Tanácsok közlönye, 1983 (32. évfolyam, 1-33. szám)

1983 / 5. szám

104 TANÁCSOK KÖZLÖNYE 5. szám (2) A tag részére új háztáji föld kijelölését nem zárja ki, ha a személyi tulajdonú háztáji földet pénzkártalanítás mellett kisajátították vagy an­nak elidegenítésére a jogszabály (hatósági hatá­rozat) kötelező rendelkezése (telekgazdálkodás stb.) folytán került sor, illetőleg azt a termelő­szövetkezet üzemi célból megvásárolta, vagy a tag telkének tulajdonjogát családtagja részére családi ház építése céljából átengedte. Vhr. 83. § (1) A háztáji gazdálkodással járó terheket (adó és egyéb köztartozások stb.) a tag viseli. (2) A kijelölt háztáji földön művelési ág vál­toztatást a tag csak a vezetőség hozzájárulásával kezdeményezhet. Vhr. 84. § (1) A háztáji föld használata vagy a termény juttatás a tagot általában állandó jel­leggel illeti meg. A termelőszövetkezet a rende­let hatályba lépését követően a korábbi szabá­lyok alapján jogszerűen megállapított háztáji földterület mértékét nem csökkentheti. Ha azon­ban az eredeti mérték meghatározásánál alapul vett körülmények (munkateljesítmény, művelési ág, eltartottak száma stb.) időközben tartósan megváltoztak, a vezetőség — a közgyűlés, illető­leg a küldöttgyűlés által megállapított irányel­vek és feltételek megtartásával — a kijelölt ház­táji föld, a terményjuttatás mértékét a követ­kező évtől kezdődő hatállyal módosíthatja. (2) Nem csökkenthető a háztáji föld, illetve a termény juttatás mértéke, ha a tag az öregségi nyugdíjra jogosító korhatárt elérte, illetőleg munkateljesítménye azért csökkent, mert meg­rokkant vagy munkaképtelenné vált. Vhr. *85. § (1) A határozatlan időre szóló mun­kaszerződéssel alkalmazott dolgozók részére az alapszabály illetményföld juttatására és a tago­kat megillető kedvezmények igénybevételére ad­hat lehetőséget. Az illetményföld területe 3000 négyzetméternél nem lehet nagyobb. (2) Nem adható illetményföld annak a dolgo­zónak, akinek személyi tulajdonában 6000 négy­zetmétert — szőlő vagy gyümölcsös művelési ág esetén 3000 négyzetmétert — elérő vagy meg­haladó területi föld van, kivéve ha azon jogsza­bály, bírósági vagy hatósági rendelkezés alapján más haszonélvezeti joga áll fenn. (3) Azok a termelőszövetkezetek, amelyek a fővárosban és annak agglomerációs övezetében közösen művelt földterülettel nem rendelkeznek, a fővárosban és annak agglomerációs övezetében lakó és ugyanitt foglalkoztatott alkalmazottaik nak illetményföldet nem adhatnak. (4) Az illetményföld célját, használatát, a kö­zös gazdasággal való kapcsolatát illetően a ter­melőszövetkezet által kijelölt háztáji földdel esik egy tekintet alá. (5) Az illetményföldet használó alkalmazottak a tagokat megillető szolgáltatásokban térítés el­lenében részesíthetők. X. FEJEZET FELELŐSSÉG FEGYELMI FELELŐSSÉG Tv. 73. § Fegyelmi vétséget követ el a terme­lőszövetkezeti tag, ha tagsági viszonyával kap­csolatos kötelességét vétkesen megszegi, vagy egyébként termelőszövetkezeti taghoz nem méltó magatartást tanúsít. Tv. 74. § ***(1) A fegyelmi jogkört — a (2) és (3) bekezdésben foglalt kivétellel — a termelő­szövetkezet vezetősége gyakorolja. **(2) A tisztségviselők, a magasabb vezetői munkakört betöltő dolgozók felett a fegyelmi jogkört a küldöttgyűlés gyakorolja azzal, hogy a közgyűlés által választott tisztségviselővel szem­ben tisztségből történő elmozdítás, kizárás, fe­gyelmi büntetést nem alkalmazhat. **(3) A vezetőség fegyelmi jogkörét — az üze­mi vezetők felelősségre vonását és a tag kizárá­sát kivéve — a magasabb vezetői munkakört be­töltő dolgozókra, az üzemi vezetőkre, valamint a munkáltatói jogokkal felruházott munkaszerve­zeti egységvezetőkre a szervezeti és működési szabályzatban átruházhatja. R. 99. § A termelőszövetkezeti tagokra vonat­kozó fegyelmi szabályokat megfelelően alkalmaz­ni kell a közös munkában rendszeresen résztve­vő családtagokra (15. és 16. §). Tv. 75. § **(1) A fegyelmi büntetések a követ­kezők: a) megrovás, b) szigorú megrovás, c) egyes kedvezmények, juttatások megvonása, illetve csökkentése, d) a munkadíj jogszabályban meghatározott mértékű csökkentése, e) alacsonyabb munkakörbe vagy más munka­helyre történő áthelyezés, tisztségből történő el­mozdítás, f) kizárás. m (2) A fegyelmi büntetés mellett — meghatáro­zott időre — a szervezeti élettel kapcsolatos egyes tagsági jogok felfüggeszthetők. R. 100. § A fegyelmi büntetések közül azt kell alkalmazni, amely leginkább arányban áll az el­követett cselekmény súlyával és — a tag addigi magatartását, munkáját, személyi, családi és egyéb körülményeit is figyelembe véve — a tag vétkességének fokával, egyszersmind a tagságot is kötelezettségeinek teljesítésére neveli. R. 101. § (1) A fegyelmi határozatban a Tv. 75. § (2) bekezdése alapján ki lehet mondani, hogy a termelőszövetkezet tagja a közgyűlésen szava­zati jogát nem gyakorolhatja, tisztségre vagy küldöttgyülési küldöttnek nem választható. E jo­gok felfüggesztése legfeljebb egy évré szólhat.

Next

/
Thumbnails
Contents