Déli Hírlap, 1970. május (2. évfolyam, 101-125. szám)

1970-05-14 / 111. szám

Csaknem 40 ezer dolgozó nő Miskolcon A családon belül a legkisebb az egyenjogúság Minden dolgozó nő büszke arra, hogy egyenjogú lehet. Mert: lehet. De nem biztos, hogy az. Az élet gyakorlatában többnyire csorbát szenved valahol ez a lehetőség. Lcgkivált azért, mert mindjárt a startnál többet kell vállalnia, ha dol­gozni akar. A „dupla” műszakot. Miskolcon — a múlt évi adatok szerint ■— 60 ezer munkaképes nő volt, 64 szá­zalékuk — tehát csaknem 40 ezer — dolgozott is. Csak­hogy ebből is több mint öt­ezer — tulajdonképpen nem miskolci. Vidékről bejáró. S ez mindjárt mutat is vala­mit: vannak munkaterületek, amelyeket városunk lányai, asszonyai nem kedvelnek, vagy családi kötöttségeik miatt — több kiskorú gyer­mek mellett — nem tudnak vállalni. A többműszakos munkahelyekre főként vidé­kiek jelentkeznek. Van munkaiehetőség, de ■ ■ ■ A néhány éve tapasztal­ható férfi-munkaerőhiány magával hozta a női-munka- erőkeresletet. Miskolcon min­den munkát kereső nő szá­mára van munkalehetőség. Csakhogy elsősorban jól kép­zett szak- és betanított mun­kásokra volna szükség. Ámde a munkára váró nők döntő többsége szakképzetlen. Ép­pen ezért csak örömmel lehet fogadni a Diósgyőri Gépgyár és a Lenin Kohászati Művek kezdeményezését: tanfolya­mokat indítottak nők szá­mára hegesztő, marós, eszter­gályos és csiszoló szakmák­ban. De még a nőket foglalkoz­tató üzemekben is gondot okoz a szakmai képzettség megszerzése. A jelenlegi bér­rendszer ugyanis nem ad megfelelő anyagi ösztönzést hozzá, ezért — főként a csa­ládos asszonyok — nagyon nehezen szánják el magukat a tanfolyam elvégzésére. a család „mellékjövedelme” A tapasztalatok azt mutat­ják, hogy a bérezés szem­pontjából — különösen az elsősorban férfiakat foglal­koztató üzemekben — a nő­set kisebb értékű munkaerő­nek tartják. A legtöbb he­lyen a férjes nők keresetét a család „mellékjövedelmének" tekintik. Azonos végzettségű férfi és nő munkába állításá­nál például a nő alapbér­besorolása alacsonyabb, mint a férfié. Hasonló a helyzet a fizikai állományú nők óra­bérének megállapításánál is. A ,,-tól-ig” rendszerű bérezé­seknél — némely helyen az alsó határt adják a nőnek akkor is. ha történetesen ve zető beosztásban dolgozik. Csorbul tehát az egyenjo­gúság a munkahelyen a ke­reset terén, de csorbul a munka- és szociális körülmé­nyeknél is. Ez utóbbiak ta­lán csupán a város két üze­mébert — a Pamutfonóban és az Édesipari Vállalatnál — megfelelőek a nők számára. Másutt kevés például a női igényeket kielégítő fürdő és öltöző. A krónikussá váló munkaerőhiány remélhetőleg rákényszeríti a vállalatokat, hogy nagyobb figyelmet for­dítsanak erre is. flz anyai hivatás és a munka S a második műszak az, ahol az emancipáció még alig-alig érezteti hatását. Köztudott — sajnos! —, hogy a családon belül a legkisebb a nők egyenjogúsága még ma is. A családi gondok, felada­tok csaknem teljesen az anyára hárulnak. Ezért jut kevesebb ideje a dolgozó csa­ládanyának kulturálódásra, pihenésre; szórakozásra pe­dig — alig. Mert, bár igen sokat segített ezen a téren a szabad szombatok beveze­tése, a dolgozó nők többsége nem használja fel megfele­lően ezt a pihenési lehetősé­get. Többnyire ilyenkor vég­zik a nagytakarítást, pótolják az elmaradt háztartási mun­kákat. Nehéz tehát anyának és dolgozó nőnek lenni egy­szerre. Mert nem kényezteti Gastroenterológia Tudományos ülésszak Parádfürdőn (Egri tudósítónktól.) A parádfürdői Állami Gyógyfürdőkórházban tegnap nyitotta meg hagyományos évi nagygyűlését a Magyar Gastroenterológiai Társaság. A tanácskozáson tudományos előadások hangzanak cl. eze­ket korreferátumok és vita követik, de sor kerül majd tu­dományos filmek vetítésére is. A négynapos tudományos ülésszak fő témája: A helyi keringés szerepe az emésztő­szervi megbetegedésekben. A tanácskozás módot ad magas szintű nemzetközi ta­pasztalatcserére. Neves kül­földi orvostudósok érkeztek Drezdából, Rostockból, Lip­cséből, Párizsból, Magde- burgból, Bayreuthból, Erlan- genből, Knittlingenből és Kasselból. Az ülésszak keretében ke- rekasztal-konferenciát ren­deznek, amelyen a szövet­tani készítmény feldolgozásá­ban és vizsgálatában alkal­mazott újabb módszerek, a műszertechnika, a nyelőcső és a gyomor, valamint a máj biopsiás vizsgálatának kér­déseit tárgyalják meg. Kü­lön érdekességre tarthat szá­mot, hogy a konferencia né­met nyelven folyik, de biz­tosítják a hallgatóságnak a magyarra történő szimultán fordítást. A kerekasztal-kon- íerencia munkájában Miskolc orvostársadalmát dr. Prónay Gábor belgyógyász képviseli. A tanácskozáson adják át a Magyar Gastroenterológiai Társaság 1969. évi nagydijait. P. D. a gyakorlati élet az emanci­pált nőket. * A holnap tartandó városi pártbizottsági ülés e nehéz, de mindenképpen megoldás­ra váró kérdésekre keresi a választ, s kétségtelenül olyan határozatokat hoz — az MSZMP KB februári ülésé­nek szellemében —, amelyek nyomán fokozatosan enyhül­nek e gondok. RADVANYI ÉVA Új csuklós villamosok érkeznek A Miskolci Közlekedési Vállalat szakemberei a na­pokban vették át Debrecen­ben a város tizenkilencedik csuklós villamosát. A mű­szaki ellenőrzés és a bejára­tás után hamarosan beáll a forgalomba ez az új, de még a hagyományos kivitelben készült, négymillió forintot érő csuklós. Júliusban és szeptemberben még két csuk­lós villamost kap a város, de ezek mór a korszerűbb, mindkét oldalon ajtóval el­látott típusok lesznek. A Kecskeméttől alig húsz kilométerre gazdálkodó ja- kabszállási Népfront Szakszö­vetkezet egy-két éve jó pia­cot talált megyénkben: a 23D holdas őszibarackjának ter­méséből például tavaly is je­lentős mennyiséget szállított a borsodi MÉK-boltokba. Nemrég a saját szeszfőzdéjé­ben előállított szilva-, ba­rack-, vegyes-, alma- és tör­kölypálinkával jelentkezett, amelyet féldecis üvegekben hoz forgalomba. Özdon és Ka­zincbarcikán 25 ezer kisüveg­gel rendeltek tőle, s a szak- szövetkezet elnöke kedden személyesen a városunkban ugyanannyi mennyiség szál­lítására kötött megállapodást a Miskolci Élelmiszer Kiske­reskedelmi Vállalattal. \ nevelésről és az ifjúságról Pénteken délelőtt értekez­letre gyűlnek össze a város üzemeinek, intézményeinek KISZ-alapszervezeti titkárai a városi KISZ-bizottságon. Tájékoztatást hallgatnak meg az aktuális neveléspolitikal kérdésekről és az MSZMP Központi Bizottsága február 18—19-én tartott ülésén el­hangzott ifjúságpolitikai kér­dések feldolgozásáról. ♦ Az óvodák zsúfoltsága elsősorban az új lakótelepeken éló családoknak okoz sok bosszúságot. A Szentpéteri kapuban mindeddig egyetlen, 120 kisgyermek gondozására alkalmas óvoda épült, de tulajdonképpen 420 3—6 éves gyerme­ket Tát el ez az egyetlen létesítmény. A 120 férőhelyes óvoda naponta 220 gyere, két fogad, vagyis 180 százalékos kihasz­náltsággal működik, a két, lakásokban elhelyezett szükségóvodába pedig két­száz gyerek jár- Érthető, ha a szülők, a pedagógusok már nagyon várják az új, a domboldalon épülő óvoda átadá­sát, amely enyhít majd gondjaikon. (Ké­pünk előterében a SzentpéteriÁkapui bölcsőde—óvoda—iskolakomplexum.) (Agatha Tibor felvétele) A városi tanács vb ütése Kedvezmények, nagyobb fejlesztési kedv (Folytatás az 1. oldalról.) A szolgáltatások fejleszté­sét és irányát tekintve, 1970 jelentős változásokat hozott. Az év elején megjelent kor­mányrendelet már egy sor kedvezményt biztosít. Ebből fakad, hogy megnövekedett a vállalatoknál a fejlesztési és kezdeményezési készség. Központi erőforrások is se­gítik a szolgáltatásokkal ösz- szefüggő igények kielégítését. A városi tanács kérésére az Országos Tervhivatal már átutalt 5 millió 200 ezer fo­rintot, elsősorban a lakások karbantartására, textiltisztí­tásra, a személygépkocsi-, a háztartási és elektroakuszti­kai gépjavítás fejlesztésére. Száz hektoliter „csodaszer” Nem a tokaj-hegyaljai bor­ról, hanem egy termésnövelő hatású „csodaszerről”, a szőlő beérését is meggyorsító lomb­trágyáról van szó. Az NSZK- beli Aglukon cég alapanya­gából gyártja ezt a nagyon hatásos műtrágyaféleséget a Budapesti Vegyiművek. A borsodi AGROKER egyelőre száz hektoliternyit hoz belőle forgalomba. A nátriumon, foszforon és kálin kívül az összes nyomelemeket tartal­mazza, s vitaminok is találha­tók az új lombtrágyában. A Tokaj-hegyaljai Állami Gaz­daság például 15, az arnóti tsz 12 hektolitert vásárolt be­lőle. Nagy előnye, hogy a bordóilén kívül minden más növényvédőszerrel kiperme­tezhető. Kiemelten szerepel a ter­vezetben a lakások karban­tartása, felújítása, amit a lakások elosztásáról és fenn­tartásáról a napokban nyil­vánosságra hozott határozat is alátámaszt. A feladat je­lentőségét a többi között az adja, hogy Miskolcon a IV. ötéves terv végére 13—14 ezer lakással lesz több. A színvonal várható növe­kedését jelzik a statisztika adatai is. Az ipari jellegű szolgáltatások árbevétele az 1968. évi 107,4 millió forint­ról 1975 végéig 165,9 millió forintra nő. Viszonylag még nagyobb az előrelépés a ke­reskedelmi szolgáltató tevé­kenységnél. ahol az 1968-as állapothoz képest 33,5 millió­val több árbevételre számíta­nak. Az áruszállítással össze­függő tevékenység árbevétele a IV. ötéves terv végére el­éri a 3,2 milliót, az 1968. évi 1,3 millió forinttal szemben. Érdekes előadás Ma délután 4 órakor, a Borsodi műszaki hetek ren­dezvénysorozatának kereté­ben dr. Patsch Ferenc egye­temi tanársegéd A kétfázisú áramlás törvényszerűségei az olaj- és a gáztermelésben címmel tart érdekes előadást. A beszámolót szakmai vita követi. Üj szakma: reklamáció-in téző Attól tartok, a pályaválasztási tanácsokat osztogató szak­ember figyelmét elkerülte, hogy egy új szakma született: a reklamáció-intéző. Jómagam biztos forrásból értesültem e tényről: az országgyűlés kereskedelmi, valamint ipari bizott­ságának tanácskozásáról kiadott sajtóközleményből. Közelebb­ről, az egyik képviselő felszólalásából, aki szerint a Baranya megyei Cipőnagykereskedelmi Vállalatnál a létszám 10 szá­zalékát is eléri azoknak a száma, akik a reklamációkkal fog­lalkoznak. Nyilván hasonlóan van ez a többi cipőnagykeres­kedelmi vállalatnál is, s így egyáltalán nem tűnik merésznek a bevezetőben megkockáztatott kijelentés. Kérdés, vajon ki alkalmas a reklamáció-intéző szakmára? A fizikai adottságok aligha játszanak szerepet, mert a gyen­gébb fából faragott intézők akár hokedlin ülve is tevékeny­kedhetnek. Fizetés, prémium, nyereségrészesedés — természe­tesen a kollektív szerződés szerint. Aki több reklamációt in­téz el, az részesedjen nagyobb arányban a javakból. Igen ám, de vajon miből származnak a javak, figyelembe véve, hogy a jogosan reklamált minőségű lábbelik miatt nem­csak az ipar, hanem a kereskedelem is károsodik? Netán né­minemű áremelésből? Ugyan! Elégedjünk meg tehát azzal, hogy a kitünően gazdálkodó nagykereskedelemnek futja mindenre. A reklamációs kár fe­dezésére is, és a reklamációt intéző sok-sok szakember fize­tésére is. Mert, hogy szakember szükségeltetik ehhez a mun­kához, az bizonyos! A cipő gyártásához, a minőség ellenőrzé­séhez „esetleg” kevésbé hozzáértő is megfelel, de már a hibák felülbírálatához nem akárkit lehet odaállítani!... Tekintettel az új szakmában érdekeltek nagy számára, rö­videsen külön tanfolyamokat, esetleg szakiskolát kell majd szervezni számukra. Maholnap megérjük, hogy a kislegény nem tűzoltónak, katonának készül, hanem reklamáció-intéző­nek, s legszebb lányaink úgy kívánkoznak majd erre a pályá­ra, mint manapság a beat-énekesire. Bökkenő csak az, hogy ha a képviselők javaslatai — sok más okos javaslattal együtt — megvalósulnak (vegyék elejét a vállalatok a munkásvándorlásnak, büntessék meg a rossz minőségű árut gyártókat stb.), akkor ez a virágzó szakma el­hal, nem remélhetnek nyugdíjat a reklamáció-intézők. BÉKÉS DEZSŐ Áru Ja ka bszá 11 ásról

Next

/
Thumbnails
Contents