Nagy Zoltán (szerk.): Munkaügyi elvi határozatok. A Magyar Népköztársaság Legfelsőbb Bírósága Munkaügyi Kollégiumának a munkaügyi, a társadalombiztosítási és a szövetkezeti tagsági jogvitákkal kapcsolatos elvi állásfoglalásai (Budapest, 1980)

MK 104. szám (Az MK 118. sz. kollégiumi állásfoglalással módosított szöveg.) Ha a kereskedelem és vendéglátás dolgozóinak leltárhiányért való anyagi felelősségéről szóló 2/1968. (I. 16.) Korm. számú rendelet 5. §-ának (4) bekezdésében, illetőleg a raktári dolgozók leltárfelelőssége tárgyában kiadott 18/1970. (VI. 4.) Korm. számú rendelet 8. §-ában meghatározott hatvannapos jogvesztő határidő utolsó napja vasárnap vagy munkaszüneti nap, a határidő a következő munkanapon jár le. A bírósági gyakorlat eltérő volt abban a kérdésben, hogy a dolgozóknak leltárhiányért való felelőssé tételére vonatkozó határozatot mely időpontig kell hatályosan kézbesítettnek tekinteni. Egyes bírósági ítéletek arra az álláspontra helyezkedtek, hogy e határozatokat legkésőbb a naptári hatvanadik napon kell kézbesíteni, függetlenül attól, hogy az a nap vasárnapra vagy munkaszüneti napra esik-e. Más ítéletek állásfoglalása szerint azonban a kézbesítés során figyelembe kell venni a 17/1979. (XII. 1.) MüM számú rendelet 1. §-ának (4) bekezdésében foglaltakat. A 2/1968. (I. 16.) Korm. számú rendelet 5. §-ának (4) bekezdése szerint az igazgatói határozatot a leltárfelvétel befejezését követő hatvan nap alatt kell az anyagilag felelős dolgozóval írásban közölni. Ez a határidő az említett jogszabályhely szerint jogvesztő. Lényegében hasonló rendelkezést tartalmaz a 18/1970. (VI. 4.) Korm. számú rendelet 8. §-a is. Az említett jogszabályokban írt határidőket anyagi jogi szabály állapítja meg, ezért reájuk a Pp. eljárási szabályai — pl. a határidők számítására vonatkozó rendelkezések — nem alkalmazhatók. Alkalmazni kell ezzel szemben az ugyancsak anyagi jogi szabályokon alapuló, a munkaviszony keretében figyelembe veendő határidők számításával kapcsolatos rendelkezéseket. Ilyen a 17/1979. (XII. 1.) MüM számú rendelet 1. §-ának (4) bekezdése. E rendelkezés szerint, ha a határidő utolsó napja vasárnap vagy munkasizüneti nap, a határidő a következő munkanapon jár le. E rendelkezések egybevetéséből következik, hogy amennyiben a dolgozót a felmerült leltárhiány miatt az előzőekben említett jogszabályok alapján teszik felelőssé, a felelősség megállapítását tartalmazó határozatot hatályosan kézbesítettnek kell tekinteni abban az esetben is, ha 131