majd. A középiskolás fiatalok szá­ma az új tanévben megha­ladja a 160 000-et: több mint 51 000 fiatal kezdi meg ta­nulmányait az első évfolya­mokban. A női egyenjogúság és a vezetés Óriás paradicsomok (Tóth Béla felvétele) Ritkaszép paradicsomtermést szednek a Szegedi Fajta­kísérleti Állomáson, ahol csaknem két tucat fajtával folytatnak összehasonlító kísérleteket. Egyes paradicsom­fajták óriási, húsz-huszonöt dekás terméseket érleltek. Képünkön Kiss Mária és Virág Ibolya kertésziányok gyö­nyörködnek munkájuk gyümölcsében Csongrád megyei szövetkezeti gazdák tapasztalatcseréje Soroksáron A Magyar Tudományos Akadémia — amint ezt la­punkban annak idején je­lentettük — akadémiai na­pokat rendezett Szegeden Csongrád megye szőlő-, gyü­mölcs- és zöldségtermelésé­nek kérdéseiről. Az akadé­miai napok alkalmával jó kapcsolat alakult ki a me­gye mezőgazdasági szakem­berei, a közös gazdaságok képviselői és az MTA ag­rártudományok osztálya kö­zött. A gyakorlati kapcsolat most újabb jelentős állo­máshoz érkezett. Csongrád megyéből a mezőgazdasági szakemberek, a termelőszö­vetkezetek képviselői külön­autóbuszokkal Soroksárra utaztak tapasztalatcserére, a Kertészeti Főiskola tangaz­daságába. A vendégeknek dr. Somos András Kossuth­díjas akadémikus vezetésé­vel mutatták meg a kísér­leti gazdaságot, s az ott al­kalmazott nagyüzemi mód­szereket. A látogatók tetszé­sét a többi között igen meg­nyerte a paradicsom- és paprikaszedő gép. A szegedi járás közös gazdaságai szá­mára különösen jelentős volt a homokterületek olyan mütrágyázási eljárásának gyakorlati megismerése, amely szervestrágya ada­golása nélkül is nagy eredményeket biztosit. A pusztaszeri Árpád Tsz tgro­nómusa mindjárt ki is je­lentette, hogy szövetkezeté­ben is alkalmazzák a mű­trágyázás Soroksáron kikí­sérletezett módját. A Kertészeti Főiskola so­roksári tangazdaságában kü­lönben sok hasznos tapasz­talattal gyarapodtak a me­gye mezőgazdasági szakem­berei, a termelőszövetkeze­tek képviselői. Új szobrot avattak Hódmezővásárhelyen Leleplezték Vásárhely újabb műalkotását, Péter Zsuzsa szobrászművésznő -01 v a só fi ú«-ját a fiúgim­názium kollégiumának udva­rán. A szobor leleplezése előtt Szabó Iván szobrász­művész ismertette e műalko­tás létrejöttének történetét és adta át a kollégiumnak, mint a Képzőművészeti Főiskola növendékeinek ajándékát. M ár közhelynek számit nálunk, hogy a nők egyenjogúak, egyen­rangúak a férfiakkal. Egyik legnagyobb büszkeségünk, hogy nagyot változott a nők helyzete. Az egyenjogúság alkotmányjogi elismerése csak egyik fontos mutatója, mintegy koronája a felsza­badulás óta végbement vál­tozásoknak. Szegeden sem lepődik már meg senki, ha valamelyik hivatalban, mun­kahelyen ügyét az íróasztal mögött asszony intézi. A bí­rói emelvényen ott vannak a nők Szegeden is. A ta­nácstagok, s az országgyűlési képviselők között is megszo­kott már számunkra a női arc. Jól és közmegelégedés­re képviseli például váro­sunk lakóit a parlamentben Lacsán Mihályné, a Cipő­gyár dolgozója. Nehéz lenne pontosan, számszerűen felmérni és szemléltetni a 17 éve fejlő­dő x-egyenjogúsodást*. Pedig nem árt néha számot vetni és emlékezni, honnan jöt­tünk s hol tartunk. Felfi­gyelni arra, hogyan állnak helyt a nők a közéletben, s az életben viselt tisztségek­ből jut-e nekik annyi, mint az élet, a mindennapi munka, a gyermeknevelés, a család temérdek apró terheiből. H a a régi időket vizs­gáljuk, az az első, ami szembetűnik: a nők akkor kiszorultak sok ipar­ágból, ugyanis be sem en­gédték őket, mivel sok ezer férfi munkás döngette kí­vülről a gyárkapukat egy­két heti munka reményében. Mit is várhattak a nők? Arányszámuk az iparban igen alacsony volt. A felsza­badulás utáni statisztika óriási eltolódást mutat a nők javára. Csongrád me­gyében a Szakszervezetek Megyei Tanácsa vizsgálata és megállapítása alapján a munkások 43,1 százaléka nő. Nem dicsekedhetünk azon­ban szakképzettségükkel. Csak 25,5 százalékuk szak­munkás, 74,5 százalékuk pe­dig betanított vagy segéd­munkás. Hogy a számok még szemléltetőbbek legye­nek, álljon itt a férfi mun­kások képzettség szerinti megoszlása is. A férfi mun­kások 50,3 százaléka szak­munkás és 49,7 százaléka betanított, illetve segédmun­kás. Megyénkben a főmér­nökök 2.2 százaléka s a fő­könyvelők 15,4 százaléka nő, vállalatvezetők között csak 10 nő van megyénkben. E számok ismeretében könnyebben megért­heti bárki, hogy a dolgozó nők küzdenek némi gonddal és sérelemmel is. Igaz. sokan egyre többen hódítják meg a "hagyomá­nyos* férfi munkaköröket, de ugyanakkor a nők sok­kal több segítséget, megér­tést várnak a férfi munka­társaktól, az- üzemek, válla­latok vezetőitől, a párt- és szakszervezeti szervektől. Többet kell tenni azért, hogy egyes helyeken a női egyenjogúság ne csak pa­píron és szavakban, hanem a gyakorlatban is maradék­talanul érvényesüljön. A szavak tettek nélkül nem sokat, ahogy mondani szok­tuk, fabatkát sem érnek. A nők helyzetének, élet­és munkakörülményeinek javítása, közéleti szereplé­sük bővítése nyilvánvalóan nem egyszerű dolog. Orszá­gosan és Szegeden is álta­lában két lényeges körül­ménnyel kell számolni. Több helyen még ma is létezik és érezteti hatását az a maradi szemlélet, hogy a »nők nem alkalmasak a vezetésre*. Ezt ugyan egyetlen vállalat­nál sem mondják ki így szó szerint a férfi vezetők, sőt, ha megkérdezzük őket, mi a véleményük például a Nép­köztársaság alkotmányáról, kétségtelenül nagy lelkese­déssel beszélnek róla, s el­veiről talán formás kiselő­adást is tudnak tartani. Á sok női dolgozót fog­lalkoztató üzemeink közül a konzervgyár­ban például sokáig tartotta magát e nézet: nem lehet egészséges, jó dolog az, ha A vasutasszakma „ifjú mesterei' Az idősebbek mellett a fia­tal vasutasok is nagy lelke­sedéssel veszik kd a munká­ból részüket a szegedi vas­útigazgatósághoz tartozó szolgálati helyeken. Azok a dolgozók, akik már évek óta a vasút kötelékébe tartoz­nak. és ismerik szakmájuk minden csínját-binját, segítik ifjabb társaikat elméleti és gyakorlati tu­dásuk gyarapítasában. Ez a segítség kapott legszebb kifejezést a "Szakma ifjú mestere* mozgalommal kap­csolatban. Az elmúlt év folyamán ismét megrendezték a vas­útnál a "Szakma ifjú mes­tere* mozgalmat. A feltételek egyáltalán nem voltak könnyűek, hiszen a napi munka mellett, sőt an­nak hibamentes ellátásával kellett a résztvevőknek álta­lános műveltségüket és po­litikai Képzettségüket növel­ni. A felkészültség komoly­ságára. és a követelmények nagyságára egyaránt jellem­ző, hogy 158 jelentkező közül 75-en megfeleltek a vizsgákon. Tizenheten aranyfokozatot, 43-an ezüstöt és 15-en a -Szakma ifjú mestere-moz­galom bronzfokozatát nyer­ték el. Mivel a szegedi igazgató­ság ifjú vasutasai is nagy­mértékben kivették részüket abból, hogy a szegedi igaz­gatóságnak jutott a vörös vándorzászló, nem marad el méltó jutalmazásuk. Alkot­mányunk ünnepén, augusztus 20-án 75-en kap­nak majd kitüntetéseket, okleveleket, pénz- és könyv­jutalmakat. Korszerű baromfikeltető A budapesti malomszerelő és gépjavító vállalat konstruk teljesítményű baromfikeltető gépet készítettek. Az új be dányát ha marosan átadják a keltető tőrjei új, modern cs nagy rendezés bevált és több pél­állomásoknak Ma Szegedre látogat az olasz békemozgalom két vezetője Ma délelőtt Szeged város tanácsa és a Hazafias Nép­front városi bizottságának vendégeként Szegedre érke­zik Giacomo Calandrone, az Olasz Békebizottság főtitká­ra és Vincenzo de Sabata, az Olasz Békebizottság el­nökségének tagja, a bolognai egyetem atomfizikai tanszé­kének docense. A vendégek, akiket a Magyar Béketa­nács országos elnökségének egyik tagja is elkísér, két napot töltenek a varosban. Ma a fogadás után rövid városnézésen vesznek részt, majd délután fél 5-kor az Orvosegyetem klubjában ta­lálkoznak a szegedi tudo­mányos élet képviselőivel, este pedig megtekintik a Já­nos vitéz előadását. Holnap, pénteken délelőtt a Délal­földi Mezőgazdasági Kísérle­ti Intézetbe és az Egyetemi Füvészkertbe látogatnak el, majd délután a Szegedi Tu­dományegyetem egyik tan­székének életével és munká­jával ismerkednek meg. Elutazott a Japán Szocialista Párt küldöttsége Szerdán elutazott Buda­pestről a Japán Szocialista Párt hattagú küldöttsége, amely a Hazafias Népfront Országos Tanácsának meghí­vására három napot töltött hazánkban. A delegációt Szakasits Árpád, a Béke Vi­lágtanács irodájának tagja, az Országos Béketanács el­nöke és Szatmári Nagy Im­re, a Hazafias Népfront Or­szágos Tanácsának titkára búcsúztatta. Gyiimölcsőstelepités az állami gazdaságokban Az állami gazdaságokban ez év őszén folytatják a kor­szerű igényeknek megfelelő nagyüzemi gyümölcsösök ki­alakítását. A talaj előkészítése már megkezdődött és előrelátha­tólag hatezer hold gyümöl­csöst telepítenek még ebben az esztendőben. Ebből több mint ötezer holdat törpefák­kal ültetnek be. így köny­nyebb a fák ápolása, a gyü­mölcs szedése és az új gyü­mölcsösök hamarább for­dulnak termőre. asszony parancsol a gyár­ban. Korábban is "volt itt női vezető, s amikor elhe­lyezték innen, egyesek újong­tak, amikor ismét nő lett az igazgató, ezt annyira szí­vükre vették, hogy az első alkalommal más munka­helyre kérték magukat. An­nak ellenére azonban, hogy a vállalat vezetője nő, éve­ken át csak igen lassan hó­dítottak teret kisebb-na­gyobb beosztásban a nők. A maradi nézet tarthatatlansá­gát a konzervgyárban és másutt is az élet döntötte el. S ha ma még felüti fejét bárhol is, mindenképpen szembe kell szállni vele. A másik lényeges körül­mény, amellyel számolnunk kell még ma — ez sem kisebb az előbbinél — az* hogy a nők nem biztosak a dolgukban. Közülük igen sokat úgy kell rávezetni arra, hogy szükséges szere­pet vállalnia az irányítás­ban. Természetesen nem le­het ezt a vezetésbe való be­vonást csak a számok, a statisztika szemszögéből néz­ni és azt kiáltani, hogy több nőt a vezetésbe. Itt nem­csak egyszerűen számokról van szó. hangsúlyoznunk kell a képességet is, mert csak a rátermett, megfelelő képességgel rendelkező nők vezetésbe való bevonása szükséges. De a képességek kialakításához, megszerzésé­hez az élet, a munkakörül­mények állandó javulásával, az otthoni gondok enyhíté­sével a vállalatvezetésnek, a párt- és szakszervezetnek kell lehetőséget nyújtania. Az élet- és munkakörül­mények javításában elért eredmények Szegeden is — ha még van is tennivaló — általában lehetővé teszik, hogy a nők képezzék ma­gukat, tanuljanak, bekap­csolódjanak a politikai, kul­turális életbe, amely végül is segíti őket abban, hpgy alkalmassá váljanak közéleti szereplésre, szakmai, politi­kai vezetésre. M a még sajnos, megtör­ténik az is, hogy nem­csak a nők félnek a felelősségvállalástól, hanem a férj ijed meg, ha az asz­szony magasabb beosztásba kerül, mint ő, s ezért lebe­széli feleségét az új tiszt­ségről. Az ilyen nézetek igen sok kárt okoznak. Általános tapasztalat üze­meinkben, hogy ha a nők vezető beosztásba kerülnek, áldozatkészen, kitartóan és szorgalmasan dolgoznak, semmivel sem végeznek ala­csonyabb rendű és értékű munkát, mint a férfiak. Éppen ezért jó és nélkülöz­hetetlen, hogy a nők na­gyobb helyet és elegendő bi­zalmát kapjanak a vezetés­ben, a közéletben is. Nagy Pád Bezárás fenyegeti a New York-i Metropolitan Operát A híres New York-i Met­ropolitán Opera jövő évad­ját veszély fenyegeti. Lehet, hogy az-opera nem nyitja meg kapuit októberben. Rudolf Bing főigazgató ki­jelentette: valószínűleg nem kerül sor az opera megnyi­tására a jövő szezonban, mi­vel az énekesek és a zené­szek olyan anyagi követelé­sekkel léptek fel, amelyek háromnegyedmillió dollárral növelnék az operaház ti­zenegymilliós eddigi deficit­jét. Rise Stevens, a világhírű mezzoszoprán táviratot kül­dött Kennedy elnöknek, amelyben azt írta, ha nem nyitják meg a jövő szezon­ban a Metropolitan kapuját, akkor ez visszavonhatatlanul nagy csapást jelent az Egye­sült Államok kulturális te­kintélyére. Az opera igazgatósága és személyzete közötti vita ösz­szesen 700 személyre terjed ki, beleértve az énekeseket, a zenekar tagjait, a kórust* a balettet és a műszaki sze­mélyzetet

Next

/
Thumbnails
Contents