Déli Hírlap, 1970. június (2. évfolyam, 126-151. szám)

1970-06-29 / 150. szám

Pens van, a kapacitás kevés — Szégyen lenne félni az újtól — mondja Juhász Ká­roly, a Miskolci Építőipari Vállalat igazgatója. Határo­zottan állítja: hagyományos módszerekkel már nem nö­velhető a kapacitás, korszerű berendezésekre és technoló­giákra van szükség. A legnagyobb gond — Egyébként — veszi elő a Déli Hírlapot — itt ol­vasható a tudósítás dr. Ha­vasi Béla elvtárs felszólalá­sáról, amit az országgyűlésen mondott el. S már idéz is: .......az építőipar nem győzi kapacitással azt, amit pénz­zel egyébként győznénk”. A kulcsfeladat tehát a kapaci­tás növelése. A kérdés: ho­gyan? — A legnagyobb gond a létszám — mondja az igaz­gató —, annyira kritikus a helyzet, hogy ha például Sa- jóbábonyban az egyik ottani építkezésén nem jelentkezik három diák munkára, a szakmunkások mellé nem tudtunk volna kisegítőt al­kalmazni. Pillanatnyilag 200 új dolgozóra lenne szükség, fele-fele arányban szak-, il­letnie segédmunkásra. Szóba kerül a fluktuáció, ami eléggé nagy, főként a saakmunkások körében. Az utánpótlás is gyéren áram­lik a vállalathoz, pedig a tehető legnagyobb támoga­tást kapják azok a fiatalok, akik edjegyzik magukat az építőiparral. De bármiről es­sék is szó, a végkövetkezte­tést műszakilag előrelépni, szakítani a hagyományossal, jegyességet kötni az újjal, a korszerűbbel még akkor is, ha az esetleg kockázattal Oj technológiák Mkldenekekrtt az alagút- zsaluzásos rendszerű techno­lógiáról van szó, ami egy francia berendezés . üzembe helyezését jelenti. E mód­szert nemcsak külföldön, de a hazai építkezéseken is mind több helyen — és si­kerrel — alkalmazzák. A gép árának kétharmad részét a tanács, a többit a vállalat fizeti. Még nincs itt, de már úgy veszik, mintha megérkezett volna. Szorgal­masan járnak tapasztalatcse­rére, mert áhhoz, hogy gaz­daságosan lehessen működ­tetni az új berendezést, pon­tos tervet és technológiát kell kidolgozni, amihez do­kumentációra van szükség. Mindeddig egy fia sort sem kaptak, így a program elké­szítéséhez sem kezdhettek hozzá, pedig az idő sürget. Lesz-e 600-as cement ? Azt mondják, csak akkor erdemes ezt az új segitötár­Nigériában üzemet, Hamburgban raktárt A Miskolci Vasipari Ktsz hire-neve az ország határain túl is jól ismert. Mint arról már hírt adtunk, vastömeg­cikkeket gyártó üzemet épí­tenek Nigéria fővárosában, Lagosban, s most kaptak egy újabb, külföldről érkezett * megrendelést is. Hamburg­iam még ez év novemberé­ben hozzákezdenek egy dokk-raktár építéséhez. E megrendelés értéke körülbe­lül 12 millió forint. sat munkába állítani, ha fo­lyamatosan tudnak 600-as cementet biztosítani az épít­kezésekhez. Er.élkül ugyanis nem biztosítható a zsaluzat háromnapos forgási sebessé­ge. Az alacsonyabb minősé­gű cement kötési ideje ugyanis lényegesen hosszabb, tehát gazdaságtalanabb. Az új berendezés nagy teljesítményre képes: az évi 30 lakás helyett kétszázat le­het vele felépíteni. S 1972- től kezdődően ezt a szintet e) akarják érni a vállalat-* nál. A termelékeny munka más vonatkozásban is lemérhető. Az ilyenfajta építkezési móddal teljesen sima a fal­felület, nincs szükség külön \ akolásra, azonnal kezdhető a lakás festése vagy tapétá­zása. Logikus, hogy mind­ehhez igazodva előbb kezd­hetők a szakipari munkák is, bár a nyílászáró szerkeze­tek, vezetékek stb. beépíté­sénél is új eljárások kidolgo­zására van szükség. . Már ezen is munkálkodnak a vál­lalatnál. Öt év alatt a háromszorosára A jövőben a vállalat, ép­pen a termelékenyebb mun­ka mellett, nagyobb részt vállalhat a lakosságot érintő kommunális építkezésekből is, amit mindeddig aüg-alig végzett Becslésük szerint, ha a műszaki színvonal emelé­sére tett intézkedéseik be­válnak, akkor a következő öt esztendőben háromszoro­sára növelhetik a lakosságot érintő építkezéseknél a ka­pacitást. TÓTH FERENC Épül a miskolci sportcsarnok. 'Agotha felv.) Dolgozó gyerekek A munkaügyi és a művelő­désügyi miniszter — a SZOT- tal egyetértésben — együttes utasítást adott ki az általános iskolák 7. és 8. osztályos, munkára önként jelentkező tanulóinak szünidei foglalkoz­tatásáról. A tanulók az iskola, illetve az úttörőcsapatok által szervezett formában foglal­koztathatók, legfeljebb napi 6, illetve heti 36 órán át. A tanuló és a foglalkoztató kö­zött munkaviszony nem léte­sül. Ennek jogszabályba rög­zítése azért indokolt, mert a Munka Törvénykönyve tiltja, hogy 14 éven aluliakkal mun­kaviszony jöjjön létre. Ennek ellenére foglalkoztatásuk tar­tama alatt a társadalombizto­sításra ugyanúgy jogosultak, mint a munkaviszonyban álló középiskolai tanulok. Hogyan lehetne lakást „teremteni” A miskolci lakásszövetke­zetekben is állandóan kere­sik annak a lehetőségét, ho­gyan tudnák mind gazdasá­gosabbá tenni a szövetkezet működését. Nem egyszerűen csak felújításról vagy kar­bantartásról van szó, hanem arról is, hogy a már meglevő épületekben hogyan lehetne több lakást „teremteni”. Perecesen az úgynevezett bányászházakból kialakított lakásszövetkezetnél van ilyen lehetőség. Ezek a lakások ugyanis nem központi fűté- sűek. A téli tüzelőt a föld­szinti tárolóhelyeken őrzik. Ezeknek a helyén épületen­ként két lakást lehetne ki­alakítani. Ha erre határozat születnék, és az illetékes fó­rumok is támogatnák ezt a törekvést, akkor ezeknek a lakásoknak az árából fe­dezni tudnák a központi fű­tés költségeit is. A központi fűtésre annál is inkább szük­ség lenne, mert az épülete­ken a kémények elavultak, rosszak, felújításra szorulná­nak, ami tetemes összeget igényelne. A megoldást tehát mindenképpen a tárolóhelyi­ségek helyén építendő laká­sok kínálják. Jönnek a nagynevű családok Végleges adattal szolgált az észak-magyarországi helyi­ipari kiállítás, az Expo—4 rendező bizottsága: lezárták a jelentkezéseket. Ezek alapján a bemutatón 72 vállalat, ktsz vesz részt. Az új kiállítók közül nagy érdeklődéssel várják a Mo­sonmagyaróvári Fémszerel­vénygyár termékeit. A Me­chanikai Művek a hires, nagy­díjas olajkályha-családdal jön a vásárra. Sajóbábony ugyancsak „családonként” csoportosítva állítja ki új­donságait. Elkészült a vásár emblémá­ja is: Valent Ede grafikus műve végleges jelvénye lesz az Expónak. Csereüdülés Az Eszak-magyarországi Áramszolgáltató Vállalat negyvennégy dolgozója üdül a nyáron a drezdai energia- szolgáltató testvérváilalat schöneki nyaralójában. Ugyanakkor az NDK-beli üzem dolgozói a Mátrában, Hajdúszoboszlón és Balaton­szárszón pihennek majd. A munka kultúrája Július 6-tól A munka kul­túrája címmel kiállítást ren­deznek az SZMT-ben. Tabló, kon, fotókon mutatják be a különböző gyárak, üzemek az ott dolgozók munkakörülmé­nyeit. A bemutató egyben Miskolc és Borsod iparának keresztmetszetét is adja. Háziasszonyok konyhatitkai Várostörténeti miniatűrök Miskolc címere Legrégibb okmányainkból az Arnoldus bíró által ki­adott 1376. évi maradt meg, amelyben a tanács jóvá­hagyott és pecsétjével igazolt egy végrendeletet. Ebben Kiliánfia Jáno$ egy szőlőt hagyományozott a Szent György hegyen. így hívták az Avast annak idején. Az oklevél hátlapjáról azonban a pecsét lepergett és egy későbbi, 1389. évi oklevélen maradt viasztöredék árulta el, hogy a város pecsétje — egyúttal a város cí­mere — Anjou-koronás királyfejet ábrázol. A pecsét rajzáról kitűnő numizmatikusunk, Leszih Andor meg­állapította, hogy a mintát az akkor használatban voll ezüstgarasról vette át a pecsét miskolci vésője. Nem vitás tehát, hogy a városalapító Nagy Lajos ki­rály fejéről van szó. E fej-ábrázolást cserélte át a lojá­lis tanács az új uralkodó, Zsigmond király fejével, aki­nek szintén fontos városjog-privilégiumokat köszönhe­tett. Ez a Zsigmond-fejes pecsét a Bárczay család le­véltárában őrzött 1433. évi oklevélen maradt meg. A nagy veszedelmek idején, 1577-ben, Tejfeles Ger­gely bíró elvesztette „az öreg pecsétet”. Amikor újra csináltatták, a király feje mellé egy 1577-es évszámol is véstek. Azért, hogy ha a régivel „valaki vele akarna élni, tehát ezen megismerjék...” Ez a pecséttipus dívott tovább 1610-ig, de már rajta volt a feltört polgárság két szimbolikus jegye: a csillag es a félhold a király feje mellett. 1634—1677 között a királyiéi helyett királyi palástos alakot véstek a pecsétre. Ezt az alakot 1687-ben haj­dúvá változtatták. Pecsétviasznak zöld színűt használ­lak, ezt a városi porkoláb főzte „grinspant, terpentin és viasz” keverékéből. Erről a hajdú-alakról irta Kun Miklós főbíró az 1842- ben megjelent könyvében: „a’mint a’mostani pe­cséten szemlélhető, bal kezében három búzakalászt, a’ jobban pedig szőllőfürtöt tart...” Ez a pecsét járta egészen 1909-ig. Ekkor Miskolc tör­vényhatósági jogú várossá lett, főispánnal és új pecsét­tel. Az utóbbin már összekombinálták a hajdút Szent István mellképével. Érdekes viták zajlottak, mielőtt ezt a címert megalkották. Volt olyan vitázó is, aki a régi király-alakot szétvetett lábú szerecsennek mondta. Mai-városcimerünket a városi tanács 1965-ben, a vá­ros halszázéves jubileumán fogadta el, az ősi Nagy Lajos-i királyfö és a kohász alakjának szimbolikus fel- használásával. KOMÁROMY JÓZSEF A tejtermékek reneszánszát éljük Több mint kétezer háziaszony „konyhatitkaiba” pillantot­tak be a statisztikusok, hogy megállapíthassák: változott-e az elmúlt esztendőkben az ételdivat, többet vagy kevesebbet eszünk, mint korábban. A reprezentatív kosztfelmérés nem kecsegtet karcsúbb generációkkal — az elfogyasztott étel­mennyiség egyelőre inkább növekvő, semmint csökkenő ten­denciát mutat. Igaz, néhány kalóriadús élelmiszer többé- kevésbé háttérbe szorult, némileg egészségesebb, „könnyebb” a magyar konyha, mint korábban volt — a nemzetközi rang­sor szerint azonban még mindig a legbőségesebben táplálkozó nációk közé tartozunk. tása havi átlagban kereken negyven dekával, a paraszti famíliáké mintegy 70 dekával csökkent. Makacsul tartja pozícióját a teltkarcsúak két „közellen­sége'’:.a cukor és a burgonya. Előbbiből a fogyasztás váro­son és falun egyaránt emel­kedett, s jelenleg fejenként- havonként körülbelül 2 kiló, burgonyából pedig 4—5 kiló közötti az átlag. Pozitív irá­nyú változást tükröz ellen­ben a zöldség-gyümölcs nö­vekvő kelendősége: mind a munkás és alkalmazotti, mind a paraszti háztartásokban te­temesen — 50—100 dekával — emelkedett öt év alatt a havi fogyasztási átlag. örvendetes viszont, hogy a háztartási naplók tanúsága szerint kisebbfajta reneszán­szát éljük a tejtermékeknek: esztendőről esztendőre több tej, vaj, tojás és túró kerül asztalunkra. Főként a mun­kás-alkalmazotti családok kö­rében nő a „fehér-áru” nép­szerűsége — amit jól tükröz­nek a konyhastatisztika ada­tai is. öt évvel ezelőtt az egy személyre jutó tej mennyisé­ge átlagosan 7,14 liter volt havonta, ma már a 8 liter kö­zelében járunk. (Érdekes, hogy a paraszti háztartások­ban ugyan szintén megfigyel­hető a tejfogyasztás emelke­dése, itt azonban még mind­össze 7,02 liter az egy hónapra jutó kvóta.) Szembeötlő a vaj gyors térhódítása is. Fél év­tizede még a munkás-alkal­mazotti famíliák személyen­kénti havi átlagfogyasztása 15 deka körül mozgott, a kö­vetkező években a 15 dekát sem érte el, jelenleg pedig több mint 19 deka. (A parasz. ti étrendben a vaj jóval rit­kább „vendég”; az öt évvel ezelőtti 6 dekás havonkénti átlagról még mindig csak alig 10 dekára emelkedett a fo­gyasztás.) Lassan, de egyenle­tesen emelkedik magasabb ré­giókba a tojásgrafikon: öt éve nem egészen 14 volt, jelenleg 16 darab az egy hónapra jutó fejadag. Kenyérből, péksüteményből — úgy tűnik — megállapod­tak, állandósultak az igények: évek óta 8 kiló 60 — 8 kiló 70 között ingadozik a havi fo­gyasztás (a vidéki lakosság körében ugyan majdnem 10 kiló az átlag), lisztből és szá­raztésztából azonban határo­zottan nyomon követhető a visszaesés. A munkás- és al­kalmazotti családok fogyasz­A 3. sz. AKÖV ingyenes hivatásos személy- és tehergépkocsi-vezetői kiképzést szervez A tanfolyam ideje alatt havi 1150 forintot fizet és vál­lalja a tanfolyami költség fedezését. A felvétel feltétele: betöltött 21 éves életkor, legalább 8 általános iskolai végzettség, testi és szellemi alkal­masság, büntetlen előélet, pályaalkalmassági vizsgán való megfelelés, valamint vizsga után legalább 3 évig a vállalatnál gépkocsivezetőként való működés. Vidéki dolgozóknak kedvezményes utazást biztosítunk. Felvételre jelentkezni lehet 1970. július 6-án 7 órakor a 3. sz. AKÖV Miskolc, József Attila u. 72. szám alatti telephelyének ebédlő helyiségében.

Next

/
Thumbnails
Contents