Boda Gyula - Vincenti Gusztáv (szerk.): A Jogi Hírlap Döntvénytára. Magánjog III. (Budapest, 1936)

18 — Általános határozatok. — annak az egyességben vállalt kötelezettségének, hogy az eladott gép­kocsi tehermentes tulajdonjogának megszerzéséhez szükséges okira­tokat július 15-ig átadja nem tud eleget tenni s a július 27-ig enge­dett utólagos teljesítési határidő alatt is csak egy híjján tudja ezeket az okiratokat szolgáltatni, de ezt a hiányzó okiratot megszerzi a póthatáridő utolsó napján s átadta azt a következő napon (IX. 1088.). Szolgalom hiányában a tulajdonosnak joga van ahhoz, hogy a saját telkén létesítendő ültetések vagy .építkezésekkel megakadá­lyozza a szomszédját a telkére nyíló ablakokon való szellőztetésben, világosság nyerésében és kilátásban, ezzel a jogával azonban csak annyiban élhet, amennyiben az nem éri el a joggal való visszaélés határát (Vm. 833.). Általános jogszabály, hogy aki jogával él az ebből másra há­ruló kárért nem felelős, kivéve, ha nyilvánvalóan csak károsítás cél­jából cselekedett (IX.433.,X.64.). A jog gyakorlása csak ak­kor minősül joggál való visszaélésnek, ha valaki jogát min­den egyéb cél és érdek nélkül kizárólag csupán azért gyakorolja, hogy azáltal mást megkárosítson (IX. 433., C. V. 3685/1935.). A kereskedő által hosszabb idő óta bérelt üzlethelyiségnek elő­zetes figyelmeztetés és a felmondási időnek utólagos meghosszabbí­tása mellett egy új bérlő miatt történt felmondása tehát joggal való visszaélésnek még akkor sem tekinthető, ha az különösebb gazdasági ok nélkül történt s ha az új bérlő részére a régi bérlőnek ugyanazon a helyen hosszú időn át folytatott üzleti tevékenysége bizonyos előnyt is jelent (IX.433.). Az ideiglenes szolgálati viszonynak közvetlenül az állandósu­lás előtti felmondása sem tekinthető joggal való visszaélésnek, ha nem nyer igazolást, hogy a munkaadó a felmondás jogát jogos érdek nélkül, egyedül az alkalmazott károsítása végett gyakorolta. A mun­kaadónak az ilyen ideiglenes szolgálat megszüntetésénél jogában áll a nyugdíjteher és a saját teljesítő képessége közti egyensúly biztosí­tásának szempontjait is mérlegelni (VII. 1083.). A nyugdíjjogosultság elérése előtti felmondás önmagában véve szintén nem tekinthető joggal való visszaélésnek, mert nincsen olyan jogszabály, amely a munkaadót arra kötelezné, hogy a szolgá­lati viszonyt csak azért tartsa fenn, hogy alkalmazottja a nyugdíjra jogosító szolgálati időt kitölthesse. (IX. 469., C n. 6005/1931.) A közvetlenül a nyugdíjjogosultsághoz szükséges idő elérése előtti fel­mondást is a bírói gyakorlat csak akkor tekinti a joggal való vissza­élésnek, ha az minden egyéb cél és jogos érdek nélkül egyedül és két­séget kizáróan a nyugdíjigény kijátszása céljából történt (IX. 469., X. 3., C. n. 6005/1931., C. H. 4441/1933.). Nem tekintette a Kúria joggal való visszaélésnek a szolgálati viszony felmondását, amikor az több mint egy évvel a nyugdíjigény elérése előtt történt, bár a munkadó egyik igazgatója az elbocsátott alkalmazott szolgálatáról kedvezően nyilatkozott (C. II. 6005/1931.), különösen, ha a nyugdíjszabályzat az ilyen nyugdíj nélkül elbocsátott

Next

/
Thumbnails
Contents