Tanácsok közlönye, 1976 (25. évfolyam, 1-62. szám)

1976 / 37. szám

TANÁCSO XXV. ÉVFOLYAM, 37. SZAM KÖZLÖNYE 1976. AUGUSZTUS 26. ARA: 3 — FT TARTALOM Szám Tárgy Oldal Miniszteri rendelet és utasítás 3/1976. (VIII. 19.) KM A kulturális vállalatok vezető állású dolgozóinak anyagi érdekeltségi 765 14/1976. (V. É. 14.) O VH A szennyvíz- és csatornabírságolással kapcsolatos eljárás egyes irányelveiVegyes rendelkezések 767 40.834/1976. Eü M irányelv A család- és nővédelmi tanácsadási tevékenységhez — — — — — 769 90.590/1976. (Eü. K. 15.) Eü M állásfoglalás A szociális otthoni és intézeti gondozási díjak megállapításával kapcsolatos egyes vitás kérdések és a gondozási díjak 1976. évi felülvizsgálata 773 322/1976. PM—ÉVM—Mü M elvi állásfoglalás A részesedési alapnak a dolgozók lakásépítésének támogatására való fel774 321/1976. (PM XI.) elvi állásfoglalás A honvédelmi hozzájárulás levonásával kapcsolatos egyes feladatok — 775 SZÖVOSZ tájékoztató A lakásfenntartó szövetkezetekben a közüzemi díjak kiegyenlítésének egyes kérdései — — — — — — — — — — — — — — 775 Miniszteri rendelet és utasítás A kulturális miniszter 3/1976. (VIII. 19.) KM számú rendelete a kulturális vállalatok vezető állású dolgozóinak anyagi érdekeltségi rendszeréről A vállalatok vezető állású dolgozóinak anyagi érdekeltségéről szóló 16/1975. (XI. 15.) Mü M sz. rendelet végrehajtásaként, a munkaügyi miniszterrel és a szakmai szakszervezetekkel egyetértésben a következőket rendelem: 1- § A rendelet hatálya a kulturális szolgáltatás ágazatba (843) tartozó minisztériumi és tanácsi vállalatok, valamint á MNK Művészeti Alap vállalatai (továbbiakban: kulturális vállalatok) vezető állású dolgozóira terjed ki. Nem tartoznak a rendelet hatálya alá a lapkiadó vállalatok. 2- § A 16/1975. (XI. 15.) Mü M sz. rendelet 1. § (2). valamint 3. § (3) bekezdése alapján a kulturális vállalatoknál a magasabb vezető állású dolgozók anyagi ösztönzési rendszerét szorosan össze kell kapcsolni az elért kulturális eredményekkel, ezért ezeknél a jelen rendelet 3. §-ában megjelölt prémium-feladatokat kell meghatározni. 3- § (1) A magasabb vezető állású dolgozók részére a prémium-feladatokat a következő főbb kultúrpolitikai és ehhez kapcsolódó gazdálkodási követelmények figyelembevételével kell kitűzni: a) a szocialista társadalom fejlesztését, a közgondolkodást, a szocialista eszmeiséget és erkölcsi normákat szolgáló kultúrpolitikai célok megvalósítása; b) a közművelődésre vonatkozó párt- és kormányhatározatok végrehajtása érdekében kifejtett tevékenység, annak mérhető eredményei;