Nagy Dezső Bálint - Huppert Leó (szerk.): A Jogi Hírlap Döntvénytára. Hiteljog I. (Budapest, 1930)

— Aliin ka kör — 43 deményezési jogot is öleljen fel, a felelősség az alkalmazottat terhelje, s végül a vállalat a kis- és középüzemek átlagos terjedelmét meghaladja és a nagyüzemek közé legyen sorolható. Ezt a minősítést egyéb feltételek fennforgása esetén nem akadályozza az, hogy a vállalat többi igazgatói külföldön lakván, a külföldön lakó igazgatóságnak az ügyek folyásáról és tett intézkedéseiről megfelelő időközökben jelentést küldeni volt köteles. (II. 835.). A Kúria jogegységi tanácsának 42. sz. polgári döntvénye: Magánvállalatnál magasabb tudományos képzettséget igénylő állást betöltő és ilyen képzettséggel, vagy ezt pótló gyakorlati szakismeretekkel rendelkező alkalmazottat — más megállapodás hiányában — az egy évi felmondás akkor illeti meg, ha a vádalat a nagyüzemek közé tartozik és az alkalmazott az egész vállalatra, vagy annak valamely önálló ágára kiterjedő vezető és irányító munkakörrel van felruházva (IV. 259.). Ha a felek a szerződés lejárta után a szolgálati viszonyt minden változtatás nélkül folytatják, az eredeti szerződésben megállapított 1 évi felmondási idő a határozatlan időre hallgatólag meghosszabbított szerződés megszüntetésekor is megilleti munkavállalót (I. 1371".). Agyagipari r. t. üzemvezetőjét, aki egyúttal igazgatósági tag is 6 az üzemben a munkások ellenőrzése, munkaerőről való gondoskodás, a rendelések pontos elkészítése s a minőság felügyelete tartozott hatásköréhez, hat havi felmondási idő illeti (I. 1084.), A könyvelési teendőkkel megbízott kereskedelmi alkalmazottak munkakörének fontosságát a bíróság 3 szempont figyelembevételével állapítja meg: az első a munkaadó kereskedői minéműsége; a második a könyvelő által vezetett könyvek minősége; a harmadik a könyvelő felelőssége az általa végzett munkáért. A kiskereskedők könyvek vezetésére nincsenek kötelezve, könyveik nem tekinthetők oly okiratoknak, amelyeknek vezetői az általuk végzett munka belső értékénél fogva fontos teendőkkel megbízott kereskedelmi alkalmazottaknak lehetne tekinteni. A tulajdonképeni kereskedő könyveinek vezetői már az I. T. 92. §. 2 .bek. alá tartozó fontosabb teendőkkel megbízott kereskedelmi alkalmazottaknak tekintendők. Ez utóbbiak között azonban különbséget kell tenni az általuk vezetett könyvek különbözősége szerint. A főkönyv, a folyószámlakönyv és a pénztárkönyv a kereskedő vagyoni állása és ügyletei szempontjából döntő jelentőséggel bírnak, akik tehát e könyveket vezetik, kétségkívül fontosabb munkakört töltenek be. Ezzel szemben a »Schmierbuch« vagy »strazza« néven ismert első feljegyzési könyv, a karthoték lapok, az u. n. Hintze-féle könyvelés, ha a fent említett főkönyv,, folyószámla és pénztárkönyv mellett vezetettnek rendszerint csupán nyilvátartás vagy ellenőrzési célt szolgálnak. Ez utóbbiakban dolgozó könyvelők nem sorolhatók a fontosabb teendőkkel