Tanácsok közlönye, 1974 (23. évfolyam, 1-68. szám)

1974 / 23. szám

TANÁCSOK * KÖZLÖNYE XXIII. ÉVFOLYAM 23. SZÁM 1974. MÁJUS 2. ÁRA: 3,— FT TARTALOM Szám Tárgy Oldal 1019/1974. (V. 2.) Mt. h. Minisztertanácsi határozat Az állami személyzeti munka — — — — — — — — — — — 389 Minisztertanácsi határozat A Minisztertanács 1019/1974. (V. 2.) számú határozata az állami személyzeti munkáról A Minisztertanács — megvizsgálva a személyzeti munka továbbfejlesztéséről 1968-ban hozott határozatának végrehajtását — megállapítja, hogy az állami személyzeti munka helyzetére és fejlődésére a határozat kedvező hatással volt. A határozat helyesen állapította meg a vezetőkkel szembeni követelményeket; ezek érvényesítése hozzájárult a vezetés színvonalának emeléséhez. A vezetők nagy többsége megfelel a politikai követelményeknek: meggyőződéssel szolgálja a szocialista rendszert, és jól képviseli a párt politikáját. A szakmai képzés érdekében tett intézkedések eredményeként tovább fejlődött szakmai tudásuk. Fejlődés tapasztalható a vezetőkészség, a vezetési ismeretek növekedése terén. A vezetők többsége munkaterületét jól áttekinti és összefogja, a feladatokat megfelelően elosztja. Nagy többségük most és a jövőben is alkalmas vezetői beosztások betöltésére. Ugyanakkor a vezetők egy — kisebbik — része hosszabb távon — különböző okok miatt — már nem tud eleget tenni a növekvő követelményeknek. A vezetők egy részének politikai végzettsége és képzettsége nem kielégítő, elmarad a szocialista építőmunka követelményeitől. Egyes vezetők nem lépnek fel egyértelműen a szocializmus eszméitől, a marxizmus—leninizmustól idegen, kispolgári, esetenként nyugati burzsoá nézetekkel, „eszmei" áramlatokkal szemben, nem fordítanak kellő gondot maguk és beosztottaik eszmei-politikai fejlődésére. Vannak, akik még nem alkalmazzák megfelelően a demokratikus vezetői stílust, mások nem követelik meg a fegyelmezett munkát. Növekszik azoknak a vezetőknek száma, akik visszaélnek a hatalommal, gőgösek, mások véleményét semmibe veszik, a jogos bírálatot megtorolják, megszegik a szocialista vezető magatartási normáit. Egyes vezetők alapvető szakmai ismereteiket időszerű ismeretekkel nem bővítették, nem tartottak lépést a rohamos fejlődéssel, a tudományok új felfedezéseivel. Különösen a közgazdasági ismeretek és szemlélet nem fejlődtek megfelelően. A szervezett vezetőképzés színvonala és méretei elmaradnak a követelmény éktől. Nem változott lényegesen a helyzet az arra alkalmas munkásoknak, parasztoknak, nőknek és fiataloknak a vezetésbe történő bevonása terén. Az államélet fejlesztése, a szocialista demokratizmus kiszélesítése, gazdaságirányítási rendszerünk hatékonyságának növekedése, a tudományosműszaki forradalom kibontakozása szükségessé teszi a vezetőkkel kapcsolatos magasabb követelmények meghatározását és a személyzeti munka továbbfejlesztését. Ennek érdekében, továbbá a hibák, hiányosságok kiküszöbölése céljából a Minisztertanács a következőket határozza: Alapvető célkitűzések 1. Továbbra is ázt a bevált elvet kell érvényesíteni, hogy vezetői tisztséget mindenki betölthet, aki a vezetőkkel szemben támasztott követelményeknek megfelel. A Minisztertanács a vezetőkkel szemben a jövőben is a politikai, a szakmai és a vezetői alkalmasság hármas követelményét támasztja. A szocialista építőmunka egyre bonyolultabb feladataira tekintettel az említett hármas követelményt minden vezetővel szemben magasabb szintre kell emelni. A követelményeket egymástól el nem választva és egymással szembe nem állítva, a munkaterület sajátosságainak és a beosztás szintjének megfelelően kell érvényesíteni.